岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地全过程 4.持续关注家居设计趋势、新材料与新工艺，参与产品线规划与迭代升级 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、V-Ray等主流设计软件，具备手绘表达能力 2. 对板式、实木、软体等家具类型及常用材料（如E0/E1级板材、五金配件）有深入理解 3. 具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备较强的项目推进与跨部门协作能力 5. 有家具企业设计经验者优先，应届毕业生亦可考虑

销售职位要求： 1.基本素养: 拥有积极乐观的心态和强烈的客户服务意识，具备良好的团队合作精神，能够积极融入团队，共同完成销售目标。 2.沟通能力: 具备出色的语言表达能力和沟通协调能力，能准确理解客户需求，并清晰、有条理地向客户介绍产品特点、定制方案等内容，有效解答客户疑问。 3.销售技巧: 掌握一定的销售技巧，能够主动挖掘潜在客户，积极跟进客户需求，促成交易达成，并有能力维护好客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 4.行业认知: 对家居行业、全屋定制领域有浓厚兴趣，愿意主动了解行业动态、市场趋势以及各类家居风格、材料特性等相关知识。 5.经验要求: 有 1-3 年及以上家居建材、全屋定制等相关销售经验者优先:若为销售领域新人，但具备较强的学习能力和销售潜力，且对该行业有强烈向往，也可投递简历。 薪资待遇 1.底薪: 根据个人经验和能力，底薪设置为3000-5000元/月，为你的生活提供稳定保障， 2.提成: 采用阶梯式提成制度，销售业绩越高，提成比例越高。上不封顶，多劳多得。 3.绩效奖金: 每月根据销售任务完成情况、客户满意度等指标进行评定，表现优秀者可获得更高奖金。 公司不定期聚餐+保险+节日礼品 设计 1. 能独立完成全屋定制的量尺，报价； 2.根据客户需求出效果图，并讲解方案 职位要求： 1. 设计类相关专业， 2. 熟练使用三维家、CAD、酷家乐等软件，熟悉装修流程； 3.有行业设计经验或行业销售经验优先； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、具有吃苦耐劳精神和团队协作精神，敢于挑战 上班时间 8：30-17:30 月调休4天 薪资福利待遇 薪资范围：8000元/月---20000元/月 底薪：再加高提成。只要具备熟练业务能力，过完比较轻松，在同行业具备薪资优势。 社保类型：五险 提成方式：合同提成 公司福利： 晋升渠道：设计主管\设计师 一个不看学历，只看经验的平台。 只要你有挣钱的欲望，不甘于现状！ 公司不定期聚餐+保险+节日礼品 上班时间：8：30-17：30 月调休4天

熟练使用海迅拆单、CAD、酷家乐等绘图软件， 承担现场量尺、方案设计、方案解说、复核尺寸、订单提交等工作， 根据客户需求制定设计方案、绘制效果图，并推动方案落地执行，确保沟通高效顺畅， 具备责任心，审美能力佳，做事不拖延，表达清晰，抗压能力强，态度积极，差错率低，有工厂工作经验者优先考虑， 依法缴纳五险。

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供专业化的全屋定制设计解决方案； 2、运用设计软件完成从初步构思到施工图纸的全流程设计工作； 3、与客户保持高效沟通，确保设计方案贴合其预期并具备落地可行性； 4、参与材料选型及工艺方案制定，保障设计成果的可生产性与成本合理性； 5、全程跟踪项目执行进度，及时处理设计落地过程中出现的技术问题。 任职要求： 1、熟练掌握AutoCAD、3DMax或同类设计工具； 2、具备优秀的空间布局规划与家具摆放设计能力； 3、拥有良好的服务意识和沟通协调能力，能精准把握客户需求； 4、富有创意与实用性兼顾的设计思维，能输出个性化且可行的方案； 5、有全屋定制设计背景或相关领域工作经验者优先考虑。

实地测量，记录，简单画图cad或者效果图

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进样品打样、工艺验证及量产落地全过程 4.参与新材料、新工艺、新风格的研究与应用，持续提升产品设计竞争力 5.整理设计资料并归档，维护标准化部件库与设计规范文档 任职要求： 1.熟悉板式、实木、软体等主流家具类型及结构工艺，具备独立设计能力 2.精通CAD、3D Max或SketchUp、酷家乐等设计软件，能高效输出效果图与工程图 3.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，有较强沟通协调能力与项目推进意识 5.对家居行业趋势敏感，学习能力强，有原创设计作品集者优先

