岗位职责： 1.编制并动态调整生产计划，确保生产安排与市场实际需求保持一致； 2.跟踪生产执行进度，统筹资源配置，及时应对和解决生产过程中的异常情况，保障交付时效； 3.对生产相关数据进行统计分析，持续改进工艺流程，提升生产效能与产品品质； 4.与各关联部门保持高效协同，确保物料到位与生产排程无缝衔接； 5.定期汇总生产运行情况，向管理层提供准确的数据支持与建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，工业工程、生产管理或相近专业者优先； 2.熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能； 3.具备良好的沟通与协调能力，能快速响应并处理现场问题； 4.工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏； 5.有同类行业从业经历者优先录用。

岗位职责: 1.全面负责部门整体工作的规划与协调，推动部门目标的设定与持续优化。 2.主导生产订单排程的编制与审核，统筹安排产品出货计划。 3.根据订单需求及库存状况，及时准确地制定并审核物料需求计划。 4.跟踪物料供应进度与生产执行情况，实时掌握产品进展，提升库存周转效率。 5.具备扎实的数据分析能力，能有效识别并解决生产过程中的各类问题。 任职要求： 1.具有较强的组织协调能力，能够高效统筹和推进部门日常管理工作。 2.熟悉物料控制与生产计划流程，具备相关领域实际工作经验。 3.熟练使用ERP系统及常用办公软件，具备良好的数据处理与分析能力。 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与各部门及团队成员顺畅协作。 5.具备出色的逻辑思维与问题解决能力，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。

车间物料员；年龄25-40岁能吃苦耐劳！性格和善

岗位职责： 1.物料计划与管控 -依据生产排程及订单情况，编制物料需求计划（MRP），保障手表生产所需原材料与零部件准时供应。 -跟踪库存动态，合理设定安全库存标准，预防缺料或积压现象，控制库存资金占用。 -联动采购与仓储团队，跟进物料交付进度，及时应对到货延迟、品质异常等突发状况。 2.生产协调与排程 -与生产单位密切配合，制定物料齐套方案，确保产线物料持续稳定供给。 -统计并分析生产过程中的物料损耗数据，提出优化建议以提高材料使用效率。 3.供应商与跨部门协作 -配合采购团队评估供应商供货表现，参与交期达成率等相关考核工作。 -协同研发、质量等部门，落实物料变更（ECN）及替代物料的评审与执行流程。 4.数据分析与系统优化 -通过系统完成物料基础数据维护与分析工作，定期生成库存周转率、缺料频次等运营报表。 任职要求： 1.大专及以上学历

1、全日制大专学历，年龄30至40岁，具备5年以上计划管理岗位工作经验； 2、对市场销售趋势具有较强预判能力，熟悉“精益生产”模式，有成功推动供应链优化落地的实践经验； 3、具备良好的成本管控意识，熟练掌握预测管理、物料需求计划、采购计划及生产计划的实际操作，能够有效将库存维持在最优成本区间； 4、品行端正，自律严谨，逻辑分析能力突出，具备优秀的整体协调与统筹规划能力。

PMC专员1名 工作内容: 1、负责《周/月生产计划》制定，督查各车间、班组每日生产计划的达成状况: 2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划; 3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划及申请; 4、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货异常情况及时调整进度计划: 5、负责跟进不合格物料的退货与补货； 6、负责原材料控制与分析； 7、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 8、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 9、负责根据订单交期、数量、物料到货情况，开立小工单及工单及时结案与跟进； 10、负责配合财务、资材、生产、业务、仓库进行公司整体盘点工作； 招聘条件: 1、中专以上学历; 2、3年以上PMC相关经验； 3、岗位技能要求:熟练掌握运用办公软件，熟练使用ERP系统:熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT办公软件； 4、工作细心，做事负责，抗压性强； 5、为人正直诚信，有上进心，有协助能力，坚持长期主义； 6、有皮具，手袋，按摩仪行业PMC经验优先； 薪资待遇:7000-8000元/月

