岗位职责： 1.负责产品从概念到详细设计的全流程开发与生产设计工作，聚焦轮椅车及失能老人智能床椅的结构研发，确保产品在安全性、稳定性、舒适性及功能实现上符合行业标准与规范。 2.应用先进设计理念，创新机械结构、传动系统与支撑机构的设计，提升承重性能、调节精准度及使用便捷性，持续优化核心性能指标。 3.主持结构设计方案评审，联合电子与软件团队推进机电一体化开发，实现自动翻身、体位监测等智能化功能的集成落地。 4.利用仿真工具开展结构强度、模态等分析，依据模拟结果迭代优化设计方案以控制成本，并制定测试计划，结合实测数据完善产品性能。 5.对接供应商完成材料与零部件的选型评估，统筹质量、成本与交付周期，跟踪技术趋势与市场变化，推动产品迭代升级以增强市场竞争力。 职位要求： 1.机械、结构工程等相关专业背景，具备二类有源医疗器械或轮椅类产品设计经验者优先考虑。 2.熟悉机械原理与力学知识，熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，可独立完成三维建模与二维出图。 3.具备结构仿真与优化能力，掌握ANSYS等有限元分析工具，能开展多维度仿真并指导设计改进。 4.了解常用材料特性及加工工艺，能科学选材并制定可行的制造工艺方案，具备创新思维与实际问题解决能力，适应多样化设计需求。 5.拥有良好的沟通协作能力，能够跨部门协同推进项目，具备项目管理意识，保障研发进度与输出质量。 6.熟悉质量管理体系相关要求。

主要职责： ·针对现有及新产品，设计专用工具与夹具，提供应对各类复杂问题的技术解决方案。参与单个一次性医疗设备相关的装配流程与设备开发工作 ·在既定的规范与政策框架内独立开展工作，具备判断力，能自主选择适合的工具与夹具设计方法和技术路径 ·运用 SolidWorks 进行多种分析类工具的设计，用于在提交验证团队前完成工具与夹具的功能有效性评估 ·主导从需求收集、概念构思、方案展示到详细设计、验证测试及最终发布全流程的工具与夹具开发 ·协同工艺开发、研发、制造工程、生产及质量等多部门协作，确保工具与夹具满足实际应用要求 任职要求： ·具有医疗器械耗材领域经验，尤其熟悉三类耗材（如一次性心血管超声导管），主要应用于北极心血管内超声系统等设备 ·具备扎实的机械专业知识背景，拥有机械工程专业本科或硕士学位，能够熟练使用英语进行交流 ·在高级技术岗位具备5至10年机械设计工作经验，有一次性医疗产品或设备开发经历者优先考虑 ·掌握几何尺寸与公差（GD&T）、面向制造的设计（DFM）以及公差叠加分析相关知识 ·熟练操作 SolidWorks 软件，具备独立建模与工程图输出能力 ·了解工艺工程师涉及的主要工艺流程，熟悉常用工程材料及其对应制造工艺，包括塑料件、金属薄板、压铸件和机加工零件等 ·能够在高复杂度项目中高效推进任务，具备较强的创新意识与问题解决能力 ·具备良好的团队协作意识，善于人际沟通，适应跨文化工作环境

岗位职责： 1.负责机械设备的日常维护与定期保养，确保设备稳定高效运行 2.及时排查并处理机械故障，制定合理的维修方案，减少停机时间 3.记录设备运行及维修数据，协助建立完善的设备管理档案 4.遵守安全操作规程，配合完成现场5S管理，保障作业环境安全整洁 任职要求： 1.具备机械维修相关工作经验，能独立完成常见设备的检修任务 2.熟悉常用机械结构和传动原理，掌握基本的焊接、钳工等技能 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力 4.学历不限，持有相关职业资格证书者优先考虑

研发工程师|机械 岗位职责： 1、承担新能源汽车电控系统机械结构的设计工作，具体包括： 1）根据客户实际需求，进行产品机械结构的概念构思与细化设计； 2）完成零部件的深入设计，涵盖压铸件、注塑件、冲压件、密封件等，输出对应的3D模型、2D工程图及技术规格文件； 2、负责设计过程中的文档整理及相关产品在OTS阶段的零件认证工作： 1）配合开展设计验证测试，协助解决验证过程中出现的技术问题； 2）在产品生产制造阶段提供技术支持，及时处理工艺相关难题并提出有效解决方案。 任职要求： 1、机械工程、材料科学等相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上汽车电子类产品开发经验，掌握汽车零部件开发全流程； 3、精通各类零部件的设计方法及制造工艺，如压铸、注塑、冲压、连接器应用、密封技术、紧固方式等； 4、熟练操作PRO/E等三维设计软件； 5、具有良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的分析与问题解决能力。

