
店员
8-9千/月
销售专员交通补助年终奖3-5人1-3年高中擅长大健康,美容养生网络销售门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
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有健康意识、积极向上优先
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家装顾问
3-8千/月
销售专员社保生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成不接受居家办公
1、邀约到店
2、辅助设计师签单
3、工作简单好上手,一对一指导
业务员
4-6千/月
销售专员社保交通补助保险年终奖3-5人1-3年学历不限渠道销售销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
招聘业务人员,底薪4000~6000加出差补助加提成加年终奖,国家法定节假日带薪休假。有粮油或调味品工作经验者优先。
房产销售专员
3-6千/月
销售专员经验不限学历不限面销/陌拜经验电话销售经验房地产其他行业
岗位职责:
1.负责房产项目的销售执行与市场推广工作;
2.研究市场动态,挖掘客户需求,开拓潜在客户资源;
3.为客户提供建议与专业解答,持续维护客户关系;
4.按计划完成既定的销售指标。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识;
2.熟悉房地产行业,对市场发展有浓厚兴趣;
3.能适应高强度工作节奏,具备较强的应变与学习能力;
4.工作积极主动,有担当,能确保销售任务的达成。
业务代表,主要销售农夫山泉系列产品
6千-1.1万/月
销售专员生日福利3-5人1年以下高中渠道销售
农夫山泉招聘:业务代表储备人才,
20-30岁,最佳,
工作地点:乌鲁木齐
岗位职责:
1、按计划拜访客户,销售公司产品;
2、开发渠道售点
3、执行公司各项销售方案及主管交办事项。
岗位要求:
1、热爱销售工作,能吃苦耐劳;
2、工作认真负责,主动积极,执行力强;沟通表达能力强;
公司薪酬福利:
1、底薪+提成4000-15000元,另有各项销售奖金
2、节假日有过节福利,每年一次以上团队旅游;
欢迎各位有志的销售英才加入团队[奋斗][奋斗][奋斗]
如有意向请电话联系或可加微:
销售经理
4-5千/月
销售专员社保五险3-5人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤回款提成销售额提成TOB不接受居家办公快消品其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
销售专员:职位描述
1. 能够独立并高效拓展新客户、维护老客户,执行新疆西北区域销售策略,达成销售目标;
2、销售模式:以地推为主,结合线上抖音、美团、等工具获客;
3、根据区域负责安排进行每日工作的复盘与培训;
4. 根据公司及区域管理需求提交工作汇报(日报、周报、月报)。
任职要求:
1、高中或大专及以上学历,对当地市场环境较熟悉、有食材或调味料地推销售经验优先;
2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通技巧;
3、抗压能力强,能够适应出差,具备良好的团队协作能力。
4、年龄要求:22—35岁(男女不限)
岗位福利:
1、岗前培训:试用培训周期为15天,培训期间工资面议。
培训内容:了解公司产品信息操作以及相关工作流程。
2、底薪:基本工资+业务提成+月度、季度、年度绩效(提成面议)。
3、公司购买五险。
包食宿,购买社保
1-2万/月
销售专员包住社保包吃3-5人1-3年高中区域销售较多出差销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业