岗位职责： 1、根据销售订单及备货安排制定物料需求计划，及时准确发起请购流程； 2、跟进单据流转与物料到货进度，保障生产所需物料按时上线使用； 3、开展物料使用分析与损耗统计，针对物料成本控制及周转效率提出优化建议； 4、跟踪并处理呆滞物料、车间退料及售后返退货的处置进展。 5、管理成品、半成品及套料的安全库存水平，提升库存周转效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上物控相关工作经验，了解产销研协同运作模式。 2、有生产制造行业背景，企业规模在300-500人者优先考虑。 3、熟练使用OFFICE办公软件，熟悉ERP系统操作流程。 4、具备良好的逻辑思维、计划组织与统筹协调能力，性格偏主动强势，执行力强。 5、具有蓝牙耳机、蓝牙音箱类产品相关经验者优先。

岗位职责： 1，具备多年自动化生产车间管理背景；主持车间日常运作，依据公司PMC生产计划要求，组织编制本车间的生产执行方案；负责统筹安排生产任务，保障生产进度按计划推进； 2，科学配置人力与设备资源，优化生产流程与负荷分配，提升产线运行效率；主持召开车间例会，全面协调各环节工作衔接； 3，对生产全过程实施监督与指导，同步落实质量管控措施，确保产品品质达标； 4，检查督导车间员工的工作执行情况，确保操作规范与纪律遵守； 5，参与产品质量异常问题的分析研判，制定并推动纠正及预防措施落地； 6，监督生产过程中自检与互检机制的执行，严控不合格品向后续工序流转； 7，建立健全现场管理体系，组织现场管理知识培训；推行5S管理制度，实现生产车间规范化运营；定期考核员工5S执行结果，落实奖惩机制，保障制度有效执行； 8，严格执行企业各项安全生产规定，组织开展常态化安全巡查；重点监控关键岗位与高风险区域，消除潜在隐患，防范安全事故发生；定期开展安全教育培训，指导员工规范作业； 9，汇总分析车间每日生产数据，挖掘改进空间，持续提升生产效能；跟踪统计车间成本支出情况，制定切实可行的成本管控方案； 10，组织车间人员参与专业技能训练；协同人力资源部门完成员工考勤管理、薪资核算等相关人事事务； 任职要求： 1、大专及以上学历优先，薪资根据个人能力及经验面议， 2、具有3年以上制造业自动化产线及车间管理实际工作经验， 3、具备良好的沟通协调能力和组织管理能力， 4、能适应夜班工作安排

我公司现招聘一名 普工（物料转序员），主要工作任务是现场的物料转工序、物料的整理、有钣金工作经验更好；包吃包住、购买社保、工作面议；联系电话，，微信同步。

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主营生产手机配件，鼠标，耳机，无人机，手机云台，相机，电脑，扫地机器人，帖标签，纹身染发可接收《做事比较轻松》 【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18-25块/小时 岗位不同工价不同 【年龄】：16岁～45岁 【体检】：不体检 【吃住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【部门】:包装部，组装部，标签部 【工作岗位】：组装，贴标签，打螺丝，打包装，QC，检测，工作轻松简单。 【工资借支】：每个星期都可借200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询5

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招聘岗位：物料员 性别：   年龄：18-45岁 学历：无要求 岗位职责：拿订单找货物，放到规定地方 物料员(小时工工资）17一小时，一天187，一月5500左右

岗位职责： 1、负责原材料的接收、核对及登记工作，确保到货信息与采购单一致； 2、协助完成物料的分类、堆放及标识管理，保障仓库环境整洁有序； 3、配合完成物料入库流程，确保收料数据准确无误并及时录入系统。 任职要求： 1、具备基本的物料管理知识，熟悉仓库作业流程； 2、工作细致认真，具备较强的责任心和数据敏感度； 3、能熟练操作办公软件，具备良好的沟通协调能力； 4、适应团队协作，服从工作安排，能适应一定强度的工作节奏。