工装设计

1.负责模具开发阶段与客户的技术对接，主导方案设计、工艺规划、加工进度管控及成本核算，全程跟进制造流程与后续优化，确保项目按时顺利导入量产； 2.负责在用模具的日常运维、保养及故障处理，保障生产连续性和稳定性； 3.持续优化冲压与注塑生产工艺，针对产品缺陷进行根因分析并提出有效解决方案； 4.承担冲压模、注塑模的结构设计与技术出图工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，模具设计与制造、机械工程等相关专业； 2.具备5年以上模具设计岗位实际工作经验； 3.模具设计人员需掌握基本钳工技能，具备现场维修支持能力； 4.熟练操作AutoCAD、UG、SolidWorks、Pro-E等主流设计软件。

1、参与日常的检修和故障处理； 2、日常设备复杂故障的诊断和处理； 3、设备保养计划的制定并组织实施； 4、设备故障原因分析、整理并分享。 5、建立并定期维护生产设备档案、备品备件； 6、设备故障分析、CLIT统计分析； 7、关注现场和设备质量隐患点，进行改善，以提高产品质量； 8、持续改善，提升产品品质，降低客户投诉。 9、领导交办的其他工作

工作职责： 1、负责机械结构方案的设计与实施。 2、承担工程图纸的绘制与输出工作。 3、完成设备装车图及装箱图的绘制任务。 4、编写相关技术文档与设计说明文件。 5、参与技术沟通及现场技术支持工作。 6、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、熟练掌握常用机械设计类软件操作。 2、理解机械设计基本原理，具备独立完成常规机械总装或部件设计的能力。 3、熟悉常见机械装置的结构特点、性能指标、技术参数及其安装调试流程。 4、掌握各类机械零部件，包括标准件、非标件、通用件及气动元件的设计规范与应用要求。 5、具有2年以上板材（玻璃）输送与存储类自动化机械设计或从业经历，熟悉相关设备与工艺流程。

岗位职责： 1. 参与液压操动机构核心技术攻关与产品开发，涵盖需求梳理、系统架构设计、详细方案制定及测试验证环节； 2. 参与内部产品需求的采集与分析工作，确保需求内容完整且准确无误； 3. 参与产品系统级和详细层级的设计任务，保障设计方案的合理性与正确性； 4. 参与提供专业领域的技术支持，满足产品研发、优化升级及预研项目中的技术支撑需要。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、力学、航空航天、工程机械、车辆等相关专业背景； 2. 具备3年以上机械类产品研发或工艺相关工作经验； 3. 熟练使用Solidworks、CAD等主流设计工具，掌握功能设计方法，了解机械行业常用设计规范； 4. 熟悉新产品开发全流程，具备项目管理相关知识储备。

职位信息： 1、负责非标测试治具的设计和技术资料等文件的整理、归档、总结. 2、能独立与客户沟通设计相关需求，并能根据客户需求制定设计计划、出加工图纸， 3、能从功能实现、使用者体验、品质保证、成本改善等各角度来优化设计。 4、能独立完成机构问题的分析改善。 5、熟悉机加工工艺，能对加工中出现的品质问题给予技术支持。 职位要求: 1、本科以上学历，机械等相关专业。 2、3年以上结构设计经验或测试夹具设计 3、熟练运用Proe或Solidworks软件，至少会一种软件进行3D机构设计，以及2D加工图纸的绘制。 4、熟悉几何公差分析、受力分析优先。 5、了解各种非金属树脂材质和金属的特性。 6、严谨的工作态度，同时富有创造力的思维. 7、良好的英语阅读能力，基本的书写能力 8、良好的沟通能力、分析能力、解决问题的能力。 9、有责任心，能吃苦耐劳，承受一定的工作压力。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

