公司配备三轮车，完成共享单车调度任务，工作时间相对自由，工作范围在合肥经开区

学校共享单车调度，20-25一小时 工期10-15天，也可长期

1.接受客户下达的订单； 2.根据客户下达的订单合理安排配车； 3.调动车辆到库装货，同时处理物流过程中的差异 4.能够合理利用资源安排车辆，善于沟通 5.有一定的抗压能力 工资面议，实习期二个月 行业经验:只要愿意学就行风雨过后就会有彩虹

25每小时 工期10到15天，也可长期

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岗位职责： 1.负责日常运输/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆及设备资源，确保任务高效准时完成 2.实时跟踪作业进度与现场动态，及时协调处理突发情况，保障生产或服务流程顺畅 3.准确录入并维护调度台账、工单信息及运行数据，确保系统信息真实、完整、可追溯 4.与客户、司机、现场班组等多方保持有效沟通，准确传达指令并反馈执行结果 5.配合安全与质量管理部门落实调度环节的合规要求，协助开展应急演练与复盘优化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与责任心，能适应轮班或弹性工作制 2.具备基础计算机操作能力，熟练使用办公软件及调度类信息系统者优先 3.有物流、制造、建筑、公交、环卫等相关行业调度或运营支持经验者优先 4.思维清晰、应变能力强，能在多任务并行环境下保持条理与准确性 5.遵守职业操守，无不良从业记录，具备团队协作意识

岗位职责: 1.负责物流业务的全面规划及日常运营管理工作； 2.持续监督并优化物流各环节流程，提高整体运作效率； 3.对接客户需求，确保服务品质，提升客户满意度； 4.跟踪市场趋势变化，及时调整物流运营策略； 5.组织管理物流团队，强化专业能力与服务水平。 任职要求： 1.具备优秀的市场洞察力和客户服务意识； 2.拥有良好的团队领导力及跨部门沟通协调能力； 3.热爱物流行业，能适应企业快速发展节奏； 4.作风正派，责任心强，具备较强的执行力与担当精神； 5.渴望在物流领域深耕发展，勇于面对工作挑战。

续期服务人员 25 - 55岁，高中及以上。上班时间8：30 - 10：30 薪资福利:学习津贴25 - 50岁2000元，51 - 55岁1000元+首佣+责任底薪+方案（方案包括带薪旅游方案） 工作地址:巢湖人民路信泰商业街16号楼4楼

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岗位职责: 1.负责物流体系的统筹规划与落地执行，保障物流环节高效有序运转。 2.主动对接客户，建立顺畅沟通渠道，深入理解需求并提供专业化的物流服务方案。 3.定期与合作方开展协调交流，巩固合作关系，保障各环节协同顺畅。 4.全程跟踪物流运作，确保各项操作符合公司标准及行业相关规定。 5.协同团队成员开展工作，推动整体工作效率和业务质量持续提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及内部团队实现高效互动。 2.熟悉物流业务流程，具备处理各类物流事务的实际操作能力。 3.拥有较强的统筹规划与应变能力，能在高强度环境下稳定输出工作成果。 4.工作积极主动，细致严谨，能够准确领会并落实各项任务要求。 5.具备良好的时间规划与任务管理能力，可科学安排工作进度，确保按时交付。

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

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岗位职责： 1.负责安徽省区域加盟商站点的开发、筛选、考核与淘汰工作，实施规范化管理，确保完成各项业务目标，全面负责本区域服务质量和覆盖范围。 2.指导并监督各站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况，提出优化方案并推动落实。 3.协调站点之间及分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，助力收入增长与市场份额扩大。 4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力及跨部门沟通协调能力。 2.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏。 3.对市场变化具有较强敏感度，具备良好的业务开拓与客户维护能力。 4.有相关行业工作经验者优先。负责安徽省区域网点开发与运营管理

岗位职责: 1.负责车辆日常运营的协调与统筹管理 2.落实车辆保养及检修工作的执行与监督 3.实时跟踪车辆运行情况，快速响应并解决突发状况 任职要求： 1.持有A照驾驶证，具备家电行业车队管理经验者优先；能接受短期出差安排 2.具备优秀的沟通协调能力，可高效指导团队完成任务 3.适应高强度工作节奏，确保工作有序推进 4.具备较强的组织规划能力，能同时处理多项事务并按时交付

岗位职责： 1、负责车辆资料的建立与动态维护更新。 2、负责司机招聘面试及入职培训安排。 3、负责车辆调配与安全管理，组织驾驶员安全教育与技能提升培训，统筹运输设备的日常维护保养及维修协调工作。 4、负责司机日常出车安排与考勤管理。 5、协助解决司机在运输过程中出现的各类问题。 6、负责物流运营相关基础数据的统计与台账管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上车队管理相关工作经验。 2、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。 3、工作认真负责，能快速掌握业务流程，执行力强。 4、持有A2驾驶证，具备正常驾驶上路资格。

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