岗位职责： 1、熟悉服装设计软件，能完成日常图片和视频编辑，会基础的服装工艺； 2、处理日常的调拨补配商品工作； 3、懂定制量体及基础服装修改工艺； 4、客户售后问题解答灵活处理； 5、善于沟通、.工作细致，吃苦耐劳，能够完成上级给予的工作，手脚麻利，做事不拖拉，能够有很好的工作效率及工作状态； 任职资格： 1.基础要有责任心，耐心。有团队协作意识，善于团队合作，协同作战； 2.有网上购物经验，工作态度积极主动.认真仔细，有团队精神，学习能力强； 3.有服装类设计助理经验优先考虑，熟悉电脑基本操作。

1. 招聘兼职人员负责手工粘贴面料色卡，需具备颜色排列能力，能准确完成色彩渐变顺序，注重细节，杜绝差错（重点强调），对色彩敏感，书写工整清晰，操作效率较高。 2. 仅限工作日下午参与，具体时长视当日任务量而定，按20元/小时计酬，工资当天结算。 3. 工作需到公司现场完成，居住地 proximity 公司者优先考虑。 4. 根据实际业务需要，开展长期且阶段性合作，有需求时会提前通知，时间灵活者更合适。 5. 年龄要求30至45岁，学历不限，需具备较强责任心。 6. 可于下午1:40准时到岗，并能接受长期间断性兼职安排者，请尽快联系。 因咨询人数较多，无法逐一回复，敬请谅解。

一、公司简介 SCHIESSER德国舒雅，始创于1875年，拥有近150年品牌历史，是欧洲高端内衣、家居服标杆品牌，深耕贴身服饰领域，以德系极简设计、高新面料科技、精工剪裁、健康舒适为核心品牌理念，主打高品质内衣、家居服、亲子贴身服饰等全系列产品，凭借精湛工艺与舒适的穿着体验享誉全球。深圳分公司负责华南区域产品本土化研发、设计优化及新品落地，结合中国消费者体型、审美及穿着习惯，迭代优化品牌产品，现诚邀优秀产品设计师加入，赋能品牌本土化创新发展。 二、岗位名称 产品设计师（内衣/家居服方向） 三、工作地点 深圳 四、岗位职责 1. 新品研发设计：贴合德国舒雅全球品牌调性，遵循极简、舒适、高端的设计理念，负责内衣、家居服、贴身配饰等新品的整体设计工作，包含款式开发、版型构思、色彩搭配、细节工艺设计，输出完整设计方案、效果图、工艺单及打版资料。 2.本土化产品优化：结合中国市场消费者体型、穿搭习惯、季节场景及审美趋势，对品牌海外经典款进行本土化适配优化，优化版型结构、面料搭配、细节设计，提升产品贴合度与市场适配性，兼顾德系精工质感与国人穿着需求。 3.面料与工艺落地：跟进高端亲肤面料、功能性面料的应用研发，熟悉纯棉、舒美棉、凉感、保暖等各类贴身面料特性，对接工厂完成打样、改版、试产，把控产品工艺细节、版型舒适度、品质质感，确保设计方案高效落地，符合品牌高品质标准。 4. 趋势调研与企划：定期调研国内外贴身服饰流行趋势、行业工艺、竞品动态及消费者需求，结合品牌定位输出季度/年度产品设计企划、色系规划、款式矩阵，搭建符合舒雅品牌调性的产品体系。 5. 跨部门协同对接：配合市场、销售、供应链、品牌团队，提供设计支持，参与新品评审、展会筹备、产品卖点梳理，跟进新品上架后的市场反馈，迭代优化产品设计。 6. 设计资料沉淀：整理归档设计图纸、工艺标准、面料样品、色卡、打版数据，建立标准化设计资料库，规范产品设计流程，保障系列产品风格统一。 五、任职要求 1. 学历专业：服装设计、服装艺术设计、纺织品设计等相关专业，大专及以上学历，2年及以上内衣、家居服、贴身服饰行业产品设计经验，有高端服饰、外资品牌从业经验者优先。 2. 专业能力：精通内衣、家居服版型结构与制作工艺，熟悉各类贴身面料、辅料特性及应用场景；熟练使用PS、AI、CAD等设计软件，能独立完成效果图绘制、工艺单制作、打样跟进全流程。 3. 审美与调性：具备高端审美，理解德系极简、简约高级、舒适功能性设计风格，不盲从过度潮流，擅长平衡质感、实用性与时尚感，贴合舒雅百年品牌定位。 4. 市场思维：具备良好的市场敏感度和用户思维，能够精准捕捉国内贴身服饰消费趋势，结合用户需求做商业化、落地化设计，兼顾颜值、舒适度与量产实用性。 5. 综合素养：工作严谨细致，具备较强的落地执行能力、沟通协调能力和抗压性，有良好的审美沉淀、原创设计能力和创新思维，具备团队协作意识。 6. 加分项：有外资内衣品牌、高端家居服品牌设计经验，熟悉功能性贴身服饰研发，有成熟落地产品及完整设计作品集者优先。 六、薪资福利 1. 薪资：8k-18k（根据个人经验、作品集及能力面议，资深设计师薪资可上浮）； 2. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、定期体检、节日福利、生日福利； 3. 额外福利：员工内购福利、季度团建、下午茶、年终奖、项目奖金、新品体验福利。 七、应聘要求 1. 投递简历时，请同步附上个人设计作品集（包含过往内衣/家居服设计作品、落地产品、工艺案例）； 2. 简历+作品集打包发送，合则约面试，择优录用。