上海市徐汇区招工地小工/杂工

徐汇区招一个包小笼师傅。工资面谈！电话

张江产业园美资外企：招聘保安员两人，50岁以下，工资210到230每班管住管工作餐，住双人间，住宿环境优越需开具无犯罪记录证明，没有保安证入职可办2：徐汇区保安五原路到武康路小区55岁以内，有保安证，无犯罪证明，小区保安员，白班夜班数名，5400元每月白班：7点到19点夜班：19点—7点身高170左右3：招宝山区海笛路，小区纯监控两名。要求有四级监控证，上海保安证，，52岁以下，管住不管吃，宿舍在项目上，双人双岗，240一个班，每月15号发工资，服装免费领取4：货梯岗：53周岁以下身材均匀，工资175/天，国假另补200，要求有保安证，身高170以上，包住不包吃地址：普陀区真北路附近电话：请加发招聘信息的号

公司直招：办公室保洁【年龄范围】50岁以下【任职要求】为人老实本分，踏实肯干，话少务实，懂基本礼貌，形象端正。【工作时间】7:30～20:30天天做【薪资待遇】6500元/月【工作地址】徐汇区番禺路655号交通大学【联系方式】刘女士欢迎您应聘，感谢您推荐[握手][抱拳]

机械结构设计，出加工图，出bom

该岗位只能接受线下面试，不接受线上面试，不能接受的应聘者请不要咨询和投简历，谢谢。面试地点:郑州市二七区升龙城二七中心B座2519室 岗位职责： 从事我司非标自动化设备设计研发岗位。 任职要求： 机械设计工程师实习生 1、设计自动化设备中机构、部件、装置 2、在老工程师的指导下可以设计大型复杂自动化设备的机械系统 3、学习与客户进行技术和方案交流 4、学过SOLIDWORKS、UG、CREO、AUTOCAD、CAXA其中一种三维和二维制图软件 5、在老工程师的指导下可以进行简单的电动机扭矩计算、结构受力分析 电气plc设计工程师实习生 1、学过西门子PLC，SMART200,1200,1500的运用 2、学过三菱PLC，FX5U,FX3U的运用 3、学过梯形图编程 4、学过变频器、伺服驱动器、步进电动机的故障诊断和维护 电子设计工程师实习生 1、学过AUTOCAD、ALTIUMDESIGNER、CADENCE、PADS、KEIL、IAR其中的一种或者两种软件。 2、在老工程师指导下可以进行简单的STM32F103硬件设计和编程。 3、在老工程师的指导下进行单面板、双面板的绘制。 4、学会使用示波器、万用表、信号发生器。 薪资待遇： 实习期综合薪资3700-4000元每月。 转正后综合薪资6000-10000元每月。 转正后每年1-2次调薪，调薪增加范围1000～3000元完全看个人技术能力，靠实力说话。 岗位培养流程进度： 先进行实习期六个月→脱产培养期四个月→转正成为设计研发工程师后签劳动合同。 实习期工作内容： 在甲方客户厂区进行下基层实习非标自动化设备、机械自动化设备、电子自动化设备操作，学习设备，操作设备，只有认识设备的零件还有路径等，脑子里才有灵感进行设计，面临的岗位名称有:操作、机修、调试、保全、操机、售后、QC、质检等。 脱产培养期工作内容： 每天在一个高级工程师两个中级工程师两个初级工程师5个工程师的带领下进行设计研发课程的学习和项目实践的真实学习，需要肯学，肯干，肯吃苦的实习生同学，学出来就是从事设计研发工程师岗位，所以学习也是自己的事情，公司脱产培养期会非常认真的教授设计研发课程和项目。 转正期工作内容： 做设计研发项目，由公司接到甲方投标的非标自动化设备单子的设计研发要求，一个或者多个设计研发工程师一起把设计研发完成，达到甲方验收。 实习期工作时间: 做六休一，11小时工作制，早8-晚8两班倒(有夜班，一个月一倒班，不接受不要投递。)，实习期时长为6个月，包住。吃饭自理或者包吃看项目甲方。 脱产培养期工作时间： 做六休一，8小时工作制 8:30~11:40 12:40~17:30 （长白班），学习是自己的事情，请认真学习，我们企业用心教授设计研发课程和项目，如果员工没有学习的心思，请不要投简历。脱产培训时长原则4个月。不包住不包吃。 转正后工作时间: 做五休二 ，8小时工作制 8:30~11:40 12:40~17:30 （长白班） 包吃包住，已毕业的缴纳社保，未拿到毕业证的， 接受实习生学徒、现代学徒制，愿意吃苦的，公子哥，富家姐请勿打扰，公司不是学校不是慈善机构没人会看你情绪办事，能干就干，不能干您另寻他处，欢迎愿意从事设计研发行业的应往届毕业生请放心大胆投递。

