无需外出，主要通过电话联系公司老客户处理客户问题

岗位职责：客户资源不需要自行开拓是根据甲方上市公司提供逾期的客户资源进行贷后管理追溯案件，电话外呼不限次数和时长，没有任何销售性质，出单也比较快，委案量稳定。 [培训周期]:公司提供完善的培训(带薪且不收取任何形式的费用，一对一带，公司为你提供一个终身就业的能力，而不是机会) 【工作时间】 08:30-18:00(7.5小时)休5-7天，纯白班 朝九晚六，节假日正常休 [工资待遇]:前三月保底4000+提成三个月后基础底薪2800-4000＋提成根据业绩情况季度调薪，有回款就有提成，一年有4次调薪机会，平均薪资在10000+左右 【应聘要求】 1、学历：全日制本科以上，优秀者可放宽至大专学历； 2、专业：不限，金融学，经济学、法学专业优先； 3、年龄：25-35周岁，身体健康 4、普通话流利，具有较强的心理素质、沟通及语言表达能力，善于与各种人群交流沟通。 5、思维反应敏捷，性格坚韧，具备良好的应变能力和抗压能力。 6、能够正常使用电脑及办公软件（每位员工都会配备电脑及外呼设备）。 7、征信良好、无犯罪记录。 【福利待遇】 1、每月按时发放工资(从不拖欠)，五险一金; 2、入职满1年享有带薪年休5天 3、优秀者享受高额奖金福利 4、3000人集团大公司，全国47家分公司、晋升机会非常多 5、节假日发放各类福利、生日蛋糕、团建活动、拓展活动等;[蛋糕][蛋糕][蛋糕] 恒源昊集团为您提供:稳定的高薪、专业的培训、快速的晋升、完善的社保公积金!

岗位职责： 1、配合银行开展信用卡用户的信用管理工作； 2、通过电话等方式与逾期客户沟通，提醒按时还款，协助降低用卡风险； 3、向持卡用户传递最新的账户信息，并结合实际情况提供专业的建议与处理方案。 岗位要求： 1、中专及以上学历，普通话流利，具备基础电脑操作能力； 2、具备较强的沟通表达能力和灵活应对问题的能力； 3、优秀应届生或有客服、销售相关从业经历者优先考虑。 薪资结构： 试用期：无责任薪资+全勤奖+提成+完成奖金 转正后：无责任底薪+全勤奖+工龄工资+福利补助+提成+奖金 福利待遇： 入职五险一金+带薪年假+法定节假日+工龄工资+年度调薪+生日补助+节日补助+年会团建+出国旅游+推荐奖金 晋升渠道： 风控专员-储备经理-项目经理-区域经理-业务总监

公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，需厂家售后客服，名额有限，先到先得。无经验要求 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，解答客户问题+介绍产品促成成交（系统的培训体系） 2.全部用户公司提供，意向客户主动去电咨询 3.成交后记录客户信息地址，递交发货 薪资待遇 1.底薪3500+月销售额提成（综合薪资8000-30000） 2.每月15日按时发底薪，30日发提成绝不拖欠 3.月休四天+春节超长休假 4.销售活动期奖励红包 5.员工生日会+生日礼物+节日party 6.工作环境：办公室工作，无需外出 工作时间: 9:00-12:3014:00-18:30 要求：男女不限，18周岁以上，年龄宽泛可到45岁长期稳定。新人有培训，工作简单易上手，资深主管带新人，公司提供海量客户资源。