可远程实习 服装设计或相关专业，大三及以上学历 具备运用AI软件优化设计的能力，熟练操作相关AI工具 完成规定工作任务且实习期满2个月，可提供实习证明 表现优异者毕业后有机会获得全职录用机会

岗位职责：（必须有cos或舞台服装设计经验，常规男女装设计师勿扰） 1.负责集团乐园项目npc服装的设计与开发，确保创意与市场需求相结合； 2跟进产品打样，确保设计细节与质量符合品牌标准； 3跟进制作落地，及时调整。 任职要求： 1.丰富的服装设计经验，对时尚有敏锐的洞察力； 2.精通设计软件，具备手绘能力； 3.强大的落地能力，懂得成本控制 4.优秀的沟通技巧，能与跨部门团队合作； 5.拥有工厂资源。 6.对细节有极高要求，追求设计的完美与品质

岗位职责： 1、关注行业趋势、流行元素及市场需求，参与拟定产品设计方向与季度开发计划； 2、独立完成款式设计，提供精细手绘图与数字化设计稿，明确表达版型、结构、工艺及细节要求； 3、配合跟单团队推动样品制作，评审样件并提出专业改进建议，保障设计意图完整实现； 4、梳理产品设计理念与核心亮点，为订货会、品牌推广及销售培训输出内容与支持资料； 5、及时响应业务需求，完成产品信息录入及其他临时协作工作。 任职资格 1、本科及以上学历，服装设计、工业设计、艺术类相关专业优先，211/四大美院/北服背景更佳； 2、1年以上箱包或鞋服领域设计经验，具备完整作品集或已落地产品案例； 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计工具，拥有出色的手绘与数字绘图技能； 4、了解箱包类产品工艺、材质及生产流程，具备良好审美感知与创新思维。 福利待遇 1、年终奖 2、入职缴纳五险一金 3、朝九晚六，双休，按国家法定固定放假 4、节日礼、生日礼、不定期举办下午茶等 5、优秀者待遇可放宽

1.招聘兼职人员负责手工粘贴面料色卡，需具备颜色排列能力，能准确处理色彩渐变顺序，工作细致严谨，杜绝出错或遗漏（重点强调），对色彩敏感，书写工整美观，操作效率需达标。 2.仅限工作日下午参与，具体时长视当日任务量而定，按20元/小时计薪，工资当日结算。 3.工作须在公司现场完成，居住地proximity公司者优先考虑。 4.根据实际业务情况，存在长期且间歇性合作可能，有需求将提前沟通安排，时间灵活者优先录用。 5.年龄要求30至45岁，学历不限，需具备较强责任心。 6.可于下午1:40到岗，并能接受长期不定期兼职安排者欢迎联系。因咨询量较大，无法逐一回复，敬请谅解。