该岗位只能接受线下面试，不接受线上面试，不能接受的应聘者请不要咨询和投简历，谢谢。面试地点:郑州市二七区升龙城二七中心B座2519室 岗位职责： 从事我司非标自动化设备设计研发岗位。 任职要求： 机械设计工程师实习生 1、设计自动化设备中机构、部件、装置 2、在老工程师的指导下可以设计大型复杂自动化设备的机械系统 3、学习与客户进行技术和方案交流 4、学过SOLIDWORKS、UG、CREO、AUTOCAD、CAXA其中一种三维和二维制图软件 5、在老工程师的指导下可以进行简单的电动机扭矩计算、结构受力分析 电气plc设计工程师实习生 1、学过西门子PLC，SMART200,1200,1500的运用 2、学过三菱PLC，FX5U,FX3U的运用 3、学过梯形图编程 4、学过变频器、伺服驱动器、步进电动机的故障诊断和维护 电子设计工程师实习生 1、学过AUTOCAD、ALTIUMDESIGNER、CADENCE、PADS、KEIL、IAR其中的一种或者两种软件。 2、在老工程师指导下可以进行简单的STM32F103硬件设计和编程。 3、在老工程师的指导下进行单面板、双面板的绘制。 4、学会使用示波器、万用表、信号发生器。 薪资待遇： 实习期综合薪资3700-4000元每月。 转正后综合薪资6000-10000元每月。 转正后每年1-2次调薪，调薪增加范围1000～3000元完全看个人技术能力，靠实力说话。 岗位培养流程进度： 先进行实习期六个月→脱产培养期四个月→转正成为设计研发工程师后签劳动合同。 实习期工作内容： 在甲方客户厂区进行下基层实习非标自动化设备、机械自动化设备、电子自动化设备操作，学习设备，操作设备，只有认识设备的零件还有路径等，脑子里才有灵感进行设计，面临的岗位名称有:操作、机修、调试、保全、操机、售后、QC、质检等。 脱产培养期工作内容： 每天在一个高级工程师两个中级工程师两个初级工程师5个工程师的带领下进行设计研发课程的学习和项目实践的真实学习，需要肯学，肯干，肯吃苦的实习生同学，学出来就是从事设计研发工程师岗位，所以学习也是自己的事情，公司脱产培养期会非常认真的教授设计研发课程和项目。 转正期工作内容： 做设计研发项目，由公司接到甲方投标的非标自动化设备单子的设计研发要求，一个或者多个设计研发工程师一起把设计研发完成，达到甲方验收。 实习期工作时间: 做六休一，11小时工作制，早8-晚8两班倒(有夜班，一个月一倒班，不接受不要投递。)，实习期时长为6个月，包住。吃饭自理或者包吃看项目甲方。 脱产培养期工作时间： 做六休一，8小时工作制 8:30~11:40 12:40~17:30 （长白班），学习是自己的事情，请认真学习，我们企业用心教授设计研发课程和项目，如果员工没有学习的心思，请不要投简历。脱产培训时长原则4个月。不包住不包吃。 转正后工作时间: 做五休二 ，8小时工作制 8:30~11:40 12:40~17:30 （长白班） 包吃包住，已毕业的缴纳社保，未拿到毕业证的， 接受实习生学徒、现代学徒制，愿意吃苦的，公子哥，富家姐请勿打扰，公司不是学校不是慈善机构没人会看你情绪办事，能干就干，不能干您另寻他处，欢迎愿意从事设计研发行业的应往届毕业生请放心大胆投递。

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制 2. 参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机验证与优化 3. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保设计可制造性与可维护性 4. 配合生产、工艺及质量部门解决设计相关问题，支持试产与量产落地 5. 跟踪行业技术动态，参与新技术、新材料在机械设计中的应用研究 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