一、任职要求:性别不限,高中及以上文化,年龄35岁以下;身体健康,形象气质佳,具备良好的沟通能力和谈判技巧,具备良好的市场洞察能力与客户服务意识,适应性强,能尽快熟悉公司产品。工作责任心强,具备团队精神。具有相关工作经验者优先。
二、福利待遇:工资面议,包食宿。
三、招聘名额:3人
和田墨玉县奥玫莉国际洗衣(同心小区旁边)招1名店员有责任心年龄30-40岁联系电话:
洗衣工1-2人
墨玉县奥玫莉国际洗衣(同心小区旁边)招1名店员有责任心年龄30-40岁联系电话:
和田墨玉县奥玫莉国际洗衣(同心小区旁边)招1名店员有责任心年龄30-40岁联系电话:
洗衣工1-2人
墨玉县奥玫莉国际洗衣(同心小区旁边)招1名店员有责任心年龄30-40岁联系电话:
配菜
和田市攒劲大盘鸡店(中润华府店)招聘:1名配菜学徒,提供住宿,三顿饭,工资面谈,上班满三个月后看实际上班情况有适当调整,上班时间早晨10:00—12点30分,休息两个小时,每月休息2天,联系电话:
服务员包住有提成包吃3-5人
招聘信息火锅店服务员5名工资2300+提成200月休2天上两倒班年龄18至30包吃住位置:于田县联系:
服务员包住有提成包吃3-5人
招聘信息火锅店服务员5名工资2300+提成200月休2天上两倒班年龄18至30包吃住位置:于田县联系:
商務
5千-1.5万/月
商务专员年终奖1-2人1-3年大专
岗位职责
1、负责日常对接、客户接待、商务洽谈陪同,维护客户及合作方良好关系;
2、协助负责人日常行程安排、事务统筹、文件整理、会议对接等日常办公事务;
3、配合各类商务活动、政企对接、商务宴请等对外接待工作;
4、跟进工作进度、整理对接资料,做好日常台账与信息汇总;
5、完成领导交办的其他临时性商务及辅助工作
6、已現有資源拓展業務關係。
任职要求
1、,24–35岁,身高165cm及以上,本科及以上学历,专业不限;
2、形象气质佳,外形端庄大方,气质优雅,整体外在条件良好;
3、性格外向开朗,情商高、善于沟通交流,临场应变与社交能力强;
4、懂得商务礼仪,能够适配商务宴请、商务接待场景,具备良好的酒桌应酬分寸与交际能力;
5、做事细致干练、积极主动,抗压能力强,职业素养高;
6、有总助、商务接待、公关外联、政企对接经验者优先录用。
薪资福利
1、薪资优厚、面议。
2、正规福利待遇,法定节假日、带薪年假、节日福利;
3、工作氛围轻松,高端商务圈层资源积累;
4、年终奖励、长期稳定发展机会。
助理
4-6千/月
商务专员社保交通补助1-2人1-3年本科基本坐班互联网招投标相关经验熟悉CRM软件操作
1. 商务资料管理
- 整理投标文件、资质证书、报价单、方案 PPT;扫描归档合同、往来函件,维护商务台账(客户信息、合同进度、回款记录等)。
- 制作标书:排版、复印、封装,核对资质有效期,协助投标报名。
2. 合同与订单跟进
- 合同初稿整理、流转审批、盖章归档;跟踪订单下单、交付、对账、开票资料收集。
- 记录合同节点,到期提醒(回款、续约)。
3. 客户对接与沟通
- 对接客户日常咨询,收发邮件、微信 / 电话沟通,同步需求给商务负责人;接待来访客户。
- 会议纪要撰写,整理需求清单。
4. 会务与差旅支持
- 安排商务会议、线上洽谈、展会:预定会议室、酒店、车辆,准备会议物料。
- 协助商务人员差旅订票、报销单据整理。
5. 数据统计
- 业务数据统计:月度项目统计、客户台账、销售数据报表(Excel)。
6. 供应商基础筛选与对接。
7. 其他
- 上级安排的临时商务事务
任职要求:
-学历:大专及以上,商务管理、市场营销、文秘等相关专业优先;
- 技能:熟练 Word、Excel(vlookup、数据透视表)、PPT;会基础 PDF 编辑;
- 能力:细心严谨,文字能力较好,擅长多方沟通,时间管理强,有保密意识。
加分项
有标书制作、合同处理经验;
了解招投标流程;
有商务谈判、客户对接经验;
会简单图片处理,有行业经验(IT / 工程 / 制造业等)。
特别提醒:
1、我们只要成年人,心智健全,不玻璃心;
2、你的过去最多只是参考,我们期待你未来的成长与表现,我们不担心你年龄大,只担心你心态不够年轻,不够拼;
