职业描述 1.负责客户服务的信息收集，汇总； 2.负责公司外包人员的排班、计划的编制； 3.负责公司库房管理，日常用品出入库管理，ERP系统录入； 4.制作客户所需要的有效资料，包括报价、公司介绍、点位图、客户信息表等 5.制作客户需求月度、年度服务报告； 6.配合财务负责合同管理，合同扫描、统计、归档； 7.负责公司部分公共区域的卫生保洁工作等。 职位要求： 1.身体健康，积极向上 2.做事认真负责，能吃苦耐劳，沟通能力强 3.有责任心和团队合作精神，应变能力强 4.工作效率高 5.会熟练使用各种办公软件 6.会使用PS、AI、ID等软件者优先职位招聘2-3人 职位福利：通讯补助、交通补助、餐补、绩效奖金、高温补贴、带薪年假、全勤奖、员工旅游 职位亮点：周末双休、法定节假日、年终奖金、高温补贴

负责办公文员的各种业务

岗位职责 1、日常员工请假、加班审核审批 2、负责甲方和内部制作人员工作协调 3、合理分配制作人员工作 4、绩效评定 5、领导安排的其他工作 任职要求 1、良好的沟通表达能力。应变能力及抗压能力 2、很强的工作责任心 3、有动画行业工作经验以及美术专业毕业者优先

本公司现招2-3名房产文秘无责底薪提成

主要负责招聘面试及入职手续办理 有无经验皆可，有专人一对一指导 提供食宿 晋升通道广阔 福利待遇完善

工作职责： 1、负责促销员考勤数据汇总、入离职流程跟进及与人力资源部门对接相关事务； 2、负责在系统中维护客户价格信息； 3、负责在系统中设置客户授信额度； 4、负责应收账款的统计与后续追踪工作； 5、负责客户代配送订单的全流程跟进。 任职要求： 1、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作（包括表格制作、数据整理、文档排版等）； 2、具备大专或以上学历； 3、年龄不超过40周岁； 4、具备良好的沟通协调能力，具备基础财务知识者优先。 职位福利：可提供住宿 员工食堂

【岗位职责】 1.协助处理日常行政事务，如文件收发、档案管理等。 2.参与会议记录，整理会议纪要并分发给相关人员。 3.协助接待来访客户，提供必要的支持。 4.负责办公用品的管理，确保办公环境整洁有序。 5.协助完成部门内部的资料整理工作，保持资料的完整性和准确性。 【任职要求】 1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2.熟悉办公软件的操作，能够熟练使用Word、Excel等工具。 3.有较强的执行力和责任感，能独立完成分配的任务。 4.具备一定的文字功底，能够撰写简单的公文和报告。 5.有相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。 2.享受国家法定节假日，带薪年假。 3.提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能。 4.办公环境舒适，配备齐全的办公设施。 5.享有健康保险和定期体检。

1、负责部门数据的文档管理、系统信息录入及资料更新维护等工作； 2、承担各类书面材料的撰写与文件归档整理相关事务； 3、协助主管完成其他日常行政支持性工作； 任职条件： 1、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT等）； 2、具备较强的文书处理能力及良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责公司日常招聘执行，包括职位发布、简历筛选、面试协调及录用跟进 2. 维护并拓展招聘渠道，优化职位信息呈现，提升简历投递质量 3. 协助处理员工入离职手续、人事档案归档及基础人事数据维护 4. 支持日常行政事务，如办公用品管理、会议安排、文件收发与环境维护 5. 高效响应跨部门协作需求，保障人力与行政工作有序运转 任职要求： 1. 工作细致认真，具备较强责任心与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础文档处理与数据整理能力 3. 沟通表达清晰，具备良好的团队协作精神和多任务统筹能力 4. 学习能力强，能快速适应岗位要求并独立完成交办任务 5. 无经验要求，欢迎踏实肯干、积极进取的应届毕业生应聘

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员。 4.协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理跨部门协调事务，保障信息传达及时准确，提升内部协作效率 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据整理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有行政类实习或1年以上相关工作经验者优先

8.5元一单！可周结！有经验奖励4000！ 本职位为站点直招，绝非中介！ 新人奖+配车住！！大额补助+星级补贴+距离补助+时间段补助等等 薪资8000—14000元/月,多劳多得！ 可就近分配！有意向可直接联系！

十里河站点直招送餐骑手，提供车辆住宿！3公里内的近距离，超时！投诉！不扣钱！！有经验骑手入职可奖励4000，有意向的抓紧联系！！

9元一单！可周结！可预支工资！车补500，有经验奖4000！ 本职位为站点直招，绝非中介！ 新人奖+配车住！！大额补助+星级补贴+距离补助+时间段补助等等 薪资8000—14000元/月,多劳多得！ 可就近分配