1、掌握P&ID、PFD的编制方法，具备工艺计算能力（包括物料衡算、热量衡算、换热器计算、安全阀计算等）。 2、能够开展工艺流程模拟及相关技术文件的编写工作。 3、熟悉工艺系统常见的控制说明、因果关系图及联锁逻辑描述。 4、具备参与或牵头开展HAZID和HAZOP分析的实际经验。 5、熟悉工艺提资内容，如：并列清单、工艺管道清单、PSV泄放分析计算等。 6、了解国内外工艺专业相关的规范与标准。 *具有石化、化工、制药、天然气等行业管道设计背景者优先； *能适应外派工作模式 7、熟练使用SPPID、SPR、PPS、PipeNet、SP3D、ASPEN FlareNet等软件者优先考虑； 8、具备良好英语应用能力者优先； 9、拥有海外项目执行经验者优先。 10、要求候选人具备高度的诚信与职业操守。

1、负责整车产品三维结构设计开发； 2、承担底盘、上车身（侧围外板）、下车身（铸铝件）、前后盖及四门一罩等部件的工程设计； 3、开展造型A面构建表达及造型油泥模型的逆向建模工作； 4、执行数据运动校核、法规符合性检查与几何质量评估； 5、参与结构性能（CAE）与工艺可行性（SE）问题的分析与优化； 6、推进系统或零部件的参数化设计及Teamcenter系统中的数据发布管理； 7、完成车身关键截面的数据制作、分析及相关问题反馈。

工作内容 1、参与产品概念构思，协助完成产品方案的规划与设计。 2、承担产品整体结构设计任务，参与结构优化及成本管控相关工作。 3、主导结构样机的试制、验证与装配，处理开发过程中的技术问题，并对接供应商进行沟通协调。 4、绘制产品装配图及零部件工程图纸，编制生产工艺文件，完成3D建模与2D出图，输出BOM清单； 5、负责样机与成品的测试工作，开展问题分析并提出有效解决方案； 6、熟悉所属行业的模具特性，掌握塑胶件与钣金件模具的开发流程。 任职需求 1、机械类相关专业背景； 2、具备两年以上产品结构设计经验，有家电、电动工具或3C类产品设计经历者优先考虑。 3、精通UG设计软件的操作与应用； 4、熟悉产品开发全流程，能依据开发规范有序推进产品设计；对产品结构设计、塑料模具、注塑成型、机械加工工艺以及表面处理工艺具备扎实的应用能力；

职责描述： 1. 参与项目投标阶段的技术评估与初步方案设计； 2. 参与重点工程量测算及设备询价、报价的技术审查； 3. 参与中标后项目的深化设计、施工图绘制与审核工作； 4. 参与项目建设过程中关键设备与材料的技术把关； 5. 针对项目实施中的技术难题，提出切实可行的解决方案； 6. 在项目收尾阶段指导设备系统调试，并负责竣工图纸的审核； 7. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷、给排水等相关专业； 2. 具备两年以上机电工程领域（TFT、电子、半导体、药品、食品类工业厂房）现场管理经验； 3. 熟悉现场施工工艺流程； 4. 对系统配套设备有较深理解，能独立开展施工现场管理，具备一定的调试与测试技能； 5. 能在技术层面有效指导分包单位施工； 6. 具备良好的沟通协调能力，工作踏实，逻辑思维清晰； 7. 能够接受长期跟随项目（国内）出差安排； 8. 身体健康，无影响工作的疾病。 职位福利：交通补助、餐补、五险一金、绩效奖金、包住、通讯补助 职位亮点：发展空间广阔、晋升机会多

岗位职责： 1、参与项目初期技术沟通，依据招标文件、客户需求及交流成果，牵头编制投标阶段的工艺设计方案与技术标书，完成材料报价填报，并协调相关专业提供投标所需技术支持。 2、负责详细设计环节的工艺工作，包括P&ID图纸绘制、初步平面布置图编制、设备清单整理、工程计算、公用系统消耗量统计及功能说明文档撰写等。 3、在项目执行过程中开展部件选型，下达采购指令并跟踪物料到货情况。 4、根据项目需要，协助项目经理开展相关的项目管理任务。 5、设备调试期间需前往工厂或客户现场，协同自控工程师完成设备调试，配合验证工程师推进设备验证工作。 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1.能够适应因工作需要的短期出差，主要地点为常州工厂及各类制药企业 2.工作态度认真细致，具备较强的责任意识和自主学习能力 3.英语能力良好者优先考虑

