
光伏运维工作人员
200-400元/天
光伏工程师1-3年大专高低压电工证,日常电气操作
光伏工厂,日常运行维护,有问题去处理,需要了解光伏,电气知识,有高低压电工证
平面绘图员
5000-6000元/月
效果图/平面/后期经验不限大专汽车行业
岗位内容:
根据客户提出的设计需求,迅速拟定初步方案并绘制草图。
运用手绘或计算机绘图工具完成平面规划及细部设计。
依据客户反馈优化设计内容,并提供专业建议与可行性解决方案。
具备良好的跨部门协作能力,保障项目按期顺利推进。
产品结构设计师
5000-8000元/月
结构设计师1-3年大专钣金工艺SolidWorksAutoCAD结构设计家电设计
【福利:周末双休、节日福利、年终绩效、带薪年假、免费工作餐等】
岗位内容:
1、负责产品的设计开发及后续跟踪优化;
2、按上级要求完成产品结构设计与样品制作;
3、承担老产品改进工作,处理新产品零部件的信息传递与封样;
4、为相关部门提供必要的技术协助;
5、执行上级交办的其他工作任务;
岗位要求:
1、机械设计、模具设计或机电一体化等相关专业;
2、具备2年以上家电类产品设计经验者优先,有钣金设计背景者优先;
3、熟练掌握3D、2D设计工具,如CAD、SolidWorks等软件;
4、工作踏实,态度认真,具有责任心和团队协作意识,能积极配合工作安排;
结构设计工程师
8000-16000元/月
结构设计师1-3年本科发动机底盘系统汽车悬挂泵
一、岗位职责:
1. 配合研发经理开展液压泵头产品结构设计及评审工作,根据项目开发节奏推进技术标准的制定与完善;
2. 承担汽车液压泵的结构设计任务,完成关键零部件选型,并主导FEA/CFD仿真分析,确保零件强度符合可靠性要求;
3. 主导汽车液压泵各部件的DFMEA分析,识别设计过程中的潜在风险并推动问题闭环;
4. 对接客户技术需求,及时响应并提供有效的技术支持与解决方案;
5. 负责液压泵开发过程中的三维建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制归档;
6. 与零部件供应商进行技术沟通,明确技术规范,保证来料满足实际应用要求;
7. 协同生产制造团队开展设计可制造性评估,保障产品设计方案顺利落地生产;
8. 解决汽车液压泵头在开发各阶段出现的技术问题,推动项目按计划推进。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类、热能与动力工程等相关专业,制冷或汽车液压泵方向者优先;
2. 具备至少两年以上本科相关工作经验;
3. 有汽车液压泵行业从业背景者优先考虑;
4. 熟悉汽车液压泵头的设计开发流程及材料选型相关理论与技术;
5. 掌握汽车液压泵性能评价体系,包括泵体性能、噪声控制及电机匹配等方面;
6. 熟练操作NX、Pro-e、CATIA或其他主流三维设计软件中的一种;
7. 了解行业相关法规标准,能够洞察液压泵头技术发展方向,协助规划技术路径;
8. 具备较强的沟通协作能力,工作态度积极,能够在压力下高效完成任务。
结构设计工程师-台州
1-2万元/月
结构设计师3-5年本科结构设计制冷电器厨卫电器饮水电器空气净化器空调产品Creo
岗位职责:
1、依据技术路线规划,开展技术与平台开发的概念设计工作
2、负责技术及平台系统的方案验证,以及功能与部件的分解实施
3、开展系统方案可行性分析,编制设计任务书
4、制定项目开发计划,推动项目执行,监控项目全过程
5、完成原理设计与方案审定,明确材料选型、配合关系、系统参数及公差要求
6、主导新技术与新系统平台的调试、测试、设计验证及相关变更确认
7、提供技术开发及新系统平台的现场技术支持
8、输出专利技术方案
任职资格:
1、本科及以上学历,机械类相关专业;
2、具备3年以上工作经验,有家电类产品结构设计经验者优先,熟悉塑胶模具及塑料材料特性;
3、对平台与部件的结构设计、工艺设计及技术创新具有深入理解,掌握造型设计、结构设计、模具与加工工艺等专业知识,了解相关行业标准;
4、具备良好的沟通能力,富有团队协作意识;
5、熟练操作相关设计软件,如Creo等;具备有限元分析工具使用经验者优先;
6、责任心强,工作积极主动,能适应一定工作压力
结构设计工程师
8000-16000元/月
结构设计师1-3年本科发动机底盘系统汽车悬挂泵
一、岗位职责:
1. 配合研发经理开展液压泵头产品的结构设计与评审工作,根据项目开发节奏推进技术标准的制定与完善;
2. 承担汽车液压泵的结构设计任务,完成关键零部件的选型,并主导FEA/CFD仿真分析,确保零件强度与产品可靠性达标;
3. 主导汽车液压泵各零部件的DFMEA分析,识别设计过程中的潜在风险并推动问题闭环;
4. 对接客户技术需求,及时响应并提供有效的技术支持与解决方案;
5. 负责汽车液压泵开发过程中的三维建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制与归档;
