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总工程师
1.5-2.4万元/月
总工程师10年以上学历不限有成功案例可查工程各个方面有组织管理能力
有过大型项目管理经验和相关证书
工程师
1-1.1万元/月
水利工程师3-5年高中不需长期出差水利高级职称
岗位职责: 1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作 2.参与水利工程可行性研究、技术论证与报告编写 3.指导现场施工,解决水工结构、防洪排涝、灌溉供水等专业技术问题 4. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持 5.落实水利行业规范与安全生产要求,确保工程合规达标 任职要求: 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源等相关专业背景 2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范 3. 具备CAD、GIS、BIM或水力计算软件(如HEC-RAS、MIKE)应用能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有水利项目设计或现场管理经验者优先
工长工程师
职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。 岗位要求   1. 熟悉各工种施工工艺。   2. 能全面把控栋号安全文明施工。   3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。   4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
工长工程师
职位描述 1. 根据项目管控施工进度计划,落实完成每天工作进度安排。 2. 根据项目施工管控进度计划提出现场物资需求计划。 3. 全面学习图纸并参与图纸会审工作,对有特殊要求的分部分项工程对劳务作业队组进行技术交底。 4. 按照工程管理制度要求进行工程巡视并做好记录,做好重要部位的技术复核工作,参与分部分项工程的隐蔽验收,预验收工作。 5. 督促施工作业队组做好施工现场安全防范,文明施工等工作。 6. 对进入现场的施工原材进行检查。 7. 组织协调分管单位工程的各工种间的技术配合问题。 8. 辅助项目经理完成现场生产安排工作。 岗位要求 1. 熟悉各工种施工工艺。 2. 对栋号安全文明施工能全面把控。 3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。 4. 有责任心,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,安全意识强。
长春二道区招工长/工程师
8000-10000元/月
工长月结全职
长春市二道区招工长/工程师
工长工程师
职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。 岗位要求   1. 熟悉各工种施工工艺。   2. 能全面把控栋号安全文明施工。   3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。   4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
工长工程师月结
岗位职责: 1.负责弱电系统(含安防、监控、门禁、楼宇自控等)的现场施工管理与技术指导 2. 编制施工方案、进度计划及技术交底,协调各专业交叉作业 3.监督施工质量与安全规范执行,组织隐蔽工程验收及系统联调测试 4.解决现场技术问题,配合甲方及监理完成竣工资料整理与移交 5. 指导班组人员规范操作,把控材料使用与成本控制 任职要求: 1. 熟悉GB50311、GB50394等弱电/安防相关国家及行业标准 2.具备弱电系统集成项目现场管理经验,能独立带队施工 3.熟练使用CAD看图及常用办公软件,具备基础图纸审核能力 4.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
公路工程项目总工
8000-15000元/月
总工程师5-10年大专
岗位名称:项目总工/技术负责人 岗位职责: 1. 统筹项目全过程管理,兼顾技术方案审核与现场施工推进。 2. 主导施工组织设计、图纸会审、技术交底,解决现场核心技术与管理难题。 3. 对接业主、监理及主管部门,统筹进度、质量、安全与成本管控。 任职要求 1. 路桥、市政等相关专业,持公路建造师+中高级职称优先。 2. 具备公路或市政项目总工/负责人完整经验。 3. 具备强烈的团队精神,责任心强。 4. 工作地点在吉林省辽源市 【薪资福利】 · 综合薪资8000-15000元/月 · 五险
工长
土建施工员(工长) 职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
水利水电高工
