岗位职责： 熟练操作办公软件，办理项目财务结算，承担人员招聘、出勤排班管理，负责项目物资采购，每月完成员工考勤考核工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，思想品德良好，行为规范，具备较强组织纪律性，能服从工作安排； 2、具备2年以上综合行政管理经验，熟悉日常办公运作流程，拥有良好的沟通与接待能力； 3、工作态度严谨，责任心强，需提供无犯罪记录证明； 薪资待遇： 月薪4500-5000元，入职即缴纳五险一金，周末双休，法定节假日正常休假

【2026届雏鹰管培生计划】 阳光保险集团倾力打造“雏鹰计划”，为期三年系统化培养，配套专属薪酬晋升机制，旨在选拔与培育未来青年管理骨干。平台广阔、资源丰富、成长迅速！2026年雏鹰管培生主要培养方向涵盖： （1）运营支持类 （2）培训讲师类 （3）市场营销类 【实习阶段，赋能发展】 （1）统一规划基层轮岗与项目实战，深入理解行业动态，全面掌握公司核心业务，提前建立业务思维； （2）安排关键岗位实践并配备资深导师，助力快速适应职场环境，熟悉核心工作流程； （3）提供多样化项目参与机会与学习任务，全面提升综合能力与职业竞争力。 【三年进阶培养体系】 （1）专项培训计划：参与北京集中18天训练营、第二年回炉提升培训、第三年结业专项培养，以及多元线上线下学习资源； （2）专项轮岗机制：实施前中后台部门交叉轮岗，开展省公司及分支机构岗位实践与行动学习； （3）专项导师带教：配置高层级领导作为导师，给予充分信任与授权，保持高频沟通，实施定向培养； （4）专项晋升路径：开通专属晋升通道，加速成长进程，助力早日担当核心岗位职责； （5）专项支持平台：搭建全国性“阳光雏鹰社区”，实现学员间经验共享、相互激励、协同进步！ 我们的选才标准： （1）面向2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限，须于2026年7月前顺利取得毕业证。 （2）认可保险事业，具备积极进取态度、持续学习意愿、出色沟通表达能力及良好团队协作意识。 （3）优先考虑条件：在校期间学业表现优秀，组织协调能力强，具备校园活动或相关实习经历。

工作职责 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，包括文件收发、会议安排、办公用品采购及库存管理等。 2. 配合开展人事基础性工作，如考勤数据汇总、新员工入职支持及人事档案归档整理。 3. 协同各部门沟通需求，统筹资源调配并跟踪任务进展，确保信息传达准确高效。 4. 管理公司固定资产，定期组织盘点并更新资产台账信息。 5. 及时完成领导交办的其他临时性工作，助力公司运营流程顺畅运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上行政或内勤岗位经验，熟练使用常用办公软件（Word/Excel/PPT）。 3. 工作踏实认真，具备较强的细致度与责任感，可同时推进多项工作任务。 4. 拥有良好的沟通能力与团队协作意识，能够快速响应内外部协作需求。 5. 对体育行业有一定认知或兴趣者优先录用。 补充说明 1. 工作时间：双休

招聘管理培训生。要求经济学类、管理学类、财政学类等相关专业硕士研究生及以上学历。需具备良好的口头和文字表达能力、沟通能力和逻辑思维能力。有较强的事业心和团队协作精神，能承受较大的工作压力。薪资范围为13-16K/月。

跟客户打电话预约送装时间 电脑系统操作很简单 配合调度派单 有较强的抗压能力 吃苦耐劳 旺季忙的话就会加班 淡季不忙可以提前下班 公司比较人性化 下班了要轮流在家办公处理消息 用手机回复就行

工作职责 1. 配合财务团队开展产品成本核算，完成每笔订单的成本数据归集与报表制作，保障成本信息准确无误。 2. 跟踪销售订单全流程数据，涵盖出入库情况、付款进展及应收款项动态，建立条理清晰的业务记录台账。 3. 审核供应商应付账款金额，确保账务数据与实际业务相符，助力财务审核工作顺利执行。 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业背景，具备会计从业资格者优先考虑。 2. 掌握基础财务核算方法，能够熟练运用Excel进行数据整理与分析。 3. 工作认真细致，责任心强，能高效处理重复性较高的数据汇总任务。 4. 有食品或贸易行业财务辅助岗位经验者优先，熟悉进销存管理流程者更佳。 上班时间：双休，上午9:30上班，下午17:30下班，中午休息2小时，享受法定节假日。

