岗位职责： 1、负责日常机电设备的维护工作，按照实际需求，对生产与管理过程中涉及的电气动力、机械设备、排风系统等进行巡检与维护，保障生产安全稳定运行； 2、承担企业内部生活设施的日常保养、维修及检修任务。 要求： 1、年龄40周岁以下，中专及以上学历，持有高低压电工操作证、焊工证、司炉工证等特种作业资格证书者优先； 2、掌握电路、电气系统、水力管网知识，熟悉蒸汽管道、空调系统、排风系统、制冷设备以及污水处理设施的维护、检修与故障处理； 3、身体健康，品行良好，工作认真细致，有制药类生产企业或饲料加工行业相关工作经验者优先考虑。 ！！！工作地点：北京密云经济开发区

岗位职责: 1. 负责建筑机电安装项目的全过程管理与技术支撑，涵盖施工进度管控、质量监管、安全文明施工及现场成本控制等方面，全面承担项目机电专业技术与质量管理职责； 2. 组织开展本专业图纸会审与施工验收工作，并出具专业审图建议； 3. 编制施工组织方案及技术交底资料，推动实施并协调处理施工中出现的技术问题，保障工程质量达标； 4. 熟悉施工现场各项管理制度与流程，主导编制项目水电工程进度计划； 5. 监督现场施工执行情况，对工程进展及变更实施动态管控，确保施工安全有序推进； 6. 参与工程各阶段验收工作，配合完成竣工资料的整理归档； 7. 与设计方、监理方及客户保持高效沟通，确保信息畅通与协作顺畅； 8. 完成上级领导安排的其他相关任务。 岗位要求 1. 本科及以上学历，机电工程、建筑电气等相关专业背景； 2. 具备5年以上建筑机电安装工程管理实践经验； 3. 持有一级建造师（机电工程专业）资格证书者优先考虑； 4. 熟知机电安装施工工艺流程及国家和行业相关规范标准，能够独立完成专业技术文件编制； 5. 具备较强的跨部门沟通协调能力和团队合作精神，可有效推进多方协同作业。

岗位职责：须持有一级机电类证书， 1．负责消防工程、机电安装等现场施工管理，达成项目各项考核目标。 2．配合公司管理体系的建设，落实管理岗位相关工作职责。 3．具备全日制大专及以上学历，思路清晰，逻辑性强。 4．具有消防工程类项目管理实际经验者优先； 5．持有一级消防工程师、机电专业注册建造师等相关执业资格证书。 任职要求： 1.拥有机电工程或相近专业教育背景，有实践经验者优先录用； 2.熟悉机械设备构造及运行原理，掌握设备维护与保养操作技能； 3.具备良好沟通能力与团队协作意识，能与各部门及同事协同推进工作； 4.工作责任心强，积极主动，能适应一定工作压力及加班安排； 5.学习能力强，具备持续提升自我的意愿，愿意不断吸收新知识与新技术。

岗位职责： 1. 负责光伏电站及光伏发电类项目的整体工程管理工作； 2. 负责项目团队人员的日常管理与绩效考核； 3. 编制项目执行计划，依据关键节点推进工程进度，确保各阶段按时完成； 4. 严控工程质量，依照相关质量标准及法规要求落实各项作业，并对施工过程中的安全工作全面负责； 5. 组织并协调设计、施工、监理等各方单位的工作对接与配合。 任职要求： 1. 理工类相关专业大专及以上学历； 2. 具备3-5年或以上工程施工管理经历； 3. 熟悉光伏系统运行原理，掌握光伏电站安装调试或运行维护的技术规范与操作流程； 4. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和书面表达能力，身体状况良好； 5. 持有机电工程专业二级（天津）或一级建造师资格证书； 6. 能够接受长期外派或出差安排。

1.具备DCDC、OBC、BDU、PDU、PACK、逆变器等产品开发或选型匹配的相关经验； 2.掌握高压系统架构设计，能够完成高压线束图纸绘制； 3.参与DCDC/PDU的选型计算与校核工作，根据整车需求进行高压继电器、电阻等元器件选型，开展高压电附件及多合一功能的设计匹配与开发； 4.负责高压部件（如DCDC/PDU及快充系统）的竞品对标分析，并对相关法规要求进行解读； 5.熟悉熔断器、继电器、预充电阻、电流传感器、MOS、eFuse等核心元器件的工作原理； 6.具备支持供应商完成元器件选型、故障分析及问题解决的能力；

岗位职责： 1.负责传感器，仪表产品的安装、调试工作 2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决客户现场设备运行中的技术问题，保障客户对产品的使用满意度 4.编制产品相关技术文档、操作规程及维保计划 5.配合销售团队进行办公室内勤工作 任职要求： 1.机电工程、电气工程，仪器仪表，测控或自动化等相关专业背景 2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3.具备良好的图纸识读与协调能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识 5.持有英语四级六级，或者计算机等级证书者优先

岗位职责: 1.负责机电系统的设计、安装、调试与日常维护； 2.保障机电设备高效、安全稳定运行； 3.监测系统运行参数，及时排查并解决异常情况； 4.参与机电系统的升级优化和技术改进； 5.制定并落实设备操作规范及维护保养计划。 任职要求： 1.掌握扎实的机电工程理论知识，熟悉机械设计、电气控制及自动化相关技术； 2.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作； 3.拥有较强的逻辑分析和技术攻关能力，能独立应对系统运行中的复杂问题； 4.学习能力强，具备技术钻研精神，关注行业新技术发展动态； 5.工作踏实守纪，责任心强，注重细节。 薪资：底薪10k+房补1800+奖金+五险一金 福利： 1.入职即缴纳五险，享受带薪年假及多项补贴； 2.提供岗前带薪培训，设有薪资保护机制； 3.办公环境优越，定期组织团建旅游、下午茶活动，节日礼品、生日会等福利齐全。

