1、负责通过电话联系与接听，为有口腔诊疗需求的客户安排到院就诊时间。 2、年龄要求23-40岁。 3、性格开朗，富有亲和力，具备较强的沟通表达能力。 4、工作时间8:20-17:30，中午休息90分钟，提供工作餐，每月休息4天（工作日轮休1天），按国家规定享受节假日休假，缴纳五险。

1、负责通过电话外呼与接听，为有口腔诊疗需求的客户安排到院就诊时间。 2、年龄要求23-40岁。 3、性格开朗，富有亲和力，具备较强的沟通表达与客户服务意识。 4、工作时间8:20-17:30，中午休息90分钟，提供工作餐，每月休息4天（含1个工作日调休），按国家规定享受节假日轮休，缴纳五险。

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一、任职要求： 1、年龄在18至40岁之间（优秀者可适当放宽），思想积极，作风正派； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 二、岗位职责： 1、利用公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过公司配备的设备外呼电话，联系即将续保车险的客户，提供相关服务； 3、工作地点固定于办公室内，采用线上登记办理方式，无需外出拓展客户。 三、工作时间： 08:30—12:00，13:30—18:30，每月休息5天，第一周为双休，后续三周为单休； 法定节假日均按国家规定休假，并享受带薪假期待遇。 四、薪酬福利： 1. 薪资结构：基本工资（2300-4500元）+业绩提成（车险3.2%，意外险20%）+职级补贴（300-2500元）+年终奖（10%）+销售激励+其他津贴，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，其中38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工享有丰富福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 持续开展多元化的员工激励计划，涵盖实物奖励、现金奖励及专业培训支持； 5. 返乡安排：入职满三个月且评定为中级岗位者，可申请调回户籍所在地的大地保险公司工作，全国范围均可协调安排。 五、晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 管理方向（销售类）：由潜团发展至区域经理； 管理方向（非销售类）：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等后台管理岗位，逐级晋升。 六、说明： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，欢迎有意者主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。

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要求：18-40岁，男女不限，两班倒，工作比较自由， 生产新能源锂电池配件，招聘车间普工 月综合工资7000-8500元 餐补400元/月，免费提供宿舍，4～6人间，

湖州新能源大厂普工，名额有限，速来！ 工作内容：生产新能。源锂电池配件，车间普工，工作自由不压抑，两班倒，能接受站班即可。 要求简单：18-40岁，男女不限，身高155以上，初中学历，认识26个英文字母就行！ 薪资待遇： 底薪2430元 + 加班费（2500-3200元）+ 全勤（100-200元）+ 夜班补贴20元/晚 + 绩效奖金（400-600元）+ 绩效津贴（470-830元）+ 特殊津贴200元 + 无尘服补助100元/月 + 专业津贴300元/月 月综合工资7000-8500元，每月25号发薪，做满7天可预支！ 吃住环境： 餐补400元/月，刷卡吃饭；免费提供宿舍，4-6人间，厂外住宿走路10分钟，独立卫生间，水电费超出30度平摊。

【厂区薪资】 小时工：综合工资6500-7500 正式工：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝6500～7500 平常加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日3倍 【工作时间】 一天工作十小时，上六休一 【工作岗位】 普工类：质检、品保、组装、包装、品检、物料、仓管、搬运工等 技工类：叉车工 工作环境，坐着上班，空调恒温车间。 【福利待遇】 宿舍4—6人间，包吃包住， 【应聘要求】 年龄16到53周岁 男女不限，不限学历，不限经验 注意!!!!工作地点在浙江杭州

立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800!!!【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】（可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：18-55周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。（工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松 （没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素：另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)地址在江苏常州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求，及时转达相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，提升服务满意度与用户粘性 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，有较强的服务意识和情绪管理能力 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件 4. 学历不限，有客服相关经验者优先 5.责任心强，具备团队协作精神和学习意愿

[恐惧]6000元+五险一金[恐惧]！！中国联通客服（白云） 【岗位职责】：通过电话（显示号码10016）外呼的方式，负责通知客户套餐优惠和充值话费优惠活动 【岗位要求】：23-35岁（身份证2003年之前出生），男女不限，中专高中或以上学历，不要暑假工，有经验者年龄和学历可放宽，普通话流利即可 【岗位薪酬】： 1、薪酬结构：试用期三个月全勤4000-4500元+不封提成，均薪5500-6500元/月 2、岗前免费培训5-7天，享有培训津贴50元/天 3、可提供住宿 【其他福利】享有五险一金、年假、产假及其他法定节假日，节日有福利，多项奖励任你拿：质检奖、技能奖、全勤奖 【工作时间】08:00-22:00之间（8小时排班工作制，晚班有补贴），月轮休6天 【工作地址】：白云区三元里大道天龙大厦

