职位描述： 纯办公室内勤工作，无需外出拓展市场或承担业务指标，工作时间朝九晚六，不安排加班，享受双休，全程在室内完成办公任务。工作内容简洁明确，节奏平稳，适合希望长期从事文职、人事相关事务的求职者。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，应届毕业生亦可申请； 2、能熟练操作手机及电脑进行基础打字，语言表达清晰，态度友善且有耐心； 3、工作细致踏实，性格沉稳，不急躁，具备较强的稳定性，愿意长期在岗发展；

公司地址:郑州市管城区紫荆山商城路金成国贸大厦26楼2606(南电梯上楼)。 有经验者可以面议！！！ 岗位职责： 1、参与公司核心部门（运营/销售/职能）轮岗，熟悉各岗位主要工作流程与业务运作逻辑 2、培训成长：参与公司专项培训（管理技能/业务知识），积累学习经验，提出优化建议 3、总结汇报：定期反馈轮岗进度、工作成果，参加复盘会议，提升统筹协调与表达能力 4、储备适配：结合轮岗表现与个人特长，进行针对性培养，后期定岗至核心岗位，管理方向发展 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，应届生、实习生均可。 2. 工作细致认真，掌握基础Excel、Word操作，能制作表格及简单数据报表。 3. 表达沟通清晰，有责任感，执行力高，配合团队工作安排。 4. 具备良好学习能力，愿意从基础开始学习运营、管理相关事务。 5. 心态乐观向上，适应团队协作氛围，接受阶段性轮岗学习安排，有晋升意向者优先。 6. 无不良习惯，形象端正，有意愿在运营管理方向长期深耕发展。 薪酬福利： 1. 福利超暖心：定期开展员工活动、团建，组织生日会，节日专属关怀不断！ 2. 环境超舒适：免费提供住宿，设施完善；办公氛围轻松融洽！ 3. 公平公正公开的晋升机制，健全的企业发展模式！ 4. 集团每年安排三次以上国内外培训与旅游，享受五星级待遇！！ 5. 底薪6600（底薪4500+全勤300+补助300+1500绩效）+高额提成 上班时间：早8:00——晚6:00，上六休一 前期有10天带薪培训（试用期） 公司可提供免费住宿，包住不包吃！

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理方法，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展。 2. 协助开展日常运营及项目事务，积累实战经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，研究市场动态，参与公司战略发展方案的研讨与制定。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心与独立思考意识。 2. 不限制学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意掌握相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作有热忱、善于协作分享、积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质。

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访客户等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档和维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，应届毕业生亦可考虑； 2、了解办公室行政管理相关知识，熟悉基本工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具有良好的书面及口头沟通能力。

公司开单员

长白班，早8.30上班，晚4.30下班

管培生(综合金融方向) 1、入职后由中国人寿教育培训部组织系统化培训，涵盖新旧险种知识、售后服务流程及组织管理体系建设等内容 2、按时完成部门主管安排的各项工作任务 3、参与HR专项培训，包括简历筛选、招聘流程优化等相关实践环节 4、定期参加专业技能提升课程，接受演讲技巧、职业辅导及专题讲座，持续强化综合业务能力 5、按要求开展参保客户的后续服务工作，如续保提醒、投保人变更、受益人添加、联系方式更新等 职位发展方向： 本岗位为国寿人才储备专项设置，致力于选拔有志于与企业共同发展的优秀青年，通过系统的培养机制，帮助管培生全面掌握保险领域专业知识，结合个人优势与兴趣，未来可定岗于团队运营管理、人力资源、职场导师、行政管理、团队主管、VIP理财规划师等多个发展方向

岗位职责: 1、岗位培训：公司将根据您的特长安排至前线业务拓展团队、人力资源团队等一线岗位进行实战锻炼，接受团队负责人与直属主管的双重指导与培养。 2、通过实际岗位历练，可向职业高级经理、行政人事等多条职业发展路径进阶。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、保险等相关专业者优先考虑。 2、具备相关销售经历及团队管理经验，富有思路与责任心，能带领团队开展市场拓展工作。 3、拥有良好的学习能力，能通过公司系统化培训，掌握人力资源管理、企业运营等专业知识体系。 薪资待遇： 1、收入组成：业务津贴+佣金+潜力奖+推荐奖+级别津贴+管理绩效+福利，综合月薪7k-1w（含月度奖励、季度旅游、保险福利、终身免费培训） 2、健全的福利保障体系，单位配备专属商业养老保险，并提供疾病、意外、医疗等保险支持。 晋升调薪——每季度一次公平考核调薪机会，每年开放四次晋升通道，付出必有回报！ 晋升方向：储备干部--主管--高级主管--资深经理--区域部经理，每年4次晋升机会，无空降，晋升流程公开透明。诚邀有志于管理方向发展的伙伴加入！

办公室开单员

职位描述：保单信息管理与客户服务 工作时间：上午8:30 - 11:30，下午14:30 - 17:30，中午休息3小时 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单数据录入、信息更新、节日问候及客户后续服务维护等工作 2. 客户礼品的登记与发放 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 协助传达各类活动安排与通知 薪资待遇： 1. 单位，享有周末双休及法定节假日，无需加班 2. 提供团队旅游、聚餐及定期团建活动 任职要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 熟悉电脑操作，能熟练使用常用办公软件 3. 具备较强的学习适应能力 4. 具有良好的语言表达与沟通技巧 5. 享受多重商业保险保障，涵盖医疗、意外、住院及养老金等全面福利 6. 可免费参与公司组织的多项专项培训，内容涵盖工作效率提升、人际互动、公众演讲、团队协作及情绪管理等方面

招聘全活厨师一名（清真店），工资7000～8000。需要试菜，地址:郑州金桥路香山路口。电话

特招大量临时工50名 男女不限 工作要求:年龄18~58岁，服从现场安排 无疾病者 工作内容《捡土豆》只负责往袋子里装土豆，装好放一边即可，不需要搬运 工资计件一袋1.7 一袋平均50斤差不多 工资200至400不等，多劳多得 管吃两顿+管住+白班夜班都有 工资，，日结，日结，日结 工期两个月，提前不干的可以提前说，干满15天 工作地址，内蒙乌兰察布，8月10号出去 我也跟着去，有没有一起去的

河南省郑州市航空港区招钢筋工数名非诚勿扰，谢谢[抱拳]（）工作地址：郑州

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南京达纪建筑劳务有限公司，招 1 位文员，35岁以下会用电脑就行，工资6千至8千

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及文档录入，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息传达与登记工作 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品申领与管理 4.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 保持办公环境整洁有序，维护基础办公设备正常运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

办公室文职 会电商营销优先，形象气质佳 声音甜美 有良好的沟通能力

如对岗位有兴趣，可直接电话预约面试。 岗位职责：1、负责公司文档的整理及开据单据等。 任职资格：1、形象整洁，性格独立，书写工整；2、1年以上相关工作经验 3、懂基本的办公软件；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。工作时间：其他待遇详细面谈。

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