工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-20 #舞动疗愈师招募|用肢体语言，唤醒心灵力量！ 在快节奏的现代生活中，越来越多人渴望通过身体与心灵的深度联结释放压力、疗愈自我。我们现面向社会招募专业舞动疗愈师，加入我们的团队，用舞蹈传递温暖，用肢体语言点亮他人生命！ 一、我们是谁？ 我们是专注于身心健康领域的专业团队，致力于通过多元疗愈方式为大众提供情绪疏导、压力释放与心灵成长服务。依托成熟的运营体系与丰富的行业资源，已成功开展多场疗愈活动，在市场中树立了良好口碑，期待同样热爱舞动疗愈的你加入！ 二、岗位职责 1.课程设计与授课：根据不同人群需求，设计个性化舞动疗愈课程，开展团体或一对一舞动疗愈活动，引导参与者通过肢体动作释放情绪、探索自我； 2.活动执行：策划并执行线下舞动疗愈工作坊、主题沙龙等活动，把控现场节奏，营造安全、开放的疗愈氛围； 3.客户服务：倾听参与者需求，提供专业指导与反馈，建立良好客户关系，跟进客户疗愈效果； 4.团队协作：与其他疗愈师、市场及运营人员紧密合作，共同优化服务内容，推广舞动疗愈理念。 三、任职要求 1.专业能力： ◦系统学习过舞动疗愈理论，持有舞动疗愈师相关认证（如国际或国内权威机构认证），或具备深厚舞蹈基础与心理学知识，能将二者有效结合； ◦熟练掌握多种舞动疗愈技术（如即兴舞动、动作分析、肢体表达引导等）； 2.沟通与引导能力：具备优秀的语言表达能力与同理心，善于观察参与者情绪状态，能灵活调整课程节奏； 3.热爱情怀：热爱情舞动疗愈事业，对人类身心发展有深刻理解，愿意持续学习与创新； 4.经验加分：有团体带领、课程教学或心理咨询相关经验者优先。 四、我们提供 1.资源支持：共享成熟的客户资源、活动场地与品牌宣传渠道，助力快速开展工作； 2.专业成长：定期参与行业培训、案例研讨与学术交流，提升专业技能； 3.灵活合作：提供全职、兼职或项目合作等多样化模式，兼顾工作与生活； 4.丰厚回报：具有竞争力的薪资待遇+绩效奖金，优秀者可参与项目分红； 5.温暖团队：与志同道合的伙伴共事，共同打造有温度、有影响力的疗愈平台。 如果你相信“身体会说话”，渴望用舞蹈疗愈他人、传递力量，欢迎加入我们！在这里，你的专业与热情将被看见，每一份努力都将成为照亮他人心灵的光芒！ 期待与你共赴这场身心疗愈之旅！

岗位职责（不限专业） 1、承担本学科学生的课程讲授及课后学业辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、保持与学生、家长的顺畅交流，及时收集反馈信息，持续优化教学质量； 5、积极参与教学研究活动，落实上级安排的各项教研任务。 任职要求 1、具备本科或以上学历； 2、对所教学科有深入理解，在教学实践中展现出一定优势； 3、乐于与学生沟通互动，具备良好的师德修养和客户服务意识； 4、优秀应届毕业生优先考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动

岗位职责： 1. 负责相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固，具备扎实教学功底。

1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、设计符合学生需求的教学计划；开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好学习习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长维持有效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学支持质量； 5、主动参与教研交流，落实上级安排的教研工作要求。 任职条件： 1、2026届全日制本科及以上学历（不限是否持有教师资格证或专业背景）； 2、对所授科目有系统理解，专业基础牢固，在学科教学方面具备一定优势； 3、善于与学生互动交流，具备良好的职业素养和客户服务意识； 4、需具备较强的课堂表现力、课堂管理能力、教案撰写能力、解题能力及教学服务能力； 5、热爱教育事业，态度严谨负责，富有耐心，具备优秀的语言表达与沟通技巧； 6、表现优异的24、25届往届毕业生亦可考虑（须通过公司组织的相关学科专业测试）。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、保底年薪（签订协议） 2、双休五险一金 3、过节福利 4、年度体检 5、带薪年假 6、合伙人机制 7、完善的晋升体系 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、爱心基金、生日礼品 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教学线： 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理

