
研发工程师(调味品)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限技术研发配方研发调味品
一、工作职责
1. 负责产品研发及持续优化,涵盖汤底、配料等关键成分的工艺方案设计。
2. 主导新产品的实验室小试、中试验证及规模化生产落地,解决工艺技术难题,保障产品品质一致性。
3. 关注市场动态与用户需求,依据行业规范调整产品口感、风味表现及营养参数。
4. 分析原材料性能特点,优化配方成本,提升产品成本效益竞争力。
二、任职要求
1. 性别不限。
2. 拥有5年以上食品研发工作经验,具备调味品开发背景者优先。
3. 熟知食品加工流程与质量管控体系,熟练运用感官测评、理化检测等实验方法。
4. 具备良好的技术攻关能力,可独立开展配方研发与工艺升级工作。
水生生物技术工程师(J10207)
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士生态监测生态评估生态调查流域生态治理
岗位职责:
1、负责水生生物图像的获取、归类、判读、标记以及数据库的建设、管理与持续更新,保障图像资料的准确、齐全和标准化;
2、结合自身在水生生物领域的实践经验,参与水生生物资源普查、物种鉴定、空间分布观测等相关工作;
3、参与生态修复项目的成效评估与技术评价,协助开展修复方案论证、修复过程跟踪监测、评估文档编制等工作,提供专业支撑;
4、协同团队完成与水生生物保护及生态系统恢复相关的其他技术任务和阶段性工作。
任职要求:
1、水生生物类相关专业(涵盖水生生物学、水产养殖学、海洋生物学、环境科学(水生方向)、生态学(水生方向)等),硕士研究生学历;
2、具有1年以上水生生物领域从业经历,掌握常见水生生物种类及其形态特点,具备基本物种辨识能力者优先考虑;
3、有生态修复项目评估或评价经验,曾参与生态修复监测与成效评价工作,可独立完成基础性报告编写者优先录用;
4、具备坚实的水生生物专业知识体系,能够熟练进行图像识别与数据处理操作,熟悉常用图像分析工具者更佳;
5、具有较强的书面表达能力和条理清晰的逻辑思维,能规范撰写监测报告、数据汇总材料等文本文件;
6、工作态度端正、作风严谨,具有良好的责任心、执行能力和团队合作意识,能胜任野外考察及现场监测等外业任务。
良率改善工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科良率新产品良率量产良率客户端品质产品稽核QCPDCAR甘特图
工作职责: 1.新产品良率管理与改善 2.量产良率管理与改善 3.客户端品质管理 4.产品稽核 任职要求: 1.本科,文理科均可 2.良好的沟通报告能力;1年SMT行业经验 3.熟练运用office等办公软件 4.良好的跨部门沟通协调能力,整合能力,自驱力。
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限大专培养管理能力接受小白 应届生
【岗位职责】
该岗位属于公司核心管理岗,受重视程度高,职业发展前景广阔,晋升通道畅通,薪资增长潜力大!
提供住宿,接受零经验入职,公司直招,可签订实习三方协议并完成备案登记。
1、协助业务经理开展市场拓展、项目运作与客户维护,推动新产品的市场推广;
2、市场业绩突出者,有机会参与团队管理培训,带领8-12人团队,并享受团队管理激励奖金。
任职要求:
1、性别不限,有无工作经验均可,经管、商务类等相关专业优先考虑;
2、具备良好的学习态度与学习能力,工作积极主动、耐心细致,责任心强,具有团队协作精神,入职后可享免费系统培训;
3、服务意识强,态度端正,热情开朗,善于人际沟通与交流;
4、能适应高强度工作,对销售岗位有兴趣,有志于在销售领域长期发展。
薪资待遇:
1、综合收入8000-12000元/月,上不封顶,由无责底薪5100元+1500元绩效+奖金+高比例提成构成,底薪6600元起;
2、公司为员工免费提供住宿,公寓环境整洁,生活设施齐全;
3、集团每年组织三次以上国内外培训与旅游活动,享受五星级接待标准;
4、工作时间:上午8:00至下午18:00,节假日按规定正常休息。
任职要求:
1、需具备大专或以上学历;
2、有清晰职业规划,期望向管理方向发展,追求稳定成长路径;
3、目标感强、勤奋踏实、抗压能力佳,具备团队合作意识及优秀的表达与沟通能力;
4、具备自我驱动力,拥有良好影响力与说服力,学习能力强,分析判断力佳;
5、条件特别优秀者,部分要求可适当放宽;
6、愿意从基层岗位做起,脚踏实地积累经验。
郑重承诺:本公司招聘全程不收取任何费用,无需经验门槛,提供带薪岗前培训。
一经录用即安排员工住宿,搭建完善的职业发展平台,提供充足的晋升机会。
工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限不需要出差松下松下602要求有机械设备工程师经验半导体设备经验雅马哈设备维修/保养经验SMT
1. 熟悉SMT松下、雅马哈贴片机,能独立转线编程、产线异常问题处理,产线切换,设备调试、保养和维护。
2. 在SMT工作经验5年及以上,有管理相关方面经验者优先。
3. 能接受两班倒工作制(夜班每晚20元额外补贴)。
4. 熟悉SMT生产的工艺流程,能熟练应对产线异常情况及常见的问题点。
5. 26天制,伙食补贴300元、五险。
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责:
1、参与液压系统的方案设计与性能优化,保障系统运行的稳定性和可靠性;
2、承担液压元器件的选型计算工作,处理液压系统运行中的技术难题;
3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试;
4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护,提供专业技术服务。
任职要求:
1、掌握液压工程领域的基础理论,了解液压系统的设计规范与原理;
2、熟练操作液压设计常用工具软件,如AutoCAD、SolidWorks等;
3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力,拥有良好的团队沟通协作意识;
4、有相关行业实践经验者优先,能适应协作环境并积极应对工作挑战。
Java工程师
8000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责系统日常维护与技术支持,保障服务稳定运行。
2. 协助完成技术文档编写及问题排查。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能够高效响应并处理技术问题。
2. 拥有团队协作意识,能积极配合项目推进。
3. 具备较强的学习能力,能快速掌握新技术工具。
隔膜涂布工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 本科及以上学历,身体健康,工作态度端正;
