电力工程师： 1、面试要求：大专及以上学历，持有低压或高压电工证，具备相关工作经验者优先。 2、工作内容：负责厂区及现场供配电系统、电路及电气设备的日常巡检、维护与故障处理；承担电气线路的安装、调试、改造及安全规范检查工作。 3、工作时间：早上八点至晚上八点，后期实行两班倒制度。周一至周五超出8小时部分按1.5倍计算加班费，周六周日加班按双倍计算，法定节假日加班按3倍支付。 4、薪资待遇：综合月收入约5000-6000元。 5、福利待遇：年终发放奖金，入职当天签订劳动合同并缴纳五险一金，实习生签订实习协议。免费提供食宿，享有节日及生日福利，发放高温补贴，定期组织旅游及团队建设活动。享受国家规定节假日（全年11天）、婚丧假、产假、带薪年休假等各类假期。提供专业技能培训，公司根据个人能力提供职业发展空间。

岗位职责 日常巡检与运维：协助工程师完成电站配套电力设备的日常巡检、基础调试与维护保养，及时发现并上报设备隐患。 数据监测与记录：负责电力系统运行数据的实时监测、设备状态核对，以及日常运维台账、交接班记录的规范整理与归档。 检修与技术辅助：配合团队开展设备定期检修、故障排查及现场技术辅助工作，保障新能源发电设备的安全、平稳、高效运行。 安全与合规执行：严格遵守电力行业安全操作规程及“两票三制”等行业规范，落实各项作业标准，服从团队统一的工作调度与安排。 任职要求 学历与年龄，大专及以上学历（电气工程、机电一体化、新能源等相关专业优先）；优秀应届生、退伍军人或寻求长期稳定发展的转行人士优先录用。 经验与态度：无需相关从业经验，公司提供完善的“师带徒”培训体系；核心要求是愿意沉下心学技术、踏实肯干、责任心强，能接受电力运维的工作节奏。 证书要求：持有低压/高压电工证、登高作业证等相关特种作业操作证者优先（无证但条件优秀者，入职后可由公司协助考取）。 职业规划：对新能源、电力技术有浓厚兴趣，立志在实体技术行业深耕，追求长期稳定的职业发展，规避频繁跳槽者优先。 综合素质：具备良好的团队协作精神和沟通能力，能适应户外作业环境，服从项目现场的管理与调配。 薪资福利（建议补充，增强吸引力） 薪资结构：无责底薪 + 绩效/项目提成 + 各类补贴（高温/高寒/偏远地区补贴等）+ 年终奖。 基础保障：入职即缴纳五险一金，提供免费住宿/餐补/定期体检。 成长通道：提供“助理工程师-初级工程师-中级工程师-站长/技术主管”的清晰晋升路径，定期组织专业技能培训与考证辅导。 工作时间：做22休8（可集中调休），享受国家法定节假日及带薪年假。 应聘须知 本岗位需进行入职前体检（

岗位职责： 1. 负责电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划，确保逆变器、支架、汇流箱等核心设备稳定运行 3. 记录并分析发电数据，定期提交运行报告，提出优化建议 4. 配合完成电站技改、升级及新项目并网调试支持工作 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场安全防护与应急处置措施 任职要求： 1. 熟悉发电系统原理及常见设备性能，具备基础电气知识 2. 能适应户外作业及阶段性驻场工作，持有低压电工证者优先 3. 具备良好的问题分析与动手解决能力，责任心强、细致严谨 4. 身体健康，无恐高症，能胜任登高及野外作业环境 5. 学习能力强，愿意在新能源领域长期发展

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、电力电子相关专业； 2. 熟悉中大功率变流器（MMC、DAB、逆变器等）主回路设计； 3. 熟悉 SiC/IGBT器件特性及驱动设计； 4. 熟练使用 EDA工具； 5. 有 10kV及以上电压等级产品经验者优先。

工作职责 1. 主导新能源设备中功率器件及磁性元件的选型与定制设计，确保其性能符合系统整体需求。 2. 负责核心电路原理图开发，配合完成PCB布局，并牵头开展单板调试与故障分析。 3. 独立完成电路拓扑结构的设计、仿真分析与实测验证，输出规范化的技术文档。 4. 基于DSP或ARM平台进行控制算法开发，实现电力电子系统的精确调控与响应目标。 5. 参与硬件设计标准及单元电路应用指南的编写，促进团队技术积累与成果复用。 任职要求: 1. 电气工程、自动化、控制理论与控制工程、电力系统及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 掌握电路原理、模拟电子、数字电子、电力电子等基础知识，具备电力电子产品研发经验； 3. 熟悉DC/AC逆变器、DC/DC变换器及开关电源的电路设计； 4. 熟练使用AD工具进行PCB设计，具备EMC/EMI知识者优先； 5. 具备单片机C语言编程能力，熟悉DSP软硬件开发者优先。