岗位内容： 1. 开展建筑机电工程领域的市场拓展，积极挖掘潜在客户资源； 2. 搜集并整理市场数据，研判行业发展趋势，协助制定销售方案； 3. 保持与客户的良好沟通，定期进行客户回访，持续提高客户满意度； 4. 配合完成项目预算编制及涉密文件管理等相关事务。 任职要求： 1. 具备机械、电气或建筑类相关专业本科及以上学历； 2. 掌握建筑机电基础知识，并具备相关领域实际工作经验； 3. 具有较强的领悟能力、语言表达及沟通协调能力，具备团队合作精神； 4. 具备良好的职业操守和客户服务意识。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪（6000） + 高额提成 + 奖金； 2. 福利待遇： - 五险一金、全勤奖、带薪培训、节日福利、带薪年假； - 职业晋升通道（业务员→主管→区域经理→总经理）

岗位职责： 1、全面负责公司技术服务团队的日常运营与管理事务； 2、优化技术服务各环节流程（如派单、维修、验收等），提升服务效率与执行水平； 3、依据项目实际需求，科学安排并动态调整团队人员工作任务； 4、建立并完善技术服务作业标准，监督服务质量，定期开展员工绩效评估； 5、定期组织内部技术培训与能力考核，持续提升团队整体技术水平； 6、按管理规范要求，对项目现场实施影像记录并做好归档管理； 7、针对复杂技术问题提供解决方案，必要时联动研发团队联合攻关，保障售后服务高效闭环，提高客户满意度； 8、汇总分析产品常见故障信息，提出产品优化或服务改进建议，并形成系统性总结报告； 9、管控售后运维成本（如差旅支出、备件使用），制定预算计划并合理配置资源； 10、配合开展产品后续营销的对接与协作支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化类相关专业； 2、具备较强的业务分析与归纳总结能力，熟练掌握常用办公软件； 3、5年以上自动化类产品售后服务经验，具备团队管理经验； 4、沟通协调能力强，善于推进跨部门协作； 5、能够接受出差安排。

1、负责产品电气方案设计，包含电气原理图绘制、电气元器件选型等工作； 2、开展电气外包环节的供应商技术评估，推动外部技术资源的引入与内部转化； 3、分析并解决研发过程中的技术难题，合理预估开发成本与周期； 4、参与样机装配与调试，赴现场支持试验运行，排查电气类故障，制定产品优化方案； 5、完成产品最终化设计，编制生产所需的技术文档、操作说明等资料； 6、跟踪产品实际应用情况，收集使用反馈，为后续升级迭代提供设计改进依据。

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北京市西城区 招家具修复2-3人

北京市东城区招工地小工/杂工

地点位于北京大兴核心区域，招聘消防操作员，其中消防维保岗位2人。薪资范围为7000至1万。要求有工作经验，熟悉消防流程，并持有相关证书。有意者可电话联系。

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招机电安装工长/工程师： 持有机电安装一级建造师证； 1.负责项目机电安装水电暖通消防全部事务； 能做机电安装预算； 2.当前工作地点在天津，吃住项目部负责； 3.工资待遇面谈，；

能出差、愿学习的青年人

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

机电中工4500-7000 机电大工7000-10000

1、 根据计划落实数据中心客户月度、季度及年度的巡检与维护任务； 2、 编写、整理及归档相关服务记录与技术文档； 3、 承担日常运维及突发故障的应急维修工作； 4、 参与小型工程类改造项目的实施； 5、 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、 大专及以上学历，电气类相关专业，年龄30岁以下； 2、 具备2年以上数据中心电气系统运行维护或维修工作经验； 3、 持有应急管理局签发的低压或高压电工作业操作证； 4、 具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，富有责任心

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

叉车司机岗位，驾驶平叉。工作地址位于北京市通州区。实行两班倒，每班计时11小时，做六休一。薪资为28元/小时，其中基础工价26元/小时，另加2元/小时在职奖励，每天工作11小时。要求无外露纹身，年龄18-50周岁，须持有质监局或审批局颁发的叉车证。

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【薪资待遇】 ✓260-300元一天，综合薪资7000-9000 ✓每月20号发薪，可预支 ✓免费两餐，当天安排宿舍，热水器，洗衣机，空调，齐全 【岗位要求】 年龄:22-54岁 ✓ 内容：生产汽车内饰，后备箱地毯等组装 ✓ 无需经验，工作自由，入职有老带新 【工作时间】 ✓ 8:00到8:00 ✓ 可以休息（提前两三天申请）

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马驹桥亦庄 辅助机器生产零件275/天日结供吃住 无押金，当天安排住宿，纯工价25一小时 德企待遇好，13薪 年终奖 员工过节福利 要求: 18-42周岁 工作时间：11小时。上六休一 上班可以带手机，烟，工作轻松没有体力活儿 ，，综合月薪7500 住宿在工厂对面 （可一个月内体检报告）

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1、大学专科及以上学历，机电类相关专业; 2、需持有机电、电子电气，电力相关的职称证或一级建造师/二级建造师 3、2年以上机电工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先; 4、熟悉工程项目前期资料由报和施工证照、工程报建报装等办理工作，熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作; 5、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能; 6、具有很强的责任心和事业心。