
江苏盐城高级工程师,5名,无额外要求,5000-15000元,,近湖街道
5000-15000元/月
工长工程师月结
高级工程师,5名,无额外要求,5000-15000元,,近湖街道
咖啡机组装班组长急招
6000-7000元/月
生产管理包吃交通补助1-2人月结1-3年中专及以上全职团队管理家居家具智能硬件物流仓储
咖啡机线长,内容在甲方指定区域进行家电组装工作,需要有管理经验。具有家电组装背景优先,学习能力强备注:每月保证260工时。每天提供两餐。每月工作时间上六休一。
,吃饭时间每餐1小时。有餐补
工资月综合6500-7000元
生产管培生
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责:
1.参与生产现场的日常运作管理,保障生产流程高效有序进行;
2.协助拟定并优化生产排程,确保生产任务按计划达成;
3.跟踪生产所需物料的到货与使用情况,保障物料与生产节奏匹配;
4.保持与团队成员及供应方的良好协作,及时应对并解决生产中出现的问题;
5.主动参与各类生产相关培训,持续提升自身及团队的作业能力。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员紧密配合;
2.工作责任心强,执行能力强,能按时保质完成各项生产工作;
3.对生产作业流程及物料管控有一定认知和实际操作经验;
4.能快速融入生产环境,具备较强的应变与问题处理能力;
5.乐于面对挑战,具备持续学习与自我成长的意愿。
本岗位为实习岗位,需在生产现场完成为期一年的轮岗锻炼,可接受者欢迎投递
车灯装配班组长/操作员
6000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产跟单车灯新能源
注:12小时两班倒,站班,恒温恒湿无尘车间
岗位职责:
1.负责汽车零部件装配线的日常生产运作,保障生产任务按时、按质、按量顺利完成;
2.对装配作业进行监督与指导,确保各项工艺流程、质量要求及安全规程有效落实;
3.统筹协调生产中涉及的人力、设备与物料资源,及时应对并处理各类突发情况;
4.组织班组人员技能培训、绩效评估及团队管理,持续提升员工操作水平与整体效率;
5.执行上级安排的其他与生产相关的各项工作任务。
任职要求:
1.具备高中或中专及以上学历,机械、汽车制造、机电一体化等相关专业者优先考虑;
2.拥有3年以上汽车零部件装配工作经验,其中至少1年担任班组长或现场管理岗位;
3.具备良好的组织协调能力与团队管理经验,能够适应高强度工作节奏;
4.熟练操作常用办公软件,具备基本数据处理与分析能力者优先;
5.工作态度认真负责,作风细致严谨,具备较强的现场问题识别与解决能力。
橡胶辊轮包胶领班,熟悉橡胶包胶工艺流程,薪资1-1.2w
1-1.2万元/月
生产管理免费培训有提成3-5人月结3-5年高中及以上全职团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责橡胶辊轮包胶工作,确保产品质量和生产效率
2.指导团队成员,提升团队整体工作技能
3.解决生产过程中的问题,优化工作流程
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效协调团队工作
2.能够按时完成上级交付的任务
3.具有良好的团队合作精神,能够迅速适应新环境
生产组长
7000-10000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结经验不限大专及以上服装生产
1.根据生产计划合理分配工作任务,提高生产效率,改善产品质量
2.对生产异常做出反应,发现问题并及时追踪
3.维护生产工作纪律、工作秩序,提高生产品质,降低物料损耗,按时完成生产目标
4.现场6S管理
岗位职责:服装管理,有经验者优先。
职位福利:五险、带薪年假、包住、包吃、加班补助
生产组长
3000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理家电智能硬件生产跟单机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
一、核心岗位职责
1、生产任务与管理
任务执行:严格遵守公司规章制度,承接生产计划,合理调配班组资源,确保每日/每班生产任务按时、按量完成。
进度监控:跟踪生产进度,及时汇报生产数据(如产量、效率、碎片率等),确保物流和信息流畅通。
异常处理:及时发现并解决生产过程中的工艺、设备、品质等异常问题,重大情况需迅速向上级主管反馈。
质量管理与控制
标准贯彻:监督员工严格执行作业指导书(SOP)、工艺标准和质量管理规范,确保100%按标准作业。
过程监督:进行现场抽查(半成品、成品),监督质量监控数据的填写,降低碎片率,推动不良品的隔离与处理。
持续改进:参与或推动生产工艺的优化和改善活动,减少客户投诉,提升产品质量。
2、设备与工具管理
规范操作:带领班组员工严格按照作业规范程序使用生产设备、夹具和工装,执行日常点检和保养。