该岗位是单休岗，包工作午餐不包住 岗位职责： 1.负责门店、维修保养费等费用报销； 2.负责跟进车辆续保，车辆保险到期15日前进行下一年度的车辆续保； 3.负责集团车辆指标维护更新、到期周转跟进、门店指标使用分配； 4.负责车辆违章处理跟进、、违章处理、违章转移申请等； 5.负责监控平台车辆保险及年栓15天内到期文件更新上传，确定车辆在线状态； 6.负责车辆出险台账登记监控及分析车辆出险次数情况； 7.负责车辆采购请款、车辆上牌、车辆调度等； 8.负责车辆GPS监控，定期或不定期查看车辆GPS状态等； 9.完成上级交办的其他事宜； 岗位要求： 1、学历与经验：大专及以上学历，有行政、租车或汽车行业经验优先。 2、有驾照及有驾驶经验优先。 3、优秀的语言表达和沟通能力，普通话标准，有亲和力。 4、有违章处理及车辆保险方面能力。 5、良好的学习能力和应变能力，能快熟悉流程及租车相关知识。

岗位职责： 1. 负责基层党组织的日常管理，包括组织换届选举、党员信息维护、组织关系转接、党费收缴、民主评议党员以及新党员发展等相关工作； 2. 组织实施“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内活动，牵头开展党员政治理论学习，落实党内宣传、意识形态和思想政治教育任务，保障组织生活制度化、规范化运行； 3. 撰写党建工作相关的计划、总结、汇报材料及其他文书； 4. 协调党群事务，促进党建与业务工作的有机结合与协同推进； 5. 承担办公室会议的筹备工作，做好会议记录及纪要整理归档。 岗位要求： 1. 基本条件：须为中共正式党员； 2. 工作经验：具有3年以上党务或相关行政（如文秘）岗位经历，有政府机关或大中型国有企业从业背景者优先考虑； 3. 文字与协调能力：具备较强的公文写作功底，能够独立完成各类综合性材料撰写，同时具备良好的组织协调与沟通能力； 4. 工作作风：踏实认真，政治立场坚定，原则性强，责任心强，作风细致严谨，严守工作保密要求； 5. 技能要求：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。

一、薪酬福利 1、实行薪酬自主模式，收入高低由你掌控，广州地区底薪可达5600元，叠加高达55%-80%的业绩奖励比例。公司提供广阔成长平台与优厚待遇，业绩提成上不封顶！ 2、配备资深员工一对一指导及免费系统化培训； 3、缴纳五险一金，享受节日礼品、定期团队聚餐、团建活动、外出旅游机会、大学生租房免中介费等多项贴心福利，精彩不断，等你体验！ 4、入职满1年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满1年的店长近一年平均月收入达27978元！ 其他城市薪资详情可提交简历后进一步咨询！ 二、任职资格 无经验要求，应届毕业生或转行新人皆可报名，全程导师带教、系统培训，同事氛围融洽，快速融入上岗。只要你积极进取、勇于突破，我们都热烈欢迎你的加入！ 三、工作职责 1. 收集并整合所在社区楼盘与商圈资源信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业资讯服务。 2. 践行E2E（端到端）服务理念，善用乐有家APP等数字化工具平台，深耕属地社区，为客户提供从“最初一公里”到“最终一公里”的全流程房产交易解决方案。 3. 在负责的社区和商圈内，通过贴近用户的互动方式维护客户关系，深入服务邻里，实地勘察房源并给予专业分析建议，高效推动买卖双方达成协商。 4. 依托平台强大支持，协同搭档作业，组建服务小组，帮助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避潜在风险，量身定制个性化置业方案。

