我们招聘的文员主要是在办公室统计一些数据上班时间为上午9:00~12:00下午2:00~6:00每周休息一天工资在3500~5000之间

岗位职责: 1.负责维修站点各类数据信息的日常维护与管理 2.保证数据录入的准确性，并按时完成更新工作 3.配合维修团队开展故障排查及相关记录支持 任职要求: 1.具有较强的条理性和沟通协调能力 2.能够自主高效地完成各项数据整理任务 3.熟悉汽车零部件及维修相关业务知识者优先

1.学历高中以上，会基本的电脑操作 2.做事认真，热爱工作，有一定的沟通能力 3.有销售经验的优先，语言表达能力强 福利:无责底薪3000+提成综合薪资4000-5000，法定节假日正常休

岗位职责 1.负责日常行政资料的整理、归档及保管工作，涵盖生产订单、采购合同、客户信息等，确保各类文件完整、有序且便于查阅。 2.协助车间完成生产数据统计，如原材料领取、成品出库数量等，按时录入系统并进行核对，保证数据真实准确。 3.与上下游协作单位保持沟通，传达订单需求、交货周期等关键信息，跟踪执行进度，发现异常及时上报并反馈。 4.配合处理办公室日常事务，包括办公用品申领、会议记录整理、接待来访人员等，保障办公环境高效运转。 任职要求 1.学历与经验：高中及以上学历，具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先；无经验但学习积极、工作态度端正者亦可考虑。 2.技能要求：熟练操作Word、Excel等常用办公软件，能够独立完成数据输入、表格制作及基础数据分析；具备基本写作能力，可清晰撰写日常工作文书。 3.个人素质：工作细致认真，责任心强，有耐心，能适应一定强度的工作节奏；具备良好沟通能力，善于协调内部同事与外部合作方的关系；对门窗行业有兴趣，愿意主动学习相关知识。 我们提供 1.薪资福利：月薪3500-5000元，每月设有全勤奖励，节日期间发放礼品福利。试用期为5天。

老牌汽车外贸集团新疆分部现招聘外派文员，工作位置新疆，接受无经验。有财务背景优先 岗位职责： 1.负责外贸企业日常文书事务，如资料归类、文件存档等工作； 2.配合开展业务相关行政辅助，涵盖订单跟进、客户对接等内容； 3.根据实际工作安排，协同团队完成交办的其他任务。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识； 2.能够融入外贸行业工作节奏，具备应对常规工作压力的能力； 3.处事严谨细致，有较强的责任感和落实能力。 薪资福利： 1.提供食宿； 2.每季度享有探亲假。

无任何销售性质！！！ 欢迎应届生！！！接受零经验！！！接受新手小白！！！ 入职即缴五险一金双休综合薪资5k-7K 工作内容： 解答用户在使用过程中遇到的各类咨询问题，提供技术支持与理论解答，非销售岗位，入职提供带薪培训【无销售任务】 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备基本电脑操作及打字能力 福利待遇： 1.底薪+绩效+补贴，正常出勤月薪4000+（综合收入5000-6000+） 2.缴纳五险一金，享受班次津贴 3.入职即签订正式劳动合同 4.传统节日发放节日礼品 每月8号准时发放薪资，绝不拖欠 上班时间： 1.周一至周五上班，周末双休，每日8小时排班制 晋升空间： 入职满3个月后可参与： 内部晋升竞聘与考核，流程公开、公平、公正

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-17:00 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-19 在校大学生兼职家具公司前台岗位。 主要在周六、周日上班。 岗位职责：协助经理完成周末文档整理、文件打印等基础事务；客户到访时，配合经理做好接待引导；通过美团平台协助安排用餐地点；如客户有景区参观需求，负责门票预订等相关事宜。 任职要求：需为在校大学生，具备大专及以上学历，普通话表达清晰标准； 兼顾半前台职能，优先考虑文科类专业学生，形象气质佳，性格外向乐观，具备良好的沟通能力。 福利待遇：提供工作餐，薪资日结。 工作时间：每日上午9点至下午5点。 薪酬标准：200元/天。

