仓管员1名（长白班）-大专及以上学历，电子厂仓管经验，会办公软件，负责盘点对账。

招聘仓管员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：库先生。

一、岗位职责： 1、负责立邦项目辅材类物资（包括但不限于防水浆料、砂浆、涂料、界面剂等）的入库验收、上架、存储保管及出库备货全流程管理。 2、严格执行批次管理与保质期管理，落实先进先出原则，对物资的防潮、防板结、防串味、防破损等仓储质量负直接管理责任。 3、利用WMS/PDA手持终端进行库位绑定、移库及盘点操作，确保系统库存与实物实时一致，库位准确率达到项目考核标准。 4、驾驶平叉完成日常物资的上下货架、移库及备货任务（持有效叉车证）。 5、协调现场普工进行货物分拣、打包及装车，对接承运商与驻场客户代表，保证发货及时率与发货准确率。 6、维持库区5S管理，落实立邦品牌对仓储环境的专项要求。 二、任职资格： 1、2年以上辅材行业仓库管理经验，熟悉水泥、砂浆、防水涂料、瓷砖胶、腻子粉或建筑胶粘剂等品类的仓储特性及操作要点。 2、必须持有有效叉车证（N1），能熟练驾驶平叉完成高架库作业。 3、熟练操作PDA及基本仓库管理系统，对多SKU、多批次的精细化管理有实操经验。 4、高中/中专及以上学历，年龄25-45周岁。 5、责任心强，具备良好的现场协调能力和抗压能力，能适应单休及项目旺季期的弹性作业安排。

招聘仓库保管员。薪资为4000-5000元。基本条件：年龄22-45周岁，身体健康，能适应仓库工作环境（可能涉及搬运、登高作业）。要求高中、中专或同等学历以上。为人诚实正直，责任心强，工作细致严谨，有耐心，原则性强。具备良好的团队协作精神和沟通能力。技能与经验：熟悉仓库作业流程及仓储管理基础知识。能进行出入库账务处理，熟练使用Office办公软件（尤其Excel）。具备基本的数字统计和账务处理能力。持有有效的叉车操作证者优先考虑。必需经验：具有1年以上制造业仓库管理工作经验。核心技能：了解刹车片产品、原材料基本知识者优先。其他要求：能适应加班（如配合生产或月度盘点）。服从工作安排，安全意识强。

招仓管员要求：，年龄22-50左右，能吃苦耐劳；薪资待遇：上班时间(8:00-17:30);综合工资4-5千，具体面议；单休，包中餐，交社保联系方式：()

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月出差期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

本公司因发展需要现招聘以下工作岗位：公司直招。库房员工6名，要求年龄18-48岁以内，做事认真负责，有责任心，必须会开车有驾照优先。可包吃住名额有限，先到先得[烟花]以上岗位工作工资待遇面议，工作地点：滠口玉湖冷链市场，联系电话：王主管（21点-早晨8点不要打电话）[抱拳]

北方华创招聘正式工，入职即缴纳五险一金。岗位为仓库管理员。薪资待遇：底薪4000元，加班费为30元/小时，法定节假日三倍工资（即90元/小时），另有1000元饭卡、300元房补、夜班补贴50元/天。综合收入7500-8000元左右。每月18号发放工资。工作时间：上六休一，每周休息一天。，年龄18-36周岁，无违法犯罪记录（入职前会检查），中专及以上学历，有1年以上仓管或仓储相关工作经验者优先。面试流程：投递电子版简历后，下午2点左右安排线上面试。工作地址：湖北省武汉市江夏区未来一路未来科创大厦。

岗位职责：1.所有物料登记入库做台账；2.物料领取及运输；3.物料入仓后及时整理，有序摆放；4.备物料保障生产。 要求：1.熟练使用办公软件；2.负责仔细认真细心3.服从工作安排4.18-40岁，身体健康 薪资福利：计时工资，5-6k，交社保，包吃住。

招聘仓库管理员（正式工）。要求年龄45岁以下，大专文化，有物流仓库管理2年以上相关工作经验。会电脑，持有叉车证。薪资待遇为工资收入6000~11000元，其他待遇包括五险一金、奖金、过节费、生日卡、年度体检、餐补及交通补贴等。

