岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4. 实时更新房源信息，确保系统数据准确、真实、及时 5. 协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域楼盘动态分析 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生（想干无经验也是可以的 会有负责经理带及培训的） 5.吃苦耐劳

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喀什家乐田地产, 门店覆盖整个喀什。喀什地区300人正规公司 工作内容 1、负责地产中介业务的沟通与协调 2、为客户提供专业的房地产信息服务 3、维护客户关系, 确保服务质量 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和业务处理能力 2、能够快速理解客户需求, 提供有效解决方案 3、对工作充满热情, 有良好的团队合作精神 4、有上进心,想翻身,想挣钱。 我们是年度销冠团队, 没经验可以培训, 老带新一对 -, 公司培训, 门店培训。入职后只要肯做, 月薪5000以 上。年薪20万以上不是梦 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责新房带看开、签约及售后全流程服务 2. 跟进意向客户，提升成交转化率 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握项目卖点 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.具有房地产从业经验者优先，学历不限

全城寻人，职等你来！ 招聘岗位 房产销售（数名） 任职要求： 20-45岁、无工作经历要求，不限学历、表达能力好、 国语水平好、服从公司管理、只要你想赚钱、肯努力，零基础也可轻松入职！ 薪资待遇： 终身底薪+高额提成 月入8000-2万，薪资上不封顶 多劳多得，收入无上限、师傅带教免费培训、配端口、月休4天、提供住宿 公司地址：乌鲁木齐市沙依巴克区长江路于田街225号 兴家房产 联系电话： 有意者直接致电，期待你的加入！

塔城地区托里县招电梯司机 1个 6000跟吃

新疆伊犁博乐，招电梯司机还差3人，（）因住宿安排，要司机，年龄45岁以下，工资6500元，（管吃住），，项目部，人来做完教育培训后就上班，联系

岗位职责: 1. 协助完成招投标相关资料的整理、汇总与初步分析。 2. 参与招投标文件的编制、排版、打印及装订等基础性工作。 3. 支持电子投标系统的操作及开标流程的事务性工作。 4. 负责招投标资料的归档与日常管理，确保资料完整有序。 5. 配合完成招投标过程中所需材料的准备与核对工作。 任职要求： 1. 工作细致认真，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和信息整理能力； 3. 具备较强的时间管理能力，能够高效完成分配任务； 4. 有责任心，能适应阶段性工作强度； 5. 学习能力强，愿意在招投标相关工作中不断提升自身能力。

电梯司机2名 地点：新疆 有意电话详谈

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和田地区和田县招水暖安装/维修小工3人，管吃住，海拔4200，能适应的联系。一个月活儿，一天240。

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和田民丰招指挥，7000带加班费，包住不包吃，司机指挥一起煮饭吃的，萧先生

：招聘后厨干零活配菜月薪3300左右.要求口齿伶俐，普通话说得好。能看懂汉字30岁以下工作地点皮山县新城区。铁锅炖..胡杨林大酒店附近电话

2.和田市需要招聘洗头工，年龄18-35岁，工资面谈。电话

岗位职责 1. 负责维护 TCL、小米、华为等电视/大屏厂商渠道合作关系，建立并保持良好的长期合作。 2. 负责对接游戏 CP，挖掘、引入适合大屏场景的 Unity、Cocos 等游戏内容。 3. 协调厂商、游戏 CP及公司内部研发团队，推进游戏适配、改造、上线及版本升级。 4. 参与渠道商务谈判、项目沟通、合作方案及日常商务跟进。 5. 配合渠道开展联合活动、游戏推广、运营活动及用户增长等工作。 6. 根据业务需要参加行业会议、商务活动及渠道交流，并接受一定频率的出差。 7. 关注大屏游戏行业及市场动态，持续拓展新的厂商、CP及合作资源。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务、传媒、互联网等相关专业优先。 2. 1-3年渠道商务、商务拓展、游戏行业或互联网相关工作经验，有大屏、电视厂商、游戏 CP 资源者优先。 3. 具备良好的沟通、商务谈判及关系维护能力，能够独立推进合作事项。 4. 对游戏、智能电视、大屏娱乐等行业有一定兴趣和了解。 5. 形象气质良好，沟通表达自然，有较强的亲和力和商务意识。 6. 能适应出差及参加行业会议、商务活动。 8. 工作积极主动，责任心强，具备较好的跨部门协调和执行能力。

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同知识，有实际项目对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

职位详情 商务对接 PPT宣讲 工作内容 双语商务对接，独立做PPT、线下线上宣讲汇报 任职要求 粤语、英语流利;精通PPT与办公软件，擅长汇报表达;责任心强抗压。 薪资福利 底薪5000+绩效，入职五险一金;带薪年假、团建、节日福利，晋升清晰。