岗位职责： 1、关注行业趋势、流行元素及市场需求，参与拟定产品设计方向与季度开发计划； 2、独立完成款式设计工作，提供高质量手绘稿及数字化设计图稿，明确呈现版型、结构、工艺及细节要求； 3、配合生产跟进团队推动样衣制作，评估样品质量并提出专业改进建议，保障设计意图完整实现； 4、梳理设计理念与产品亮点，为订货会、品牌推广及销售培训输出配套内容与视觉资料； 5、及时响应业务需求，完成产品资料系统录入及其他协作性临时任务。 任职资格 1、本科及以上学历，服装设计、工业设计、艺术类相关专业优先，211/四大美院/北服背景更佳； 2、1年以上鞋服或箱包类设计经验，拥有完整作品集或已落地的产品案例； 3、熟练使用Photoshop、Illustrator等设计工具，具备扎实的手绘功底与数字表现能力； 4、了解箱包类产品结构、材质特性及制造流程，具有良好的审美感知力与创意能力。 福利待遇 1、年终奖 2、入职缴纳五险一金 3、朝九晚六，双休，按国家法定固定放假 4、节日礼、生日礼、不定期举办下午茶等 5、优秀者待遇可放宽

岗位职责： 1、结合市场动态，通过数据调研、客户反馈、用户画像及使用场景等信息整合分析，输出产品市场研究报告与需求文档，制定产品开发上架计划并推动落地执行； 2、评估现有产品市场表现，完善并延伸产品线，持续推动产品优化与迭代升级，制定并实施相应的开发与改进方案； 3、独立撰写品牌企划方案，规划商品结构，确保产品设计与品牌形象保持一致； 4、协同供应链或技术研发团队，参与产品研发方案制定，跟进样衣审核、质量控制、成本核算、利润分析及包装设计，与运营协作确定下单款式、颜色及数量，全程把控开发进度； 5、组织产品立项会议，配合运营制定产品上新、发货及推广节奏，对产品拍摄风格与视觉呈现提出专业建议； 6、跟踪新品上市后的销售表现与用户评价，定期开展退货率与评论数据分析，挖掘产品潜在问题，及时提出改进建议并跟进优化成效，有效降低退换货比例，提升产品盈利能力； 7、风险防控：熟悉平台运营规范，提前识别并规避新品可能存在的侵权或违规风险； 8、具备项目管理经验，能统筹协调各环节资源，推动跨部门协作，保障产品按计划顺利上线。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计类相关专业优先，具备5年以上品牌企业服装设计或产品经理工作经验； 2、熟悉服装成本结构、生产工艺流程、行业操作标准及成衣制作基本特性； 3、具备出色的数据分析能力与审美能力，熟练使用工具分析主流渠道热销商品，精准捕捉市场变化，快速响应消费需求，掌握产品流行趋势与定价策略，对产品开发有深入研究能力； 4、自我驱动力强，主动性高，可独立完成款式开发与产品策划方案设计； 5、拥有良好的沟通协作能力，工作态度严谨，责任心强，积极进取，能适应较高强度的工作节奏。

1. 负责法国IRO Paris女装设计师品牌设计工作，把握流行趋势，熟悉市场需求，主负责每季服装设计开发； 2. 明确样品开发进度，配合订货会时间，了解产品成本与量产的可行性； 3. 按计划时间完成设计图、跟板房沟通完成打版。 【岗位要求】 1. 服装设计相关专业，有一定服装设计经验，英文能力较好，海外知名服装院校留学经历优先； 2. 具备丰富的品牌服装设计理念，对时尚、色彩触觉敏锐，创新意识强，构思有独特意念，美学功底深厚，对女装有深刻认识，能独立完成开发设计工作； 3. 熟悉开发生产各环节工作流程及时间周期，熟悉服装面辅料； 4. 具有敬业精神，有资源整合、统筹与协调安排设计工作的能力。 有意者请发送个人简历，相关作品（50M以下）及个人生活照片，无作品将不会安排面试，请务必发送作品(只在网上投递简历无效）