6. 与零部件供应商进行技术沟通,明确技术规范,确保来料满足设计与使用要求;
7. 协同生产制造工程师开展设计可制造性评估,保障产品设计方案顺利转化为量产;
8. 解决汽车液压泵头在开发各阶段出现的技术问题,推动项目按计划落地。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类、热能与动力工程等相关专业,具备制冷或汽车液压泵方向背景者优先;
2. 本科毕业后需具备2年以上相关工作经验;
3. 有汽车液压泵行业实践经验者优先考虑;
4. 熟悉汽车液压泵头的设计开发流程及材料应用相关理论与技术;
5. 掌握汽车液压泵性能评价体系,包括泵体性能、噪音控制及电机匹配等方面;
6. 熟练操作NX、Pro-e、CATIA或其他主流三维设计软件中的一种;
7. 了解行业相关法规标准,能够洞察液压泵头技术发展方向,协助规划技术路径;
8. 具备较强的沟通协作能力,工作态度积极,能够在压力下高效完成任务。
浙江湖州聘,高空作业人员数名,要求有高空证,工资400每天,工地在,联系电话刘工
400元/天
高空作业
聘,高空作业人员数名,要求有高空证,工资400每天,工地在浙江湖州,联系电话刘工
图纸会测制图
5000-8000元/月
平面设计1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑/室内/产品等效果图的建模、渲染与后期精修,确保视觉表现力与客户预期高度一致
2. 独立完成平面设计任务,包括宣传册、展板、LOGO、VI系统及线上推广素材制作
3.对拍摄或渲染素材进行调色、合成、特效处理及细节优化,提升整体画面质感与传播效果
4.配合策划与市场团队,理解项目需求并高效输出符合品牌调性的视觉内容
5.整理归档设计源文件及版本,保障项目资料规范性与可追溯性
任职要求:
1.熟练使用3ds Max、SketchUp、Photoshop、Illustrator、After Effects等主流设计软件
2.具备良好的美术功底与审美能力,能准确把握不同风格的设计表达
3. 有完整商业项目经验,作品集需体现建模、渲染、平面及后期综合能力
4.思路清晰,沟通顺畅,能根据反馈快速调整并交付高质量成果
5.学习能力强,关注设计趋势,具备持续优化工作流程的意识
DIP设备技术员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年中专/中技自动化设备涂敷机,波峰焊维修保养设备管理
1. 负责UV涂敷设备与波峰焊设备的日常调试与维护,确保设备稳定运行,减少产线停机时间;
2. 编制、优化作业指导书及相关工艺技术要求,持续改进生产流程,提升生产效率与产品品质,降低人员操作强度;
3. 执行UV涂敷线及波峰焊设备的定期保养工作,保障设备长期高效运转;
4. 对作业人员进行培训与现场指导,推动流程与设备的持续改善,提升整体产能;
5. 针对各类产品在UV涂敷与焊接过程中出现的共性问题,分析原因并制定有效对策,持续降低不良品率;
6. 按时完成上级交办任务,及时反馈工作进展及突发异常情况;
7. 负责本岗位相关ISO体系文件的编制、管理与落实执行。
PLC工程师
1-1.8万元/月
弱电工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担冲压与焊接设备电气/PLC程序的日常维护与性能优化,推动工艺流程动作的迭代升级;
2、构建设备电气/PLC系统的结构化爆炸图,并依据图纸编制维修保养及故障处理手册,助力MTTR/MTBF指标实现;
3、面向基地设备运维团队开展技术培训与能力提升,确保维修保养作业的专业水平,牵头解决复杂设备故障问题,支撑可靠性目标达成;
4、推进AI智能体开发应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化相关专业,掌握西门子、三菱、倍福等主流PLC的编程与调试技术;
2、具备6年以上汽车制造领域冲压/焊接设备电气系统调试及故障处理经验。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备的工艺性能;
2、构建激光切割系统的爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,主导解决设备疑难故障,推动维修效率与可靠性提升;
4、推进AI智能体开发与应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先考虑;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能独立识读电气图纸,熟练使用PLC编程软件及万用表等工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
锂电设备工程师
1-2万元/月