现在入职有新人固定单价8元/单！ 干满一月车辆补贴500！有经验额外奖励4000！ 单价高，单量多，轻松月入过万！ 站点直招先到先得! 到站面试，绕过中介，提供车住! 不收费!不收费!到站面试直接安排工作! 不限学历不限 无犯罪记录就可入职

高压电工有高压电工本；有责任心；两年制造型企业工作经历者优先；。1.在罐事业部的直接领导下，开展日常工作；2.负责全厂供电设施的安装维护和检修工作；3.负责全厂所有用电设备维修，发现隐患及时排除，确保平安用电和做好防火工作；薪资福利:综合工资：4000-5000左右。8小时工作制，周末单休，五险一金。招工人数:1名简历邮箱：工作地址:北京市平谷区峪口镇峪口开发区1号

需要一名办公文员。要求精通OFFICE 办公软件、AutoCAD、Photoshop制图绘图软件。年龄30岁以内，能出差。（豫北区域内出差；。可当天往返安阳）

公司直招，不收取任何费用 工作内容： 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 大专及以上学历，有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：8:30-17:00，不加班，午休两小时 薪资待遇：无责5500，转正6000 福利待遇：周末双休，公司有不定时下午茶，节假日带薪休假

公司直招，不收取任何费用 工作内容： 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 中专及以上学历，有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：8:30-16:30，不加班，午休两小时 薪资待遇：无责5500，转正6000 福利待遇：周末双休，公司有不定时下午茶，节假日带薪休假

公司直招，不收取任何费用 工作内容： 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 大专及以上学历，有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：8:30-17:00，午休两小时，不加班 薪资待遇：无责4000，转正5000 福利待遇：周末双休，公司有不定时下午茶，节假日带 薪休假

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4.办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5.配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

外派到甲方项目上 任职要求： 本科及以上学历，电子、机械工程等相关专业，具备电子产品原材料、零部件及成品质量管控的相关能力与实践经验。 岗位职责： 1. 负责农机自动驾驶系统产品的生产组织与管理工作，包括协调外部协作厂商或供应商，制定生产工艺流程，实施生产质量监督，跟进生产进度，并编制生产计划、总结报告等技术文档； 2. 跟踪生产过程中的变更事项，掌握物料到货齐套情况，识别齐套性风险，推动采购进度落实； 3. 参与产品试制阶段的生产操作（如焊接、调试等），开展售后不良品的问题溯源分析，协助完成产品质量检验相关工作。 ps： 1、需配备一名具备丰富管理经验的人员，能够全面掌握从供应商对接、生产执行到售后服务的全流程运作。当前客户方生产体量较小，管理流程尚不完善，需由该人员主导建立规范化管理体系。 2、应聘者应具备车间实操经验，日常需进入车间作业（车间与办公地点一致），并能接受外出差以对接供应商。

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理； 2、负责公司员工薪酬、福利等工作的综合管理； 3、做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况； 4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作； 5、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导 出具数据分析结果； 6、参与部门管理； 7、配合其他部门有关工作； 8、承办领导交办的其他工作。 人事助理的岗位获取渠道： 1、招聘会和人才市场（实时沟通） 2、招聘软件 3、朋友介绍 人事助理职责范围： 1、负责司人员需求计划的招聘工作， 2、负责公司新进员工的培训、考核； 3、负责员工人事变动管理； 4、负责公司人事资料的收集、整理、保管； 人事助理需要具备要素有： 1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力； 2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强； 3、具有较强的应变能力和内外沟通能力； 4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式； 5、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。

1）负责库房相关电子表格的编制、审核、上报及归档管理； 2）确保仓库内物品摆放有序、分类存放、标识清晰、便于查找； 3）负责 incoming 物资的验收、登记入账及入库操作； 4）掌握各类物料、设备与工具的功能及使用方式； 5）市场采购物资须凭实物办理入库，严禁仅凭票据入账； 6）每月末开展库房盘点工作，对上月所有物料、设备、工具及办公耗材进行分类汇总并制表，及时提交上级； 7）物品发放需凭领料单执行，更换配件须回收旧件，实行以旧换新制度； 8）做好物资补充计划，常用耗材存量不足时，应提前书面报告，确保采购及时，保障工作正常运转； 9）定期巡查与整理仓库，防止挤压损坏、鼠患、霉变和虫蛀，定时清洁仓储环境，动态掌握库存数量与状态，对过期、报废或无法使用的物品及时办理下账手续； 10）在项目经理指导下，处理办公室日常行政与文秘事务； 11）监督现场质量管理工作，配合推进品质检查与问题整改； 12）协助开展员工考勤考核，审核请假与销假流程； 13）负责组织筹备办公会议及其他重要会议，包括会前准备、会议记录、资料归集及会场安排； 14）统一管理通行证件的保管、发放与变更，确保证件数量准确、流转高效，台账填写完整、真实、可追溯； 15）负责项目培训资料的编制与分发、培训记录的收集与审核，以及甲方培训文件的传递与报送； 16）完成项目临时交办的文书任务，并按时向甲方提交相关材料； 17）建立个人领用档案，维护员工物品领取明细清单； 18）完成上级交办的其他工作任务。