【工作内容】 1、接受系统培训，掌握岗位所需专业知识与沟通方法，按照规范流程协助银行提醒客户逾期情况，告知银行规定的还款时间，并与客户协商制定合理的还款计划。 2、通过电话外呼方式主动联系相关客户，了解其逾期原因，持续跟进并保持有效沟通。 3、引导客户按时偿还信用卡欠款，帮助维护良好的个人信用记录，助力降低银行坏账风险。 4、本岗位无销售性质，不涉及产品推销任务。 【任职要求】 1、学历：大专及以上； 2、专业：金融学、经济学、管理学、法学类专业优先，其他专业亦可考虑； 3、年龄：24-35周岁，身体健康； 4、具备较强的心理承受能力、语言表达能力和人际沟通技巧，能适应多样化人群交流； 5、思维灵活，性格坚韧，拥有良好的应变能力和抗压素质； 6、能熟练操作电脑及常用办公软件（公司为每位员工配备专用电脑及外呼设备）； 7、个人征信良好，无违法犯罪记录。 【薪资待遇】 1、高收入保障：试用期保底薪资3800元—8740元+提成+高额奖金+激励机制，综合月收入6K-11K； 2、全面福利体系：缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），享受法定节假日休假及节日福利，另提供带薪年假、婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假、丧假等，定期组织员工活动，每月开展团建、公司聚餐、生日会等丰富文娱活动； 3、系统化培训支持：提供为期5-7天的岗前培训+实用型在职培训+阶段性进阶培训+管理层储备人才培养计划； 4、广阔发展空间：以业绩为核心考核标准，职场氛围简单和谐，晋升通道公开透明，所有管理岗位均从一线员工中选拔晋升，建立公平公正的内部晋升机制。公司为每位员工制定清晰的职业发展路径。全国设有47家分支机构，团队规模超3000人，持续拓展各地新分公司，优秀者可参与竞聘分公司负责人等重要职位。 【晋升渠道】 公司设有健全的内部晋升体系和完善的成长机制，若您关注平台实力、行业前景与发展机会，恒源昊将是理想之选！ 我们期待敢于追求高薪、性格积极乐观、认同互联网金融领域并愿意为之付出努力的你加入。 恒源昊为广大员工提供成长所需的资源与舞台，助你实现职业突破、收获发展机遇、赢得高薪成就。在青春正好的年纪拼搏一番值得铭记一生的事业，恒源昊定不负所托！ 【办公地点】 区明泽广场B座

【工作内容】 1、通过培训掌握相关的岗位知识和沟通技巧，以专业规范程序协助银行，提醒客户逾期情况，告知银行规定的还款时间，与客户协商还款事宜。 2、主动通过电话外呼方式与相关客户沟通，了解客户逾期原因，持续与客户跟进沟通工作。 3、督促客户及时归还信用卡欠款，维护客户的良好个人征信记录，从而降低银行的坏账率。 4、本岗位不涉及销售。 【任职要求】 1、学历：大专学历以上； 2、专业：金融学，经济学、管理学、法学专业优先，不限专业； 3、年龄：28-35，身体健康 4、具有较强的心理素质、沟通及语言表达能力，善于与各种人群交流沟通。 5、思维反应敏捷，性格坚韧，具备良好的应变能力和抗压能力。 6、能够正常使用电脑及办公软件（每位员工都会配备电脑及外呼设备）。 7、征信良好、无犯罪记录。 【薪资待遇】 1、高薪：试用期前三个月保底底薪3800元，后期无责底薪+提成+高额奖金+激励，综合薪资6K-11K。 2、健全的福利：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险、生育保险、住房公积金），法定节假日放假+过节福利，另外还可享受带薪年假、婚假、产检、产假、护理假、哺乳假、丧假等，丰富的员工活动，每月团建活动，公司聚会，员工生日会嗨起来~！ 3、完善的培训：专业的入职培训（5-7天）+实用的在职培训+系统的阶段培训+升职加薪的储备管理培训。 4、广阔的职业发展空间：以业绩为导向+简单融洽的职场氛围+公开透明畅通的晋升通道，所有团队的管理层来自一线员工的晋升，拥有公开公正公平的内部晋升机制。我们为每位员工提供清晰的职业规划。全国47家分公司，3000+人规模，不断成立全国各地下属分公司，均有机会竞聘分公司负责人等岗位。 【晋升渠道】 公司拥有内部良好的晋升通道及完善的晋升机制，如果您看中平台、行业、产品、发展，那么恒源昊将是你的不二选择！ 我们希望你是一个敢于挑战高薪的人，同时也是一个性格开朗，认可互联网金融行业并付出努力的人 恒源昊这个大平台给你提供想要的提升和成长，想要的发展和机遇，想要的高薪和成就......在有限的青春里拼搏一次值得一辈子骄傲和回忆的事业，恒源昊绝对不会让你失望！ 【办公地点】 区明泽广场B座

