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操作组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包住1-2人月结3-5年大专及以上
青蛙王子电商物流仓招聘操作组长1名 岗位职责: 1、统筹仓库日常发货作业及现场管理,保障订单及时处理与高效出库; 2、落实并监督仓库6S执行标准,保持环境整洁与作业有序; 3、严格执行仓库安全规范,防范风险,确保操作合规; 4、负责操作团队的组织与管理,提升人员效率与队伍稳定性; 5、主导仓库库存管理工作,确保账实一致; 6、持续优化仓储作业流程,提升运作效率并降低运营成本; 7、熟练操作叉车、打包机等仓储设备,并负责日常维护; 8、熟练使用电商仓储管理系统及PDA终端,具备系统操作优化建议能力。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理或电子商务相关专业优先; 2、具备3年以上仓库管理相关工作经验。 岗位福利: 1、生日福利、降温补贴、节日福利、带薪年假、带薪病假等多项福利等您享有; 2、提供工作餐,路程较远者可安排住宿。
食品生产班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程规范及产品品质达标。 2.组织并督导生产团队工作,提升整体作业效率与产品质量水平。 3.及时应对并解决生产过程中出现的各类问题,确保产线稳定运行。 任职要求: 1.具备烘焙行业生产组长或班长工作经验,有蛋糕或面包车间管理经验者优先考虑。 2.拥有较强的沟通协调能力,能高效组织和带领生产团队完成任务。 3.熟悉生产作业流程与质量控制要点,具备快速判断和处理现场问题的能力。
冷轧轧制班组长
1.3-1.5万元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专及以上金属冶金轧制冷轧
1.年龄不超过45岁,具备大专或以上学历,材料成型及相关专业者优先考虑; 2.拥有5年以上品种钢轧制领域工作经验,其中3年以上同类岗位履职经历;熟练掌握品种钢轧制工艺流程技术,了解酸连轧/六连轧机组的生产与质量管控关键环节,具备较强的生产组织及班组管理能力; 3.综合收入:17-22万元/年。
冷轧退火班组长
1.4-1.8万元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专及以上金属冶金金属材料钢铁冷轧退火
1.年龄不超过45岁,具备大专或以上学历,材料成型、热动等相关专业者优先考虑; 2.具备5年以上品种钢退火作业经验,其中3年以上同岗位管理经历;熟练掌握退火工艺技术,了解连续退火涂层机组的质量控制关键环节,具有较强的生产计划组织与班组管理能力; 3.综合收入:17-22万元/年。
酸再生班组长
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专及以上酸再生酸连轧冷轧冶金钢铁
1.45周岁以下,大专及以上学历,材料、化工类相关专业优先考虑; 2.具备5年以上酸再生产线工作经验,其中3年以上担任同岗位管理职务;熟悉盐酸焙烧再生工艺流程及相关设备运行维护,具有较强的生产计划组织与班组协调能力,有预脱硅操作经验者优先; 3.综合收入:15-20万元/年。
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产设备管理五金 光伏支架模具新能源
岗位职责 1、配合制定生产排程,协调生产任务的落实与执行 2、协助生产主管完成车间日常运作管理 3、掌握设备基础操作技能,如冲压设备,具备基本的装模、调模能力 4、参与产品质量过程控制,确保生产符合标准 5、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求 1、学历要求:中专或高中以上学历,专业方向为自动化设备、数控技术、车床加工、机械制造、焊接、材料或数控相关领域 2、工作经验:具备1年以上制造业从业经历 3、能识读机械图纸,熟练使用常用测量工具,如游标卡尺、卷尺等 4、工作认真负责,适应生产车间工作环境,能够接受加班安排 上班时间:每周6天8:00-17:00中午休息1小时加班时段为17:30-20:30 工作地址:漳州龙海区汇宜陶瓷漳州格锐金属制造有限公司漳州龙池开发区龙祥路27号2号厂房
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
岗位职责: 1、在车间主任的指导与管理下,切实完成本班组日常运营的组织与协调工作; 2、统筹管理本班组人员配置、物资使用及设备运行,保障生产任务按计划有序推进; 3、掌握产品生产工艺流程及相关技术要点,具备生产管理、质量控制及安全生产的基本知识; 4、根据车间制定的生产计划,科学调配资源,合理安排班组内各项生产作业; 5、监督班组成员严格执行质量管理体系规定,及时发现生产过程中的异常情况并采取有效措施处理;对难以解决的问题须第一时间向上级汇报; 6、指导班组员工规范操作生产设备,并承担设备日常点检、维护与保养职责; 职位要求: 1、年龄25-40岁,高中及以上学历,熟悉五金加工工艺(如切割、冲压、焊接等)以及后续组装、包装流程;会操作叉车者优先,有光伏支架制造经验者更佳;了解裁切、划片、焊接、叠焊、层压、EL检测、装框、接线盒安装、IV测试、冲压、品检等工序; 2、具备较强的责任意识,拥有良好的组织协调与团队管理能力; 工作地址:漳州龙海区汇宜陶瓷漳州格锐金属制造有限公司漳州龙池开发区龙祥路27号2号厂房