会CAD 三维家

工地量尺，跟客户沟通方案，复尺下单。细心有耐心，对待工作认真。

全屋橱柜定制设计（全屋定制 橱柜 衣柜 鞋柜 阳台柜。。。。。）

岗位职责： 1. 能独立完成全屋定制的量尺，报价； 2.根据客户需求出效果图，并讲解方案 职位要求： 1. 设计类相关专业， 2. 熟练使用三维家、CAD、酷家乐等软件，熟悉装修流程； 3.有行业设计经验或行业销售经验优先； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、具有吃苦耐劳精神和团队协作精神，敢于挑战 上班时间 8：30-17:30 月调休4天 薪资福利待遇 薪资范围：8000元/月---20000元/月 底薪：再加高提成。只要具备熟练业务能力，过完比较轻松，在同行业具备薪资优势。 社保类型：五险 提成方式：合同提成 公司福利： 晋升渠道：设计主管\设计师

市南区维也纳酒店招聘 厨师 1 名：酒店客房自助早餐、中餐 工资6000元---8000元（新店:中山路） 工作时间：早5：30—14：00 2.客房保洁：5 名 工作时间8：00—17：00 工资：4000元---6000元 3.洗碗工：1 名（新店:中山路） 工资：3500元+300元 工作时间5：30---14：00 全部要求有工作经验，厨师40岁以下，其它55岁以下， 包吃住，月休4天！ 邱女士： 面试总店地址：市南区银川西路17号。 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

招两个小工8小时220管饭，工资怎么结都可以，在我这长干的都是七天一结工资，电话打不通微联系我

招二保焊工，勤杂工， 焊工学徒工， 7000-9000元 工作地点：王台镇 电话

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

青岛城阳区有一天活 二保焊工 有空的联系

舒氏木业 招聘： 木工 1名（做整套免漆门，要会封边） 全屋定制设计师 1名（要求有一定的沟通能力，会量尺，会拆单，会报价，出设计图， 工资待遇具体面议！ 地址：浙江宁波奉化 联系方式：

基本工资+合同提成 岗位职责： 1. 项目全流程管理： 独立负责定制项目的全流程跟进与协调，从前期测量、方案设计直至后期安装落地，确保项目各环节有序推进与质量监督。 2. 现场测量与勘查： 负责赴客户毛坯房或精装房现场，进行精密尺寸测量、房型结构勘查及现场条件记录，为方案设计提供准确数据支持。 3. 方案设计与深化： 基于客户需求及现场数据，独立完成全屋定制效果图及施工图的绘制与深化；具备对安装现场方案落地性的预判与优化能力。 4. 客户沟通与需求转化： 参与客户对接，精准理解并提炼客户需求，清晰阐述设计理念、工艺细节与产品特性，提供专业咨询与方案建议，提升客户信任与满意度。 5. 内部协调与问题解决： 高效传递设计图纸与修改意见，协同内部团队及安装现场，及时响应并处理设计、安装阶段出现的各类问题，保障项目顺利实施。 6. 产品与工艺掌握： 持续学习并熟练掌握公司高定产品的材料特性、工艺标准及应用场景，深入了解生产流程与安装规范，确保设计成果具备良好的可实施性。 7. 下单与资料管理： 负责项目图纸、合同、物料清单等资料的整理、核对、归档与下单准备工作，确保信息传递的准确性与完整性。 任职要求: 1.具有3年以上独立全屋定制全流程经验。 2.能够熟练使用SU,D5,Ens等软件、沟通能力强 3.有自媒体运营、视频剪辑、拍摄经验者在同等条件下优先考虑 4.有国内高定品牌全屋定制经验者优先。 5.有进口高定全屋定制经验者优先。

全屋定制设计师，会海迅拆单，熟手

岗位职责: 设计能力凸出,有多项优秀畅销功能性家具案例（如功能型餐台,了解功能性家具行业发展） 1、支持生产所需的功能性结构家具，使用SOLIWORK或UG动态图模拟和CAD生产工艺绘图 2、根据产品要求，完成方案设计、装配图、零部件图、BOM表制作等; 岗位要求： 1、学历要求：25-48岁，中专及以上学历，机构制造及其自动化等设计相关专业 2、工作经验：两年以上结构性工业品及家具设计经验或结构设计工作三年以上 3、熟悉各种钣金、机加加工工艺(数冲，折弯激光，CNC等)，常用喷涂等常用表面处理 4、了解冲压、注塑、机加工艺，能对产品结构可加工性进行合理评估， 5、投递简历时附上个人较满章的作品 6、熟悉产品开发流程及过程的控制和良好的沟通能力 7、软件技能：精通AutOCAD、PROE、SOLIWORK或UG等二维、三维设计软件 8、福利待遇 上班时间8：00-12：00/14：00-18：00单休制 购买社保 包早、中、晚餐 包住宿舍有空调、热水