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、专业的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、餐具整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证 4. 有餐饮行业服务经验者优先，学历不限

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捡货打包正式员工： 时间：白班6:00-23:00之间（12小时排班制）月休4~5天 底薪1200元+绩效500+计件工资（拣货sku0.3元（0号仓）；0.31（混拣仓）/件）+餐补440/月+全勤奖50元 综合薪资6k起上不封顶，在职员工平均薪资6-9千，优秀的在1w以上 工龄奖：100元/月，满一年加100元，5年封顶； 京东正式合同，入职缴纳五险一金，带薪病假，法假三薪； 发薪日：每月最后一天；

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招聘：服装设计师薪资：8K~15K/月要求：1、，三年以上服装设计工作经验，擅长基础打底，卫衣。休闲T恤设计2、熟悉服装设计工艺流程，风格/版型拿捏精准3、熟悉中大，对图片面料把控精准4、工作态度好，能力强，善于沟通，有团队精神

招聘：招聘服装设计与制作专业实训教师若干名薪资：8.6K-8.6K职位详情：招聘服装设计与制作专业实训教师若干名我公司面向社会诚聘服装设计与制作专业教师若干名，承担实操实训教学任务（实训课程占比约80%），同步开展教研、课程打磨、双师结对培育等工作，将行业新技术、新工艺、新规范、企业岗位标准、典型案例等纳入教学内容，持续提升学生的实操教学能力。一、招聘专业及资格要求1.招聘专业：服装设计与制作2.招聘人数：8人3.具体要求为：大专学历并具备高级职业技能等级证书或本科及以上学历并具备中级及以上职业技能等级证书（满足其中一项条件即可。）4.职业资格证书要求：服装设计师/服装制版师（打版师）/服装工艺师/服装立体裁剪师/服装搭配师/服装量体师等相关资格证书。四、聘用时间：2026年9月30日—2027年1月30日五、报名条件1.年龄及学历：年龄60周岁及以下，不限户籍；2.不得报考情形：受过刑事处罚、被开除公职、存在师德负面记录、列入失信联合惩戒对象，以及法律规定不得从事教育行业人员，不予录用。六、薪酬福利1.与聘用教师签订劳务合同，月收入约8600元（税前）；2.疆内到岗享受一次性交通补贴1000元（税前），疆外到岗享受一次性交通补贴1500元（税前），入职满2个月后发放；3.免费提供教师公寓，校内食堂就餐（餐费自理），享有国家法定节假日；4.为教师购买。七、报名方式联系人：王老师电话：843

【岗位职责】 1. 协助完成服装设计相关工作，参与设计创意表达与风格把控； 2. 配合开展设计企划，支持新品开发及系列化设计推进； 3. 参与设计资料整理与工艺文件准备，保障设计流程顺利进行； 4. 跟进样衣制作过程，协助确保设计效果的实现与品质控制； 5. 关注时尚趋势与市场动态，提供设计支持与信息反馈。 【岗位要求】 1. 具备良好的服装设计基础和审美能力； 2. 能够配合团队完成设计任务，具备一定的执行力； 3. 具有良好的沟通能力与团队协作意识； 4. 对时尚潮流有一定敏感度，愿意持续学习与提升； 5. 工作认真负责，具有较强的职业态度与进取心。

【岗位职责】 1. 主导服装设计方向，把握整体风格与创意表达； 2. 组织开展设计企划，推动新品开发与系列化设计； 3. 协调设计团队工作，确保设计流程高效推进； 4. 关注市场趋势与消费者需求，指导设计落地； 5. 监控样衣制作与生产过程，确保设计还原度与品质。 【岗位要求】 1. 具备扎实的服装设计功底和优秀的审美能力； 2. 能独立主导设计项目，具备全流程把控能力； 3. 拥有良好的沟通协调能力，能带领或融入设计团队； 4. 对时尚潮流有敏锐洞察力，能持续输出创新设计； 5. 热爱服装设计行业，具备较强的责任心与职业素养。