仓库管理，物流管理，计划员，质检员，挤压普工，电焊工，叉车工等

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

粉体存储、传输及计量系统方案设计

岗位职责： 1、制定并优化饮料生产线的设备保养方案。 2、负责备品备件的采购计划、安全库存标准设定及日常管理。 3、组织实施设备的日常维护、故障处理及定期大修工作。 4、统筹维修团队的人员管理、技能培训与能力提升。 5、牵头推进车间精益生产、TPM、WCM等持续改进项目。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上饮料生产线设备管理经验，持有专业职称或特种作业证书者优先。 2、熟练使用CAD软件，能识读设备结构图、零部件图纸及工程设计图纸。 3、熟悉玻璃瓶、易拉罐类饮料生产线的运行原理及全厂辅助动力系统知识。 4、掌握机械设备与电气控制系统全面的维保技术，具有扎实的现场实操经验。 5、了解备件管理、预防性维护（PM）体系，熟悉ERP系统操作并能熟练应用。 6、具备TPM、WCM等管理方法的实际推行经验，拥有良好的沟通协作、团队组织能力，具备主动改善意识和较强的抗压能力。 7、认同企业价值观，愿与公司长期共同发展。

岗位职责： 1.负责首件核验、产品装配与包装作业，处理异常情况，统筹人员管理、考勤统计、绩效评定及业绩分级； 2.主导本班组日常运营，科学调配人力，高效安排工作任务，监督员工执行流程与标准规范； 3.深入现场一线，及时识别问题并开展分析、优化与复盘，联动上下游协同建立问题闭环机制； 4.具备基础数据整理与报表制作能力，能够对团队进行业务赋能与培训支持，涵盖业务知识、正向价值观传递及人才带教输出； 5.配合上级完成交办的其他工作事项。 应聘条件： 1.高中及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备数据分析能力，有电商仓组装/入库/库存/打包/出库等任一环节经验者优先； 2.具备良好的沟通表达能力，对工作流程有独立思考与优化建议，富有创新意识； 3.责任心强，细致认真，能适应高强度工作，具备一定抗压能力； 4.具备团队协作精神，服从安排，为人正直、友善，积极主动，执行力佳； 5.认可供应链仓储领域发展方向，愿意长期深耕该行业，具有明确的职业成长目标； 6.有电商仓、保税仓或temu项目相关经验者，请直接投递简历联系面试，将优先安排！ 福利待遇： 1.干净整洁的工作环境：区别于传统仓储的杂乱，我们提供宽敞明亮的操作空间，配备齐全的降温设施； 2.年轻化团队氛围：成员以90后、00后为主，整体积极进取，倡导共同学习、共同提升，不讲资历看能力； 3.人性化休假制度：享有带薪病假、带薪年假、婚假等多项假期权益； 4.完善保障体系：依法缴纳社保，提供稳定保障，并协助解决住宿问题（免费住宿或外宿补贴）； 5.温馨关怀机制：定期举办生日会、季度水果下午茶、夏季清凉饮品、节日礼品等，配置微波炉、冰箱等生活便利设备； 6.透明晋升机制：试用期一般为1-3个月，是新人展示能力的关键阶段，我们坚持结果导向，表现优异者可提前转正；同时提供公开公平的晋升通道与调薪机会，助力职业发展； 7.多元培训体系：提供涵盖新员工入职、岗位技能、管理能力等多维度培训，建立传帮带机制，助您顺利过渡试用期，持续实现自我提升； 8.具有竞争力的薪酬：提供结构化薪资，包含底薪、全勤奖、绩效奖金、年度奖金等，确保付出与回报成正比； 9.鼓励创新文化：设立季度/年度评优、创新激励等多种荣誉奖项与奖金，欢迎有想法的您加入！ 面试地点：广东省东莞市常平镇水围湖街9号