｜ 面向2026届毕业生 ｜ 英语口语优异者优先 ｜ 【Tips·面试须知】 笔试：1道询盘邮件回复题（考察逻辑思维与商务写作能力） 面试：部门直接面试，包含口语对话环节（重点评估口语表达与临场反应） 该岗位暂不支持线上面试，请确保可前往广州参加现场面试后再投递～ 我们格外重视候选人的英语听说水平，对自身口语能力有信心的同学欢迎积极申请！ 【项目定位】 管培生计划旨在培养公司外贸业务核心人才及未来管理梯队。你将深度参与优质客户的开发与订单全流程执行，在实际业务中迅速掌握外贸全链条操作技能。表现突出者将依照明确晋升路径实现快速成长。 【岗位职责】 1. 客户开发与维护：协助拓展海外客户资源，维护长期合作关系，保障业务渠道持续稳定； 2. 订单全流程跟进：独立承接客户询盘、报价谈判、合同签署及售后跟进，完整闭环达成业务目标； 3. 问题解决与方案输出：及时响应并处理客户在合作过程中遇到的问题，提供专业可行的解决方案； 4. 团队协同与复盘：参与业务总结会议，为优化运营策略、提升客户满意度提出有效建议； 【任职要求】 **学历专业：本科及以上学历，国际贸易、商务英语、国际商务等相关专业优先考虑； **语言能力：通过CET-6或TEM-4及以上，具备流利的英语听说读写能力，可熟练使用英语进行电话/视频/面对面沟通； **核心能力： 1. 具备较强逻辑分析能力，能准确理解并拆解客户需求； 2. 主动性强，愿意自主学习产品知识和外贸相关规则； 3. 善于总结归纳，能够通过复盘持续优化工作方法； 4. 抗压能力强，有责任心，具备良好的团队协作意识。 【培养体系与晋升路径】 **培训支持：入职即配备资深导师一对一指导，系统开展产品知识、外贸流程、谈判技巧等专项培训； **发展通道（清晰晋升阶梯）： 管培生 → 中级外贸业务员 → 高级外贸业务员 → 储备业务经理 → 团队/项目负责人 **晋升节奏参考：根据个人能力与业绩达成情况，通常1-2年可晋升至中级或高级业务员，表现优异者将更快进入管理储备序列。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪 + 提成 + 激励奖金 + 全勤奖 + 工龄奖，整体薪资水平高于行业基准，激励机制完善 福利保障：广州五险、带薪年假、节日福利、不定期团队建设活动 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，大小周制（小周周六10:00上班） 工作地点：广州市荔湾区芳村大道西路619号德商逅时代 办公区：213-215室 或 302-309室 面试地址：二楼215室 【投递建议】 欢迎敢于表达、渴望在外销领域快速发展的应届生投递。即使缺乏经验，只要英语基础扎实、思维清晰、富有进取心，我们都愿从管培阶段开始培养你，助力你逐步成长为团队管理者。

明天招三名临时工，外单点对点230一天。地址西群

广州市番禺区招空调安装/维修、工地学徒工

广州石化厂招1、管工500元九小时美标图纸熟手；2、管道焊工氩电白钢碳钢2级600元9小时进场考试。3、铆工（大铆），结构为主500，不要二把刀。4、钢结构焊工，手把二保450九小时，进厂考试板材5、安装普工熟手会打磨坡口，阀门安装等，能上高，260九小时。工期3个月以上，加班1：1工资，包吃住发工作服、劳保鞋1）、管工年龄55周岁内.焊工52以内。其它55以内2）、体检合格3）、无犯罪、酒驾、石化系统拉黑4）、管道焊工双证不锈钢、碳钢2级，合格率97%以上。

招聘空调安装学徒2名。要求持有C1驾照，有极强的上进心，能吃苦耐劳，性格乐观健谈，学习能力强，有团队协作精神，懂制冷设备项目施工流程，有空调安装经验。薪资福利：底薪4000元加提成，缴纳五险及保险，每周单休。工作地址：番禺区桥南街德信路229号4楼。

广州市番禺区招装修木工，收尾活，看清年龄35-50岁以内，附近微信联系，眼睛近视，打酱油的勿扰，9小时360-380人走账清

任职要求 1、年龄18–40岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2、熟练基本电脑操作，会简单Word、Excel办公软件； 3、工作细心、有责任心、踏实稳定、服从安排、做事认真高效； 4、性格开朗好沟通，遵守公司规章制度。