要求： 1、 本科/专科毕业证优先，接受实习生。 2、CAAC、AOPA、ALPA、UTC等资质证书优先。 3、430课程教学经验优先。 4、熟练操控遥控固定翼/穿越机优先。 5、430课程教学经验优先。 6、有竞赛经验优先。例如：全国青少年无人机大赛、广东省航空航天模型锦标赛、飞北比赛等等

急招各科老师（语数外、物化、生地、历史道法） 我们是一家专注做K12一对一应试学科培训的教育机构，深圳目前已有70+校区(还在不断扩新中)，正在寻求优秀的，拥有上进心的老师加入。 我们有完善的保障，每周的下午茶，精致茶点、新鲜水果。 公司里都是活力满满的年轻人大家相处简单愉快，没有复杂的职场套路，氛围轻松又和谐，没有上班的心理负担。 每逢节假日，都精心准备专属礼品，给你送上满满的祝福，以及每月校区团建哦~ 欢迎加入我们这个大家庭~ 工作地址： 南山区海德二道288号茂业百货27楼，南山地铁站900米，南山书城地铁站350米。 面试地点： 1、蔚蓝海岸商城同学都荟方茄城207和304，2号线登良站500m/12号线南油站900m； 2、鼎新大厦西座1008，5/7号线西丽地铁站F口50m。 一、岗位薪酬及福利: 1.薪酬:月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得； 2.每年至少2次涨薪机会； 3.福利:，常备药品、带薪年假、节日福利； 4.公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司。 二、岗位职责: 1.负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法; 2.认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3.配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件: 1.本科及以上学历(需要高考统招为本科)，有教学经验，师范类院校毕业优先(特别优秀可接受应届毕业生)； 2.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3.具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心； 4.居住在当地的优先。 四、完善的培训机制： 1.校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目； 2.培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。广阔的职业发展空间。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1.管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理- 2.专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 六、上班时间 周二：16:30-20:30 周三至周五：14:30-21:00（17:30-18:30休息） 周六周日：8:30-17:30（12:30-13:30休息）

一、工作内容 英文启蒙：每日带领孩子阅读英文绘本，全程使用英文沟通交流，培养孩子的英文语感与表达能力； 趣味互动：设计并开展适合6岁儿童的亲子类游戏，激发孩子的参与兴趣与思维活力； 艺术培养：指导孩子进行基础艺术活动（如绘画、手工等），提升孩子的审美与动手能力； 日常陪伴：陪同孩子前往各类兴趣培训班，保障出行安全；睡前进行故事讲述，营造温馨的亲子陪伴氛围。 二、工作时间 每日19:00-21:00 三、任职要求 性格开朗，亲和力强，善于倾听与沟通，能够快速与6岁儿童建立信任、成为朋友； 具备良好的社交能力，有耐心、爱心和责任心，了解儿童心理特点； 英语能力突出，发音标准流利，有海外留学/生活背景者优先； 具备艺术相关背景（如美术、手工等）者优先，能够独立开展艺术启蒙活动。 四、薪资待遇 时薪150-300元，根据个人资历、能力面议，薪资月结； 工作环境舒适，相处氛围融洽。

负责知识点的讲解查漏补缺根据学生的情况进行教学内容的调整有耐心服从机构的管

1、负责日常教学工作，参与编写课件，针对学员情况，制定教学计划； 2、协助教具的采购、整理、派发以及管理工作； 3、负责积极参与公司组织的线上线下宣传推广工作； 4、积极参加教练员培训，做好转培训或接受培训事项，提升自身 飞行水平与教学水平； 5、做到爱岗敬业，团结友爱、服从管理、诚实有信； 6、完成领导交办的其他任务

37、【广东清远】市政项目测量员1名，技术过硬会仪器，薪资约10000元，联系宁总

10、【广东江门】技术负责人1名，一/二级建造师+中级职称，5年以上管理经验，薪资面议，联系

每天接单入单做账 岗位职责： 1.负责客户订单接收、录入系统及进度跟踪，确保信息准确及时 2.协助生产计划排程，协调采购、仓库与车间信息同步 3. 整理并归档生产单据、对账资料及日常报表，保障账实相符 4. 处理日常文员事务，包括文件收发、数据统计、会议记录等 5.配合部门完成跨岗位协作任务，提升整体运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel/Word） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备基本的数据处理和逻辑分析能力 5. 无不良从业记录，服从工作安排，稳定性强

