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认知力老师
4000-5000元/月
幼教大专及以上
岗位职责: 1.设计并实施针对儿童认知发展的互动课程,提升学生的思维能力和学习兴趣; 2.通过游戏和实践活动,激发儿童的好奇心和探索欲,促进认知技能的发展; 3.定期评估学生的学习进展,与家长沟通反馈,共同制定个性化学习计划; 4.持续更新教学方法和内容,保持教学活动的创新性和趣味性。 任职要求: 1.热爱儿童教育,具备心理学或教育学相关背景者优先; 2.普通话标准,表达清晰,善于与孩子沟通,拥有良好的亲和力; 3.具备创新思维,能够设计吸引儿童的课程和活动; 4.有责任心,能够关注每个孩子的个体差异,提供个性化的指导和支持。
幼儿园班主任
4000-6000元/月
幼教3-5年大专及以上私立学校幼师资格证幼儿教育工作经验线下教育教学管理班主任小班教学(3~25人)
1.班级管理能力突出有特色,专业能力强,有高端园班主任工作经验; 2.家长工作能力强,善于沟通,亲和能力好。 3.大专及以上的学历,具有教师资格证书,岗位资质齐全,无不良嗜好。
幼教经验不限本科及以上小班教学(3~25人)公立学校教育学专业背景学科教育类坐班线下教育助教学习力/专注力幼儿教育工作经验幼师资格证
【岗位职责】 1.协助班级教师开展日常教育教学活动,关注幼儿在园期间的生活与学习状态; 2.配合班级组织各类教育活动,积极投身幼儿教育实践,提升个人教学素养; 3.观察并记录幼儿成长轨迹,与家长保持有效沟通,促进家园共育良好关系; 4.参与幼儿园环境创设工作,协助完成班级环境布置及教学用具制作; 5.完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】 1.本科大四或研究生大三在读,CET6或具备同等及以上英文水平; 2.学前教育、幼儿教育等相关专业背景者优先考虑; 3.热爱教育事业,富有责任心与耐心,具备亲和力及良好的交流能力; 4.拥有音乐、舞蹈、美术等艺术类特长者优先录用; 5.实习期不少于6个月。
幼教经验不限本科及以上
职位描述 岗位职责: 1、全天跟班,在确保安全的基础上,上午协助外教开展教学活动,下午配合中文或全英授课教师完成课程,维护课堂纪律,引导幼儿积极参与互动,帮助培养良好的行为习惯; 2、配合生活老师共同照护幼儿在园期间的日常生活起居; 3、积极落实家园共育,具备良好服务意识,能妥善应对并协调与家长之间的沟通事宜; 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.具备亲和力,富有爱心、耐心与责任心,热爱2-6岁婴幼儿教育事业; 2.有英语培训、早教中心或幼儿园工作经验者优先考虑; 3.擅于与家长交流,具备较强的服务意识及突发事件应对能力; 4.细心周到,乐于参与幼儿在园一日生活的各项照护(包括饮食、如厕、午休等); 5.性格外向开朗,沟通能力强,能适应一定工作压力; 6.持有幼儿园教师资格证(已通过笔试待认证亦可)。 ***欢迎实习生应聘,表现优异可转正
幼儿园实习老师
1000-3000元/月
幼教经验不限大专及以上私立学校保育员资格证幼师资格证普通话水平测试等级证书二级甲等
岗位职责: 1、协助主班老师完成幼儿在园一日生活流程; 2、协助保育老师完成幼儿园保育照护工作; 岗位要求: 1、大专及以上学历;学前教育专业 2、有教资优先; 3、有爱心、责任心、爱学习;
幼教3-5年大专及以上私立学校保育员资格证育婴师资格证幼师资格证普通话水平测试等级证书教学法相关经验教育学专业背景艺术类专业背景线下教育教学管理教学教研小班教学(3~25人)活动策划文案撰写视频拍摄与录制英语二级甲等蒙式教学
蒙氏教师 1、理解蒙台梭利教育理念,愿意从事蒙台梭利教育事业; 2、发自内心的爱孩子,对孩子和教育充满热情,敬职负 责,身体健康,适宜从事幼教工作; 3、本科及以上学历,有3年及以上蒙特梭利班级带班经验,持有AMI3-6主教证书或者AMS3-6证书,或接受过其他蒙特梭利相关的培训,并愿意进一步学习者; 4、学前教育专业或艺术类专业,有专业特长的优先; 5、普通话标准,具有较强的亲和力,英语优秀者优先录取; 6、积极配合学校安排的工作,为人正直,情绪平稳,谦逊平和,善于沟通与合作