1. 负责日常生产任务的组织与实施，涵盖肥料制造、原料出入库管理、产品配送、物料破碎处理、设备维护保养、厂区安全管理及厂区内各类零星事务。 2. 具备团队管理经验，熟悉一线员工的调度与管理，具备良好的组织协调能力。 3. 学习能力强，能够快速掌握新设备的操作流程并熟练应用。 4. 执行力强，能积极配合上级安排，确保各项日常工作按时保质完成。 5. 大专及以上学历，须持有电工证并具备实际操作经验，会驾驶装载机者优先考虑，适应长期户外作业环境。 6. 缴纳五险一金、提供工作餐、实行长白班制，设有绩效考核机制。

岗位职责： 1、负责公司前台的接待工作，保持良好的礼节礼貌； 2、负责前台、办公环境卫生及会议室的使用管理； 3、做好公司商务接待、会议服务相关事宜； 4、负责日常行政工作的配合与支持； 5、领导交待的其他日常工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，2年以上工作经验，行政管理、工商管理、文秘、空乘等相关专业优先，接受应届生； 2、可熟练驾驶商务车、熟练使用办公软件，形象好，气质佳； 3、积极主动，具有较好的人际沟通能力，具有较强的执行力及服务意识； 具备良好的文字表达能力，能够撰写简单的行政文件与报告。​ 职位福利：五险一金、带薪年假、餐补、节日福利、周末双休、绩效奖金、下午茶。

主要工作内容： 1、配合经理处理日常办公事务 2、协助经理开展面试及复审相关工作 3、协助经理接待优质客户，维护客户关系，负责合同打印等事宜 4、协助经理进行团队日常管理 薪资构成：底薪6000+额外奖励+季度奖+年终奖+每月团建活动+每月随团队带客户出行+多项激励方案等 综合薪资15000左右 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日正常休假（无需加班）

能现场面试优先考虑 经验要求：侧重活动策划方向，具备大型会议组织经历（参与过相关工作为佳），可参考高管秘书、助理岗位背景，有行政BP经验者亦可胜任，具备基础PS设计能力更优 加班情况：年底及每年4-5月团建高峰期工作较为繁忙，其余时段加班较少 1、深入理解业务特点，提前规划业务所需行政服务，提供切实可行的行政支持方案 2、为业务团队提供高效行政保障，包括团建活动策划与执行、节日福利安排、重点项目支持、办公空间布局等 3、及时准确传达行政运营规范，并结合业务实际收集意见，推动行政政策落地与优化迭代 4、搭建并维护良好的跨部门协作关系，合理调配资源，确保沟通顺畅，助力业务平稳高效运行 1、具备1-3年行政领域工作经验 2、思维主动，服务意识强，责任心高，能承受一定工作压力 3、具备较强的业务信息捕捉与分析能力，能够从业务角度思考问题 4、性格亲和，沟通表达良好，具备较好的协作界面

岗位职责： 1、依据销售订单与生产排程，跟进生产执行情况，确保交付节点按时完成； 2、实时反馈生产过程中出现的异常状况、工艺偏差及质量相关问题； 3、快速协调解决突发问题，对超出权限事项及时上报至部门主管及相关负责人； 4、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上生产制造类企业相同岗位工作经验； 2、具备较强的沟通与组织协调能力； 3、工作态度端正，责任心强，积极主动； 4、熟悉金蝶等信息化管理系统操作者优先录用。

纯绿色连锁店 日均客流70人左右有经验的都懂操作流程无需多言具体细节可详询 现招前台一名男女不限经验不限不设门槛看重态度 主要负责接待顾客协助完成项目日常工作较轻松客流量稳定约70人/天想增加收入者欢迎联系不怕事多不懂随时问团队氛围简单直接 另招前台一名薪资4500-6000底薪+提成无经验也可上手有老员工带教 排班为两位前台轮值工作间隙可适当放松工作环境轻松融洽本人性格偏内向但适应快幽默随和很快就能打成一片来试试就知道了

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务，涵盖文件归档、档案整理、会议组织、办公耗材采购等工作； 2. 协助管理层处理日常事务，统筹安排差旅、会议等相关行程； 3. 负责员工考勤管理，包括出勤统计、休假审批及记录维护； 4. 配合人力资源团队开展简历初筛、招聘支持、员工入离职流程办理等事项； 5. 维护公司办公环境的正常运转，协调保洁、设备维修等后勤保障工作； 6. 负责办公物资（含办公用品、茶歇福利等）采购，并主导团建活动的策划与执行； 7. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通技巧与协调能力，能高效对接各部门工作； 3. 熟练使用各类办公软件； 4. 工作态度严谨，具备较强的组织能力和团队协作意识； 5. 有相关领域工作经验者优先考虑。 工作时间：10:45-19:15（周末双休） 试用期1-3个月