岗位职责 1、通过公司统一资源，进行客户电话回访、节日服务、活动邀约 2、耐心解答客户基础咨询，记录客户信息，跟进意向客户 3、维护老客户关系，做好基础服务登记 4、配合团队完成日常工作指标，氛围轻松、压力可控 任职要求 1、25–45岁，学历不限，有无经验均可，带薪培训 2、普通话流利，沟通亲切，有耐心、态度端正 3、能简单电脑操作，服从团队管理 4、踏实稳定，想长期稳定上班、想增收均可 薪资待遇 1、有责底薪+高提成+绩效奖励+节日福利+月度奖励 2、收入稳定透明，多劳多得，上不封顶 3、法定节假日正常休息、周末双休、团队年轻化 4、新人全程带教，小白快速上手，无需经验 工作优势 大平台，稳定靠谱、正规岗前培训 不用外出跑单、不用陌拜、资源公司提供 办公环境舒适，空调办公室 团队氛围好，晋升透明，公平公正

接听客户热线，负责受理客户咨询和业务办理，在线解决客户问题 1、高中、中专以上学历（有经验者可放宽）； 2、男女不限，可接受实习生； 3、良好的沟通能力，能耐心解决客户问题。 三、工作时间： 8.00-22.00排班 8-9小时 月休8天 可调班

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动外呼开展回访、满意度调查或业务推广，确保沟通专业高效 3. 熟练使用客服系统录入工单、更新客户信息，保障数据准确及时 4. 协同相关部门跟进问题闭环，提升客户体验与服务满意度 5. 遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和耐心，能适应重复性沟通工作并保持积极态度 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉常用办公软件 4. 学历不限，有电话客服经验者优先 5. 能适应排班制工作，具备一定的抗压能力

家具报价员的岗位职责及任职要求主要包括以下内容： 一、岗位职责 1、成本核算与报价： 依据家具设计图纸、材料清单及生产工艺，进行成本分析并出具精准的报价单。需综合考量原材料费用、加工成本、运输支出、税费等各项相关开支。 结合客户需求及市场动态，制定合理的定价方案，确保产品具备市场竞争力的同时保障公司盈利空间。 2、客户沟通与协商： 主动与客户对接，明确其具体需求，并据此提供定制化报价建议。 就报价细节与客户展开洽谈，解答价格相关疑问，推动合作达成。 3、订单跟进与协调： 负责订单全流程跟踪，确保产品按期交付。 协调生产、仓储、物流等环节，及时处理执行过程中出现的问题，保障流程顺畅。 4、样品制作与调整： 根据客户要求完成CAD图纸绘制，并对设计方案提出优化建议。 配合设计人员落实设计变更，确保打样成果满足客户预期。 5、售后服务： 承担定制类产品的售前咨询、售中支持及售后跟进工作。 快速响应客户投诉与售后诉求，提升服务体验和客户认可度。 6、客户关系维护： 定期开展客户回访，收集反馈意见，实施满意度调查。 持续巩固合作关系，促进长期稳定合作，增强客户黏性。 其他任务： 完成领导安排的临时性工作，如行业数据整理、市场趋势分析等。 二、任职要求 1、教育背景： 大专及以上学历，工业工程、财务会计、财务管理等相关专业优先考虑。 有家居行业从业经历者可适度放宽专业限制。 2、专业技能： 了解家具行业的基本知识，熟悉常用材料、制造工艺及生产流程。 熟练操作CAD制图工具及Office办公软件，能独立阅读和绘制家具图纸。 具备基础财务素养和成本计算能力。 3、沟通能力： 普通话标准，表达清晰，具有较强的交流技巧和服务意识。 能够准确把握客户需求，并提供针对性解决方案。 4、工作经验： 拥有2年以上家具或相关领域工作经验，具备报价实操经验者优先。 优秀应届毕业生亦可接受，但须展现出较强的学习能力和岗位适应力。 5、其他要求： 责任心强，工作细致，能够在一定压力下高效完成任务。 具备良好的协作意识和跨部门协同能力。 具有一定的市场洞察力和客户运营能力，能围绕公司发展目标拟定可行的价格策略。

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岗位职责： 1.负责34块光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.按照施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的布线与并网作业 3.配合项目经理完成现场安全管控、进度协调及质量自检 4. 协助完成系统并网验收资料整理及客户使用培训 5. 定期巡检已投运电站，及时发现并处理运行异常 任职要求： 1.有光伏安装或电力工程施工相关经验者优先 2.熟悉光伏系统原理及常用设备性能，具备基础电工知识 3. 能适应登高作业，持有低压电工证或登高作业证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 5. 工作地点为湖州市吴兴区，需服从项目就近调配

湖州吴兴招水电工，要求会做桥架。

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工作时间： 8:30-11:30，11:30后时间由自己支配 宝妈方便接送孩子照顾小宝 小情侣下班约会看电影自由 不加班不加班不加班 年龄22-55周岁，初中及以上学历，双休，法节定假日 底薪+提成+津贴+奖励，年薪10万+ 一、职位详情: 1.无经验要求、白班、周末双休 2.薪资待遇:+底薪+提成 3.双休，法定节假日休息 二、岗位职责: 1.做好保单的整理及服务工作续费提醒; 2.通知客户生存金、分红、满期金各类领取； 3.配置当月生日客户礼品； 4.辅助做好各类星级客户活动相关工作； 5.配合做好老客户售后服务及二次开发; 6.对负责单位做好公司各项续期政策方案宣导 7.对所分配客户提供咨询服务及其委托的保全项

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