生产班长后备人才
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专及以上
入职后配备专职导师指导学习,每月开展考核评估,6-8个月后出具综合考核报告,达到生产班长岗位能力要求者,直接晋升为生产班长(月薪约1万元) 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。 3、沟通协调能力强,对生产管理有积极热情。 薪酬待遇:税前6500元/月,享有年终奖金。 工作地点:长泰 其他福利:缴纳五险,提供食宿,发放节日福利、工龄津贴等。 岗位职责: 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划:配合生产主管推进生产任务,跟进物料供应、设备运行及人员配置,保障各环节按进度执行,如统筹车间工序间的物料衔接,防止因供料中断造成停产。 2、维护现场秩序:监督车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)执行情况,推动现场标准化建设,如定期核查作业区域工具摆放是否规范,降低安全风险。 3、质量与效率控制:协助监控生产过程中的关键质量数据(如不良率),记录产能、能耗等指标,发现异常及时上报并参与处理,例如某工序废品增多时,协同技术团队查找根源。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进:参与流程优化项目,采集一线操作信息,提出提升效率的可行性建议,如通过观察作业流程,提议优化某一环节的操作步骤以节省时间。 2、设备与安全管理:协助开展设备日常点检与保养工作,配合故障处置;参与安全培训和检查活动,严格执行安全操作规定,如定期组织车间安全隐患排查行动。 三、团队协作与人员协调 1、基层团队管理支持:协助组织一线员工,传达生产指令,协调各班组间合作,如在紧急订单期间,统筹安排加班班次并确保信息传递准确。 2、员工沟通桥梁:收集一线员工的工作意见,向管理层反馈实际诉求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下联动作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门协同:与采购、质检、技术等部门对接,解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题,如联合质检确认原材料是否符合使用标准。 2、应急事务处理:面对突发状况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对方案,减少对生产进度的影响。 3、个人成长与储备发展:主动学习生产管理知识和行业新技术,积极参与企业组织的储备干部培养项目,为后续晋升管理岗位夯实基础。
冲切弯工序组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产设备管理冲压家居家具冲切
1、能熟练使用冲床、弯管机,理解技术图纸; 2、具有一年以上相关岗位工作经验。
生产储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.协助生产部门开展日常生产作业; 2.学习并掌握生产现场的操作技能及相关规范; 3.确保生产过程严格执行公司标准与制度; 4.配合处理生产中出现的各类问题,提升作业效率; 任职要求: 1.有食品厂工作经验或大专以上学历且为食品相关专业者优先; 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 3.能够迅速适应工作环境,具备一定的应变与问题处理能力; 4.工作态度严谨细致,能按要求顺利完成各项任务。
福建漳州转发招80驾驶员一名,包吃住工资14000,有意电话联系
14000元/月
吊车司机20人以上月结
转发招80驾驶员一名,包吃住工资14000,有意电话联系
漳州
12月28日 11:48拨打电话
漳州华安县招电梯安装、工地小工/杂工、工地学徒工
7000-12000元/月
安装电梯小工工地学徒工长期3-5人完工结算
漳州市华安县招电梯安装、工地小工/杂工、工地学徒工
漳州 华安县
12月28日 11:45拨打电话
养殖员社保1-2人月结
福建漳州育肥场招聘 饲养员:夫妻工一对 薪资待遇:固定工资11000+绩效工资(绩效批次核发) 技能要求:熟手,两年以上相同岗位工作经验,能独立完成看病打针治疗等 年龄要求:55岁以下,识字,易沟通(不带小孩) 试用期:三个月(混日子的,不听指挥的勿扰) 联系电话:钟 企业急招(非中介)
漳州
12月28日 11:41拨打电话
漳州龙海区招电焊
100-300元/天
电焊1-2人
漳州市龙海区招电焊
漳州 龙海区
12月28日 11:41拨打电话
漳州长泰区盛世家园旁边,广思五金:要在加三个二保焊工,有意者联系,
1-1.1万元/月
二保焊3-5人月结
长泰盛世家园旁边,广思五金:要在加三个二保焊工,有意者联系,
漳州 长泰区
12月28日 11:38拨打电话
注塑工
注塑上下模! 一、新公司,22台5轴机械手 二、职位: 1.注塑领班: 注塑上下模:模具安装调试,生产监控与维护,1年经验,熟悉模具安装、工资面议/月。。 福利: 包吃住+社保+晋升通道。 地址: 东莞市塘厦镇澳星科技工业园新志强精密模具有限公司。 六、联系: 向小姐()。 加入高薪稳发展!