【岗位职责】 1. 协助设计师不定期到面辅料市场寻找匹配、确认各类面辅料信息并采购实物； 2. 跟进上级分配的款式，包括且不限于面辅料信息确认、版型确认、样衣进度等； 3. 每日更新上新信息表，协助准确填写核价单，提报上级审核无误后当天执行； 4. 每日确认后的下单款面辅料单复核无误后，当天须准确给到采购人员； 5. 按部门工作衔接和信息同步传递要求，做好每日工作汇报和记录，保证准确不差错； 6. 配合总监/设计师进行衣服局部修、拆、改工作，参与直播间试款、穿版和整理样衣工作； 7. 板房新出的样衣，第一时间跟进并完成所有规范要求的辅料和配饰缝钉工作。 【岗位要求】 1. 勤快细心，做事不拖沓； 2. 对面辅料市场熟悉； 3. 有点审美。 【加分项】 1. 会操作领猫系统，会做核价表； 2. 能试衣穿版。

负责日常来店旅客的接待和线上旅客的咨询，了解公司所有摄影旅游的行程及安排 会听说粤语，熟练用粤语交流 性格开朗、善于交流、有耐心有热情，有服务意识，有户外经验更好 能配合公司出团，周边2日和长线，配合摄影老师安排行程，做好一系列后勤工作 形象气质佳，有导游证优先

岗位职责 1、.通过抖音、小红书，微信老客户等接待客户咨询，快速了解和响应客户需求，合理提供旅游线路方案并报价； 2、不断跟进客户的需求变化与方案反馈，以良好的服务及专业知识，促成旅游业务合作； 3、与客户达成交易后，负责对成交的业务与后期相关部门进行协调沟通与辅助完成，确保对客户产品和服务的承诺达到预期； 4、定期与潜在客户进行微信、电话回访，了解客户意向，维护客户关系； 5、完成所负责区域线路的更新与完善； 6、完成岗位月度销售目标，不断提高个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识和客户沟通的技巧，提升客户满意度 7、领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，旅游管理相关专业及3年以上销售岗位工作者优先 2、负有责任心，具备较强的学习能力、服务意识和优秀的沟通能力 3、打字速度快，能够熟练操作office、PPT等办公软件、行程编排； 4、热爱旅游业，喜欢销售的工作，愿意挑战高薪高压的工作。

高薪诚招会籍顾问 工作内容: 1、负责到店客户的接待和咨询服务 2、负责健身房的销售与宣传推广 3、跟进维护会员关系，促进会员续费续课 无经验者提供带薪培训 4、沟通能力强，形象气质佳 5、热爱营销类工作，热爱健身行业，并愿意长发展 底薪3000+ 提成10个点起提 一万13% 两万16% 三万20% 提供宿舍综合薪资7k-10k上六休一，九小时工作制

任职要求： 1.热爱健身行业，有较强的沟通能力与服务意识。 2.具备良好的团队合作精神，有销售经验者优先。 3.积极主动，有强烈的进取心。 工作环境：舒适宽敞的工作空间，先进的健身设备，充满活力的工作氛围。

1、分店销售工作：灵活运用各种销售技巧，达成个人及分店销售指标，提高分店整体效益； 2、分店客户服务工作：为客户提供专业主动、亲切有礼的优质服务，维护客户关系； 3、分店日常工作：严格按照公司流程操作，保障公司货品安全及数据准确，维护分店品牌形象。

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2. 熟练掌握当季商品信息、面料特性及促销政策，精准推荐适配款式 3. 负责试衣间管理、货品整理及陈列维护，保持卖场整洁有序 4. 完成销售目标，主动引导加微、会员注册及复购转化 5.协助库存盘点、收银操作及售后问题初步处理 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格开朗亲和，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础计算机操作能力，会使用POS系统者更佳 5.学历不限，热爱时尚行业，认同品牌理念

