郑州市高新区招弱电/安防 光纤穿线，安装光设备，熔纤等，按月开工资，长期工作，招大工，月工资6000元，吃住全管，购买保险，按工龄增长工资。

有登高证的人吗，需要3人，管吃管住一天260元，一星期的活，干完清完，必须应急管理局会查出来的，人证合一。

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会做二次配、废水大工

郑州商场招聘装修隔墙内塞岩棉（会开剪刀车），（55周岁内）超龄勿扰！

郑州市新郑市招管道安装/维修，年龄要求30~45岁，有高空、电工证件优先

超聚变 18-35岁，男女不限

郑州轻松一日游员工工资元/天。员工工资元/天包车出发，来回免车费管吃年龄男女18-48岁考试时间1个半小时。结束后包车回家。当天去当天回来。电话：（同步）

安装小区监控、道闸等设备，工期两个月左右。

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主要做桥架

光缆科技公司招聘工作人员，工作地址位于嘉定外冈。薪资为6500元。招聘对象为18至30岁以内的人员。

从事通信施工，智能化施工人员，要求从事行业3年以上，有工作经验者，非诚勿扰。

1. 客户开发与引流 ​ - 通过线上线下渠道开发意向客户，收集客户信息 ​ - 接待到店咨询客户，引导参观场馆，介绍卡种、活动及优势 ​ 2. 销售与成交 ​ - 负责会员卡、私教、活动套餐的讲解与销售 ​ - 完成月度、季度销售业绩指标 ​ 3. 客户跟进与维护 ​ - 对意向客户持续电话、微信跟进，邀约到店体验 ​ - 维护老会员关系，促进续费、转介绍、升级卡种 ​ 4. 体验课与体测配合 ​ - 安排客户体测、免费体验课，对接教练完成转化 ​ - 跟进体验后反馈，提高成交率 ​ 5. 数据与报表 ​ - 每日登记客户信息、跟进记录、成交明细 ​ - 按时提交日报、周报、业绩报表 ​ 6. 团队配合 ​ - 配合门店活动、公开课、促销活动执行 ​ - 服从店长管理，积极参与团队培训与业绩冲刺 ​ 7. 形象与服务 ​ - 保持专业形象，热情服务，维护门店口碑 ​ - 不夸大宣传、不违规承诺，规范销售行为 需要的话，我可以再给你一份会籍顾问招聘文案（含薪资+要求+亮点），直接发BOSS直聘就能用。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度、流程及预算，控制行政成本，确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与行政服务标准化 5. 处理突发事件及重要事务督办，保障公司日常运营平稳有序 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年及以上行政主管或办公室主任相关工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块工作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

开封招充电桩安装

岗位职责: 1、岗位培训：公司将根据您的特长安排至前线业务拓展团队、人力资源团队等一线岗位进行实战锻炼，接受团队负责人与直属主管的双重指导与培养。 2、通过实际岗位历练，可向职业高级经理、行政人事等多条职业发展路径进阶。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、保险等相关专业者优先考虑。 2、具备相关销售经历及团队管理经验，富有思路与责任心，能带领团队开展市场拓展工作。 3、拥有良好的学习能力，能通过公司系统化培训，掌握人力资源管理、企业运营等专业知识体系。 薪资待遇： 1、收入组成：业务津贴+佣金+潜力奖+推荐奖+级别津贴+管理绩效+福利，综合月薪7k-1w（含月度奖励、季度旅游、保险福利、终身免费培训） 2、健全的福利保障体系，单位配备专属商业养老保险，并提供疾病、意外、医疗等保险支持。 晋升调薪——每季度一次公平考核调薪机会，每年开放四次晋升通道，付出必有回报！ 晋升方向：储备干部--主管--高级主管--资深经理--区域部经理，每年4次晋升机会，无空降，晋升流程公开透明。诚邀有志于管理方向发展的伙伴加入！