东莞
12月28日 11:09拨打电话
CNC
东莞石碣诚招: 1、CNC调机师傅2名,熟悉三菱系统,需熟手.2年以上工作经验,主做非标配件,8000元以上; 2、CNC领班,熟悉三菱系统,需熟手.5年以上工作经验,主做非标配件,9000元以上。 3、五轴师傅,五轴编程。精通5轴连动,有3年以上工作经验, 具体面议,联系电话王生
东莞
12月28日 10:58拨打电话
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单新能源
招聘岗位: 1、设备技术员,工艺技术员,机修,大量 2、班长,生产类各工序大量,质检类,物流类,大量 3、锅炉工2个,有证,可无证1个,大专愿做 4、电气专业厂务2个,大专,优秀放宽,电气专业相关,做过电气工程项目相关,有施工类或工程设计类经验都可,建筑工程机电安装、电气安装,或者变电站运维的 5、文员数据员2个,继续推 6、车间安全员1个,有证优先 7.叉车工2名,有N1叉车证,年龄最大放宽到42岁!必须线下面试试车。 有兴趣先投简历,线上面试
生产管理1-2人学历不限
招聘清理车间打磨岗位现场班长或主管,干过重工行业,熟悉打磨流程,管理过30人以上团队,吃苦耐劳,有责任心。
生产管理包吃1-2人月结1-3年大专及以上全职团队管理食品/饮料物流仓储
一、岗位职责 1. 协助主管制定生产计划,调配人员与设备,保障生产任务按质按量按时完成 2. 监督生产线运行,严格执行GMP规范与食品安全生产流程,及时处理生产异常 3. 负责班组日常管理,包括考勤、排班、岗前培训及安全操作指导 4. 统计产量、合格率、物料损耗等数据,做好生产记录并按时上报 5. 配合相关部门抽检,对不合格品标识隔离,协助落实整改措施 6. 维护车间5S管理,完成上级交办的其他工作 二、任职要求 1. 大专及以上学历,食品相关专业优先 2. 2年以上食品厂一线工作经验,1年以上班组管理经验,熟悉GMP要求者优先 3. 具备现场指挥、问题解决能力,掌握生产设备基础操作与维护知识。 4. 沟通协调与团队管理能力良好,责任心强、执行力高,能适应倒班。 三、薪资待遇 底薪+补贴+绩效+加班,综合薪资7-8k 上班时间8:00-20:00,月休4天 广州五险 包吃工作餐
数控火焰切割工1-2人月结
招聘:招聘一名激光割调机师傅,在五金家具或货架行业做过激光割经验优先,有责任心,学习能力强,长白班,薪资6000-9000元/月。 电话: 地址:长泰兴泰开发区积山村塘边
漳州 长泰区
12月27日 17:17拨打电话
生产运营月结
一、岗位职责: 1、随时掌握生产过程中的质量状态,及时解决生产中出现的问题; 2、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据; 3、部门对工厂基础设备的维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态; 4、对人员进行合理的调配和培养,充分发挥团队的合作力量; 5、每日下班前对管辖区域进行巡视,对当日完成情况进行统计和信息反馈。 二、岗位要求: 面包、糕点食品类经验3-5年以上 三、薪资待遇面议。
生产班长后备人才
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专及以上
入职后配备专职导师指导学习,每月开展考核评估,经过6-8个月培养期形成综合考核结果,达到生产班长任职标准者,将直接任命为生产班长(月薪约1万元) 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力,对生产管理领域有浓厚发展意愿。 薪酬待遇:税前6500元/月,另享年终奖金。 工作地点:长泰 其他福利:五险、包食宿、节日福利、工龄补贴等。 岗位职责: 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划:协助生产主管推进生产任务,跟进物料供应、设备运行及人员安排,保障各环节按计划推进,例如统筹车间工序间的物料衔接,防止因物料不足造成停工。 2、维护现场秩序:监督车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)执行情况,推动作业环境标准化,如定期核查工位工具摆放是否规范,降低安全风险。 3、质量与效率控制:协助监控生产过程中的关键质量数据(如不良率),记录产能、能耗等运行指标,发现异常及时上报并参与处理,例如在某工序废品率上升时,配合技术人员排查问题根源。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进:参与生产流程优化项目,收集一线操作信息,提出提升效率的可行性建议,例如通过观察作业流程,提议优化某一操作步骤以减少耗时。 