托育师
3000-5000元/月
幼教经验不限大专及以上公立学校保育员资格证育婴师资格证幼师资格证玩教具制作幼儿教育工作经验线下教育助教学习顾问教学坐班小班教学(3~25人)活动策划直播经验社群运营视频、音频课程的剪辑制作视频拍摄与录制兴趣教育类亲子类学习力/专注力英语二级甲等瑞吉欧课程奥尔夫音乐教育
工作内容 1、在成都吾爱幼舍托育负责提供专业的托育服务,确保儿童的安全与教育质量 2、参与课程的规划与实施,与家长沟通孩子的学习进展 3、维护良好的教学环境,促进儿童全面发展 任职要求: 1、具备私立学校或线下教育相关经验,了解幼儿教育理念 2、具有良好的沟通能力和亲和力,能够与儿童和家长建立信任关系 3、责任心强,有耐心,能够提供高质量的教学服务
实习老师
面议
幼教经验不限大专及以上
配合班级教师,做好班级一日活动,让班级幼儿安全快乐的生活、学习、活动。
幼教经验不限学历不限引导师助教二级甲等学习顾问幼师资格证
有爱心、亲和力强,喜爱孩子 具备良好沟通能力,注重儿童在拍摄过程中的安全防护 岗位职责: 1. 负责拍摄前为宝宝挑选服装、确定造型,并完成拍摄场景及道具的布置工作 2. 在拍摄过程中与儿童互动,引导情绪、调动表情与动作,同时保障孩子的安全 3. 客户到店后,负责接待与跟进服务,协助与小朋友建立亲近关系 任职要求: 1. 经验不限,有幼教背景者优先考虑 2. 热爱儿童,具备强烈的责任感与关爱之心 3. 性格外向、积极乐观,做事认真细致,富有耐心 (入职配备导师带教,一对一指导,定期开展专业技能培训) 公司介绍: 韩孕社公司于2015年10月创立于成都。目前拥有韩孕社孕妇摄影、广州韩孕社孕妇摄影、乐派萌宝摄影、纪家亲子全家福摄影、重庆潼亦艺术照摄影等五大品牌,通过多品牌运营策略覆盖多元客群,深耕细分市场。现公司员工规模近1000人,在成都、重庆、西安、昆明等地均设有直营门店,涵盖孕妇摄影与艺术写真领域,持续引领区域市场发展。 公司始终坚持技术创新的发展理念。 诚邀全国范围内有志于摄影行业发展的优秀人才加入
幼教经验不限大专及以上学前教育
岗位职责: 1、负责0-3岁婴幼儿日常生活的照料与看护; 2、协助幼儿养成良好的卫生习惯与生活常规; 3、保障婴幼儿在各类课程及活动中的安全与健康; 4、依据婴幼儿年龄特征设计并实施适宜的教学活动; 5、记录婴幼儿成长、发展及学习过程中的各项表现; 6、定期向家长反馈幼儿行为与学习情况,并提供专业指导建议; 7、推动家长与园区协同配合,实现“家园共育”的教育目标。 任职要求: 1、热爱教育行业,工作主动积极,具备较强的责任意识; 2、性格温和,富有团队精神,乐观向上,做事细致认真,责任心强; 3、身体健康,符合岗位工作要求; 4、学前教育相关专业背景,持有幼师资格证或保育员证者优先考虑; 5、2026届毕业生,需实习6-8个月,可立即到岗; 公司福利: 1、提供工作午餐及住宿安排; 2、享受国家规定的法定节假日; 3、实行每周五天工作制; 4、配备完善的培训机制,定期组织员工参与专业培训,助力能力提升; 5、拥有清晰的职业发展路径和晋升机会。
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300-400元/天
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成都一邢邯圆通正班车,成都休息时间长回家,副驾一名,有没有耍起的兄弟伙,长期的不抽的,初五、六上车
成都
2月10日 03:20拨打电话
托育机构副班老师
3000-4000元/月
幼教大专及以上
工作地点:江阳区酒城中心附近 学历:大专及以上 年龄:35岁以下 任职要求:具有婴幼儿照护经验或相关专业背景,护理专业、有幼儿教师、托育师、早教师、保育师、育婴师等资格证书优先 工作时间:08:00---18:00 薪资待遇:3200--3400 其他福利:五险一金,双休
幼小衔接班班主任
4000-5000元/月
幼教1-3年大专及以上幼师资格证