3、我们这样的公司,想进来不容易,想活下来也不容易,但能活下来的,结果都还不错,想在公司岁月静好的,请你不要来;
业务专员(招投标)
4-8千/月
商务专员1-2人经验不限本科
岗位职责:
1.负责合作的开拓、洽谈与落地,维护并深化客户及合作伙伴关系
2. 制定并执行年度拓展计划,完成业绩目标与市场占有率提升指标
3.分析行业趋势与竞品动态,协同产品与市场团队优化合作策略与商业模式
4.主导合同谈判、签约及后续履约管理,确保合作合规、高效、可持续
5.协调内外部资源,推动跨部门项目协作,保障商务项目顺利交付
任职要求:
1.具备商务拓展或销售相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,具备优秀沟通能力、谈判技巧与商业敏感度
3. 目标导向强,抗压能力好,能独立开展全流程商务工作
4.熟悉主流合作模式(如渠道代理、联合运营、战略合作等)者优先
5. 工作地点灵活,适应短期出差,具备行业资源者加分
达人商务bd专员
8千-1万/月
商务专员1-2人1-3年高中网络销售基本坐班销售额提成
岗位职责
•负责公司渠道拓展、商务合作、资源对接,开发新合作方、维护存量合作资源,完成公司月度、季度商务指标;
•挖掘渠道、达人、机构、平台、经销商等合作机会,洽谈合作模式、合作权益与落地细节,推进合作签约与执行;
•跟进合作全流程:前期对接、方案沟通、合同洽谈、落地执行、数据复盘、售后维护,保障合作稳定落地及持续复投;
•收集行业竞品动态、渠道政策、市场行情,输出合作复盘报告与渠道优化方案,持续优化合作模型;
•搭建公司商务合作资源池,建立长期稳定的合作关系,提升品牌曝光、渠道销量与合作量级;
•配合公司运营、产品、内容团队,完成各类商务活动、项目落地及资源置换工作。
任职要求
•1-3年商务BD、渠道拓展、商务合作相关经验,有电商、美妆洗护、快消、抖音/小红书渠道、机构达人资源者优先;
•具备独立谈单、对接、推进项目落地的能力,沟通表达清晰、逻辑思维强,抗压能力强;
•熟悉商务合作流程,了解渠道合作、资源置换、品牌联名、达人/机构合作模式,有成功合作案例者优先;
•目标感强,主动积极,擅长资源整合与关系维护,能接受阶段性业务冲刺;
•品行端正、责任心强,具备良好的团队协作能力与职业素养。
岗位福利
•薪资结构:无责底薪 + 高额提成 ,多劳多得,上不封顶;
•完善假期制度节日福利、定期团建;
•年轻化团队、氛围轻松、沟通高效,无复杂层级;
•提供完整业务培训、资源扶持与清晰晋升通道(BD→商务主管→商务经理)。
岗位职责总结
本岗位核心为渠道开发+资源维护+合作落地+业绩增长,适合想赚钱、愿意跑资源、擅长沟通谈判、希望长期深耕商务赛道的求职者,有电商/品牌渠道资源者优先录用。
电力商务代表
5千-1万/月
商务专员五险一金1-2人1-3年大专面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成招投标相关经验商业地产招商经验渠道合作经验资源整合能力招商/商户拓展销售/大客户销售商务合作拓展
一、招聘岗位
(偏向项目回款、国家电网资金计划对接)
二、岗位职责
1.负责项目合同签订,项目前期协调和沟通,协调实施部门及时回款。负责公司电力施工项目回款全流程推进,重点对接国家电网、地方供电公司等相关部门,跟进资金计划申报、付款节点审批、款项拨付全流程,确保进度款、结算款、质保金及时足额回笼,降低应收账款风险。
2.深耕国家电网系统,熟悉国网资金计划管理要求、结算流程及相关政策,精准对接国网财务、工程管理、物资等相关岗位,高效推进资金申报、对账、结算等事宜,解决回款过程中的各类卡点问题。
3.维护国家电网及各类大型企事业单位、园区平台等核心大客户关系,做好日常商务对接、需求沟通及关系维系,保障项目结算、回款工作顺畅推进,同步挖掘客户后续电力施工相关合作潜力。
4.整理完善项目结算资料、发票、验收单据等相关文件,配合公司财务部门完成对账、开票、回款台账登记,定期上报回款进度、资金计划执行情况及回款风险预警。
