工作内容： 1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进，保障其安全稳定运行，提升生产效率。 2. 推行设备标准化管理，制定并落实设备维保计划，确保运行稳定性，延长设备使用周期。 3. 快速排查和处理设备故障，提供精准技术支持，协同相关团队高效完成维修与维护任务。 4. 管理设备资产信息，跟踪公司设备升级安排，定期汇总并上报设备运营数据，包括备件库存、工具使用及维修支出等。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。 2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。 3. 熟悉CAD、UG等机械设计及制图软件，可独立完成设备方案设计与图纸绘制。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能有效分析和解决现场技术问题。 5. 学习能力强，能快速掌握新技术及设备故障应对策略，适应现场工作节奏。 6. 有同类型企业从业背景者优先 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

一、 任职要求： 1.1、 学历要求：大专及以上学历，电子、计算机、软件、机电一体化等相关专业； 1.2、 技术要求：熟悉硬件、软件、通信等领域的相关技术，具备快速远程诊断产品故障的能力，并能及时提供解决方法或指导路径； 1.3、 沟通能力：具备良好的沟通技巧与客户服务意识，能够与客户开展高效的技术沟通与答疑，具有较强的文字表达和系统化陈述能力； 1.4、 团队合作：具备协作意识与责任心，能与销售、产品开发等团队保持紧密配合； 1.5、 工作经验：具备2年以上售前、售中或售后技术支持相关工作经验； 二、 岗位职责 配合公司销售及市场团队完成以下主要工作： 2.1、产品支持：向客户提供产品的详细资料，涵盖功能说明、操作方式及实际应用经验； 2.2、问题解决：在客户使用产品过程中出现问题时，第一时间响应并提供有效的处理方案或指引； 2.3、客户培训：定期开展培训活动，协助客户更深入地理解并熟练使用产品； 2.4、技术咨询：结合客户需求，解读产品技术内容，并提出合理化的应用建议； 2.5、反馈收集与改进：汇总客户对产品的意见与建议，协同研发部门持续优化产品功能与服务质量。 三、 工作地点：上海、武汉、潜山 四、 薪资水平：面议

保定邵沐风电急招风电叶片维修师傅，要求有经验，能带队。薪资优厚，有意者可电话咨询：侯女士

岗位职责： 在运维主管/副主管的指导下，承担维保相关的技术管理职能，涵盖规章制度、修程修制、设备检修标准、设备质量评估、技能培训、故障应急演练等内容的制定与优化，并牵头组织解决运维过程中出现的重大技术难题。 任职要求： 1. 牵头组织技术规范、作业标准及设备安全管理制度的编制与修订，深入分析维修检修全流程，研究并推进改进措施的落地实施。 2. 提供年度运维计划编制所需的技术依据，强化全过程质量管控。 3. 对设备运行质量进行系统分析与评估，组织编写各类设备鉴定报告，提出维修策略、技术防护方案及操作注意事项；主导开展技术审查与技术认定工作。 4. 负责重大设备故障的处置与原因分析，针对关键技术问题组织专项攻关。 5. 承担设备故障分类管理及故障等级复核评定工作。 6. 组织制定和调整物资消耗定额与储备定额，参与相关定额指标的测定与执行，落实成本管控职责。 7. 结合本专业年度备品备件使用数据，汇总并申报下一年度备品备件需求计划。 8. 牵头编制信号专业计量器具、备件、专用工具及检测仪表的管理规程。 9. 按照“三标合一”管理体系的贯标要求，推进相关工作的具体实施。 10. 完成上级领导交办的其他工作事项。