岗位职责: 1、根据园所学期工作计划,制定班级学期计划,月度计划,周计划。 2、根据教学内容有计划的制作教具,以及班级环境创设工作。 3、完成幼儿成长月、年终报告,做好幼儿活动的日常观察记录等。 4、严格执行安全、卫生保健制度,指导并配合保育员做好本班的卫生保育工作。 5、负责班级的家长沟通和教育指导工作。 6、负责班级的管理工作,指导和协调班级工作。 7、积极参加教研、科研等工作,勇于探索,大胆实践,不断提高自身业务水平和能力。 8、完成班级各项活动和户外教学活动等,保证幼儿的安全。 任职要求: 1、大专及以上学历,幼教,英语相关专业毕业,具备教师资格证 2、有同岗位2年以上工作经验。 3、普通话标准,有良好的组织和沟通能力。 4、喜爱儿童,善于调动儿童学习的积极性,善于吸引儿童的注意力 5、性格活泼,多才多艺,富有亲和力、爱心、责任心 6、热爱教育事业,有敬业精神,具有团队合作精神和组织协调能力 福利: 1、入职即缴纳社保,转正后享受各类带薪休假(法定假日、婚假、产假、寒暑假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 2、提供工作餐; 4、提供住宿(精装小区);
幼儿园班主任
4000-5000元/月
幼教1-3年大专及以上幼师资格证
岗位职责: 1、根据园所学期工作计划,制定班级学期计划,月度计划,周计划。 2、根据教学内容有计划的制作教具,以及班级环境创设工作。 3、完成幼儿成长月、年终报告,做好幼儿活动的日常观察记录等。 4、严格执行安全、卫生保健制度,指导并配合保育员做好本班的卫生保育工作。 5、负责班级的家长沟通和教育指导工作。 6、负责班级的管理工作,指导和协调班级工作。 7、积极参加教研、科研等工作,勇于探索,大胆实践,不断提高自身业务水平和能力。 8、完成班级各项活动和户外教学活动等,保证幼儿的安全。 任职要求: 1、大专及以上学历,幼教,英语相关专业毕业,具备教师资格证 2、有同岗位2年以上工作经验。 3、普通话标准,有良好的组织和沟通能力。 4、喜爱儿童,善于调动儿童学习的积极性,善于吸引儿童的注意力 5、性格活泼,多才多艺,富有亲和力、爱心、责任心 6、热爱教育事业,有敬业精神,具有团队合作精神和组织协调能力 福利: 1、入职即缴纳社保,转正后享受各类带薪休假(法定假日、婚假、产假、寒暑假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 2、提供工作餐; 4、提供住宿(精装小区); 5、郑州有9个校区,可以就近分配
幼儿园配班老师
3000-4000元/月
幼教经验不限大专及以上公立学校幼师资格证
岗位职责: 1、协助主班教师开展日常教学活动,根据课程计划制作教具并参与班级环境创设。 2、观察记录幼儿成长表现,按时完成月度及年度成长报告,支持个性化发展评估。 3、严格执行安全与卫生保健制度,协同保育员落实班级保育工作,保障幼儿健康与安全。 4、主动开展家园沟通,向家长反馈幼儿在园情况,提供科学育儿指导与支持。 5、积极参与教研活动与专业培训,持续提升教育教学能力与班级管理效能。 任职要求: 1、大专及以上学历,学前教育或相关专业,持有幼儿园教师资格证。 2、具备幼教岗位实际工作经验,熟悉幼儿园一日活动流程与儿童发展特点。 3、普通话标准,具备良好的组织协调能力、语言表达能力及亲和力。 4、热爱幼教事业,富有爱心、责任心与团队协作精神,性格活泼,多才多艺者优先。 5、认同以儿童为本的教育理念,能积极投入教学实践与家园共育工作。 福利: 1、入职即缴纳社保,转正后享受各类带薪休假(法定假日、婚假、产假、寒暑假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 2、节日福利(春节、妇女节、教师节、中秋节) 3、提供工作餐; 4、提供住宿(精装小区); 5、教师子女优惠 6、针对不同岗位为员工制定提升专业能力的培训会;
幼儿园教师 3名
3000-4000元/月
幼教1-3年大专及以上私立学校幼师资格证普通话水平测试等级证书
学前教育教师资格证,大专以上文凭,普通话二乙以上,
教师经验不限大专及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