武汉市东西湖区招贴砖45元一平方 一个厨房一个卫生间 一个阳台 现在来看现场附近的联系 周一开工 做完验收付款

武汉市武昌区招通风安装/维修

武汉市江夏区招油漆工

武汉市江夏区招水电

武汉市汉阳区招叉车工 包吃包住 5500/月 25岁-50岁

南和贾宋物流园招聘库管员、库管主管、分拣工、司机。年龄要求为18至45岁左右。薪资按多劳多得原则计算。联系电话：【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

糖厂招工:大量招工，包糖，车间日工，装箱工（18-60岁），招库管。管饭，有意者电话联系

招聘包边零时工，要求技术熟练，技术不熟练者请勿联系。工作地点在支塘地毯厂，产品为小尺寸，出活快。招聘家纺仓管一名，负责收发货和数据整理。要求有相关经验。薪资保底5000元，加班费另算，购买社保。工作地址在支塘四成路12号，苏州。

招聘仓库人员。薪资为3.5千至4.5千。岗位职责包括：执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；负责相关单证的保管与存档；仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；部门主管交办的其它事宜。任职资格：学历不限，松门周边有工作经验者3年以上者优先考虑，年龄25至55岁；1年以上相关领域实际业务操作经验，有相关领域工作经历者优先考虑；熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；熟悉电脑办公软件操作，懂得SAP操作者优先考虑；积极服从公司工作安排。

电商仓库库管1名（短期工/长期） ，20-40岁，有电商库管经验，服从安排，早上活少，每天货要发完才下班，能接受加班。主要打包零食发货。 工资：8.30-20.30，140元/天，超过12小时算加班，。，综合薪资140-200元， 工期：最低做到10月初，优秀可长期。 工作内容：点货收货入库，协调现场仓位规划，协助发货 地点：呈贡奥斯迪

湖北武汉招聘仓库管理员，主要负责货物进出和物品保管。薪资范围5000-7000元。

岗位职责：安排车辆调度，协调车辆使用，熟练操作蓝桥系统，掌握基础电脑应用，跟进货物运输进度，处理回单签收事宜，具备良好的学习意识与沟通技巧，工作细致认真，具有较强的计划性，善于分析和解决问题，责任心强。招聘三方客服1名，到货客服1名

岗位职责： 1、掌握项目运作流程及执行标准，依据规范监督并指导驾驶员、调度人员按要求完成任务； 2、确保项目运行符合流程规定，定期开展培训，并在下游运营群中发布相关注意事项； 3、编制跟踪表格，记录各环节到厂、到达、卸货完成时间； 4、协调处理项目执行期间的异常情况（如货物 surplus、短缺、错发、迟到、交通拥堵、车辆故障、交通事故），第一时间上报甲方及相关客户，持续跟进进展，登记台账并留存处理结果； 5、核实调度安排的车辆符合

岗位职责： 1. 从武汉东汉阳客运站装车，负责附近区域无人车配送货物装卸车及日常运维工作； 2. 按要求操作工作APP，完成单据交接、数据核对； 3. 确保门店货物安全、准时送达客户指定地点； 4. 服从现场管理，完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、身体健康，可胜任基础装卸体力工作； 2、熟练使用智能手机，做事踏实稳定； 3、自备交通工具：电动车、电动汽车都可以； 4、服从管理，长期稳定在岗。 薪资待遇： • 薪资：基本工资5500+补贴500+绩效500，综合薪资6500； • 工作时间：8:00-19:00 工作地点：武汉市汉阳区龙阳大道汉阳客运中心—地铁3号线，汉阳客运中心站A出口

规划岗位职责: 库位规划：负责电池&电驱库位规划调整，对库位进行优化调整，维护系统稳定运行，会制作CAD，打印标签等工作。 数据整理：负责规划清单的整理和更新，确保清单的准确性和及时性，为后续工作提供支持。 人员测算：岗位人员需求测算，根据业务需求，制定合理的人员配备方案，确保生产运营的顺畅进行。 优化测试：配合优化改善测试，参与测试工作，协助优化改善工作的实施，确保工作的高效完成。 其他条件：有4-6人间宿舍，享受其他年节福利，符合条件请先提供简历。