物料控制:负责本班组物料的中领、使用监督和消耗控制,避免浪费。
3、团队建设与人员管理
任务分配与培训:合理安排员工工作岗位及任务,积极开展新员工岗位技能培训、多能工培训,提升团队技能水平和生产效率。
纪律与绩效:维护现场劳动纪律,对员工进行批评、教育或处罚,并执行班组成员的绩效管理工作。
氛围营造:关心员工,组织团队建设,提升班组凝聚力和战斗力。
4、安全生产与现场管理
安全管理:为班组安全第一责任人。负责落实安全措施,开展员工安全培训(如“四不伤害”),及时排除安全隐患,确保零事故。
现场6S/7S管理:负责所辖区域的定置定位、清洁卫生和整理整顿,保持生产现场有序、清洁、整齐。
二、任职要求(综合能力与经验)
1、需要1-3年以上整机组装生产管理经验,有光伏清洁机器人或自动化设备相关经验者极佳。
2、专业知识:熟悉光伏产品(如机器人)生产工艺流程者优先;掌握现场管理的工具(如标准化、目视管理、看板管理)、质量管理工具以及6S/7S管理。
3、技能与能力:具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和执行力;能抗压,熟练操作Office办公软件(Excel,Word,PPT)。
4、个人素质:责任心强、有上进心、吃苦耐劳,具备发现和解决问题的能力。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1.保障生产流程的有序开展与落实;
2.负责生产现场质量规范的监督与执行;
3.组织团队协作,持续优化生产工艺环节;
4.管控生产投入成本,提升整体作业效率;
5.及时应对并解决现场突发问题,确保安全生产。
任职要求:
1.具备良好的统筹规划与领导才能;
2.擅长团队协调与高效沟通;
3.具备抗压能力,可快速做出合理判断;
4.熟悉生产运作流程及其关键控制点;
5.能妥善处置生产过程中的应急状况;
6.有涂装领域管理经验者优先考虑。
咖啡机组装班组长急招
6000-7000元/月
生产管理包吃交通补助1-2人月结1-3年中专及以上全职团队管理家居家具智能硬件物流仓储
咖啡机线长,内容在甲方指定区域进行家电组装工作,需要有管理经验。具有家电组装背景优先,学习能力强备注:每月保证260工时。每天提供两餐。每月工作时间上六休一。
,吃饭时间每餐1小时。有餐补
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结中专及以上
工作内容
1.负责统筹生产线各项任务,保障生产进度与产品质量;
2.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议;
3.对生产人员的工作进行监督与指导,提升整体作业效率。
任职要求
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识;
2.拥有较强的现场问题分析与应对能力;
3.工作认真负责,具备高度的责任感和主动性。
宠物美容
宠物店招聘: 员工,、年龄不超过40岁,要求喜欢狗子猫的,需要敢给猫狗洗澡的,不会可以教,上班就是打扫卫生接待,有猫狗来洗洗澡,每天上班九个半小时,工资面议
联系电话:
地址:射河北路107,109号
中控员
招聘:消防监控员,60岁以内,需有消控证,平均每天8小时。工资待遇面议
工作地址:开发区,郭墅。
联系电话:
洗衣工1-2人
杜卡姿·洁优干洗店
诚聘:洗衣工两名,前台两名,熟练者优先,工资面谈!
地址:东风路(千禧龙旁)
财富热线:
焊接
焊接工程师
专科学历+中级职称;有石油化工项目经验优先
薪资福利:岗位根据经验技能、持证资格要求等条件确定薪酬;公司提供食宿、团建活动、社会保险、高额商业保险、带薪休假、、节假日福利金等
工作地址:广东惠州、茂名,福建漳州
工长全站仪放线员测量员
甘孜藏族自治州泸定县招工长/工程师、测量员/测绘员/放线会RTK会识图
一、负责识图使用RTK放线、水准仪精平控制标高。
二、擅长机电(含:强弱电图纸、给排水图纸、消防图纸)具备小市政(总平)施工经验。
三、现场施工、对接总包、提材料人员计划量。
工长工程师月结
招聘:煤质科副主任工程师
薪资:15K-20K
职位详情:
1、建立健全煤质技术管理体系,包括采制化工作作业规程、国家标准的应用等。
2、负责部门日常采制化管理工作、现场煤质监管工作、车辆管理工作、设备维护、保养工作。
3、负责设备及备品备件的维护和保养标准的审核与完善,负责各项目操作规程、作业指导书的审核和完善并督促执行。
大丰新厂长白班,工作轻松简单,220/天,男女不限
5000-8000元/月
生产管理免费培训包住1-2人月结经验不限高中及以上全职团队管理
配合车间主管完成每日工作
值长
1-1.2万元/月
生产组长/拉长3-5年本科及以上化工包装/印刷新能源
1.统筹、监管并调节当班期间的生产工艺流程,保障生产运行平稳有序。
2.与当班调度保持有效沟通,依据污水厂要求对碱性废水实施定量排放。