招聘电话客服，没有硬性工作要求，早九晚五，不打卡，六日双休节假正常，综合薪资4000

国有银行呼叫中心客服（必须有电销工作经验） 工作职责： 1、银行呼出客服，推广账单分期业务。 2、保证客户满意度和服务水平。 福利待遇： 1、薪资构成：无责底薪2500+绩效工资；综合工资6000+上不封顶 2、缴纳五险。 3、其他福利：入职满一年5天年假，包含团建、重大节假日举办活动及节日福利等。 4、工作时间：8:30--12:30，14：30-18：30 5、持残疾人证，退伍证，每月补助200元。

岗位福利：双休、五险、无责底薪 岗位职责： 1、负责移动电信类业务的接听与外呼，推广电话卡及宽带套餐服务； 2、挖掘用户在使用过程中存在的问题，针对性解决通信资费与网络需求困扰； 3、向客户清晰讲解套餐内容，协助其选择合适方案，推动订单顺利完成； 4、从事电话营销工作，具备良好的语言表达能力，能适应一定的工作压力； 5、细致耐心处理来电咨询，善于倾听并准确传递业务信息； 负责通过电话方式开发客户！性格积极乐观、踏实肯干、执行高效（无论是否有经验均可，公司提供系统化培训，应届毕业生亦欢迎加入）推荐或自荐皆可。 上班时间：8:50-18:00，每日工作7小时，双休，法定节假日正常休息，享多重福利待遇。 薪资构成：保底工资+提成+全勤奖（综合收入3000-6000元不等） 纯坐班办公模式，资源由公司统一提供，无需外出跑动。 1：正在考虑换工作的，请联系我 2：当前工作不顺心的请联系我 3：投入多但收获少感到压抑的请联系我 4：寻求职业成长与更广阔平台的请联系我 5：希望更换岗位、提升收入的请联系我

1. 基于公司提供的精准电话资源，按规范话术进行电话沟通，清晰介绍成人学历提升服务核心优势，引导客户添加公司提供的工作微信。 ​ 2. 负责电话沟通信息的即时记录，准确标注客户意向程度及核心需求，同步更新至客户信息表，保障客户资源信息完整。 ​ 3. 维护已添加微信客户的初步关系，及时响应客户基础咨询，不涉及复杂业务解答，仅做简单答疑及需求反馈，配合后续业务团队推进。

下午玉泉来个开2字头抵班驾驶，、。

招聘： 长期工服务员三名 4500-5500元 假期工服务员两名 4000-4500元 收银员一名（有经验者优先） 4500-5500元 每月休息4天，包食宿！ 地址：呼和浩特市玉泉区万象城五楼 电话：

地点：玉泉区南茶坊 职位详情：井号:///gjzplm4AXmaa6Ib 4、二两包子--包子工（半天班+包食宿） 工资：3600-5000元/月 联系方式：

呼和浩特高薪招聘驻店骑手，固定门店取餐，固定配送范围，呼市高价驻点骑手 就近分配门店 固定一家餐厅取餐，固定的送餐范围 单价6.5，可月结或半月结 夜班保底170/天 年龄不限，可接受有案底，等 单量稳定，人均日单量30-40 要求：自备车辆或可租 联系电话：

呼和浩特高薪招聘驻店骑手，固定门店取餐，固定配送范围，呼市高价驻点骑手 就近分配门店 固定一家餐厅取餐，固定的送餐范围 单价6.5，可月结或半月结 夜班保底170/天 年龄不限，可接受有案底，等 单量稳定，人均日单量30-40 要求：自备车辆或可租 联系电话：

岗位职责： 1、负责处理客户对产品的咨询和售后服务，确保客户需求得到及时响应； 2、跟进客户服务流程，协助客户完成对产品需求的申请，并跟踪完成进度； 3、定期回访客户，收集反馈信息，提升客户满意度和服务质量； 4、维护客户档案，确保信息准确性和安全性； 5、参与客户服务培训，不断提高自身专业能力和服务水平。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2、有较强的责任心和耐心，能够处理复杂的售后情况； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 4、具有良好的团队合作精神，能够在压力下保持积极态度； 5、有无经验均可。

