仓库分拣员正箱分拣活好干下午14:00-0:00左右年龄18-45岁长期工计件工资每天餐补16元每天预支工资100元18号发工资

【岗位职责】 1、负责售后寄修设备的打包、封箱、贴单工作，规范操作，杜绝运输损坏； 2、依据工单核对设备、配件信息，确保实物与单据一致，无错发、漏发情况； 3、完成包裹分拣、出库登记，配合物流揽收，完成每日发货指标； 4、整理维护打包物料及工位卫生，保持工作区域整洁规范； 任职要求 1、学历不限，零基础可学，专人带教； 2、工作细心踏实、执行力强，能适配寄修中心常规工作节奏； 3、会基础电脑操作，可看懂、核对工单即可； 4、工作稳定、吃苦耐劳，愿意长期在岗发展； 5、身体健康，无不良记录，服从团队管理。

综合薪资：5000-8000 每月25号发放上月工资 职位描述 【岗位职责】 1、负责货物归位 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐 3、服从上级安排工作 【任职要求】 1、初中及以上学历，身体健康 2、能吃苦耐劳，接受夜班上班 3、识字，能读写26个英文字母，无任何犯罪前科 【薪酬福利】 1、提供住宿，管一餐，夜班补贴，月休4天，夫妻工每月每人200元 【年龄要求】 18-50周岁

服装电商招聘包装理货工一名年纪不限工作轻松 工作内容服装包装理货分拣 8小时工作上六休一提供住宿 月薪3500工作轻松 工作地点大周村工业园 联系电话

岗位职责: 1. 负责仓库货物的接收、分类、存储和保管工作，确保物资存储的准确性和安全性； 2. 对出库物资进行拣选和复核，保证物资的准确性与及时性； 3. 定期进行仓库盘点，确保库存数据的准确性； 4. 按照部门主管的要求，完成其他相关工作。

招聘打包员配货员快递员11-20人，4500—6500元/月（多劳多得，具体面议）  职位描述： 1.打包员配货员快递员，做事仔细认真负责。 拣货包装：按订单挑货、核对数量、打包封箱，简单好上手。 2.服从工作安排，身体健康无不良嗜好。  3.有责任心、上进心、吃苦耐劳。  4.要求年龄25-45岁 具体福利详情可以电话联系

岗位要求：负责分拣货物、装箱、封箱，要求机灵的能吃苦， 薪资待遇：早八晚五，入五险，综合薪资5500

分拣食品类货物，要求能进冻库作业

青岛天猫招聘 吃住在厂区内 没有任何费用， 不体检，当天安排住宿， ； 一、招聘岗位：包装员，拣货员，库维，盘点等等工作，全部小件。 二、招聘要求：男女不限， 识字，18-44周岁 三、上班时间： 早中班 排班休息，有事提前一天请假，部门给排休 四、薪资待遇： 综合工资6000-9000元左右(工作轻松) 2）节假日3倍工资 五、福利待遇： 1）公司免费提供工作餐，干净又卫生。 2）免费住宿（有热水器、空调、卫生间，洗衣机)4/6人。 1）记件（拣货，整箱）综合工资6000-8000元左右(多劳多得) 2）节假日3倍工资，高温补贴200（8-10月），物流之星200-300；

工作简单 活不累

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青岛城阳地区有约二千平方米的地砖铺贴工作，每个房间面积在二百至六百平方米之间，现寻找两组施工人员。

青岛市城阳区招塔吊司机，指挥/司索工

下午在城阳招聘一名小工，负责安装快玻璃。有意者可报名。

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大学城分拣快递，车接车送，每天十个小时，管饭，一天150块钱，55周岁以下去的联系

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多多买菜招聘分拣员，工作时间每天上午两个小时左右，月保底一千元，多干多得，要求会智能手机，干活灵敏，

大连一汽物流公司招聘长白理货员、叉车驾驶员和牵引车司机。公司现有员工500多人，主要负责一汽大众发动机、变速器、大柴等工厂的零部件仓储工作。 岗位1：长白理货员，负责仓库理货，工作简单轻松。工资为208元左右一天，平时18元/小时，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 岗位2：长白叉车工，要求18-50周岁。工资结算方式有两种：方式一为258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000元左右；方式二为缴纳五险，工资2230元加每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 岗位3：长白牵引车司机，要求18-50周岁，需持有B票。工资结算方式有两种：方式一为258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000元左右；方式二为缴纳五险，工资2230元加每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 以上岗位一周后可以预支工资。工作时间为早8点至晚4点30分，忙时加班1-3小时。公司提供良好的伙食和宿舍，车间环境非常好，工作轻松。福利待遇包括干净卫生无噪音的工作环境。工作地点位于大连开发区双D港一汽大众附近。

乌拉特中旗中通快递旺季招聘两名分拣员，上午半天班，不耽误接送孩子上下学，有意的电话联系.