郑州市新郑市招高压电工，从事10千伏以下工作。年龄50岁以下，待遇优厚。吃苦耐劳，服从安排。责任心强，有团队团结意识，月薪9千至1万左右。非诚勿扰。联系电话

中国中铁武汉电气化局城铁分公司承接郑州轨道交通城郊线维保委外工作，现招聘郑州地铁城郊线维保变电所检修、接触网检修、变电所值班员等工种。 员工须持有高压电工证或低压电工证，年龄18-35周岁。岗位任职要求：有较强的沟通、协调能力，具有爱岗敬业、吃苦耐劳和较强的团队协作精神；身体健康，有相关工作经验者优先；服从工作调动安排。 工作时间按照公司要求统一安排。工资4200元/月，交五险。工作地点为郑州地铁城郊线沿线。

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接单，跟单，底薪提成

郑州市金水区招光伏发电站运营维护电工。 要求三证齐全：高压电工证、低压电工证、高空作业证。年龄18岁到50岁之间，身体健康。

郑州市中原区招工地小工/杂工、弱电/安防、工地学徒工

郑州市金水区招桥架/支架安装、弱电/安防

一、岗位名称 综合运维技术员/IT设施维护专员 二、岗位职责 监控系统：负责监控摄像头、录像机及传输设备的安装、调试、维护与故障排查。 服务器维护：负责公司内部服务器的日常巡检、硬件维护、系统更新及数据备份，确保服务器稳定运行。 办公设备维修：负责办公室打印机、复印机等设备的故障诊断、耗材更换及日常维护。 综合布线：负责网络线路的铺设、整理及网络设备的调试。 响应报修：及时处理内部或客户的报修请求，提供高效的现场技术支持。 三、任职要求 证书要求：必须持有有效的登高作业证和电工证（双证齐全，硬性指标）。 经验要求： 熟悉安防监控系统及综合布线； 具备基础的服务器硬件维护知识（如Windows Server/Linux基础操作、硬件更换）； 熟悉常见品牌打印机（如惠普、佳能、爱普生等）的维修与加粉操作。 能力素质：动手能力强，具备良好的逻辑分析能力，能独立解决软硬件故障。 身体条件：身体健康，无恐高症，能适应高空作业及偶尔的加班需求。

岗位职责： 负责厂区生产网、办公网、数据中心机房等核心网络的规划；负责管理厂区内交换机、路由器、防火墙、无线AP等设备；负责项目中网络部分(企业内网的网络架构、网络环境、网络设备、网络安全等方面)的现状调研。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，计算机、通信、自动化相关专业，3-5年大中型企业网络运维经验，优秀的可放宽至大专； 2、熟悉TCP/IP协议栈，熟练掌握OSPF、BGP、VLAN、STP、VRRP等网络技术，具CCNP/HCIP及其他厂商同级别以上认证； 3、熟悉主流厂商设备(的配置与排障，能运用各类网络安全知识和技术，如防火墙、负载均衡，行为管理、病毒防护、VPN、VLAN等。

职位描述 公司提供客户资源！！！！ 【岗位内容】： 1. 参与公司内部流程优化，健全各项制度体系，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度参与产品研发、市场推广等重点项目，助力公司业务持续扩展。 3. 多渠道协同推进企业目标达成，涵盖数据分析、项目执行及客户服务等相关工作。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，具备良好的团队合作精神与高效执行力。 2. 具备较强的逻辑思维与数据导向意识，善于发现并优化业务流程中的关键点。 3. 积极进取，拥有良好的抗压能力与问题应对能力。 【工作时间】： 8:30-12:00 14:30-18:00 周日单休，法定节假日正常休息。 【平台优势】： 1．世界500强企业背景 2．公司分配客户资源，无需自行开拓 3．提供系统化成长培训 4．客户群体优质，综合素质高 5．团队氛围融洽，晋升通道多元且透明 6．社保覆盖医疗、疾病、意外、年金 7．薪酬结构包含：无责底薪、业务提成、月度奖金、带薪年假、定期团建旅游及其他福利 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、定期团建、出国游、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会、团队气氛活跃 职位亮点：晋升机制清晰，福利待遇优厚，职业发展空间广阔 公司名称 中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司 上班地址 河南省郑州市金水区花园路31号

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