服装销售，负责任有耐心售卖服装经验

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询与签约，精准匹配客户需求与会籍产品 2. 主动开展客户回访与关系维护，提升续费率与转介绍率 3. 协同教练及运营团队，推动会员体验优化与活动参与 4. 完成月度销售目标，定期复盘业绩数据并提出改进建议 5. 熟练使用CRM系统，规范录入客户信息及跟进记录 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 有健身、教育、医美等行业会籍或顾问经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

深圳多区域、多家门店同步招人，就近分配、门店自选！面试、入职门店均可自己选择，流程简单，面试通过当天即可上岗入职！ 【区别普通外卖骑手】 不是全城乱跑的送餐骑手！固定门店驻店接单，不用跨店取货、不用四处跑单，工作稳定轻松！ 一、岗位职责 无需拣货、无需打包！门店专人完成商品分拣、装箱打包。你只需驾驶配送车辆，将线上订单商品精准配送至顾客收货地址即可，工作内容简单上手极快。 二、配送优势 1. 配送范围小：仅门店周边3公里商圈配送，系统优先顺路集中派单，同方向批量派单，不会零散乱跑，路线熟、效率高。 2. 配送货品轻：生鲜果蔬、肉蛋奶、零食饮料、烘焙熟食、日用百货等小件生活物资，无重货、无大件家具家电。 3. 接单无压力：盒马专属系统智能自动派单，无需人工抢单，公平公正！每趟可带3-8单，全天单量饱和、稳定不空档，收入有保障。 三、盒马专属超大福利（完胜普通外卖） 1. 纯直招无套路：官方直招，入职零费用、无中介费、无培训费。 2. 提供车辆：门店统一配备配送电动车，零押金使用，下班后可骑车通勤，也可自带车辆。 3. 零罚款保障：配送超时、迟到不扣款、不罚款，安心跑单、踏实赚钱。 4. 无门槛入职：无试用期、不限经验，只要会骑电动车、会看导航即可上岗。 四、任职要求 - 年龄合规，无案底记录，遵纪守法 - 会骑电动车、熟练使用手机导航 - 踏实肯干、服从门店安排，长期稳定优先 五、工作时间 三大固定班次任选： 早班07:00-19:00 / 晚班 08:00-20:00 / 晚班 09:00-21:00自由安排吃饭、休息时间，调休灵活，可根据个人情况协调，人性化管理。 六、薪资待遇（透明可查、多劳多得、上不封顶） 1. 基础单价4-7元/单，阶梯式提成，跑单越多、单价越高！盒马新用户额外补贴2~3元/单! 2. 真实综合月薪7000-13000+，勤快者收入更高，上不封顶！ 3. 薪资完全透明：每日单量、每笔收入均可在盒马骑手APP实时查看，明细清晰、清清楚楚赚钱。 七、晋升通道（长期稳定、可长久发展） 驻店骑士 → 门店站长助理 → 门店站长 → 区域经理 不靠关系、凭能力晋升，适合想长期稳定发展的小伙伴！ 总结优势：就近分配+免押金车+无罚款+无经验可做+单量稳定+福利齐全+可长期发展 想找稳定高薪工作的，直接联系，极速安排入职！

1.负责门店客户接待、需求诊断，提供高端铝合金门窗、阳光房、系统窗等产品专业讲解与方案推荐。 2.跟进客户全流程:方案设计沟通、报价、签约、下单、安装协调。 3.完成月度/季度销售目标，维护客户关系，提升复购与转介绍。 4.维护店面形象、产品陈列、样板整洁，参与门店促销活动执行。 5.收集市场信息,竞品动态与客户反馈,上报店长。 任职要求 1.年龄25-40岁，形象端正、性格开朗、表达清晰、服务意识强。 2.1年以上销售经验优先;建材/家居/门窗/装修行业优先。 3.学习能力强,能快速掌握产品知识、性能参数、安装工艺。 4.抗压能力强,积极主动，有团队协作精神。

工作要求：有三年及以上工作经验，大专以上学历，形象气质佳，热情、专业、高效、团结。有门店工作经验优先。