美团小象超市打包蔬菜水果50人 夏季避暑圣地，每天水果不断！ 【蔡甸小象中心仓】男女不限！23-45岁 (面试时间下午13-16点，面试时带厚外套，仓库温度较低！） 【工作岗位】： ①、恒温仓PC打包（15℃） 工作内容：打包分装水果，称重贴标上货。 岗位要求：18-45岁（优秀者可放宽） ，男女不限，能接受长时间站岗、需认字、点数，能接受上夜班，需要带厚外套 上班时间：7-19点两班倒，月薪6-8.5k ②、恒温仓拣货（8-12℃） 工作内容：使用pda扫码枪做蔬菜水果等货物分拣， 岗位要求：优先，要求：能学会操作pda，接受上夜班，需要带厚外套 上班时间：两班倒8：00-20：00 和24：00-12：00两班倒，月薪6-8k！ ③、冷藏仓拣货（4-8℃） 工作内容：使用pda扫码枪做鲜奶卤货等货物分拣， 岗位要求：优先，能接受低温仓库工作，需要带厚外套 上班时间：8：00-20：00 长白班，月薪6-7.5k ④、冷冻仓拣货，固定9-21点 工作内容：使用pda扫码枪做鲜奶卤货等货物分拣， 岗位要求：优先，能接受低温仓库工作，会使用pda 上班时间：8：00-19：00 长白班，月薪6-8.5k ⑤、常温仓拣货： 工作内容:根据下单商品找到相应物品点好数放指定位置扫码，主要是酒水饮料米面粮油副食，日用百货，必须能吃苦，纯体力活！ 岗位要求:能接受纯夜班19:00-工作结束，能学会使用pda，月薪6-9k 【福利待遇】：PC打包岗位首周19/h，一周后转团体计件（餐补、夜班补贴10块一天，绩效300/月）；分拣岗位首月保护19元/时（需当月在职可享受），次月转个人计件（餐补10/天，住补10/天，夜班补贴10/天） 综合月薪6000-9000/月 [红包]园区内住宿当天可安排，园区有食堂8-12一餐，每月15号准时发薪上月1-30号工资，每周可预支500元。 工作地址：武桥重工与桥梁海工装备产业园三期

【岗位职责】 1. 团队管理与建设：负责专派团队招聘、培训、考核与激励，搭建合理的团队架构，确保团队技能全面，提升团队专业能力与稳定性，保障各项核心业务高效推进。 2. 配送运营统筹：制定运营计划并落地，统筹相关订单的配送调度与仓干配运营，优化配送路线及运力配置，确保各类业务订单高效、安全送达。 3. 成本与质量管控：管控配送及站点运营成本；建立服务质量标准，规范各类业务服务流程，处理投诉及异常订单，提升客户满意度。 4. 合规与安全管理：遵守相关法律法规及公司制度。

招聘仓库管理员、物流搬运工。岗位要求：年龄范围在18至45岁之间。薪资待遇：中班时薪20元，含餐补和高温补贴。后期转计件，综合时薪可达25至35元。提供住宿。

【岗位职责】 1. 主要负责冷链品控、现场作业标准及温控的管理。 【岗位要求】 1. 有相关经验，有生鲜仓储

招聘仓库管理员。提供五险及包吃包住。薪资为3500-4000元/月。岗位职责包括：仓库库存管理，负责监督货物的进出和储存，对存货进行盘点、清点、统计、报告等工作；仓库货物分类管理，按照货物种类、数量、大小、重量等条件进行分类管理，确保商品进出库、储存顺畅，避免混乱；仓库货物装卸管理，负责协调运输公司按时、符合规范地配送、进出货物；仓库货物质量管理，负责检查货物的质量和运输状况，确保货物完好无损；仓库货物定位管理，确保不同型号和款式的货物被存放在规定的地方；仓库日常管理，负责仓库设施维护和保养，以及管理固定资产。有意者可通过点击屏幕下申请职位，创建并投递简历，再打电话或在线聊，即可与企业联系。