2-2.4万元/月
水利工程师本科
持证上岗,工作经验 3 年以上
吉林长春招桥梁张拉工长
桥面张拉工
长春市招桥梁张拉工长
长春
7月21日 16:31拨打电话
营业员1-2人
-26日雨润冷鲜肉武汉路与长吉南线找替班一名要求:(成手)工资220一天时间早7:00—晚7:00电话:同步
长春
7月21日 16:30拨打电话
搬运工五险高温补贴有提成餐补免费培训20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验, 380一天搬运工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
A2货运司机月结
招聘A2师傅,开16米5厢车《哈尔滨~广州》底薪6000元,跑一圈加一千,月工资11,000,左右自带体检报告,哈尔滨考试入职,48周岁以下,三年无事故截图,驾驶证满十二个月,《长春到哈尔滨沿线可以替换回家的》能独立靠台卸货,有想法来电,
长春
7月21日 16:29拨打电话
吉林长春净月今天加班用4个瓦工抹墙头,6点半之前到,300到明天4.点,320,有干的打电
泥瓦工抹灰
净月今天加班用4个瓦工抹墙头,6点半之前到,300到明天4.点,320,有干的打电话
长春
7月21日 16:29拨打电话
总工程师5-10年本科
高速公路养护工程总工: 学历与专业 统招本科及以上学历,专业为道路与桥梁、土木工程、交通工程、桥梁与隧道工程等相关工科领域 。 职称要求 具有公路工程相关专业中级或以上技术职称,持有省级或以上交通运输主管部门核发的有效的安全考核合格证书(B级)。 工作经验 担任过1个以上高速公路路面养护工程施工或含路面养护工程施工合同段项目总工。 年龄限制 要求45周岁及以下 具备/总工程师经历者,年龄可适当放宽 。 岗位职责要点 全面负责标段技术管理、质量管理,落实国家及行业规范; 主持编制施工组织设计、质量目标,并组织实施; 组织技术交底、图纸会审,审核开工报告; 建立并维护项目质量管理体系,协调各部门职责; 审定测量、质检、试验成果,负责工程变更与索赔资料审核。
市政道路总工
1.6-1.8万元/月
总工程师10年以上学历不限
市政 管网 总工 对于人工 机械 材料 的单价很熟悉 经验丰富优先 人在乌鲁木齐优先
总工程师5-10年大专中级安全工程师职称
露天煤矿总工程师 要求:露天采矿相关专业,5年露天煤矿总工任职经历,中级及以上采矿及相关职称,精通露天煤矿相关安全技术标准及熟练使用矿山测绘制图软件,持有陕西省安全管理资格证(优先)。 薪资面议,缴纳五险。 工作地:陕西省榆林市神木市孙家岔镇张家沟村狼窝渠煤矿 有意向者将身份证复印件、毕业证书、学信网学历验证截图、个人工作简历、职称证书、个人征信、安全资格证书发往邮箱@qq.com。
总工
1-1.1万元/月
总工程师10年以上本科
研发设计
总工程师3-5年大专房建总工
急聘房建总工! 硬性门槛:土木本科,高工+一级建造师(建筑);8年以上房建经验,至少2个完整大型项目总工履历。 核心能力:能独立编制施组及危大方案,善于技术优化创效,质量安全把控精准,对外协调能力强。 岗位职责:全面负责项目技术、质量、试验及资料体系,主导图纸会审与技术攻关。 注:具体薪资面谈 项目地点:乌鲁木齐(项目所在地)
长春宽城区招工长/实习工程师。
2000-5000元/月
工长月结全职
长春市宽城区招工长/实习工程师。
工长工程师
职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。 岗位要求   1. 熟悉各工种施工工艺。   2. 能全面把控栋号安全文明施工。   3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。   4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
土建成本工程师
1-1.1万元/月
土建工程师3-5年学历不限
土建成本工程师 岗位职责: 1、编制成本预算,确定目标成本; 2、收集,整理专业方向的项目成本信息数据,完善成本信息库; 3、对专业方面的项目成本进行测算,概算,并报上级审核; 4、参与本专业材料认价; 5、参与月度巡检,发现重大问题及时以书面或图片形式向上级汇报: 6、深入现场抽检复核变更签证内容; 7、审核本专业范围内的各类招标文件,合同流转 8、参与招标工程量清单的编制或审核; 9、参与开标,评标,并提供专业意见; 10、参与工程,材料设备类非常规合同的谈判,并对合同进行会审,修改和会签; 11、复核房管部门项目建筑面积,套内建筑面积测量结果; 任职要求: 1、工程造价/工程管理/土木工程等专业的统招本科及以上学历,5年以上同行业工作经验; 2、了解房地产建筑,施工管理知识,熟悉国家定额,工程造价市场情况,材料和设备的市场价格; 3、熟悉现行工程造价规范及操作规程; 4、熟练使用各种办公软件,专业预算管理,成本管理软件。
安全工程师3-5年大专安全管理