设备工程师3-5年大专
具有3年以上锂电涂布设备管理经验(根据生产要求需上夜班)
1.具备较强的组织协调能力及人际沟通技巧;
2.掌握机械维修、电气自动化管理等相关的专业技术知识;
3.具备设备/设施基础开发、优化改进能力及综合评估能力;
4.熟悉TPM设备精细化管理体系的实施与推进;
5.掌握6Sigma、DOE、8D等专业工具并能进行数据分析与处理;
6.了解IATF16949质量体系标准,具备实际应用能力;
7.熟练使用Office办公软件及CAD或SolidWorks等设计软件;
8.具备现场异常问题的专业应对能力,以及良好的团队协作与协调能力;
9.学历要求:大专及以上学历;
专业要求:电力工程、电气自动化、机械自动化、机电一体化等相关专业。
设备调试工程师(钳工)
5000-10000元/月
设备工程师1-3年中专/中技钳工设备安装机械调试
【岗位职责】
根据图纸要求完成设备在施工现场的装配工作,包括机架、机械组件及传动结构的安装与固定;
负责设备的机械部分调试,及时处理运行中的卡顿、定位不准等异常情况;
负责机械零部件的选配、校核及损坏或磨损部件的更换;
配合完成设备验收流程,准确记录安装调试过程中的各项数据并反馈问题;
协助开展日常机械维护,主动识别隐患,减少设备停机风险。
【任职要求】
中专及以上学历,机械、机电、钳工类专业优先考虑,持有钳工证者优先;
具备1年以上设备装配及机械调试工作经验,能独立识读机械安装图纸;
熟练掌握硬件组装、零部件匹配和机械调试技术,可独立承担安装与调试任务;
熟悉现场安装安全操作规程,无重大安全责任事故记录。
设备技术员
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年中专/中技电工证天锻合锻
岗位内容:
1. 承担机械设备日常保养与检修任务,确保设备稳定运行。
2. 参与设备技术改进与升级项目,提供技术支持并参与方案制定。
3. 开展设备故障诊断与处理,撰写故障分析报告及维修记录。
4. 核查设备备件清单与采购计划,实施备品备件的库存管控。
任职要求:
1. 中专及以上学历,机械或自动化类相关专业。
2. 熟练掌握机械设备维护与检修技能,了解热压机等常见传动系统的工作原理及维修方式。
3. 具备一定设备改造升级和技术支持经历,具备较强的问题解决能力与创新意识。
4. 具有良好的沟通协作能力,责任心强,能适应夜班工作安排。
5. 了解天锻、合锻、abt等品牌热压机者优先。
外围设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年大专安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责软包外围辅助设备及电池生产设备的日常管理、维护与持续优化,保障设备稳定高效运转;(包括空压机、制氮机、除湿机、真空系统等)
2、参与设备选型、安装、调试与验收全过程,确保其满足生产技术要求;
3、制定并落实设备维护保养计划,监督维修执行情况,有效降低故障发生频率;
4、编制和更新外辅设备相关技术文档,确保操作流程规范、安全合规;
5、联动各相关部门,及时处理设备运行中的技术异常,提升整体生产效能;
6、参与设备类项目管理,把控项目进度、质量与成本目标;
7、组织开展设备操作人员的技术培训与现场指导,强化团队专业能力;
8、能够适应夜班工作安排
设备工程师(锂电池方向)
8000-15000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备
1、负责产线设备的日常维护、保养及相关培训工作。
2、制定并执行设备一、二级检修计划。
3、开展设备OEE数据分析与改进,确保目标达成。
4、跟进新设备的导入与实施过程。
5、优化设备能力CMK指标。
6、编制设备维修手册并组织相关培训。
7、分析处理设备运行中的异常情况。
8、完成上级领导临时交办的工作任务。
9、承办公司领导安排的其他相关事务。
外围设备技术员
8000-15000元/月
设备工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责软包外围辅助设备及电池生产设备的日常管理、维护与优化,保障设备稳定高效运转;(空压机,制氮机,除湿机,真空等)
2、参与设备选型、安装、调试与验收流程,确保设备满足生产技术标准;
3、制定并执行设备维护计划,监督保养与维修实施,减少设备故障发生频率;
4、编写和更新外辅设备相关技术文档,确保操作流程规范与运行安全;
5、联动各相关部门,及时处理设备运行过程中的技术异常,提升产线运行效率;
6、参与项目管理工作,把控设备类项目的进度、质量及成本执行情况;
7、对设备操作人员进行培训与指导,持续提升团队专业能力;
8、能够适应夜班工作安排
栏目概述
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