深圳市中心区域街道，招聘若干名网格管理员，直签正式工合同。社区治理．服务万家岗位名称：网格管理员岗位职责：社区管理、信息采集矛盾调解、政策宣传．任职要求：全日制专科以上及本科学历(35岁以下、无犯罪记录）男女不限，形象良好。沟通能力强。福利待遇年薪9-12万。五险一金／节假日福利／绩效奖。

深圳市招集成吊顶，17平米左右，600*600铝扣板

代产假教师 1.遵守中华人民共和国宪法和法律；2.具备良好的品行和职业道德；3.具备岗位所需的专业或者技能条件；4.适应岗位要求的身体条件；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。岗位资格条件：1.岗位名称：代产假教师；2.资格证书：幼儿园教师资格证；3.学历学位：高等教育大专及以上学历；4.年龄要求：40周岁以下（1986年4月1日后出生）。备注：有相关工作经验优先考虑。 薪资福利:待遇按金湾区公办幼儿园代产假教职工标准 招工人数:3名 招聘程序为公告——报名——资格审查——面试——拟聘人员公示——体检——聘用。报名时间：即日起至2026年4月15日12时截止，报名方式是把所需证件扫描件以电子版打包的方式，备注应聘人员姓名+应聘岗位发送至邮箱。面试时间以电话通知为准，地点为珠海市金湾区红旗镇中心幼儿园。体检按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2013修订）（粤教继[2013]1号）执行，具体时间、地点另行通知，。代产假教师根据顶岗教师产假时间聘用（其中试用期1个月），聘用人员不入编，不办理调动手续。 工作地址:珠海市金湾区红旗镇双湖北路西侧

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

招聘：网络运维教师 薪资：4000-6000/月薪 岗位职责： 1、结合行业热点与培训要求，完成相关培训授课任务； 2、按照行业要求，与团队共同学习并制定相应教学内容； 3、教学期间负责网络运维相关课程授课及实训指导，学生假期间完成备课及教学设施设备维护； 任职要求： 1、具备3年以上网络运维工作经验，熟悉思科、华三、华为、Juniper等主流网络产品技术； 2、具备厂家中级以上认证，CCNP、H3CSE、CCIE、H3CIE、HCIE证书者或人

1. 具备法学专业背景且拥有一定学术基础，在校硕士研究生也可。 2. 录制法学专业课程(不露脸)。 3. 能够讲解刑法、证据法或者民法、商法。 4. 薪资数额仅作参考，具体可通过面议确定。 5. 工作时间具有弹性，依所负责科目的进度而定。 6. 工作地点自由，线上即可。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

工作地点： 1、留仙大道鼎新大厦西座，5号线西丽地铁站F出口50米直达。 2、深圳南山区粤海街道蔚蓝海岸社区华明路1号蔚蓝海岸四期东、西座304。 3、南山区海德二道茂业百货27楼。（南山书城地铁站/南山地铁站） 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得； 2、每年至少2次涨薪机会！半年一次!公司明文规定 3、福利：五险、常备药品、每周下午茶、带薪年假、节日福利、生日福利。 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历（需要高考统招为本科），需要有教学经验，师范类院校毕业优先（特别优秀可接受应届毕业生）； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。

超优佳南教育招聘实习助教老师 可以教小学二年级语数英全科， 要求：语数英文化课扎实，有耐心，有责任心，踏实稳定。 有双休，可以包吃住。可以开具实习证明 工作时间：周一到周五11：40—20：50左右，期间有1.5个小时午休午睡时间 工资：3200元.如果可以帮厨加200到300元。 需要立刻到岗！

一、基础资质 - 学历：大专及以上，师范类或相关学科专业优先；有经验者可放宽。 - 证书：持有小学及以上教师资格证优先； - 合规：无不良记录，身心健康，符合教育行业从业要求。 二、核心能力 - 学科：精通小学语数英等学科知识，熟悉教材与作业题型，能精准答疑。 - 教学：善于引导学习习惯，会因材施教，能把控辅导节奏与课堂秩序。 - 沟通：能和学生、家长高效沟通，及时反馈学情，处理突发问题。 三、个人素养 - 热爱教育，有爱心、耐心、责任心、亲和力，喜欢孩子。 - 工作积极主动，时间观念强，能适应周一至周五晚间工作时段（4点~9点）。 四、经验优先 - 有小学教学、课后托管、晚辅或家教经验者优先录用。