选择这个岗位，您将享受到： 一、收入保障 1.薪资结构： 基本工资+绩效工资 + 高额提成（上不封顶）+奖金，业绩导向，多劳多得； 2.公司为TOB业务，前期要重点拓客，后期只要客户维护好，是能不断复利的行业。 3.入职前2个月为“新手保护期”，保护期内可拿高额无责底薪，范围：7000-8000元/月，保护期内不再额外计算提成，要是表现优异会额外给予奖金。“新手保护期”过后根据能力，底薪恢复至4000-6000元/月，但是会有高额提成等着你！ 4.入职可享受六险一金、节假日福利、生日福利、团建福利、带薪年假等，福利齐全。 二、出行与生活关怀 1.车补：提供月度车辆补贴; 2.餐补：解决外出就餐后顾之忧； 3.根据标准报销。 三、成长与发展 1.技能提升： 定期组织产品知识、销售技巧、行业趋势等内部培训； 2.创业氛围： 扁平化管理，决策高效，优秀建议可快速落地，个人价值感强； 3.发展空间大：公司已经拓展海外东南亚市场，国内、海外平台任你选择！ 您需要完成： 一、区域市场开拓与网络建设 1.负责区域内汽车美容、改装、贴膜等终端门店的摸排与开发，通过陌拜、电销、行业社群、展会等线上线下组合渠道，建立稳定的客户资源池； 2.独立完成从初次触达、需求挖掘、方案演示到商务谈判、合同签约的完整销售闭环； 3.根据区域市场特点，制定科学的分阶段开发计划，高效推进市场覆盖，确保品牌授权及首批合作顺利落地； 4.建立区域门店档案，形成可视化的市场开发作战地图，持续追踪开发进度。 二、客户成功与价值深耕 1.维护已合作门店的日常客情关系，定期回访，深入了解其经营状况与产品使用反馈； 2.基于门店实际经营痛点，主动提供产品组合建议或营销建议，推动客户持续复购与业务增长； 3.识别并挖掘高价值客户的转介绍潜力，通过以客拓客，持续提升客户生命周期总价值。 三、市场情报采集与策略输入 1.持续跟踪区域市场动态，包括竞品政策、价格波动、新品上市及终端门店经营趋势； 2.定期输出结构化的市场调研报告与客户反馈，为内部产品迭代、定价策略及市场推广方案提供一手决策依据。 您需要具备： 一、基本条件 1.具备2年以上B端市场拓展或渠道开发经验 2.有汽车后市场、快消品等销售经验 3.具备独立从0到1开发客户的全流程能力，包括客户搜寻、陌拜破冰、需求引导、方案呈现及谈判成交； 4.学习意愿强，对汽车后市场行业变化及产品技术知识有好奇心与钻研劲头。 二、优先条件（加分项） 1.垂直经验： 熟悉汽车贴膜、隐形车衣、改色膜等细分品类，或深度了解汽车美容门店的日常运营模式； 2.开拓经验： 有独立负责陌生区域从零开发的成功项目经历，并积累了一定的区域渠道人脉资源； 3.团队气质： 具有创业型或高成长性团队工作经历，能在快节奏、高目标、强变化的环境中保持自驱与韧性。 我们诚邀您的加入~

【公司简介】 我们是一家专注于物流运输的车队，现有车辆稳定运营，业务持续增长。因业务需要，现诚聘一名细心、靠谱的商务专员，负责司机账单对接与营运证日常管理，欢迎有责任心的你加入！ 【岗位职责】 负责与司机对接各类账单（运费、油费、过路费、维修费等），核对数据、整理台账，确保账目清晰准确； 及时处理司机费用报销与结算相关事宜，跟进异常账单并协调解决； 负责车辆营运证、道路运输证等证件的办理、年审、换证、备案及到期提醒； 建立并维护营运证台账，确保证件齐全、有效，配合相关检查与资料准备； 协助处理日常商务对接、资料归档及其他领导交办的工作。 【任职要求】 高中及以上学历，有物流、运输、车队或财务相关工作经验者优先； 细心严谨，数字敏感度高，具备良好的沟通协调能力； 熟悉办公软件（Excel必会），能熟练制作表格、台账； 对营运证、车辆证件管理有一定了解者优先，接受带教培养； 责任心强，抗压能力好，能适应车队工作节奏，服从安排。 【薪资福利】 薪资面议（根据经验与能力定薪） 缴纳社保 工作稳定 其他福利面谈时详谈

和田地区策勒县招电梯安装大工师傅 中工师傅

新疆和田招电梯安装小工 年龄18-35岁，普通话流利，吃苦耐劳 薪资福利:学徒工工资4500-5000元

和田地区策勒县招电梯安装

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和田和田市招招电梯安装，大工1个会安装，会看图纸，会带队有3年以上安装经验中工一个学徒1个

和田地区和田市招电梯安装、学徒工

岗位职责： 1. 负责市场调研与拓展，挖掘潜在客户及合作机会 2. 主导商务谈判、合同签订与执行跟进，确保合作落地与回款及时 3. 维护重点客户关系，协调内外资源推动项目高效实施 4. 分析业务数据，定期输出经营分析报告，为决策提供支持 5. 协同产品、运营、技术等部门，推进跨部门协作与资源整合 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2. 有商务拓展、大客户管理或项目合作经验者优先 3. 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力和抗压能力 4. 目标导向，逻辑清晰，能独立开展业务并推动结果达成 5. 熟悉行业生态，具备敏锐的商业洞察力和市场判断力

招置业顾问：5名；有经验优先，底薪2500到10000上不封顶、(无责底薪2500)待资薪遇：薪底+提成+生日福利+年旅底游+住包岗位要求：1.康健体身，形象良好2.销对售行业趣兴感，工作情热有，认真负责3.良有好的沟通力能，服从安排4.18-35岁（男女不限）5.服从公司领导安排、强力行执。6.有经验优者先人系联：联系地址:墨玉县合创.天河城市广场

乌鲁木齐头屯河招电梯安装，小工，中工，大工，工资200一500不等

新疆和田市区需要二层家用液压升降梯安装师傅