3.按照巡检制度对当班期间的工艺流程及设备运行情况进行巡查,发现异常及时组织处置或上报维保,并配合开展检修工作,落实监督职责。
4.全程跟进当班期间外包设备的清洁及技术改造安装作业,强化安全监管,严控施工质量验收环节。
5.监督当班人员遵守劳动纪律与工艺纪律,督导并检查其5S执行情况,带头落实5S管理,确保现场达标。
6.负责新员工的班组级安全培训,协助部门开展技能训练,做好消防设施的日常管理与维护,确保设施处于良好状态。
7.完成上级主管交办的其他工作任务。
装配主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上阀门生产装配/总装工艺经验有生产管理经验压力设备经验机械加工制造经验阀门
工作职责:
1.生产计划:统筹车间各项任务进度,根据生产安排合理调配车间作业节奏。
2.产品质量控制:全程监控生产环节的质量管理,确保产品达到公司及行业规定的质量要求。
3.日常管理:科学规划车间工作任务分配,落实各项操作规范与制度,监督员工的工作质量和效率。
4.安全管理:维护车间安全作业环境,严格执行安全生产相关规章制度。
5.人员管理:负责车间人员的日常管理与技能培训,提升团队整体协作与执行能力。
6.问题解决:快速发现并处理生产过程中出现的各类异常情况。
任职资格:
1.学历:具备机械工程或相关专业大专及以上学历
2.年龄:30-45周岁
3.工作经验:具有3-5年以上的生产车间管理实践经验
4.个人素质:
(1)具备优秀的沟通协调能力,能与各相关部门高效配合,妥善应对生产中的突发问题。
(2)拥有较强的质量意识和标准观念,能够保障产品品质的稳定性与一致性。
(3)具备良好的团队领导能力,能够有效组织并推动装配车间的各项工作开展
东台艺新科技有限公司3000-4000元/月
3000-4000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限中专及以上全职
1.职中、大专学历(能力强,可放宽学历要求。)
2.有良好的语言沟通能力、良好的服务态度。
3.身体健康、勤奋踏实。
4.工资待遇:3000-4000元,交5险1金,单休。
压铸主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上工程机械经验有生产管理经验精密机械经验压铸机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责压铸生产线的日常运行管理与技术指导,保障生产效率与产品质量符合既定标准;
2.组织生产计划执行,跟踪生产流程,快速响应并处理生产过程中的技术问题与突发状况;
3.推动压铸工艺改进与优化,提升产线效能,降低制造成本,增强整体生产竞争力;
4.开展团队管理与员工技能培训,持续提升团队专业水平与工作主动性;
5.协同质量部门实施质量管控措施,确保产品满足客户规范及行业技术要求。
任职要求:
1.精通铝合金压铸工艺与生产运作,拥有扎实的现场实操经验与专业技术积累;
2.具备高度的责任意识与团队领导能力,能有效组织团队并提升协作效率;
3.拥有良好的沟通协调能力,能够与生产、技术、品质等多部门顺畅协作;
4.具备突出的问题分析与解决能力,擅长推动生产流程的改善与技术创新;
5.具备较强的成本控制观念,能在确保品质稳定的前提下优化生产工艺;
6.具备1650T及以上大型设备操作与管理经验,熟练掌握ABB机器人系统应用。
水处理班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产设备管理精益生产电镀污水处理
岗位职责
1、负责现场巡查,合理安排班组人员工作任务,监督班组成员严格执行公司制度及标准操作流程,及时处置水质异常情况;
2、参与制定污水处理站日常技术改进方案并推动落实,强化班组管理,规范工艺处理流程,降低设备损耗,有效控制运营成本;
3、每日对污水站各类设备进行巡检,督促当班人员完成设备点检记录,协调维修人员开展设备设施的维护与保养工作;
4、配合站长实施污水源头管控措施,确保进入站点的污水来源清晰、可监控、可追溯;
5、协助站长建立健全水质监测与检测相关台账表单,确保数据采集、统计、分析的及时性、完整性和准确性;
6、根据环保主管部门对污水站运行数据及报表上报的要求,协助站长按时收集、整理、核对需上传或申报的各项运营数据;
7、落实6S现场管理工作要求。
其他施工管理临时工
招聘:实习-0
薪资:薪资面议
具备三项能力
1.好奇心
2.好强心
3.好善心
监督能力
学习能力
纠偏能力
定型主管
1.3-1.5万元/月
车间主任10年以上高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他精益改善经验成型工艺经验
掌握针织服装面料定型工艺,具备十年以上相关工作经验,踏实稳重,执行力强,工作细致严谨,注重示范引领,全心投入岗位职责,拥有现场管理实操能力及团队组织协调能力,协作意识突出。
栏目概述
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