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

【工作内容】 第一阶段：参与一线生产装配实习，全面掌握冰箱产品的基础生产工艺流程，逐步适应工作环境，熟练运用基本操作技能； 第二阶段：转正后明确发展方向，进入多元化职业成长路径，开展技能实践与能力提升，成长为胜任岗位的优秀员工； 【岗位要求】 1.26届本科及以上学历，机电、机械、电气等工科相关专业； 2.具备良好的沟通与表达能力； 【福利待遇】 1.试用期固定基薪6000元/月，每月15日准时发放，遇节假日提前支付； 2.餐厅提供免费午晚餐； 3.宿舍为2-4人间，配备暖气、空调及免费WIFI，水电费用全免； 4.入职即缴纳五险一金； 5.节日礼包：春节和中秋节发放价值约500元的购物卡或等值礼品； 6.季度福利：每季度发放生活用品（如卫生纸、洗衣液等）； 7.带薪休假：享受带薪年假、婚假、产假、丧假及子女中高考陪护假； 8.住房补贴：合同工在外租房可享，单职工100元／人／月，双职工150元／人／月；每年提供免费体检；入职体检费满1个月后返还； 9.员工活动：注重员工关怀，每月组织多样化文娱活动； 10.可申请青岛市政府提供的租房补贴与人才补贴； 注意！注意！注意！ 转正后享有加班费，每月最高800元（加班满16小时即可达标）； 定岗班线长：任命后立即调薪，年薪区间约为10万至15万元。

招聘人数：2 学历要求：中专或高中以上，会办公软件优 年龄要求：35/50， 工作描述：跟踪跟进生产计划，统计工作量，安排发货，盘点仓库，要求有责任心、认真负责。。有经验优，粗心大意，丢三落四勿扰。 上班时间：早八晚六，每月2天休班，近优。

青岛晟科材料有限公司 1、项目内勤：4000-6000元 2、冷冻工：4000-6500元 2、炼胶工：4000-6500元 3、检验包装:4000-6500元 4、水封硫化：4000-6500元 5、注油包装：4000-6500元 福利：六险一金，单休，提供宿舍，工龄奖、满勤奖，中秋、春节发放福利，团建，年终奖 电话： 张经理 地址：莱西姜山镇李权庄泰光中学附近

岗位职责： 1. 协同推进快速出图与打样工作，承担圆柱锁、柜门锁、合页、闭门器等五金类产品结构设计及优化任务； 2. 独立完成产品3D建模（SolidWorks）、工程图纸绘制及BOM输出，确保设计资料/BOM在48小时内交付； 3. 主导设计方案评审，及时响应修改需求，保障研发流程顺畅及与生产环节高效对接； 4. 研究竞品结构与制造工艺，提出降本增效与标准化改进方案； 5. 联动模具、生产团队解决试产阶段的技术难题，确保产品具备量产条件。 关键要求： 核心能力：具备快速设计交付能力 → 拥有高效出图经验，常规圆柱锁项目从接收到输出完整工程图 ≤2个工作日； → 可并行处理多个任务，并优先保障紧急项目的交付时效。 专业技能： → 3年以上钣金/五金类产品设计经验，熟悉锁芯、弹簧、压铸、冲压等工艺特性； → 熟练使用SolidWorks等三维设计工具，掌握GB制图规范； → 熟悉公差配合分析、材料选择（如锌合金、不锈钢、铜）及表面处理技术。 效率素养： → 具备出色的时间管理能力，能在高强度工作环境下兼顾设计质量与交付节奏； → 善于运用模板与标准件库，降低重复性设计投入，提升工作效率。 福利待遇： 1、五险一金，加班补助、带薪年假、免费午餐、免费便捷班车； 2、周末双休、节假日员工福利、各类员工活动、众多培训学习机会等；

