职位描述 1. 作为重点培养的储备干部，全面参与公司各项业务、流程及管理工作的学习与实践。 2. 深入掌握车险业务全流程，加强业务成本控制，依据监管要求和市场动态及时调整发展策略，优化业务布局；负责所辖县域机构的目标拆解、方案策划及业务进展跟进等工作。 任职要求: 1. 2026年应届毕业生，本科及以上学历，金融、保险、经济等相关专业优先考虑； 2. 热爱金融保险行业，有志于在该领域长期发展； 3. 具备出色的沟通表达能力与团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 4. 思维清晰敏捷，具备较强的逻辑分析及问题解决能力。 福利待遇： 周末双休、入职缴纳五险一金、节日福利、过节费、交通补贴、通讯补贴、餐补。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 办理员工考勤统计、基础人事数据汇总等行政支持事务 5.配合完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

一、岗位名称影视摄影与制作（AI数据标注专员） 二、岗位职责 1. 负责影视类AI训练所需数据的标注工作，对视频片段、镜头画面、摄影素材及画面元素进行准确分类、框选、描点、语义标注与内容质量检查。 2. 运用影视摄影、镜头语言和画面构图相关知识，完成镜头类型、运镜方式、景别划分、光影特征、主体对象、人物行为及场景内容等专业性标注任务。 3. 按照既定标注标准整理影视素材，修正标注偏差，剔除不符合要求的无效内容，确保AI训练数据集的精确性、完整性和标准化。 4. 协同技术团队完善标注流程与规则，及时反馈标注过程中发现的问题，助力AI视觉识别模型的持续优化与升级。 5. 对影视原始素材及标注后的数据进行归类存档，按时完成每日标注目标，规范记录数据台账信息。 6. 严格执行项目保密制度，妥善管理影视资料及AI训练相关数据，杜绝任何形式的信息外泄

大家好~我们公司深耕电商行业十余年，集工贸于一体，属于高新技术企业。目前财务团队共有6位同事，其中内账会计5人，工作分工明确，任务轻松，团队氛围融洽，且有资深同事带教。公司更青睐寻求长期稳定发展的伙伴，欢迎感兴趣的朋友来了解详情~ 1，工作内容： 负责财务日常内账基础事务，包括发票开具与转账操作、网银业务处理、各类表格制作以及与供应商进行对账工作。 2，任职要求： 本科学历，持有初级会计职称，具备财会相关工作经验，【需具备驾驶能力并能熟练开车】。 3，薪资结构： 无责任底薪3000元＋全勤奖250元＋外勤综合补贴约1500元（不关联绩效）＋次月即缴纳五险及意外险。 试用期为1至3个月，转正后无责底薪将上调500元！ 4，工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，每周单休，法定节假日正常休息。 5，岗位福利： 员工生日庆祝活动、定期组织团建聚餐及户外出游、办公室常备精美零食饮品、节日发放奖金或礼品！公司以95后、00后为主力，管理人性化，同事间协作互助，工作氛围非常轻松愉快！

该岗位属于雨润集团旗下农产品业务板块，工作地点位于全国各地农批市场项目现场。现提供两类人才培养与发展路径： 1、市场运营方向：从事农产品批发市场的场内商户服务与管理、新商户招商引进、市场动态信息采集等相关工作，未来可向市场管理员、招商专员等岗位发展。此方向不限专业，要求大专及以上学历。 2、技术操作方向：负责农产品批发市场及配套冷库的电力系统维护、制冷机房运行操作、特种设备日常保养等工作，发展方向为电工、维修工、制冷工等岗位。此方向需具备电气、机械、暖通等相关专业背景，中专及以上学历即可。 本岗位面向24至26届应届毕业生开放，其中24、25届毕业生实习期为1-2个月，表现优秀者可提前转正。26届毕业生可在毕业后办理正式入职手续，实习期可计入转正后试用期。 薪资待遇：实习期间按100元/天发放补贴，转为正式员工后实行同岗同薪制度（月薪约4000-5000元）。正式入职当月起按规定缴纳五险一金。