风机销售人员招聘要求 一、‌基本条件‌ 1. ‌专业要求‌： 大专及以上学历，专业方向包括暖通空调、自动化、机电等与设备技术相关的专业背景‌。 2. ‌行业经验‌： 1-2年风机、电机或设备销售经验； 有空调厂家（如约克、开利、特灵等）合作经验优先‌。 二、‌核心技能‌ 1. ‌技术能力‌： 了解变频器工作原理、EC风机性能参数及节能优势‌； 了解空调系统（如中央空调、新风系统）的技术标准及行业应用场景‌。 2. ‌销售能力‌： 擅长商务谈判及长期关系维护‌； 能协调技术团队提供售前支持，推动项目落地‌。 三、‌其他要求‌ • 适应小频率出差，抗压能力强，具备市场分析能力‌； • 熟练使用Office办公软件，能独立完成合同及技术文档处理‌。 四、‌薪资与福利‌ • 薪酬结构为“底薪+提成”‌； • 工作地点上海‌。

岗位职责： 1、承担手机结构件的3D与2D图纸设计任务； 2、协调公司内部相关团队及外部结构件供应商，推进结构件打样与试产进程； 3、主导解决手机结构件在可靠性及生产可行性方面的技术问题，确保顺利实现量产； 4、负责新工艺、新设备的技术对接与落地导入。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料类相关专业优先； 2、具备较强的沟通能力与逻辑思维，能适应高强度工作并具备实际操作经验； 工作地址： 深圳·福田区深业泰然大厦C座下沙D出口 上海·徐汇区创邑MIX·罗秀路3B-3A01

岗位职责 1. 严格遵循集团安全保密规定，依据项目虚拟仿真需求制定实施计划，确保任务按时交付、质量达标，满足公司全球统一标准。 2. 承担整车全范围CAE仿真分析任务，涵盖被动安全碰撞、NVH噪声振动、DSM耐久强度、CFD流体热管理四大核心领域，完成建模、迭代计算及结果验证工作。 3. 统筹仿真任务进度安排与可视化跟踪，协同VEPM团队获取仿真输入资料，按规范编制专业分析报告，并牵头组织跨部门仿真评审会议。 4. 推动集团新仿真技术与标准的落地应用与内部推广，开展测试验证与培训，总结项目经验教训，持续提升团队交付效率与水平。 5. 及时识别并上报项目执行中的异常情况，配合推进问题解决，承担新员工指导与能力培养职责，完成整车研发相关专项工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械、力学等相关专业背景，具有整车制造行业CAE仿真实际工作经验。 2. 精通至少一个核心仿真方向：被动安全、NVH、DSM耐久性、CFD流体仿真，了解整车研发流程及相关仿真规范。 3. 熟练操作ANSA、Meta-Post、LS-DYNA、NASTRAN、ABAQUS、StarCCM+等仿真工具，掌握Opti-struct者优先考虑。 4. 具备较强的计划执行能力与跨部门协作意识，工作积极认真，具备良好的团队合作精神。 5. 具备良好的中英文读写与口语表达能力，能够高效对接海外项目需求，可适应项目现场办公者优先。 6. 拥有团队管理或项目统筹经历者，有机会竞聘专业组负责人职位。

岗位职责： 1、负责新产品测试与组装环节的治具及设备评估和技术协议制定； 2、配合工艺工程师完成新工艺、新产品的治具/设备方案设计及开发导入工作； 3、依据产品特性与工艺需求，独立完成图纸设计并制定相关技术规范； 4、主导新治具/设备的调试、验收与持续优化，确保达到精度、效率及稳定性标准； 5、主导或参与技术革新、性能提升及自动化改进项目，提高生产效率、良率与作业安全性； 6、建立并维护治具/设备台账，落实治具日常点检、保养及全生命周期管理； 7、对生产及技术人员进行设备/治具操作与维护的培训，确保规范安全使用； 任职要求： 1. 具备消费电子或家电行业工作经验； 2. 拥有金属零部件设计经验（含机加、压铸等工艺）； 3. 熟悉标准件应用，并具备量产项目实施经验；

上海奉贤厂区招二保焊，45岁以下，月15000左右，会二保焊，有焊工证，当天安排宿舍，有找工作的抓紧联系，包吃住，入职缴纳五险。