长白班上班时间6点-18点下班，26天班，工资3500元.管吃住 年龄60岁以内(有经验可放宽)

晚高峰后厨备菜工 岗位职责： 1.负责晚高峰后厨备菜工作，包括食材清洗、切配、分装及预处理 2. 协助菜品出品准备，确保出餐流程顺畅、高效 3. 对备好菜品进行规范封膜、冷藏/冷冻储存 4. 保持操作区域整洁卫生 5.工作时间晚7点-11点 任职要求： 1.吃苦耐劳，能适应晚班及高强度工作节奏 2. 具备基本食品安全意识和卫生操作习惯 3. 有餐饮后厨经验者优先 4. 身体健康，团队协作意识强，服从工作安排

岗位内容： 车辆全生命周期管理：合理规划用车路线，提升车辆利用率；负责车辆年检、保险、维保、年审、违章处理、燃油及耗材管控，建立完善车辆档案，全程跟踪车辆使用、维修、损耗情况，严控运营成本，杜绝资源浪费。 司机团队管理：负责司机团队的招聘、入职培训及纪律管控；制定司机行为规范、安全驾驶准则，定期开展安全培训、技能交底及应急演练，强化司机安全意识和服务意识，规范驾驶行为，杜绝违规驾驶、疲劳驾驶等问题。 安全运营管控：全面负责车队安全管理工作，建立健全安全管理制度和应急预案；定期排查车辆安全隐患、司机驾驶风险，做好安全巡查记录，及时处理车辆故障及运营突发事故；跟进交通事故处理、保险理赔事宜，最大限度降低公司安全风险和经济损失。 成本管控与报表管理：制定车队运营成本预算，严控燃油费、维修费、保险费、过路费等各项支出，定期分析成本数据，优化运营方案，实现降本增效；按时提交车辆运营报表、安全报表、成本分析报表、司机考勤绩效报表等，向上级汇报车队整体运营情况。 内外协调沟通：对接公司各部门用车需求，保障业务用车及时高效；协调车管所、保险公司、维修厂、加油站等外部合作单位，维护良好合作关系；处理客户用车、司机服务的投诉及建议，及时整改优化，提升用车满意度。 制度建设与流程优化：完善车队各项管理制度、操作流程及考核体系，推动车队管理标准化、规范化、精细化；根据公司业务发展调整运营策略，持续优化车队调度模式、管理模式，提升整体运营效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流或运输管理领域优先。 2. 5年以上相关工作经验，具备团队管理经验。 3. 熟悉物流市场和优秀物流服务供应商，有良好的谈判技巧和供应商关系管理能力。 4. 具有出色的团队建设和沟通能力，注重结果和客户导向，能够适应高压环境。

美团小象超市青岛中心仓-长期工，不要日结。综合一天260+ 分拣员23/小时，保底10小时，饭补一天补贴10元夜班补贴10元，管住，不住宿每天补贴10元，综合一天工资260元 男女不限，年龄23-45周岁 工资每月15号发放，每周可预支️ 仓库班次&温度整理 1. 生鲜仓 班次：中午12:00—晚上11:00 2. 常温仓 班次：19:00—次日6:00 状态：温度正常 以上岗位均可自行选择

早8晚7点半，包吃，工资电话再议

熟练使用智能手机，有沟通能力，执行力强。

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作 2.协助厨师完成餐前准备、餐中配合及餐后清洁整理 3.保持操作区域卫生整洁，严格执行食品安全与操作规范 4. 分类存放食材及厨具，定期检查并报备损耗情况 5.配合完成其他临时性厨房辅助任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应快节奏厨房工作环境 2.无不良从业记录，服从管理，具备基本团队协作意识 3. 有餐饮行业厨房工作经验者优先，无经验者可带教上岗 4.具备基础卫生常识，注重个人清洁与操作规范 5.学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

洗碗，蒸米饭

1、与销售部门及业务经理保持紧密沟通，接收客户订单中的物流需求（包括产品类型、数量、规格、交货地址、交付时间及特殊运输条件等），审核订单内容，评估物流执行可行性并完成确认。 2、根据仓储库存现状及生产出库安排，统筹制定具体发货计划，明确发运时间节点、运输车辆配置、行车路线规划及装卸作业安排，协同仓库团队落实货物清点、包装及装车流程，保障货物准确及时出库。 3、全程跟进产品运输动态，实时掌握车辆运行位置、运输进展及冷链温控数据（重点监督，确保全程温度符合规定低温区间，满足食品安全规范），定期向业务经理、销售团队及客户通报运输状态。 4、应对运输途中各类突发状况，如车辆故障、交通延误、制冷设备异常、货品破损或遗失、客户拒收等情况，迅速联动承运商、司机及相关内部单位，提出应急处理方案，降低影响与损失，维护客户服务质量。 5、在货物送达后完成交付确认，与收货方核对到货数量、外观状况及温度记录，收集客户意见，整理签收回执文件，并按时归档保存。 任职要求 1、了解冷冻肉制品冷链物流特点，熟悉食品安全相关法律法规，有冷链运输管理经验者优先考虑。 2、具备物流资源拓展、车辆调度及成本控制能力，可独立承担物流全环节的对接与组织工作。 3、拥有良好的协调沟通与应急处置能力，能高效解决运输过程中出现的各类问题。 4、工作细致认真，责任感强，熟练操作办公软件，能够规范完成物流台账登记与报表制作。 5、具备较强的沟通表达能力、抗压适应能力及办公软件应用技能

异常员(1名):，核对上下游差异，无头件匹配调取监控及其他临时工作 职位要求 1、异常员:①大专及以上学历，年龄不限;②熟练使用word、excel、ppt等办公软件;③耐心细致，做事细心，责任心强，具备良好的沟通协调能力;