主要负责风电场线路和箱变的运维工作，必须持有高压电工证，年龄50周岁以内。

工作内容（网络安全软硬件维护）: 1、承担客户IT系统维护项目中的软硬件日常运维任务； 2、开展网络路由交换运维及安全事件应急响应，执行系统漏洞加固，并完成故障报告的编写； 3、进行网络问题的诊断与处理，规范内业资料管理，掌握网络规划设计及性能优化方案的制定； 4、实施设备巡检、护网期间值守等相关工作，配合完成其他临时性任务 任职要求: 1、具备3年及以上网络安全技术领域工作经验，统招专科或以上学历 2、掌握TCP/IP协议原理，熟悉OSPF、BGP等常见路由协议，了解NAT、VRRP、VLAN、STP、MPLS、VPN等常用网络技术 3、熟练操作HUAWEI、H3C、CISCO等主流品牌网络设备的配置与维护 4、熟悉天融信、安恒、深信服等主流安全产品，包括防火墙、上网行为管理、堡垒机、WAF/IPS/IDS等设备的运维管理 5、具有中大型生产网络项目经验，如IDC网络、骨干网、政府、公安、社保等行业网络的规划与实施能力 6、拥有计算机网络、信息安全、系统维护相关背景者优先，具备锐捷、思科、H3C等网络安全产品维护经验者更佳 7、持有H3CSE、CCNP、HCIP等相关认证者优先 注：该岗位工作地点为台州，双休

招聘人数：3人，优秀者可放宽至2025届本科毕业生，英语需通过四级，具备日常交流的口语能力。 岗位职责： 实施运维：负责服务器端运维实施工作，涵盖Linux底层操作系统、Oracle数据库、网络配置及存储管理等相关技术支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2. 英语基础扎实，口语表达清晰，可进行日常沟通交流； 3. 具备较强的问题分析与故障排查能力； 4. 工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作压力； 5. 具备良好的团队协作意识，能够胜任高效紧凑的工作节奏。

【工作内容】 - 负责地铁自动售检票系统（AFC）的日常维护与故障处理； - 参与设备巡检、数据监控及系统调试工作； - 协助完成设备升级、软件更新及现场技术支持； - 配合团队完成项目实施与验收相关工作。 【任职要求】 - 对轨道交通系统有一定了解，有相关经验者优先，无经验可培训； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 工作认真负责，能适应轮班及现场作业需求。

定检差一人 新老人都可以

一、岗位职责： 1、负责MES、WMS系统的安装部署、运行维护、版本升级及日常保障，确保系统持续稳定高效运转； 2、维护Windows/Linux服务器架构及虚拟化环境（VMware/Hyper-V），合理规划与分配系统资源； 3、承担网络与硬件运维工作，对公司办公网络及生产产线网络进行日常巡检与管理，保障网络连通性与安全，及时处理故障并优化网络性能。负责办公设备（如电脑、打印机、路由器、服务器等）的维护与快速修复，保障生产与办公正常开展； 4、参与智能硬件产线设备的调试与异常排查，配合硬件团队完善生产流程。完成各系统间网络联通配置与安全策略设定，迅速定位并解决软硬件运行问题； 5、协助推进ERP/WMS/MES等系统间的集成对接与数据交互，保障业务数据顺畅流转； 6、参与生产工艺流程的优化，理解制程控制与品质管理需求，助力系统功能迭代与改进； 7、编写系统操作手册、故障处理报告及变更记录文档，推动团队知识沉淀与共享； 8、积极跟进新技术发展，不断提升运维能力，支撑企业业务扩展需要。 二、任职要求： 1、计算机科学、信息工程、自动化或相关专业大专及以上学历； 2、具备2年以上企业级系统运维经验，有制造业信息化项目背景者优先； 3、掌握TCP/IP协议与路由交换原理，具备基础网络安全意识及故障诊断能力； 4、有ERP（金蝶/用友）、WMS、MES等制造类信息系统实施或运维经验者优先考虑； 5、熟悉制造业生产流程，了解工艺控制、质量管控与数据分析基本逻辑； 6、具备良好沟通协作能力、问题分析与应对能力，责任心强，能接受加班及应急响应安排； 7、掌握C语言、Java、Python等编程语言，可根据生产实际需求对系统进行功能优化或二次开发者优先。 三、我们提供： 具有竞争力的薪资待遇 五险一金、带薪年假、节日福利 完善的职业晋升通道与专业技术培训机制； 良好的团队氛围与发展平台，提供参与大型信息化项目实践机会。

