入职即安排住宿 福利待遇： 基本薪资＋绩效奖励（500-2200）＋学历补贴2000＋住房补贴800＋提成 本科入职无责任底薪8000元 专科入职无责任底薪6000元 实习入职无责任底薪5690元 本科毕业后可享每月学历补贴2310元 提成机制：租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45% 1.五险一金：公司按规定缴纳完善的五险一金体系 2.商业意外险：在基础社保之外，为外勤销售人员额外提供商业保险，增强安全保障 3.团建经费：公司定期划拨团建资金至各区域，用于组织团队聚餐、娱乐及休闲活动，丰富业余生活 岗位职责： ①接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议与服务 ②开发与维护房源及客户资源，持续积累潜在客户并建立长期合作关系 ③负责线上平台房产信息更新与管理，提升个人及公司在行业内的专业形象 ④深入了解客户需求，匹配合适房源，推动房产租赁或买卖交易达成 ⑤保障客户交易资金安全，全程跟进业务流程，协助完成交易闭环 ⑥配合双方完成合同签署、产权变更及房屋过户等相关手续办理 注意！！该岗位为外部招聘岗位，需到上海实地工作！！7月入职可报销来程车费

1、熟悉房地产基础理论及销售方法，能够全面准确地解答客户疑问，提供专业的购房咨询服务 2、全面掌握项目销售动态，及时向客户传递真实有效的项目信息； 3、收集并整理一线销售数据，为营销策略调整提供依据； 4、主动识别项目运营中的各类问题，并第一时间向上级汇报； 5、定期开展同类型项目的市场调研，掌握竞品楼盘的最新情况。 房产销售的任职要求是： 1、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握系统的营销方法和销售技巧，具有较强的说服力； 2、认同岗位价值，工作积极主动，富有热情与责任感； 3、了解本地房地产市场发展状况及相关政策法规要求。

岗位职责： 1.接待客户，提供专业的房地产购房咨询与服务； 2.分析客户意向，精准推荐匹配的房源信息。 3.参与公司组织的各类培训，持续提升专业能力。

招聘房产经纪人，兼职可兼顾接送孩子 负责新房及二手房销售，依托大型房产平台资源 无论新手或经验者均可加入，配备专业导师指导带教 高比例提成，底薪4800元，收入上不封顶 月入过万轻松实现

岗位职责: 1. 负责房地产项目整体营销工作的推进，涵盖市场调研、产品定位、策划宣传及销售全流程管理。 2. 策划并落实项目推广方案，高效整合各类营销资源以提升项目影响力。 3. 收集并分析市场数据，结合项目实际进展动态优化营销策略。 4. 协同团队成员推进各项工作，保障营销目标顺利达成。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧与团队协作意识，能与团队高效配合完成任务。 2. 拥有较强的市场洞察力和判断力，能及时捕捉并响应市场变化。 3. 具备良好的项目统筹能力，可科学制定并执行项目推进计划。 4. 能独立应对工作中的问题，具备较强的组织协调与应变能力。

招聘房产经纪人有系统有人带

岗位职责: 1.负责房地产项目相关中介服务，提供专业咨询服务 2.维护客户关系，保障服务品质 时间灵活，无需坐班！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-27 岗位职责: 1.从事房产中介服务，开展房源销售及市场推广工作 2.为客户提供专业化的房产咨询，精准匹配需求 3.持续维护客户关系，提升服务体验与满意度 （可作为副业发展，享受高额提成！）

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房地产购置与投资咨询服务； 2.深入掌握市场行情，为客户出具房地产市场分析资料； 3.协助客户办理房产交易手续，保障流程高效有序； 4.持续维护客户关系，构建优质的服务支持体系。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.对房地产领域有强烈兴趣，能够迅速获取并理解市场资讯； 3.工作踏实负责，具备独立推进和完成任务的能力； 4.富有团队协作意识，善于与同事进行有效交流与配合。

工作内容： 1、掌握公司房源详情，（拍摄照片、录制视频）明确客户需求，通过多种渠道推广房屋租赁信息，按客户意向精准推荐合适房源 2、维护客户关系，建立长期信赖与良好互动 3、主动安排时间带领客户实地看房，推动成交，完成签约等相关服务 薪资福利待遇： 无责任底薪1500，每单提成500无上限，收入上不封顶，多劳多得 包住宿+奖金补贴+节假日福利+每月团建+年终旅游+晋升机制 每月享有6天灵活调休！ 薪资范围：正常干4000～7000，努力干8000～15000，使劲干15000～20000（公司人均薪资不低于4000） 任职要求： 1、年龄18周岁以上，学历不限 2、具备良好沟通能力，工作态度积极，性格乐观开朗 3、做事踏实认真，为人正直真诚，拥有团队协作意识，不惧挑战，敢于突破，有强烈赚钱意愿！ 退伍军人优先！！有房产行业经验者优先！！ 欢迎有梦想、有冲劲、不甘平凡的你加入我们！！！ 公司提供免费培训，零基础可上手，专业讲师全程指导，确保学会掌握！！！ 十年品牌、行业领先、资源丰富！面试合格最快次日入职！

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【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

发布房源，带客户看房，签约合同等

新乡一酒店需要寒假工两名，配菜小弟一名，帮忙炒菜师傅一名到初六，电话

厨房勤杂工 30岁左右 招工人数:长期2名，寒假工2名

张辉胡辣汤早餐店在河南新乡红旗区渠东街道锅检所家属院东门旁招聘勤杂工（工作餐），有工作经验者更佳，无经验也可带，薪资范围在2500.00至3500.00元之间。

封丘县鹏威游乐园招聘寒假工 要求18岁以上月工资1800元。地址封丘县人民公园摩天轮售票处面试 电话：

饭店招聘厨师炒菜多名 配菜数名有意者联系 娄厨

饭店杂工

招聘拉面师傅 河南新乡，工资8000+200两天公休，联系电话《初六上班》

长垣新城里广场春节庙会招工，18岁-45岁工人，，10名，薪资面谈，联系方式王经理

1、协助主厨完成厨房各餐次的烹饪工作，保证食品安全卫生，无过期变质食品； 2、负责厨房操作间卫生清理工作，以及餐饮具的清洗消毒工作； 3、严格按操作规程使用各配套设施设备，做到节能降耗。 任职资格： 1、备团队合作精神和责任心，工作认真严谨，对食品有高度的自我要求； 2、勤奋、能吃苦，要有良好的学习能力，积极努力。

丽之健，凌上新街坊，早7.30晚6点管饭，底薪2700，有提成奖金，，年龄18到50，面试，需长期的，手机号