1、新产品、新物料、新设备的导入评审、确认、进度跟踪及问题反馈；确保试产阶段各类问题的有效处理与闭环 2、针对工艺流程中的潜在问题提出预防性优化建议；包括对品质异常单中涉及生产工艺及电性问题的原因分析、改善措施制定与执行落地 3、负责现场作业技能、治具工装的接线与优化改进，推动效率提升、产能优化，并跟进不良率降低措施的实施与落实 4、确保车间测试治具及设备的稳定运行，及时排查并解决运行异常 5、跟进并落实部门各项改善方案的执行与成效验证

一、基本要求： 1、面向2024年至2025年毕业的硕士研究生； 2、全日制211及以上院校，所学专业在全国排名前50； 3、有志于投身研发工作，并期望在制造领域长期发展，入职后前5个月需在生产一线的四大工序轮岗学习，第6个月进行岗位定岗； 4、热爱钻研，性格踏实坚韧，作风务实进取，积极乐观。 二、完善的培养机制： 1、由企业高层管理者担任导师，亲自指导，助力快速成长； 2、设置阶段性培训课程，融合理论学习与实践操作，夯实专业基础； 3、提供多元化的岗位锻炼机会，持续拥有参与价值创造的平台。

我们正在招聘一位熟悉玻璃切割、钢化、磨边工艺的车间主任，全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容： 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地； 2. 持续优化生产工艺流程，提升整体生产效能； 3. 负责车间人员管理，落实作业规范与安全生产要求； 4. 与相关部门协作，确保生产所需资源及时到位； 5. 监督设备保养与维护，保证生产设备稳定运转。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子等相关专业优先考虑； 2. 具备三年以上车间管理相关工作经验； 3. 具有较强的组织协调能力，能够妥善应对突发情况； 4. 工作认真负责，具备良好的团队合作意识。

具备三年及以上机械设计工作经验，本科及以上学历

岗位职责： 1、全面负责工厂外围车间的日常运营，持续推动生产效率提升与流程优化； 2、深入掌握生产流程、设备运转及人员配置情况，推进生产现场管理的规范化与标准化建设； 3、参与生产成本管控工作，合理优化资源分配，降低运营成本，提升整体生产效益； 4、主导生产安全风险防控与事故应对，保障生产环境的安全合规运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气、工业工程等相关专业者优先考虑； 2、工作经验：具备5年以上制造业生产管理经验，其中至少3年生产车间管理实操经历，熟悉一线生产运作； 3、专业技能： （1）精通生产运营体系，掌握生产计划制定、设备维护及现场管理相关专业知识； （2）具备良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作与资源整合； 4、综合素质： （1）具有扎实的现场管理意识，能够长期驻守一线，及时识别问题并推动改进措施落地； （2）具备出色的分析判断与应急处理能力，可快速应对生产过程中的突发状况； （3）拥有团队领导能力，能有效组织团队完成各项生产任务与目标。

工作内容 根据客户的产品要求，对图纸进行转化或绘制生产用图，进行工艺方案、工艺流程的设计，编制工艺卡、BOM表、质量控制点指导书等工艺文件。 与制造部门协作，参与新产品的首件制造，进行首件制造跟踪。 与质量部密切合作，分析解决加工中的工艺问题。 对客户投诉的质量问题进行技术分析，给出原因并提出解决方案。 为生产等部门提供技术支持，设计相应工装。 制作技术文件。 积极参加项目变更培训，熟悉项目、产品工作流程。 依据公司要求，及时有效的向其它部门提供生产过程中所需要的技术资料以及客户要求信息； 不断优化工艺、降低成本； 技术资料、图纸等存档、管理； 对生产过程进行巡查，以确保生产实际工艺与技术工艺要求相一致； 对日常生产过程提供技术指导； 将客户的发货要求及时传达给生产；对发货期间的产品质量进行建议，并准备相关的发货资料文件等； 严格贯彻执行各项制度、流程及操作规范，并对执行情况进行监督检查； 与相关部门进行有效的协调与沟通，积极配合其它部门的工作； 完成其它临时工作任务。 任职资格:教育背景:机械化、焊接或相关专业本科以上学历。 培训经历:受过ISO9000等方面的培训以及相关技术质量管理的专业培训。 工作经验:3年以上工作经验，1年以上技术工程师工作经验。 技能技巧: 熟悉钢结构或金属制造业的产品技术管理； 熟练使用办公软件和CAD、Solidworks等设计软件； 熟练的英文听、说、读、写能力。