格尔木招聘经验丰富的B2驾照扫地车司机。每日薪资为300元。工作地点在青海海西。

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地址:同仁市易美乐购超市招聘岗位：仓库拣货员长期1.负责分配区域订单的拣货、分拣、打包2.负责分配区域货架区域的补货3.负责货物的出入库4.定期与仓库对数据盘点联系方式：

尖扎需要内墙师傅一名，最好本地方人，工资240元，朕系电话

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招钢结构安装/打板老师3名工资350管吃住，上保险，完活不扣除保险，10天左右的活，，最好是离的近的，不给报，随时上岗，看清信息再打电话，干活满2天可日结

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岗位职责： 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。 任职要求（接受应届优秀者）： 大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇： 转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！ 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，编写设备操作与维保规程 3. 分析设备运行数据，提出优化建议并推动实施，提升设备综合效率（OEE） 4. 管理备品备件库存，制定年度维保计划并跟踪执行情况 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作 任职要求： 1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立判断和处理常见设备故障，具备基础PLC或传感器知识者优先 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5. 学历不限，持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

岗位职责：工作内容 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 任职要求：无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。 年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），身高不低于165CM、体重80KG以下 岗位福利：薪资范围:6000-10000元/月 每月带薪休假6-8天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。

岗位职责： 1、负责逆变器生产线的工艺维护与设备管理工作，保障产线稳定、高效、精确运转，助力公司实现产品质量与生产目标。 2、主导工艺开发与良率优化，制定逆变器整机装配及量产阶段的工艺方案，持续完善SOP、PFMEA、控制计划等核心工艺文档。 3、承担设备日常运维及突发故障的排查与处理，确保生产设备持续可靠运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化、电气工程等相关专业背景。 2、具备3年以上逆变器、光伏储能、汽车电子等制造领域工艺或设备管理经验。 3、熟悉逆变器产品构造者优先考虑。 4、具有出色的问题分析与解决能力，思维逻辑严密，对数据有较强敏感度。 5、具备良好的沟通协作能力，能适应高强度工作环境。

掌握在线监测设备的运行维护，可独立开展水质与气体检测设备的运维任务。

1．以合伙人形式参与新能源（光伏、风电、储能）及输变电（变电站、线路）类工程项目的订单开拓，保障项目顺利实施与落地； 2．推广公司平台相关产品（电缆、电力线材、变压器、高低压成套设备）等，通过多元渠道扩大市场份额； 3．依据市场发展目标，组建、培育并运营高效的创业型团队； 任职要求： 1．具备电力、新能源领域销售或项目管理经验，拥有央、政府资源者优先录用； 2．掌握基建类工程项目资源者优先，公司资质齐全，可无缝承接电力工程及成套设备业务； 3．全职或兼职皆可，提供灵活合作方式，保障创业者权益及具有竞争力的佣金回报。

岗位职责： 1. 负责产品在项目现场的安装与实施工作，包含场地划线、监控系统布线接线及设备安装调试 2. 承担工程交付后的售后支持任务，具备全国范围内出差的适应能力 任职资格： 1. 大专及以上学历，计算机、电子或车辆工程相关专业背景，持有驾驶证者优先考虑 2. 掌握计算机基础操作，具备工程制图软件使用经验者更佳 3. 具备较强的责任意识，能承受工作压力，具有吃苦耐劳精神 4. 可接受连续一个月以上的外出安装调试任务，或不定期短期出差执行维护与售后服务 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作主动积极，踏实肯干，责任心强，能够长期稳定就职 6. 从事过电脑、网络等相关领域工作者优先，具备弱电系统施工及安装经验者优先 7. 实操能力突出，对技术有钻研兴趣 8. 为人诚恳务实，工作态度端正，服从公司工作安排 工作时间：每周双休或调休，享受法定节假日 薪资待遇：社保五险+基本工资+餐费补助+岗位补助+交通补助+通信补助+加班补助+量化奖金+年终奖+优秀员工期权分红