岗位职责:联系客户，建安装群，跟进客户安装进度，完成安装并且做好回访工作。 任职要求:全职，早上8:30-5:30 福利待遇:底薪5000+社保+奖金。

【招聘】知名咖啡售后专员数名，纯接听，无销售性质 薪资区间：3000—4500左右 福利待遇：法定节假日三倍工资、月休4天，带薪培训 学历要求：中专及以上学历 职位描述：负责接听外送订单用户来电，处理相关业务配送等问题、无销售性质、无夜班 工作时间：7:30-22:00，固定八个小时工作制，缴纳社保 工作要求：18-37岁，普通话标准，会基础电脑操作 办公地址：沁园街道黄河大道76号济源移动新办公大楼9楼 联系电话：

【招聘】知名咖啡售后专员数名，纯接听，无销售性质 薪资区间：3000—4500左右 福利待遇：法定节假日三倍工资、月休4天，带薪培训 学历要求：中专及以上学历 职位描述：负责接听外送订单用户来电，处理相关业务配送等问题、无销售性质、无夜班 工作时间：7:30-22:00，固定八个小时工作制，缴纳社保 工作要求：18-37岁普通话标准，会基础电脑操作 办公地址：沁园街道黄河大道76号济源移动新办公大楼9楼 联系电话：

[工作内容] -负责客户咨询，投诉处理及满意度跟进，确保服务质量；-协助完成客户资料整理与信息录入，维护客户数据库；-配合团队完成日常运营支持工作，提升客户体验； -按时完成上级交办的其他任务，保持良好的沟通协作能力。[任职要求] -大专及以上学历，专业不限，有客服相关经验优先；-具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； -工作认真细致，责任心强，能适应955工作制及双休安排；-熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。

岗位职责: 1.提供专业的商务支持，保障服务品质与客户满意程度 2.高效执行日常商务事务，维持良好的工作节奏 3.与团队协同配合，推动项目目标顺利达成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2.能够适应高效工作环境，保持乐观进取的工作状态 3.不要求具备销售或客服背景，公司配备系统化的培训机制

岗位职责: 1.提供专业的商务支持，保障服务品质与客户满意 2.高效执行日常商务事务，确保工作有序推进 3.与团队紧密配合，协力达成项目各项目标 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2.能够适应高效工作节奏，保持乐观积极的心态 3.不要求具备销售或客服背景，公司将提供系统化培训

一、任职要求 1．性别不限，年龄20周岁****之间 2．普通话流利，具备良好的团队协作精神 3．沟通能力强，富有亲和力，工作积极主动 4．经验不限，可接受无经验人员 二、福利待遇 1．底薪3000＋提成 2．工作时间9：00～12：00，14:00～18：30 3．法定节假日按规定休息 4．每月休息6天，前两周双休，后两周单休 三、公司优势 1．高端写字楼办公，办公室内独立工位，环境舒适 2．团队年轻有活力，整体工作氛围轻松融洽

招聘机场地服

电话邀约客户到店办理业务，

岗位职责: 1.负责商务服务工作，保障服务质量与客户满意水平 2.高效执行日常商务事务，确保工作进度与产出稳定 3.与团队协同配合，推进项目目标顺利达成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够适应高效工作节奏，保持积极主动的工作状态 3.不要求具备销售或客服背景，入职后公司将提供系统化培训

负责客户的日常沟通，解决客户的问题和疑虑

岗位职责： 1.负责案场日常客户接待工作； 2.落实公司各项制度要求，协同销售人员高效推进业务开展； 任职资格： 身高170以上，普通话流利，形象端正，气质佳，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 福利待遇： 五险一金+餐补+住房补贴+过节费+采暖补贴

工作内容 1、开展银行渠道的销售及市场推广工作 2、保持与现有客户的良好互动，挖掘并推进新的合作可能 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力和开拓业务的执行力 2、能独立应对工作挑战，具备较强的适应与问题解决能力 3、工作积极主动，富有责任感，善于团队协作

岗位职责： 1、通过外呼的形式联系之前服务完的客户提供新的服务； 2、记录客户反馈，加上客户的企业微信 3、维护客户关系，定期跟进，提升客户忠诚度； 任职要求： 1、具备良好的普通话沟通能力，表达清晰； 2、具有较强的抗压能力和问题解决技巧； 3、有相关工作经验者优先，欢迎应届毕业生；