2. 从事锂电隔膜涂覆生产工作5年及以上,熟悉涂覆及制浆的生产及工艺调整,具有丰富的生产管理经验;工艺出身4年及以上经验也可以考虑;
3. 精通涂布工序,包括水性陶瓷隔膜、PVD喷涂隔膜、油性配方;
4. 熟悉生产线设备,参与过安装、调试、开车过程者优先;
5. 若应聘者从事锂电隔膜涂覆工艺工作8年以上,学历可适当放宽。
储备干部(专员/主管)
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专快递公司接受出差三方物流企业网点/店面文员
【岗位职责】
1. 参与公司操作部的基础业务运作,熟悉物流行业的核心流程;
2. 协助上级进行团队管理,提升工作效率和服务质量;
3. 协助处理生产中出现的突发事件,保障生产作业的有序进行;
4. 服从领导安排。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,可接受应届毕业生。
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
3. 有较强的学习能力和问题解决能力,能够快速适应变化;
4. 具备一定的组织协调能力,能够高效执行上级安排的任务;
5. 对物流行业有浓厚兴趣,愿意长期发展。
生产储备干部(无责8K起+提供住宿+上市百强企业)
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现问题并跟进处理,提出优化建议并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员操作管控,有效减少产品损耗,合理控制浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题应对能力;
3、其他:具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用。
在这里,你可以成长为:
1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地转化。
工地力工3-5人月结
再招三名力工,负责干零活,工作轻松不累。薪资为每月五千元,按月结算,供吃供住。秋收期间没有假期。要求年龄在55岁以下。工作地点在乌兰图噶。有意者可来电联系。
海西德令哈市地区招聘电工一名,要求持有应急管理厅颁发的电工证,工作内容为打卡电工。
电工1-2人电工证
德令哈地区招聘电工一名,要求持有应急管理厅颁发的电工证,工作内容为打卡电工。
极兔-设备维养工程师(五险、包吃住、需能接受轮班夜班)
6000-9000元/月
设备工程师
岗位要求:
1、学历大专及以上(经验丰富条件可放宽)
2、持有低压证(有经验可先入职、试用期内考取即可)
3、具备一定机修/电力相关方面知识和经验
4、可适应夜班岗位(轮岗夜班)
有同行相关工作经验优先。
工作内容:
1、协助转运中心资产设备盘点,确保账物一致。
2、转运中心设备优化,DWS、交叉带、摆轮设备维修
3、熟悉跨境通台达、德力西、汇川变频器、伺服变频器。
工作时间:
白班:8:00-18:00
晚班:20:00-06:00
福利待遇:
缴纳五险、包吃包住、高温补贴、工龄奖、节假日补贴、房补(不住宿)
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
工厂技工机械设备工程师设备工程师
岗位名称:设备维修工程师(核电厂);技术工人/技术员;工作负责人;技术骨干/准备工程师/设备管理工程师。岗位要求:1.专业知识:熟悉设备维修工作流程,具备电气、机械、仪控等相关专业知识。2.团队协作能力:具备良好的团队协作能力和沟通能力。3.健康状况:体检结果符合涉核体检标准,包括无色盲、矫正视力正常,无心血管疾病等。薪资待遇:1.设备维修工程师:薪资依工作经验逐年提升,具体金额见薪资标准描述。2.技术工人/技术员:月薪范围4500\~6000元。3.工作负责人:月薪范围8000\~10000元。4.技术骨干/准备工程师/设备管理工程师:月薪范围10000\~15000元。公司提供双休制,加班发放补贴或换休,免费班车接送,包住。岗位等级提升需通过电厂考核与公司绩效考核的综合评定。
办公室跟单文员 会计
3000-4000元/月
跟单文员办公室文员1-2人月结1年以下中专/中技全职不需要出差月休四天文员经验仓管物流经验
办公室文员,懂电脑 有组织能力
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理
1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。
2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。
3.精通木工机械设备的操作与调试,熟悉数控设备的运行与维护。
4.为人踏实守信,工作勤奋,具备一定团队管理能力。
一级注册消防工程师
6000-10000元/月
消防工程师经验不限学历不限负责驻场消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防技术咨询消防设施检测与维护
现场查验
设备管理专员
3000-5000元/月
生产设备管理员1-3年大专
1. 具备一定的设备管理背景,实操能力突出。
2. 责任心强,工作细致认真。
工作内容:负责样品的流转管理,以及现场检测设备的日常管控。
包括设备校准状态确认、期间核查执行、出入库记录审核等相关工作。
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容:
1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求:
1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
通信工程师
1.2-1.3万元/月
通信工程师经验不限学历不限
1、道路交通标志基础
2、通信和电力管道与预埋(预留) 基础
3、水泥混凝土面板
4、路肩培土、中央分隔带回填、土路肩加固及路缘石
5、路面及中央分隔带排水
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名,要求责任心强,能吃苦耐劳,技术过硬,会RTK,年龄40岁左右,身体健康。待遇详谈。电话:
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转
2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作
2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标
3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
栏目概述
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