济南市济阳区招水工，踏实肯干，动手能力强，认真负责，精通图纸，独立施工，身体健康，混子勿扰

荷花路附近招聘洒水车一台。

招聘瓦工3名，要求有相关工作经验，会打地面、磨楼梯踏步。

腻子工岗位需要3名人员。

内墙粘条子岗位缺一人。

电力抢修（要求有电工证 登高证 能熟练操作电力工程施工）

电厂维护机务工程师，工作两年

工作职麦 1.严格遵循国家电网电力安全工作规程及调试规范，负青变电站二次系统(含继电保护、自动装置、二次回路等)的现场调试，试验及缺陷排 查工作，保障设备投运安全。 2.独立承担35KV及以下电压等级变电站的二次调试全流程作业，独立完,成调试方案执行、试验数据记录、调试报告编制及验收配合工作, 3.配合团队完成110KV及以上电压等级变电站的二次调试专项任务，协助完成复杂回路校验、保护装置联调，传动试验等关键环节作业。 4.负麦调试过程中发现的设备隐患与技术问题的定位、反馈与闭环跟进，配合完成项目竣工资料的整理与移交。 任职要求 1.电力系统自动化、电气工程及其自动化等相关专业背景，具备扎实的电力系统二次回路、继电保护原理基础知识. 2.具备国网体系内变电站二次调试相关项目工作经验，熟悉国网项目的调试流程、验收标准与作业规范 3.能够独立完成35KV及以下变电站二次调试全流程作业，具备协助开展110KV及以上电压等级变电站调试工作的实操能力。 4.持有电力行业相关资格证书(如继电保护工、高压电工证等)者优先，能适应电力项目现场出差作业，具备严谨的安全作业意识与责任心。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

一、岗位职责 1、作为变电站安全生产第一责任人，全面负责高海拔变电站运维管理、现场安全管控、班组人员管理，统筹站内各项生产工作，保障变电设备长期稳定运行。 2、严格执行调度指令，落实两票三制，组织开展设备巡检、倒闸操作、缺陷管理、预防性试验、设备消缺，针对高海拔环境下设备绝缘、温差、风沙等特殊影响做好设备状态管控。 3、负责站内人员排班、安全交底、技能培训、绩效考核，规范现场作业行为，防范安全事故；组织应急演练，发生设备异常、故障时现场指挥应急处置，及时上报。 4、统筹站内台账、运维记录、安全资料管理，对接监理、业主、调度等外部单位，配合验收、检查、审计等相关工作。 5、落实高原站点后勤与现场风险管控，关注驻站人员身体状况，做好高原作业安全防护管理。 二、任职要求 1、持有高压电工证，安全员证优先。 2、必须具备高海拔变电站站长 / 变电运维负责人实操经验，熟悉高海拔环境下变电设备运维特点、高原现场作业风险，能够独立统筹高原变电站全站运维管理工作。 3、熟悉变电站运维规程、安全规范，精通倒闸操作、设备缺陷排查、电力故障应急处置，具备变电站班组管理能力。 4、身体素质良好，无严重心肺基础疾病，能够长期适应高海拔地区驻站工作环境，可接受高原驻场。 5、具备较强的现场组织能力、应急处置能力、沟通协调能力，责任心强，吃苦耐劳，遵守电力安全管理制度。

济南市槐荫区招亮化、桥架/支架安装、强电

一、岗位名称：弱电自动化控制技术员 二、岗位职责 1、负责二次供水泵房,水厂,加压站自控控制柜柜内布线,接线,端子压接,成套装配、校线工作。 2、负责现场弱电设备安装、信号回路接线、仪表(压力、液位、传感器)接线、通电检查、故障排查。 3、看懂电气原理图,接线图,独立完成控制柜标准化施工,保证工艺规范,线路整齐,无错线虚接。 4、配合调试人员完成泵房自控系统点位调试、设备投运、现场整改及验收工作。 5、服从项目安排,负责济南及周边水务现场施工、巡检、整改等相关工作。 三、任职要求 1、中专及以上学历，机电、电气自动化、弱电、工控相关专业优先。 2、熟练控制柜接线、懂强弱电回路、能独立完成成套柜施工,会使用万用表、电工工具。 3、优先录用有供水行业经验者:做过二供泵房、水厂,加压站自控柜接线、现场安装施工人员。 4、熟悉PLC控制柜、低压弱电控制系统、常规工控元器件(继电器、开关电源、端子、接触器) 5、施工细心严谨，工艺规整，懂安全规范，能接受现场外勤施工。 6、持有低压电工证者优先，有无经验均可，熟练实操者优先。 四、薪资待遇 1、试用期:1个月,试用期薪资面议,实操能力优异可提前转正。转正后月薪8000元起，能力强,经验丰富者薪资可上浮。 2、享受外勤补助、项目绩效、节日福利、稳定项目资源,工作长期稳定。 五、其他说明 1、岗位为技术实操岗,重点看柜内接线工艺,水厂泵房施工经验。有水务、二次供水、泵房自动化施工经验者优先面试、优先录用。 2、工作踏实、执行力强、能长期稳定从业者优先。 六、工作地点 济南市及周边水务施工现场