专业方向: 语文:小学教育、汉语言文学 数学:小学教育、数学与应用数学 英语:小学教育、英语 物理:物理学 化学:化学 岗位职责: 1、承担小学/初中/高中阶段学科教学任务; 2、负责记录班级学生学习进展及完成相关教学事务; 3、按要求参与教研活动及集体备课等协作工作; 任职资格: 1、具备全日制大专及以上学历,师范类统招毕业者优先考虑; 2、语言表达清晰,具亲和力与热情,善于沟通交流; 3、持有对应学科教师资格证者优先录用。
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)可兼职
岗位职责: 1.承担高中英语课程的授课及教案准备工作 2.参与校内教学相关活动及文化艺术类培训项目 3.保持与学生及家长的有效沟通,关注并反馈学习情况 任职要求: 1.具备扎实的英语教学能力与良好的交流表达能力 2.能够灵活调配时间,适应非全职工作安排 3.热爱教育事业,善于与学生及家长建立互动关系
托管老师,上课老师
4000-8000元/月
教育工作者1年以下本科及以上
薪资4到8 单休 只招全职 有经验优先 上班时间下午2点到9点
少儿英语老师
300-800元/天
英语教师3-5年本科及以上
1.兼职少儿英语老师,主要教授3-16岁孩子英语,包括少儿启蒙英语,小学,初中,高中英语。 2.英语专业本科及以上,1-3年以上的教学经验,口语好者优先 3.有教师资格证,英语六级及以上等相关专业证书 4.喜欢教育事业,有责任心,爱心,善于和家长学生沟通
教师经验不限本科及以上大学/大专生成人培训机构线下教育
岗位职责: 1.跟听法考课程,维护课堂纪律及教学设备正常运行,完成出勤记录统计,承担课后答疑任务,确保答疑响应及时、内容准确。需负责不少于4个科目的线下答疑支持工作。 2.承担学员课后作业批改任务,根据统一安排开展线上或线下的主观题阅卷工作。 3.学员学习督导:跟踪学员出勤与练习进度,组织实施抽背检查、面对面交流及心理辅导等督学措施。 4.协助完成讲师接待及相关班级管理工作。 任职要求 1.学历要求:本科及以上学历。 2.专业要求:法律类相关专业背景。 3.必备证书:已取得法律职业资格证书(A证)。 4.具备扎实的法学理论基础,了解法考命题规律,能清晰解析历年真题。 5.普通话流利,表达能力强,具备良好的沟通协调能力,思维条理清晰,文字表达能力较强。 6.具有较强的敬业精神、服务意识和团队协作意识,工作严谨细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。
教师经验不限本科及以上学科应试类物理坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学学前儿童/小学生英语普通话发音标准
(目前可选择小初数学、物理方向) 公司实力 — 西南地区教培行业领军品牌 极客教育自2011年扎根西南,专注学科类教育14年,始终以“数学思维培养”为核心理念,构建覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健发展态势,持续领跑西南数学培训领域,成为区域教育行业的标杆企业。我们为新教师提供标准化教研支持、稳定的发展平台及系统化成长路径,助力职业起步阶段稳步前行。 岗位亮点 — 应届毕业生的“成长快车道” 1、收入有保障:底薪+课时费+补贴,设置月度与年度双保底机制,综合年薪10-18W;寒暑假教学高峰期收入可实现翻倍增长,毕业即享经济自主。 2、福利全覆盖:五险一金,包食宿、带薪培训,享有10-15天带薪寒暑假,节日礼金、年度健康体检等一应俱全,更有不定期惊喜福利等你解锁。 3、培养体系强:录用后即可参与3-5周集中培训,夯实学科知识、教学技能与服务意识;后续安排校区复训、集体备课与磨课演练,巩固基本功;由学科主管和资深教师全程指导备课与课堂互动,告别独自摸索,快速掌握教学核心能力。 4、团队氛围优:以00后为主力,年轻有活力,管理扁平无层级,拒绝复杂人际,鼓励表达观点与诉求;定期组织教学研讨,用年轻人喜爱的方式探讨教学创新,共同提升授课质量。 岗位职责 — 你的课堂,不止于知识传递 围绕课堂教学主线,以前期扎实教研与后期细致服务为支撑,让每一节课都实现“学生提分、家长安心、自我成长”的三重价值闭环。 1、专注授课:承担线下小班教学任务,依据学生情况设计趣味化教学方案,打造高效课堂,夯实基础、提升成绩。 