2、设备与安全管理:协助开展设备日常点检与保养工作,配合处理突发故障;参与安全培训与检查活动,严格执行安全操作规程,如定期组织车间安全隐患排查工作。 三、团队协作与人员协调 1、基层团队管理支持:协助组织一线员工,传达生产指令,协调班组间合作,例如在紧急订单情况下,合理安排各班组加班并确保信息传递准确。 2、员工沟通反馈:收集一线员工的工作意见与建议,向管理层汇报实际需求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门协同:与采购、质检、技术等部门保持对接,解决生产过程中出现的物料短缺、质量争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急事件处理:面对突发状况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对方案,最大限度减少对生产进度的影响。 3、个人成长与储备发展:主动学习生产管理知识和行业新技术,积极参与企业储备干部培养计划,为后续晋升管理岗位夯实基础。
全屋定制厂文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上家居家具
1.熟悉产品制造各环节流程 2.具备较强的沟通协调能力 3.能够结合库存状况与产线实际生产进度 4.工作细致严谨,责任心强 5.可与公司内部多个部门开展业务协作,并高效完成各项任务 6.跟踪工艺执行情况,同步跟进生产进度 7.及时向客户反馈报价信息及订单生产进展
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责: 一、生产现场管理与执行。 1、生产计划落实:配合生产主管推进生产计划实施,统筹物料、设备及人员等资源配置,保障各阶段生产任务按时完成,例如组织车间各工序的物料供应,防止因材料短缺造成停工。 2、现场秩序维护:监督车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)执行情况,推动作业环境标准化,如定期核查工位工具摆放是否规范,降低安全风险。 3、质量与效率管控:协助监控生产过程中的关键质量数据(如不良率),记录产能、能耗等运行指标,发现异常及时上报并参与处理,例如针对某工序废品率上升问题,协同技术人员查找根源。 二、流程优化与问题解决。 1、工艺改进支持:参与生产流程改善项目,采集一线操作信息,提出提升效率的可行性建议,例如通过分析员工操作流程,提议优化某一环节以节省作业时间。 2、设备与安全管理:协助开展设备日常点检与保养工作,配合应对突发故障;参与安全培训和检查活动,严格执行安全作业规定,如定期实施车间安全隐患排查。 三、团队协作与人员管理。 1、基层团队协调:协助组织一线员工,传达生产安排,促进班组间协同配合,例如在紧急订单情况下,协调各班组调整排班并确保信息畅通。 2、员工沟通与反馈:收集一线员工的工作意见,向管理层传递实际诉求(如工具更换需求、流程改进建议),发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合职责。 1、跨部门协作:与采购、质检、技术等部门联动,解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题,例如会同质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急与突发处理:面对突发情况(如订单变更、重大设备故障),协助主管制定临时应对措施,减少对生产进度的影响。 3、自我提升与储备:积极学习生产管理相关知识及行业新技术,参与公司储备干部培养计划,为未来承担管理职责做好能力储备。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先。 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。 3、具有良好沟通协调能力,热爱生产管理工作。
副总经理
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