岗位职责 1、日常协助上级处理各项事务，协调对接各类工作事项； 2、负责基础数据汇总、台账维护，熟练运用Excel制作各类报表； 3、根据工作需要配合任务调配，接受出差安排，协助完成外勤对接及资料归集； 4、做好文件整理归档、日常行政支持及领导交办的其他临时性工作。 任职要求 1、掌握常用办公软件操作，具备基本表格制作与数据整理能力； 2、工作认真细致、积极主动，执行力高，能服从工作安排； 3、具备出差意愿，沟通表达清晰，有责任感且稳定性强； 4、不限经验，态度端正、愿意学习者即可。 薪资待遇 1、试用期3个月：2500元/月 2、转正薪资：2500底薪 + 500绩效 3、每月休息4天，支持调休安排 4、法定节假日正常休假，福利保障稳定 工作内容简单轻松，团队氛围简单融洽，无内卷，岗位长期稳定

试用期3个月3000，转正后3000+绩效500，内勤：数据统计，报表统计 资料管理 文件归档、扫描存档，合同、报表、通知整理保管 撰写简单公文：通知、台账、工作总结、会议纪要、申报材料 数据录入、表格制作、信息统计，定期汇总各类业务台账

招聘职位：中后台部门内勤、业务部门内勤（主要负责业绩数据整理、外勤人员入离职手续办理、保单相关事务处理等） 一本及以上学历，金融、经济、保险、会计、财务管理等相关专业优先 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、带薪年假 内勤岗位，不涉及销售任务，支持轮岗机制，晋升通道广阔，团队氛围融洽

岗位职责： 1. 负责处理代理商提出的各类投诉事项，保障客户体验与满意度。 2. 深入掌握客户需求，及时向相关部门传递反馈信息，推动产品与服务优化。 3. 持续维护客户关系，增强客户信任与长期合作意愿。 岗位要求： 1. 法学、法律、法律事务等相关专业专科及以上学历，掌握民商法、经济法等基础法律知识。 2. 具备较强的沟通技巧和灵活应对问题的能力。 3. 有法律咨询行业从业经历者优先考虑。 4. 公司发展稳定 晋升快 提供相关培训学习。

办公室文员兼人事， 技能：熟练掌握WORD、语雀、PPT等办公软件，具备招聘邀约相关经验。

诚招光皮做里布合套机工1名

石家庄市裕华区南二环平安大街附近招弱电/安防小工，工期2个月，主要是穿线，每天8个半点，中午管一顿饭，年龄20-45岁。半月结一次工费。

藁城极兔装卸分拣日结18周到55周夜班工人：18-5点[爱心]夜班分拣:18-5点[爱心]卸车160[爱心]分拣150（)[爱心]夜班17:00到极兔门口。注:上班必须携带身份证原件、上下班必须打卡机打卡，未打卡者不允许穿拖鞋、短裤、连体帽衣服禁止携带手机或者耳机、被抓拍后果自负。不管白班夜班，打卡，迟到或者早退，一分钟半小时工时，后果自负。联系方式：[位置]极兔速递石家庄转运中心(河北省石家庄市藁城区兴安镇贾村润沃智慧物流产业园5号库)

工作内容：负责搬运 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 工作时间9小时 提供吃住 没押金

工作内容：负责搬运 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 工作时间9小时 提供吃住 没押金

【工作内容】：主要通过58、赶集账号，面对全国负责给公司合作企业招聘人员。资源账号公司提供，不需要外出，人手一台电脑 三、【职位要求】：男女不限，年龄16--35周岁，工作经历不限（入职有主管去培训），基本电脑会操作，沟通没有问题，挑战高薪 四、【薪资待遇】：