洋浦天雨物贸有限公司是一家专注于为石油化工行业提供仓储物流、产成品包装及运营管理服务的第三方专业企业,注册资本9000万元。因北方多个项目发展需要,现面向社会诚招注册安全工程师。 主要职责 1、主导分公司化工类物资仓储HSE管理体系的建设与落地执行,组织实施安全培训、监督考核,以及现场安全生产管理与技术支持。 2、落实公司或分公司下达的各项经济与管理目标; 3、统筹分公司项目部日常运营工作,确保满足业主及公司的各项管理标准; 任职要求: 1、持有国家注册安全工程师资格证书,专业方向为“化工行业”者优先考虑。 2、具有3-5年及以上石油化工或能源领域现场管理、安全管理相关工作经验,具备丰富实践经验者优先。 3、大专及以上学历。 4、熟练操作常用办公软件。 5、身体健康,责任心强,踏实肯干,具备较强的组织协调能力。 6、能够接受跨区域出差安排。 薪资福利: 1、月薪8K,配备五险一金、法定节假日、餐补、高温补贴、加班补助、全勤奖、节日福利、定期健康体检等; 2、根据项目现场实际情况安排单休或双休,单休可调休; 3、享受五险一金(含养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金); 工作地点:陕西榆林;内蒙古鄂尔多斯;东北盘锦、海伦、榆树等地。
工长工程师月结
岗位职责: 1.负责弱电系统(含安防、监控、门禁、楼宇自控等)的现场施工管理与技术指导 2. 编制施工方案、进度计划及技术交底,协调各专业交叉作业 3.监督施工质量与安全规范执行,组织隐蔽工程验收及系统联调测试 4.解决现场技术问题,配合甲方及监理完成竣工资料整理与移交 5. 指导班组人员规范操作,把控材料使用与成本控制 任职要求: 1. 熟悉GB50311、GB50394等弱电/安防相关国家及行业标准 2.具备弱电系统集成项目现场管理经验,能独立带队施工 3.熟练使用CAD看图及常用办公软件,具备基础图纸审核能力 4.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
工长工程师
职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。 岗位要求   1. 熟悉各工种施工工艺。   2. 能全面把控栋号安全文明施工。   3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。   4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
长春二道区现在用一车市政140有工长,净月用一车150市政
工长
现在二道用一车市政140有工长,净月用一车150市政
长春 二道区
7月16日 16:09拨打电话
监理工程师5-10年大专注册监理工程师
岗位要求: 具备电力工程项目(包括火力发电、水利水电、光伏发电、风力发电、生物质发电、热力管道等领域)中土建监理相关工作经验,理工科类、光伏、风电、土建等相关专业背景,持有监理工程师执业资格证书,具备中级或以上职称,累计从事工程施工管理工作满5年及以上,具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及基本计算机操作技能,身体健康,无不良生活习惯。 职位福利: 1、提供社会保险或商业人身意外保险; 2、免费提供住宿,享受交通补贴、餐费补助、通讯补贴、公务出差费用报销、驻外工作补贴、免费专业培训等福利; 3、享有带薪探亲假期,往返交通费用可报销,未休探亲假可领取相应补助; 4、设有绩效工资及年度优秀员工奖励机制; 5、持有国家注册总监理工程师(水利)证书者优先考虑; 6、学历要求为大专或以上。
监理工程师10年以上本科人力资源规划薪酬福利组织发展高级人力资源管理师
一、岗位职责1、参与公司战略规划工作,拟定中心年度计划及预算方案,统一协调行政、人力、法务、后勤等资源的配置与管理 2、构建并持续优化综合管理制度体系,审定业务流程与标准操作规程,确保运营合规、高效且成本可控;统筹人力资源管理工作,建立招聘、薪酬绩效及人才梯队机制,助力组织能力升级 3、主导行政事务与固定资产运营管理,管控办公及行政支出,保障后勤服务与安全体系稳定运行;统筹政府事务对接,负责资质与项目申报,维护外部关系,积极争取政策支持 4、推进企业文化建设与品牌传播,增强员工归属感与企业形象认知;组织召开重要会议及重大活动,跟踪决议执行情况,推动跨部门协同事项落地 5、统筹法务与合规事务,审核各类合同文件,处理法律纠纷,防范用工、经营及相关合规风险;监控中心及跨部门运营数据,编制经营分析报告,提供优化建议 6、负责团队日常管理,制定人员培养与发展计划,提升专业素养与执行效能;应对重大突发事件,建立应急响应机制,减少对业务运作的冲击 7、全面管理公司工程建设项目各阶段工作,审核工程质量、进度、交付周期、安全环保及成本控制等关键要素,协调外部相关单位协作推进 8、落实总经理交办的专项工作任务,为公司战略目标实现提供有力支撑
吉林长春明天净月用一车工人140有工长
工长
明天净月用一车工人140有工长
长春
7月19日 07:17拨打电话
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