2、协同教研:参与团队教研活动,结合新课标要求与实际学情,优化课程内容与教学方法,持续提升教学品质。 3、课后跟进:批改作业并提供个性化答疑,及时与家长沟通学习进展,倾听反馈,形成家校合力,助力学生进步。 4、价值延续:基于良好教学成果与信任关系,清晰传递课程价值,推动家长续报,保障优质教育持续落地。 5、质量管控:严格执行教学规范,参与教学质量评估,动态调整教学策略,确保学生学业目标达成。 我们期待这样的你 1、全日制本科及以上学历,985/211院校背景优先,具备教学或助教经验者优先; 2、形象端正,亲和力强,具备良好的沟通能力与扎实的学科素养; 3、认同教育事业价值,责任心强、有耐心,具备较强的服务意识与职业使命感。
家教经验不限本科及以上大型教育机构经验中学生线下教育可兼职教育行业工作经验
岗位职责: 1.负责学生寒假期间的学业辅导,提供针对性的一对一教学服务 2.结合学生实际情况与学习进度,设计并优化教学方案 3.定期与家长反馈学生学习情况,保障教学过程的高效与成果 任职要求: 1.具备扎实的教学技能和良好的沟通能力,善于调动学生积极性 2.有较强的责任意识,能按时完成授课任务,保证授课质量 3.能够灵活采用多样化的教学方式,满足不同学生的学习特点 4.在校大学生或研究生,成绩优异、院校背景突出者优先考虑 特别要求: 1.需确保完整承担寒假课程,年前授课至除夕前5天左右结束,年后从初八开始继续上课
临时工月结
招聘:水土保持方案编制人员 薪资:K/月 岗位职责:1.可以独立编制水土保持方案; 2.可以独立地跟业主、水保监测单位、评估单位、水务局进行有效沟通。 任职条件:1、熟悉水保行业相关政策、法规及规范要求,能够独立编写报告书(表); 2、具有较强的学习能力、沟通能力、能够承受较强的工作压力,工作积极主动,具备团队意识,具有严谨的工作态度、高度的工作责任心; 3、具有良好的团队合作精神及沟通协调能力,服从公司安排;
成都
2月8日 06:05拨打电话
兼职日结
招聘:全成都中小学放(上学)时间调研 薪资:200元/天 这个兼职很简单,去学校问保安该学校上学放学准确的时间点,20块钱一所学校。多劳多得。当天结算薪资。我们这边是教育培训机构.需要的兼职很多
成都
2月2日 08:39拨打电话
初高中数学教师
1-1.5万元/月
数学教师3-5年本科及以上教师高中生高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力教师资格证初中生教师职称大型教育机构经验课程/课件研发能力坐班教学法研发与培训教研初中不坐班可兼
岗位职责: 1. 负责落实数学课程的教学安排,高效完成授课目标; 2. 负责科学评估学生学习成果,并做好学习档案的记录与管理; 3. 负责建立并保持与家长之间的良好沟通与互动关系。 任职资格: 1. 具备本科及以上学历,热爱数学学科,具备扎实的专业基础; 2. 熟知初高中数学课程标准、教材内容及核心知识点、考试重点; 3. 普通话表达清晰流畅,性格亲和、富有幽默感,能有效调动学生学习积极性; 4. 有中学教学体系相关经验者优先考虑。 福利待遇: 1.优秀员工年薪10-20万 / 精英老师年薪15-25万; 2.享有寒暑假累计长达半个月的带薪长假; 3.员工在生日、购房购车、等重要时刻,可获得团队祝福及实物奖励; 4.公司定期组织团队聚餐、K歌、读书分享等丰富团建活动; 5.员工子女可享4折优惠入读从幼儿园至高考阶段课程,免费参与名校择校集训与模拟考试; 6.骨干教师可获得公司股权激励; 7.实行师徒培养机制,资深教师可指导新人,长期享受徒弟课时费的部分提成(由公司额外发放,不影响徒弟收入),带徒人数不限。 完善的职业晋升通道: A、专业路线:老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监 B、行政运营路线:老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长--区域校长 工作环境: 教学配套设施齐全,教师团队氛围融洽,职业成长空间广阔
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