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公用品管理，确保文档规范有序 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排等行政事务 3. 录入与核对基础数据，配合部门完成报表统计与信息汇总 4. 接待来访人员，维护前台区域整洁与良好形象 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应办公室节奏 4. 可接受应届生及实习生，有文员实习经验者优先 5. 遵守工作时间，服从安排，具备团队协作精神

1.办公室文员 年龄：16-42岁，男女不限 时间：早9晚6，上六休一 薪资模式二选一： 模式1：基本补贴3000元 + 500元住房补贴 + 20%提成，月综合到手约8000元 模式2：无基本补贴，直接50%-60%高比例分红 工作内容：回复员工信息、讲解招聘简章、匹配合适岗位 2. 招聘主播（招5人） 年龄：16-42岁，男女不限 时间：早9晚6，上六休一 薪资：基本补贴3000元 + 20%提成 工作内容：直播介绍岗位，解答求职疑问

1.办公室文员 年龄：16-42岁，男女不限 时间：早9晚6，上六休一 薪资模式二选一： 模式1：基本补贴3000元 + 500元住房补贴 + 20%提成，月综合到手约8000元 模式2：无基本补贴，直接50%-60%高比例分红 工作内容：回复员工信息、讲解招聘简章、匹配合适岗位 2. 招聘主播（招5人） 年龄：16-42岁，男女不限 时间：早9晚6，上六休一 薪资：基本补贴3000元 + 20%提成 工作内容：直播介绍岗位，解答求职疑问

招聘办公室文员和销售人员。工作地点在河北廊坊市大城县城内，工作环境氛围良好。

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待与信息登记，完成前台各项基础事务 2. 协助处理日常行政工作，包括办公用品采购等，保障办公环境整洁有序 任职要求: 1. 形象端正，气质良好，具备较强的沟通表达能力 2. 工作态度积极，细致负责，能够高效处理日常重复性事务 年龄要求：18周岁至28周岁 岗位福利: 无责任底薪4000元 工作时间：早8:30至晚18:30 每周日单休，享受法定节假日休息

核心定位：前2-3年以董事长专职司机及行政事务支持为主要职责，利用空余时间系统学习水处理技术与项目管理知识，公司重点培养为驻外污水处理项目经理；退役军人优先考虑，年龄30周岁以内，环保或水处理相关专业背景。 一、岗位职责 【现阶段核心工作：2-3年】 司机职责：承担董事长日常出行、商务接待及长途驾驶任务，确保行车安全；负责车辆的定期维护、清洁保养，严格遵守交通法规，杜绝酒驾、重大违章及安全事故，服从调度安排，适应灵活工作时间。 行政协助：配合开展公司行政后勤事务，如会议组织、文件流转、办公物资管理、差旅协调、基础商务对接及相关领导交办事项。 综合协作：严守企业与高层信息机密，具备高度保密意识，行为规范、作风踏实，展现良好的职业素养与责任感。 【长期发展方向：项目经理】 工作间隙持续学习污水处理工艺、项目运作流程及相关技术标准，深入掌握水处理系统运行原理； 逐步参与项目现场辅助管理，能力成熟后转岗为驻外污水处理项目经理，全面负责项目执行、技术沟通、团队管理等重点工作。 二、任职要求 年龄：30周岁及以下，形象良好，身体健康，无不良生活习惯； 学历专业：大专及以上学历，环境工程、给排水、化工、水处理技术、市政工程等环保类相关专业； 驾驶资质：持有C1及以上驾驶证，实际驾驶年限不少于3年，技术熟练稳定，无重大交通事故记录； 优先条件：退役军人优先，具备较强执行力、纪律意识和严谨工作作风； 发展意愿：能接受初期2-3年以司机与行政工作为主，愿意长期在公司发展并持续学习，可接受出差及后续驻外派遣； 个人素质：品行优良，忠诚敬业，保密意识强，沟通得体，细致耐心，责任心强，具备良好的学习能力与发展潜力。