双休+入职当月缴纳社保+试用期享受全额薪资无差别待遇 无销售性质！！无销售性质！！无销售性质！！ 重要事项强调三遍！！！！！！ 财富500强上市企业直招岗位！ 入职当月即享带薪年假与带薪病假权益 岗位职责： 工作内容不含任何销售任务！！提供带薪岗前培训，零经验也可快速适应，轻松上岗！ 福利待遇： 1)【薪资构成】基础工资+多项津贴+绩效奖金（含年终奖），收入有保障，非销售类岗位，每月8日准时发放上月工资。（如遇节假日提前发放，绝不延迟！） 2)【用工性质】外企正式编制，由500强企业直接招聘录用！ 3)【企业背景】日资背景上市公司，所属行业领先，服务全球知名客户，外资500强实力企业。 4)【社会保障】自入职起依法办理社会保险。 5)【节日关怀】享有国家法定节假日及节日礼品、礼金等多重福利。 6)【休假制度】年休假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】配备系统化专业技能培训体系，助力员工持续成长与发展。 8)【晋升机制】每年两次调薪机会，多路径职业发展通道，内部晋升占比高达90%！ 9)【团队活动】定期组织团建、生日庆祝、年会、户外拓展等多样化员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，现代化办公楼，环境整洁舒适，配备健身房、食堂及休闲设施。团队氛围年轻活跃，管理方式开放扁平。 11)【住房协助】可推荐周边租房资源，直接与房东签约。一居室租金650-800元，两居室800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息。 1.入职即享带薪培训，并拥有5至15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2.严格按照国家规定缴纳五险一金，年度健康体检全覆盖，不定期发放员工福利礼品。 3.职业发展空间广阔，公司提供职前培训、在职提升培训、晋升专项培训等全方位培养计划，畅通职业上升通道。 transcosmos，日资外资企业，世界500强成员，中国区共设有13个运营中心，总部位于上海。

社保持续缴纳，保障更安心！ 上市外企平台大，发展稳定无需担忧！ 每月8号准时发放薪资，从不延迟！ 在郑州享受五险一金、双休，稳定非销售类工作稀缺难得，欢迎交流，收获更多机会！ 非销售！非销售！非销售！ 1、负责处理手机相关问题，无任何销售任务！ 2、大专及以上学历，不限性别，打字速度每分钟40字以上。 3、标准8小时工作制，每周做五休二 4、整层写字楼室内办公，环境开阔明亮 5、享有节日福利、生日福利，入职即享带薪年假，晋升通道完善，五险一金齐全，年终奖可达13-14薪

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

【订单类型】住家护老 【上户档期】随时 【薪资待遇】4500～5000 【服务位置】：郑州金水区 【工作内容】照顾半自理女老人，做饭做家务，做营养餐，保持室内卫生 【阿姨要求】：58岁以下 的阿姨，需要找的阿姨爱干净，好沟通的优秀阿姨，有9项体检优先录入 【联系方式】

跨年短期工18-54 【港区北SF小件跨年短期工】 跨年短期工，工期到正月十六（）190元/天（点对点），！ 年龄：18 - 54岁 ！ ✅工作班次:！ ✅工作轻松，都是衣服/化妆品/泡沫箱/鞋盒等小件装车！ ✅，，住宿5元/天，！水电费均摊！ ⚠不接收！ ⚠干到正月十六结束190元/天！！！ tch。 工作时间:面议

丹尼斯未来招聘长促一名 工作地点：丹尼斯未来店 销售品牌：立白 舒客 可立克 工作时间：8小时 工作要求：熟悉卖场知识，工作踏实 薪资待遇:底薪2000＋提成 需要人数：1人 需有健康证 联系人:冯女士

郑东新区招聘保洁绿化工2名 带薪休假，提供住宿购买保险。联系电话

明天9点到这个地方，瓷砖美缝，专业联系我

负责每个月考勤，公司发货表格，和客户对帐单

招电商文员，岗位职责 通过线上社交平台进行精准拓客; 根据公司提供的资源，无需开发客户，公司提供标准化流 程，简单易上手!任职要求: 年龄18-45岁，有无经验均可(提供培训);熟悉智能手机操作，每天至少可投入半小时;责任心强，沟通能力良好，灵活变通;薪资待遇: 按量计提成，量越多赚得越多!周结，多劳多得!