5.协调公司工程、招投标、财务、人事、技术等内部部门,联动客户方推进项目验收、结算等前置流程,为回款工作奠定基础;同步反馈国网政策变化、客户需求及市场动态,为公司经营决策提供参考。
6.督查项目实施部门过程资料上传营数通情况,落实各项目过程资料规范如实上传营数通。
7.督查和跟踪各区域各项目人员保险购买情况,落实各区域各项目人员保险按要求规范如实购买。
三、任职要求
,28-40岁,大专及以上学历,电气、电力工程、能源管理、市场营销等相关专业优先,2年及以上电力施工行业大客户销售或回款相关工作经验。
2.具备国家电网、地方供电公司对接经验,熟悉国网资金计划申报、项目结算流程者优先,能独立推进回款全流程工作。
3.优秀的沟通表达协调能力、商务谈判能力、抗压能力与目标执行,结果导向。做事严谨细致、责任心强,具备较强的问题解决能力和抗压能力,擅长对接多方资源推进工作落地。
4.了解电力施工行业基础知识,熟悉项目验收、结算、回款相关规范,具备基本的商务谈判能力和台账管理能力。
5.诚信正直,有良好的职业素养和团队协作意识,能接受区域内出差,有相关客户资源者优先录用。
四、薪资福利
1.薪资结构:4K-1.1K(重点倾斜回款业绩,平台稳定,待遇优厚)。
2.基础福利:五险一金、带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、定期团建。
3.成长保障:公司提供行业政策、国网流程、回款技巧等专项培训,搭建清晰的晋升通道,助力个人职业发展;提供完善的客户资源和项目支持,降低工作难度。
4.直接汇报对象:公司总经理;清晰的职业晋升路径(专员→主管→经理→总监)
招商经理 1-3 人
2-5千/月
商务经理1-2人经验不限大专招商加盟较多外勤回款提成
岗位职责:
1. 负责市场调研与拓展,挖掘潜在客户及合作机会
2. 主导商务谈判、合同签订与执行跟进,确保合作落地与回款及时
3. 维护重点客户关系,协调内外资源推动项目高效实施
4. 分析业务数据,定期输出经营分析报告,为决策提供支持
5. 协同产品、运营、技术等部门,推进跨部门协作与资源整合
任职要求:
1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景,学历不限
2. 有商务拓展、大客户管理或项目合作经验者优先
3. 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力和抗压能力
4. 目标导向,逻辑清晰,能独立开展业务并推动结果达成
5. 熟悉行业生态,具备敏锐的商业洞察力和市场判断力
抖音共享充电宝招商
1-1.5万/月
BD经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O/生活服务拜访行业会议会展地推电话网络对企业/机构(To B)销售经验销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力渠道开发能力商户合作品牌合作(市场/PR方向)渠道/机构客户开发(销售方向)个人客户开发(销售方向)
岗位职责:
1,负责本地商户的合作治谈
2,负责共享充电宝推广
3,负责签约商户设备到店安装,调试等,负责设备的日常维护,与商家保持长期合作,任职要求:
1,擅长020产品线下地推销售模式,有地推经验优先,沟通能力强的小白也可以培养:2,经营数据分析能力(我们希望您不只有销售的狼性,还需要您以 BOSS思维思考产品投放后的各项数据提升)
3,餐饮店,KTV,足疗洗浴,高端会所,商场,电影院,酒店,便利店等生活类商户服务资源丰富者优先;
4,一对一专业带教
5,需自备机动车:
6,可接受无经验
销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售
招聘岗位:销售专员
基本要求
•为潜在会员提供专业咨询
•维护现有客户关系
•具备出色的沟通技巧和客户服务意识
•能够快速理解客户需求,提供个性化方案
•积极主动,对销售工作有持续的热情
•有陌拜、地推经验
联系人:邓女士
销售(业务员)
4-9千/月