岗位职责： 1、落实并执行所辖区域内的相关政策。 2、开展辖区内客户及终端的运营与服务支持工作。 3、推动并实现所辖区域的进销存业绩目标。 4、完成各类临时交办的工作事项。 5、承担具备销售导向的相关工作任务。 任职要求： 1、不限专业，需具备本科及以上学历，25届、26届毕业生均可报名。 2、了解市场营销与客户管理基础知识；有意愿长期扎根于母婴、奶粉行业领域发展。 3、知晓国家相关法规政策；熟练操作办公设备及岗位所需的信息系统工具；具备较强的执行能力和应对变化的能力；掌握市场推广、客户交流等实务技能。 4、具备优秀的沟通协作能力、执行力以及良好的心理承受力、职业操守；工作态度端正，细致认真，责任感强，原则性强，勇于承担责任，注重整体协作，听从调配，恪尽职守，勤奋敬业，严于律己。 5、能够熟练使用计算机应用软件、公司OA系统及销售管理平台。 6、具有销售实践经历者优先考虑，拥有行业相关销售背景者优先录用。 7、持有驾驶证者优先安排。 福利待遇： 1. 签订正式劳动合同。 2. 缴纳六险二金，提供年度健康体检，享受节日福利

前台负责打扫下片区卫生 收发快递 接待面试人员 可以辅助人事招聘 只负责邀约不用面试 入职有提成 底薪 3000500 全勤 早十晚六 月休 4 天

工作职责 1. 负责订单文件的全程跟进，涵盖审核、确认、课程安排及信息传递，确保各环节状态准确无误。 2. 快速响应学员关于订单的咨询、变更与退费需求，联动教学团队完成资源调整，保障服务流程顺畅。 3. 按周期汇总订单相关数据，编制业务报表，为运营策略提供有效数据支撑。 4. 保证订单管理系统的数据真实完整，配合推进流程优化，提升整体运作效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上订单管理或客户服务经验，有体育培训领域背景者优先考虑。 2. 熟练使用办公软件（Excel/Word），具有基本的数据处理与分析能力。 3. 具备较强的沟通技巧和服务意识，能够耐心回应学员问题，妥善应对突发情况。 4. 做事认真细致，责任感强，能在一定压力下保持高效工作，确保订单处理及时且准确。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作有序高效 2.负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及内外部沟通协调 3.参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 4.管理办公用品及行政事务，保障部门后勤支持及时到位 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力、应变力及保密意识 4. 有团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关助理工作经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

【岗位职责】 行政事务管理：负责日常公文收发、档案管理、办公用品采购与盘点，确保办公物资供应充足且成本可控。 会议与接待支持：协助组织公司内部会议，负责会议室预定、布置及会议纪要整理；做好来访客人的接待工作，展现公司良好形象。 环境与安全维护：监督办公环境卫生，对接物业处理水电维修等后勤事宜，维护安全、舒适的办公环境。 辅助：配合开展员工生日会、团建等企业文化活动。 其他事项：完成上级领导交办的其他临时性或专项工作任务。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先。 工作经验：具备1年以上行政相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 技能要求：熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件，具备良好的公文写作能力及数据处理能力。 综合素质： 性格细心稳重，做事有条理，具备较强的执行力与抗压能力。 沟通协调能力佳，服务意识强，具备良好的团队合作精神。 时间观念强，能高效处理多任务并行工作。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及信息传达 3. 协调部门间沟通协作，跟进项目进度并及时汇报关键节点 4. 管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 3. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 4.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关助理工作经验者优先

【岗位职责】 - 负责日常行政事务管理与协调 - 处理接待、外联及对外沟通工作 - 协助完成财务相关基础工作 【职位要求】 - 本科及以上学历 - 持有有效驾驶证 - 具备接待/外联经验者优先 - 有财务工作经验者优先 【工作时间】 08:30-17:00，周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪3000-5000元 - 五险保障 - 包吃 - 周末双休