因公司扩展，我公司招聘文员+讲师 （1）家政文员：负责接待雇主+阿姨，了解需求，匹配阿姨+做职业规划！ 要求：55岁以下，喜欢与人沟通，喜欢家政行业，愿意长期稳定做！ 待遇：包吃住，买社保，每天8小时，正常法定节假日，无经验有老人带，综合工资8000到30000上不封顶； （2）家政讲师：月嫂+育婴+家政+养老+早教+催乳+产康+小儿推，主要负责讲授专业课程 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习，责任心强，53岁以下！ 待遇：包吃住，，每天7小时，正常法定节假日，，综合工资10000~30000上不封顶！

电商文员，可居家工作

任职要求： 1、熟练办公软件操作能力，如Excel、Word等； 2、良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作； 3、细心、责任心强，能够在快节奏环境中保持高效工作。

老牌汽车外贸集团新疆分部现招聘外派文员，工作位置新疆，接受无经验。有财务背景优先 岗位职责： 1.负责外贸企业日常文书事务，如资料归集、文件分类与存档等工作； 2.协助开展业务相关行政事务，涵盖订单跟进、客户沟通支持等内容； 3.根据实际工作安排，协同团队完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备良好的交流能力，善于协作配合； 2.能够融入外贸类企业工作节奏，具备应对常规工作压力的能力； 3.工作态度严谨踏实，富有责任感与执行意识。 薪资福利： 1.提供食宿保障； 2.每季度享有探亲假待遇。

社保不断缴试用期即参保 入职即签劳动合同有保障 外企直聘！非中介 别再四处奔波面试啦，坐办公室享受空调恒温的工作不惬意吗？关键是工作轻松无销售（真实情况），发薪准时，福利完善，外企平台大，晋升机制公开透明！！ NO.1[工作内容]无销售性质，纯文职岗位，办公室内办公！！无需在酷暑夏日外出奔波，也无需在寒冬腊月受冷风吹拂！！ NO.2[工作时间]每周做五休二，标准八小时工作制！！ NO.3[薪资待遇]日常办公月综合收入4000-6000（真实薪资水平） NO.4[人员要求]******，不限经验，欢迎零基础人员加入 NO.5[福利待遇]入职即享五险，定期组织团建、聚餐、下午茶，提供带薪年假、年度体检、工龄工资，办公环境舒适，团队氛围融洽，特别适合90后至00后群体。连亲戚长辈都认可的好工作，回家过年爸妈都省心。工作内容简单，无过度竞争，晋升机会多，福利项目丰富。 注：不收取任何费用无业绩压力无考核指标 目前具备五险一金、无销售任务、双休且薪资合理的岗位已较为稀缺，感兴趣可私信交流，不考虑也可聊聊其他话题！

职位详情物品采购/领用档案管理企业文化建设 【薪资福利】 无责底薪+五险+免费团建+免费下午茶 [岗位职责] 1、负责办公用品的采购、发放、登记及办公设备的日常管理 2、负责办公室各项费用的申请与后续跟进工作 3、负责公司人员招聘相关事务的协调与执行 [任职资格] 1、综合要求： (1)专科及以上学历，具备相关工作经验 (2)形象端正，气质良好，普通话流利 (3)具备较强的语言组织与沟通表达能力 2、技能要求： (1)有行政管理工作经验者优先 (2)熟练掌握常用办公软件操作 【薪资福利】 无责底薪+五险+免费团建+免费下午茶

福利待遇： 1.实习期收入5000-8000+，含全勤奖励、交通补贴、住房补助等，额外提成另计。 2.公司统一安排住宿，配备齐全家电，步行至公司仅需5-6分钟，居住环境优越！ 3.享有法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等各类带薪假期。 4.由经理亲自指导，每三个月组织晋升评估，成长通道畅通，薪资涨幅可观。 岗位职责： 1.协助经理完成客户对接，参与项目沟通，协助团队日常运营事务； 2.配合经理开展部门间协调工作，负责项目推进、团队关系维护等相关事宜； 3.根据经理安排，协同组建工作小组，落实人员衔接、项目培训、绩效考评及信息传达等工作。 任职要求： 1.欢迎零经验者，专业不限； 2.具备良好的语言表达能力与服务意识； 3.性格积极乐观，具备较强的沟通与组织协调能力； 4.有志于从事管理方向发展者优先考虑

1，年龄18-24岁，身高160以上； 2，形象良好、气质出众，普通话流利，掌握基础办公软件操作； 3，工作认真踏实，积极主动，富有热情，具备较强的进取心。 岗位职责： 1，负责公司来访客户的接待与引导 2，处理办公室日常行政事务，协助上级完成各项行政支持工作 3，办公用品的采购及费用核销管理 4，具备基本的Office软件操作水平和文书处理能力