销售专员交通补助餐补3-5人1年以下初中及以下直销按单提成回款提成销售额提成
去各个餐厅酒店商超等 跑业务 推销酒店餐厅一次性用品及消耗品
岗位职责:
1.走访餐饮、酒店、商超等终端客户,开展一线业务拓展与产品推广
2.推销酒店餐厅一次性用品(如纸巾、垃圾袋、洗漱包)及日常消耗品(如清洁剂、餐盒等)
3. 挖掘客户需求,提供适配的产品解决方案并完成订单签约与回款
4. 维护现有客户关系,定期跟进使用反馈,提升复购率与客户满意度
5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户建议,协助优化产品与销售策略
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 吃苦耐劳,适应高频外出拜访与灵活工作节奏
3. 有销售经验者优先
4.学历不限,具备基础文化及会写字 会普通话
5. 无不良信用记录,认同长期深耕行业的发展路径
销售专员3-5人经验不限中专/中技
招聘:因本公司发展需要,现招聘销售人员三名,男女均可,年龄在20-30周岁,有带车的销售经验者优先,要求会维汉两种语言,薪资待遇底薪加提成,试用期7-15天,试用期正常发工资,转正后综合工资5000+,工作内容日常跟单,对接工作,工作地点和田市周边,具体面议,联系电话:陈先生(微信同号)
店员,销售
3千-1万/月
销售专员3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售门店销售按单提成不接受居家办公
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备学习意愿和成长潜力即可
4. 具备基本办公软件操作能力,能适应灵活工作节奏
5. 诚信踏实,目标感强,认同团队协作与结果导向文化
销售助理
1-1.5万/月
销售助理1-2人1-3年学历不限代理商销售网络销售区域销售地推销售门店销售按单提成回款提成销售额提成弹性工作制
在和田销售冷冻水饺,待遇面谈,最好是和田本地人
和田和田市白班/销售/拍摄宣传,没有夜班,每周单休,薪资3000-5000元
3-5千/月
销售专员1-2人1年以下学历不限电话销售网络销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成
白班/销售/拍摄宣传,没有夜班,每周单休,薪资3000-5000元
装修公司销售员
3千-1万/月
销售专员3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售门店销售按单提成不接受居家办公
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备学习意愿和成长潜力即可
4. 具备基本办公软件操作能力,能适应灵活工作节奏
5. 诚信踏实,目标感强,认同团队协作与结果导向文化
李锦记市场专员
6-7千/月
销售专员社保1-2人1-3年大专代理商销售基本坐班销售额提成TOCTOB不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
李锦记厂家招驻米东区业务员,保底工资+绩效+社保,年龄35岁以下,大专学历,有销售工作经验的优先,联系电话
房地产销售专员
3-8千/月
销售专员6-10人1年以下高中
1.客户开发与维护,通过线上平台、社区拓展、老客转介绍等方式挖掘潜在客户并维系长期信任关系;
2.善于沟通表达,能快速洞察客户需求,具备基本谈判技巧与服务意识,乐于与人打交道;
3.目标感强,抗压能力突出,适应房产行业灵活工作节奏,愿意通过努力实现高薪:
4.对房产行业有浓厚兴趣,学习能力强;
5.成长有路径:新人入职享“一对一师傅带教”、搭配房产政策、销售技巧等系统培训:
这里不看背景看实力,不设上限看野心!只
要你敢想敢干,我们就给你施展才华的舞台,快来加入我们,用专业实现价值,用业绩赚取高薪
栏目概述
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