岗位职责： 1. 负责日常办公文件的整理、归档、收发及登记工作 2. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及跟进事项落实 3. 接听电话、接待来访人员，做好信息传达与沟通协调 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政物资有序供应 5. 配合完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基础行政事务处理经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应办公室协作环境

底薪4000+提成 单休 朝九晚六 负责人力招聘

文员：上班时间14:00-21:00 文员入职4400，，(主管在工资的基础上加1000辛苦费)6300封顶 文员工作是 店后勤保障，PPT制作跟修改，门店员工考勤表，店内文件打印都是由文员来负责的。

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作；了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨；做好售后；公司有平台，接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力有晋升空间，双休。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁，每天7小时上班时间， 备注:不想努力的，想拿不干活就坐那里有工资的勿扰

公司内部招5名招聘文员 1.50%提成(和公司对半) 2.有责底薪5000+10%提成 综合工资6000-8000(上不封顶) 工内作容： 1、通过58boss 智联 快手 抖音(公司提供) 2、工作轻松一人一台电脑(不会可交)，环境优雅。早9晚6,上六休一,平时主要工作就是回复消息与求职者沟通，不会进去有人教，没啥消息还可以摸会，工作超级轻松无压力 任职要求: 1、18-35周岁，晋升空间大(专员一组长-团队长) 2、公司下午提供下午茶，每周公司团建，公司大多数都是00后沟通没有代沟， 3.欢迎您的加入

铝合金门窗，不锈钢防盗网制作安装

职位描述： 1. 根据跟单规范与操作流程，全面负责订单从接收、发货、到货、入库至退货等各环节的跟踪与落实； 2. 主导处理订单执行过程中各类异常问题，包括发货异常、收货异常、质检异常及信息异常等； 3. 负责与商家日常对接，做好运营支持，及时提供所需信息与服务保障； 4. 针对影响订单流转的各类问题，主动协调相关方推进解决，并对最终处理结果负责； 5. 按要求完成上级交办的其他相关工作 职位要求： - 大专及以上学历 - 执行力突出，善于全程跟进事项进展，能高效应对和处理过程中的突发状况 - 具备良好的沟通能力，擅长与商家协作互动，工作细致认真，具备较强抗压能力 - 有跟单或相关岗位工作经验者优先

招拉窗一名

日结兼职文员，居家，免费带教，无需经验 整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

展柜厂五金主管兼拆单：1名、展柜厂打磨抛光师傅：2名、氩弧焊工：2名、展柜厂五金深化设计：2名。五金拆单：1名。联系电话：周生。地址：广州市白云区江高镇神山

岗位职责： 1、生产计划：结合公司销售规划与市场动态，科学制定并落实生产任务，具备一定的生产节奏把控能力。 2、团队管理：统筹生产团队日常运作，组织员工培训与工作分配，激发团队活力，提升整体作业效率，保障生产目标按时完成。 3、流程管理：主导材料采购、生产调度及质量管控等环节，确保各流程衔接顺畅，持续提升生产运行效率。 4、成本管控：在确保产品品质的基础上，优化生产工艺流程，有效控制制造成本，助力企业盈利能力提升。 5、品质管理：建立并完善产品质量标准与管控体系，监督生产各环节的质量执行情况，提出改善措施，保障产品合格率与质量稳定性。 6、跨部门协作：做好与其他职能部门的对接与沟通，及时处理生产异常，协调资源支持，保障生产有序开展。 7、数据复盘与汇报：制定阶段性工作计划，定期整理分析生产相关数据，输出优化建议并推动落地实施。 二、任职要求 1、全日制大专及以上学历。 2、5年以上生产管理岗位工作经验，熟悉生产作业流程及相关管理体系。 3、具备优秀的沟通协调与团队领导能力，善于激励员工，提升团队协作效能。 4、熟练操作办公软件，具有较强的数据分析与问题应对能力，能快速识别问题并提出可行解决方案。

培养方向以3D设计为主，侧重原理研究。 熟练使用UG、CATIA、CHS、GHS其中一种软件，熟悉线束相关知识， 具备至少3个月的线束设计工作经验。 后期将根据项目需求就近安排工作地点。

接受零基础，有专人指导和带领，协助开展工作 8小时工作制，不加班，不加班

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