负责工厂全面的生产运营管理工作,围绕公司战略目标,统筹调配各部门资源,确保生产、质量、成本、安全等各项指标顺利达成,助力企业实现可持续发展,增强市场竞争力与盈利水平。 三、主要工作职责 1.战略规划与执行 -根据企业长远愿景及市场发展趋势,牵头制定中长期发展战略、年度经营计划与目标,并组织推进实施。 -定期评估战略执行成效,结合内外部环境变化适时优化战略方向与实施路径。 2.运营管理 -统筹生产管理:编制生产计划,整合生产资源,保障生产进度,持续优化工艺流程,提升生产效率,控制制造成本。 -确保产品质量:构建并完善质量管理体系,监督质量管控环节,保证产品符合标准及客户要求,主导重大品质问题的应对与整改。 -供应链管理:协调采购与库存管理,确保原材料供应及时、稳定,兼顾成本控制与供应链韧性。 3.团队管理与建设 -组建高效管理梯队,负责中高层管理人员的选拔、培养与激励,提升团队综合管理能力。 -优化组织架构与岗位职责体系,合理配置人力资源,推动组织效能提升。 4.外部关系协调 -保持与政府机构、行业协会、合作单位等外部组织的良好互动,营造有利的外部发展环境。 -跟踪行业动态与政策法规更新,及时调整企业运营策略以应对变化。 四、任职要求 1.学历与专业:本科及以上学历,管理学等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备10年以上制造业从业经历,其中至少5年在企业高层管理岗位,精通制造全流程运作,包括生产管理、质量管理、精益生产及供应链管理。 3.能力要求 -具有较强的战略思维、领导力与决策水平,能够高效整合企业内外资源。 -具备优秀的沟通协调能力、团队建设能力及抗压能力,善于处理复杂管理情境。 4.其他要求:熟悉国家相关法律法规及行业政策,责任心强,富有事业心,认同公司文化理念。 五、工作条件 -工作时间:弹性制
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责: 一、生产现场管理与执行。 1、生产计划落实:配合生产主管推进生产计划实施,跟进物料供应、设备运行及人员配置情况,保障各生产环节按进度推进,例如统筹车间各工序的物料供给,防止因物料不足造成停产。 2、现场秩序维护:监督生产车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的执行效果,推动作业环境标准化,如定期核查工位工具是否按规定摆放,降低安全风险。 3、质量与效率管控:协助跟踪生产过程中的关键质量数据(如不良品率),记录产能、能耗等生产信息,发现异常及时上报并参与处理,例如某工序废品率上升时,协同技术人员查找问题根源。 二、流程优化与问题解决。 1、工艺改进支持:参与生产流程改善项目,汇总一线操作实际数据,提出提升效率的可行性建议,例如通过观察作业流程,提议优化某一操作步骤以减少耗时。 2、设备与安全管理:协助开展设备日常维护工作(如点检、保养),配合故障排查;参与安全生产培训与检查活动,严格执行安全操作规范,如定期组织车间安全隐患排查工作。 三、团队协作与人员管理。 1、基层团队协调:协助管理生产一线员工,传达生产任务要求,促进班组间协作配合,例如在紧急订单情况下,协调各班组加班安排并确保信息传递准确。 2、员工沟通与反馈:收集一线员工的工作意见和建议,向管理层汇报实际需求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通的纽带作用。 四、其他综合职责。 1、跨部门协作:与采购、质检、技术等部门保持对接,协调解决生产过程中出现的物料缺货、品质争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急与突发处理:面对突发状况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定应对措施,减轻对生产进度的影响。 3、自我提升与储备:积极学习生产管理相关知识及行业新技术,参与公司组织的储备干部培养计划,为未来承担管理职责做好准备。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先。 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力,对生产管理工作有较高热情。
折弯工月结
折弯学徒或副手 工作地址:福建省漳州市长泰区兴泰开发区达林路积山村漳州达林五金厂内 保底薪资4500-6000元 18-45岁
漳州 长泰区
12月24日 20:19拨打电话
注塑工1-2人月结
招聘:招聘2名注塑开机工,年龄20-45岁,男女不限,服从生产工作安排,注塑机全部智能机械手操作,有无经验皆可,主要能适应车间日夜两班倒的,薪资5000-7000元/月。 电话: 地址:长泰区兴泰开发区积山村塘边
漳州
12月21日 21:22拨打电话
生产跟单包吃1-2人月结经验不限大专及以上全职不需要出差月休四天
跟单打单员 负责接收订单,根据订单量打标签,贴标签,随时跟进生产进度,确保产品按时交货 工作时间:9:00-78:30午休1.5小时,偶尔订单量多要加班,有加班费
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