蔻文品牌方与华大益妍卫私密品牌全国独家运营商！ 蔻文公司成立于2016年，总部位于河南郑州中兴产业园，拥有3000平方米现代化办公环境。 企业实力雄厚，旗下运营超500家蔻文品牌连锁美肤馆，覆盖全国；同时，国内外合作门店数量已突破10万家。 岗位职责： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能与同事及协作方建立高效顺畅的工作关系； 2.负责日常行政事务处理，保障办公环境有序高效运行； 3.协助推进员工福利相关项目的落地执行，助力提升团队幸福感； 4.具备基础演讲与活动组织能力，执行力强，能及时响应并反馈工作进展； 任职要求： 【认可并践行公司企业文化与发展战略】 1.拥有较强的沟通协调能力，可高质量完成既定工作任务； 2.适应力强，能快速融入多元协作团队，胜任跨职能合作； 3.具备主动学习意识，持续优化工作方法与流程效率；

整理文件，，做表格，思路清晰，。目标明确，有良好的沟通能力！

岗位职责： 1.负责公司来访人员（包括客户、合作伙伴、面试者等）的登记、接待与引导工作。 2.负责快递的接收、登记及分发，确保各类物品准确及时送达相关人员。 3.管理前台区域的环境卫生，保持接待区、休息区整洁有序，协助维护办公区域公共秩序。 4.负责办公用品的申领、发放登记及库存管理，定期汇报库存状况，保障日常办公所需。 5.协助行政部门完成会议前期准备，如会议室预约、场地布置、茶水安排等工作。 6.提供号码并使用电脑进行邀约（无需面试），成功邀约入职可享提成300-1000元（视邀约质量而定）。 -保管前台相关设备（如电话、打印机、饮水机等），发现故障及时上报并联系维修处理。 -完成上级交办的其他临时性行政事务。 任职要求： 一般要求18-30岁（具体可根据公司需求调整），形象气质良好，具备较强的亲和力。 -工作积极主动，有耐心，服务态度热情周到，能维持专业的职业形象。 -遵守公司各项规章制度，严格保守公司商业机密。 -工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识，注重接待与行政工作的细节。 -工作积极主动，有耐心，服务态度热情周到，能保持专业的职业形象。 -能适应传媒行业可能存在的灵活工作节奏（如活动期间的辅助支持工作）

行政经理岗位职责和任职要求 行政经理的主要职责包括以下几个方面： 1.行政管理：制定并落实企业行政管理制度与政策，确保与公司发展战略及法律法规保持一致。 办公设施管理：统筹管理办公场所、设备及日常耗材，保障员工拥有安全、舒适且高效的工作环境。 供应链管理：对接供应商，保证办公物资与设备的及时供应，并协同财务部门进行预算管控与费用审核。 文件与档案管理：负责合同、报告、档案等资料的归档与保管，确保信息完整、安全且便于查阅。 会议与活动支持：协助安排公司内部及对外会议与活动，涵盖场地预定、行程协调、物料准备等工作。 员工关系维护：保持与员工的有效沟通，及时回应需求与问题，提供必要的行政支持与协助。 风险管控：识别行政工作中潜在的风险因素，制定应对措施，降低运营风险。 对外事务处理：承担公司外部行政联络工作，如重要客户接待等事宜。 成本管理：围绕行政预算提出优化建议，控制日常开支，统筹管理低值易耗品及固定资产。 行政经理的任职要求包括： 教育背景：需具备本科及以上学历，专业方向为工商管理、劳动关系、公共事业管理等相关领域。 工作经验：拥有3-5年行政管理相关经验，熟悉行政运作流程及相关制度规范。 技能要求：具备较强的对外联络与公关能力、问题分析与解决能力，熟练操作各类办公软件及自动化设备。 其他要求：具有良好的文书写作与方案策划能力，工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神和服务意识；拥有出色的组织协调、沟通表达及抗压能力。

岗位职责： 1.负责来访客户的接待、登记、引导及相关服务工作； 2.熟练操作常用办公软件，高效完成日常事务处理； 3.协助推进各部门工作进度，确保信息及时传达与反馈； 4.承担公司快递、信件、包裹的收发与管理工作； 5.协助负责人完成部分行政支持类事务； 6.参与公司招聘相关工作。 任职要求： 大专及以上学历，身高165cm及以上，形象良好，气质出众； 公司福利： 1.五险一金：为员工提供完善的社保福利。 2.带薪休假：法定节假日正常休息，享受带薪年假、婚假、产假等各类假期。 3.不定期组织下午茶、生日会、团队聚餐、年会等丰富活动，营造温馨如家的工作氛围！ 发展空间： 公司重视人才培养，提供广阔的职业发展通道。 只要你有能力，这里就是你实现价值的舞台！ 还在犹豫什么？加入我们吧！ 郑州搜米期待您的加入！让我们携手并进，共筑美好明天！