岗位职责： 1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

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济南市历城区招强电

岗位职责： 1. 负责消防设备的日常操作及维护，保障消防系统稳定运转； 2. 按周期开展消防设施巡查，及时识别并反馈运行异常情况； 3. 参与突发事件应急处置，配合完成消防设备的恢复工作； 任职要求： 1. 具备注册一级消防工程师资格证书； 2. 有设备维保工作经验者可优先考虑。

弱电安装，配电柜，有想做的朋友联系我，

济南市历城区招爬线杆工人

招弱电/安防、工地学徒工，吃苦耐劳，工资面议，服从安排，有意者请联系

工作内容： 负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障处理； - 参与电力设施运行状态监测与数据分析，确保系统稳定运行； - 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作； - 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。 工作要求：1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证 3、无低压证可以参加单位内部考核考取 2、薪资详情 薪资范围：实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万 薪资结构：（转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 （转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求：是 5、培训/实习情况（是） 培训/实习项目（如有）：电气设备组装线路排版 接线 布线 培训/实习地点（如有）：有 6、收费情况（是否收费） 收费项目（如有）：无收费 收费金额（如有）：无收费

1、具备6年以上工作经验，曾担任技术负责人角色，拥有团队管理及复杂技术难题攻关能力； 2、具有电力领域相关从业经历者优先考虑； 3、掌握微服务架构设计，熟练运用Spring Cloud与Spring Cloud Alibaba系列组件，并有实际项目开发经验； 4、熟悉主流Web开发技术，包括Spring MVC、Servlet等技术栈； 5、具备扎实的数据库设计与调优能力，精通MySql、Postgresql数据库开发； 6、具备优秀的沟通协调能力，能科学统筹资源与任务安排，保障项目按期交付； 7、能够持续优化团队协作模式与开发流程，提升整体工作效率与代码规范性。 福利待遇：入职即缴纳五险一金，双休，国家法定节假日，年假，过节福利，生日福利，免费体检等（电力外包 项目长期稳定 介意者勿投！）

中能电力成立于2003年8月，位于山东省济南，是一家大型专业电力与能源技术服务高新技术企业，业务覆盖国内外市场。公司专注于电力能源领域，提供电站调试、运行、检修、维护、培训、技术改造及技术咨询等全方位服务，同时承接电气定值计算、电厂性能试验、电网涉网试验、DCS系统改造、逻辑组态以及化学清洗等专业化工程任务。 一、招聘对象： 2025年--2026年毕业的学生 二、招聘要求： 1. 本科及以上学历（定向电力类院校学生可放宽至大专） 2. 电气自动化、能源动力、控制工程、机器人等相关专业优先 3. 学业成绩优秀，具备一定的实践操作能力 4. 具备较强的责任心，能适应艰苦环境，接受出差安排 三、待遇说明： 1. 本科生首年月薪5000元，第二年年薪8--10万，享有年度调薪机制，入职当月即缴纳六险一金； 2. 统一安排住宿，每月发放100元话费补贴，另设工龄奖金；转正后可参与项目奖金分配； 3. 培养周期为2年，实行“一对一”导师制，配备专业指导师傅，开展定向培养； 欢迎符合要求的同学积极投递简历，期待与您携手共进！

1. 具备3年以上相关工作经验，本科及以上学历，大气科学、大气物理学、气象技术与工程等气象类专业背景，具备良好的沟通与组织协调能力； 2. 掌握中尺度数值模式（如WRF、RAMS）或集合预报技术，具有扎实的气象学与大气科学理论基础；能够准确预判电力气象业务发展趋势，对气象在电力领域的应用有系统性认知与深入思考； 3. 熟悉NetCDF、GRIB等常见气象数据格式，能熟练使用Python等编程语言实现气象数据的提取与分析处理； 4. 了解气象防灾减灾、电力气象人工智能应用等前沿方向，具备推动电力气象领域跨行业、跨学科协同创新及服务模式升级能力者优先。

1．以合伙人形式参与新能源（光伏、风电、储能）及输变电（变电站、线路）类工程项目的订单开拓，保障项目顺利实施与落地； 2．推广公司平台相关产品（电缆、电力线材、变压器、高低压成套设备）等，通过多元渠道扩大市场份额； 3．依据市场发展目标，组建、培育并运营高效创业团队； 任职要求： 1．具备电力、新能源领域销售背景或项目管理能力，拥有央、政府渠道资源者优先； 2．掌握基建工程项目资源者优先录用，公司资质齐全，可放心承接电力工程与成套设备业务； 3．全职或兼职皆可，提供灵活合作方式，保障创业者利益与可观佣金回报。

根据施工方案完成光缆布放，确保符合规范。