综合服务助理 薪资福利:5500 - 6500元 招工人数:2人 工作地址:禅城区季华西路金盈绿岛国际中心A3座1003号

长期工 年龄18 - 35，9小时全职，一个月2天休 薪资福利:工资3000面议 工作地址:阳东东城镇东风三路184号（东汇城附近广汽隔壁）

招聘各科老师，本公司直聘，非中介，不收取任何费用！ 公司主要从事K12线下一对一教学，自有多个品牌在运营，目前在深圳、广州、惠州已有50家校区，工作地点可根据需求，就近安排校区面试+入职。 教师岗只需要上课，备课，做课后反馈，不用做营销！ 一、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 二、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具备良好的道德素养，有责任心； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、有耐心； 三、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：底薪4000-5200左右，课时费40-85左右小时，具体根据笔试成绩和试讲情况综合面议，月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，主要看老师的教学能力，是否可以接得住学生，多劳多得； 2、每年至少1次涨薪机会； 3、福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利 4、食宿自理，公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司； 四、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

1.辅导学生完成英语后作业，并督促、答疑，讲解作业中重难点，确保学生保质保量完成作业。 2.及时和孩子家长沟通与反馈在辅导过程中发现的学习问题。 3.做好辅导学生的工作。 4.参加公司宣传活动及其它下发任务。 5.有教资及经验者优先考虑。

1、管好课堂纪律。 2、负责检查学生的作业，错题和不会的需要讲解。

全市就近安排，不需要来公司辅导，直接去学生家里辅导，方便快捷，全市均可提供工作 1招聘类型 兼职招聘 2职位名称 家教老师 3职位描述 【岗位职责】 1、协助学生完成每日课后作业，保证作业质量。 2、辅导学生复习巩固、答疑解惑、紧盯效果。 3、帮助学生养成良好的学习习惯。 4、查漏补缺，预习新的知识。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，有过相关教学经验者优先。 2、形象整洁，责任心强，有耐心且热爱教育行业。 3、在校成绩优秀，有擅长的学科教学。 【工作方式】 1、全市就近安排，直接去学生家里具体看个人意愿。 2、可根据空闲时间和家长沟通工作时间。 3、薪资按小时计算，自己和家长对接协商。

职位详情 1，性格开朗直率 2，协助小学生完成全科作业，进行作业检查、答疑与知识点讲解。课后安排拓展练习，帮助孩子巩固当日所学内容。落实背诵、默写、听写等基础任务的掌握情况。指导孩子合理规划时间，每日坚持阅读，逐步培养良好学习习惯 3，要求本科及以上学历，教育相关专业优先（为节约彼此时间，非教育类专业请勿投递）。具备较强的学生管理能力，热爱教育工作，对孩子有耐心与热情。能承受工作压力，适应高强度节奏，富有教育情怀，具备强烈责任感，理解“教师”不仅是职业，更是一份需要投入热忱的事业 4，工作经验不限，欢迎退休教师或应届毕业生应聘，只要符合条件，就是理想人选 5，期待与你相遇，共赴教育之约

岗位职责： 1、本教师岗位包含招生、学员留存与续班相关工作，具有一定业务属性，介意者慎投！ 2、负责小班授课，完成课前备课、课堂教学及课后作业批阅； 3、课后为学生提供学习辅导及必要的补课支持； 4、参与教学大纲制定与课程进度规划； 5、通过电话、短信等方式与家长及学生保持沟通，反馈学习情况； 6、维护教室教学秩序与整体教学环境。 任职要求： 1、本科及以上学历，非艺术体育类专业背景，优秀应届毕业生亦可报名； 2、形象良好，普通话流利，授课逻辑清晰，板书规范，具备较强课堂感染力； 3、性格积极外向，善于表达，能够有效活跃课堂氛围； 4、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心与高度的责任意识； 5、能适应培训教育机构弹性工作时间安排； 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 面试流程包含笔试、试讲与面谈三个环节 岗位福利： 1、入职即缴纳五险一金，工作地点位于广州市内，就近分配且可灵活调配 2、应届生可享公司统一安排住宿或领取住房补贴 3、提供系统化带薪岗前培训，助力新教师快速成长，保障授课质量； 4、晋升路径清晰，支持向教学名师或管理岗位多元发展； 5、享受无责任底薪+绩效奖金，初级教师综合年薪10万元可期； 6、加入教师百人团队计划，参与教师合伙人项目，等你来突破！