工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作； 2.负责风电场的巡检、故障排除和维修； 3.负责风电设备的日常保养和维护。 4.工作地址：前期西北五省随机分配，后期转正，可申请二次调配，按户籍所在地分配，前期不接受指定分配 上岗要求： 1.中专及大专以上，经验不限，可以接受小白； 2.持证上岗（高压低压和登高） 3.年龄18-35周岁 薪资待遇 税后到手实习期5000-6000.转正后8000-12000 入职即缴纳六险一金包住，有餐补 月休5天，上二至三个月休10-15天

岗位职责：在线监测设备日常运行维护，定期校准。设备维修调试。填写相关记录。任职要求：持C1以上驾驶证，会简单的弱电，认真负责，学习能力强。提供住宿，缴纳社保，节假日福利。

岗位职责 1.负责IDC日常运维，确保机房环境稳定运行； 2.保障公司服务器系统的高可用性与性能优化； 3.根据业务发展需要，推进IDC基础设施建设及服务器资源扩展，支撑业务持续增长； 4.面向业务团队提供设备运维服务支持，涵盖例行巡检、故障响应、变更执行、问题排查等环节； 5.承担IT设备的配置管理与资产登记工作； 6.确保IDC各项服务指标符合服务级别协议（SLA）要求； 7.跟进技术问题处理进度，及时反馈结果，并完成相关数据统计与报告输出。 任职资格 1.品行端正，具备较强的责任意识； 2.工作积极主动，对互联网行业有浓厚兴趣； 3.计算机或相关专业背景，具备2年以上运维工作经验； 4.熟悉Unix/Linux系统操作与维护，掌握网络安全基础知识及服务器配置技能； 5.具有责任心，拥有良好的团队协作与沟通能力； 6.具备较强的故障分析与处理能力，有项目推动经历或运维流程改进经验者优先考虑； 7.有大规模网站IDC运维实践者优先录用； 8.能够胜任7×24小时轮班制运维保障工作。 组员白夜休休薪资5-6K，组长白班薪资7-8K

服从青藏川区域分配 一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到场后的接货、安装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常检修、缺陷处理和维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理，协助完成大部件更换、辅助改造及技术升级等现场作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪酬结构：月度工资（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假制度：每工作60天可休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社会保险按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日也可享受礼金； 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应金额的结婚贺金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬孝金； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等按政策执行； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目实施情况发放，属于非固定收入部分。

岗位职责: 1.负责日常运维工作的统筹与实施，保障系统持续稳定运行； 2.对系统性能进行实时监控，快速识别并解决相关异常情况； 3.参与运维自动化工具的探索与落地应用，提升整体运维效能； 4.编写及持续优化运维流程文档，完善标准化操作规范。 任职要求： 1.具备扎实的问题分析与处理能力，能独立应对系统运维中的各类技术问题； 2.拥有较强的学习意识和技术钻研能力，可跟进前沿运维技术的发展动态； 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通与配合； 4.工作认真负责，执行力强，能在高强度工作环境下保持高效输出。

1.负责全自动设备的日常巡检及维护，确保设备稳定运行 2.须具备C1或B2驾驶证，年龄要求18至30周岁

工作职责 1、参与国内运营商项目的落地实施，承担公司项目部署与日常维护工作； 2、按项目执行标准完成各类技术文档的撰写与归档； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、计算机类相关专业本科及以上学历，25届在读学生； 2、熟悉集成环境，掌握mysql、redis、mq、tomcat、阿里云slb、主机等相关技术； 3、掌握linux常用命令，熟悉数据库基本操作，能熟练使用SQL语言，具备基础网络知识； 4、具备良好的学习能力与文档撰写能力，可独立编制运维方案、应急预案及故障分析报告； 5、责任心强，具备良好沟通能力与团队协作精神，富有服务意识与创新思维。 长期实习者优先考虑