1、具备10年以上IMD工艺注塑车间管理相关经验； 2、负责方针目标、年度规划及费用预算的实施与管控； 3、主导经营管理，落实成本与费用的有效控制； 4、制定各项标准化作业流程，推进生产计划执行与进度管理； 5、组织实施生产技术、产品质量及生产效率的执行、优化与管理； 6、开展日常运营监督与异常问题处理，统筹人才培育及培训教育工作

车间打标签做报表，工作简单易学

岗位职责: 1：跟进每日生产进度，及时汇报情况，确保按交货期准时出货，月底完成单据整理。 2：依据图纸尺寸及外观要求对物料进行检验，确保符合标准，具备良好的品质意识。 3：工作踏实认真，能适应现场管理安排，具备较强的责任心和细致态度。 4：每天根据清单完成打单、分类及出货操作。 岗位福利:包吃不包住。 5：每月上班26天， 月休4天，工作时间为8点至8点。

工艺品流程熟悉，水贴纸，组装产品，会看包装箱麦。

岗位职责： 1、协调供应商或生产部门，安排参展样品并参与现场布展工作； 2、依据公司内部生产指导文件，协同供应商或生产部推进采购订单及生产计划执行； 3、跟进样品全流程，包括准备、制作、寄送及相关资料的归档管理； 4、负责原材料、零部件、辅料等物料的采购进度跟踪； 5、跟踪生产进度，并配合开展产品质量检验相关跟单工作； 6、负责出口产品的包装、仓储及物流运输环节的协调与跟进； 7、协助完成产品出口所需的报关、报检等相关手续跟进。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上计划管理相关工作经验，熟悉生产、销售、研发协同运作模式； 2、有音频类产品整机制造行业背景者优先，企业规模在500-1000人范围内更佳； 3、具备出色的逻辑分析能力、计划统筹能力与组织协调能力，性格积极主动，执行力强； 4、具有降噪蓝牙耳机（ANC）等相关产品项目经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责客户订单的生产排程规划，确认交付周期并反馈给业务团队； 2、依据订单需求制定采购计划及生产排产指令； 3、跟踪生产车间生产进度与订单交付进展，监督整体产能利用情况； 4、定期与业务部门对接，统计常规产品与常用物料数据，制定长期备货策略； 5、定期优化仓库各类物料（成品、半成品、原材料）的库存周转效率； 6、根据车间排单安排，督促生产部门按时完成工单结案与清尾工作； 7、协助计划经理完成制造中心交付支持及异常问题的管控与跟进。 福利待遇： 1、提供具竞争力的薪资结构，包含月薪酬+年终奖+产品出货提成； 2、入职即办理五险（养老、医疗、失业、生育、工伤）； 3、免费提供工作日午餐和晚餐，公司可安排公寓式宿舍，配备空调、热水器等生活设施； 4、依法享受国家规定的各类法定节假日； 5、入职起累计年假，满一年享五天年休假，并享有病假、产假、护理假、丧假等假期权益； 6、每月供应丰富下午茶与零食，举办生日会，不定期组织团建聚餐，每年安排1-2次集体旅游，办公区全天候提供养生饮品； 7、春节、端午、中秋及员工生日等重要节点发放节日礼品或补贴； 8、设立月度绩效奖励与年度奖金机制； 9、定期开展岗位专业技能培训与综合能力提升课程，助力员工成长与发展； 10、公司将持续完善员工福利体系，提供更多人性化关怀。 办公地点：东莞市大岭山镇（靠近长安、松山湖）

1.，熟悉常规办公软件，有工厂PMC经验。2.对数据清晰，主要负责生产指令单、统计进出物料。3.联系电话：杨先生/叶小姐

要求：20-40岁，高中以上学历，熟悉电脑，五金工艺礼品工作经验，负责包装部车间日常物料工作，掌握物料供应状况，包食宿