岗位职责： 1、制定并落实公司采购方案，保障采购环节高效有序运行； 2、开展供应商资源拓展、资质审核及日常管理，建立长期稳定的供应合作体系； 3、主导采购协议的协商与签署工作，确保合同条款合规且具备执行力； 4、实施采购成本管控措施，持续推动成本结构优化； 5、监督采购作业全过程，推进流程标准化建设与执行落地； 6、汇总分析采购相关数据，编制分析报告，辅助管理层决策。 任职要求： 1. 统招专科及以上学历，5年以上食品、餐饮领域采购从业经验，其中至少2年担任采购管理职务； 2、具备良好的谈判技巧与沟通协调能力，能有效维护供应商合作关系； 3、具备扎实的数据处理和报告编制能力，可为经营决策提供有力支撑； 4、熟练操作办公自动化工具及相关业务系统（如WMS、ERP）； 5、能够配合公司业务需要接受出差安排。

具备丰富的医药公司采购工作经验

1.询价，比价。2.机电安装施工项目，材料和设备采购3.建立完善供应商名录4.配合投标部询价投标5.施工队伍比对，合同签订6.最好有净化行业采购经验

岗位内容： 1. 编制采购方案与策略，承担公司原材料、标准件、外协件、设备备件及办公耗材等采购任务； 2. 推进供应商管理，保障供应链体系的稳定运行； 3. 主动沟通协调，及时应对并解决采购过程中出现的各类问题； 4. 协同相关部门推动项目按计划实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上采购领域相关工作经验； 2. 具有良好的语言表达与组织协调能力； 3. 熟知采购作业流程及供应链管理知识，掌握市场动态； 4. 拥有较强的商务谈判技巧和风险防控意识； 5. 熟练操作办公软件及ERP系统。

岗位职责： 1）指标达成：依据所负责品类的销售、毛利等相关目标，统筹指导并监督卖场销售执行，确保分管品牌各项经营指标顺利实现； 2）商品管理：负责分管品牌商品的全流程管理，涵盖编码申请与注销、门店陈列布局、产品知识培训等；同时做好商品进、销、存各环节管控，优化库存结构，保障订单合理性和供应效率； 3）供应商管理：维护现有品牌供应商合作关系，积极拓展新供应商资源并推动合作落地，协调争取促销支持及非营业性收益等资源； 4）价格管理：主导分管品牌的价格策略执行，实施价格监控，制定优惠券规则（通讯类除外）等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上零售行业采购相关工作经验，有电商平台采购经验者优先考虑，条件特别优秀者学历可放宽至大专； 2、掌握所辖品类的商品专业知识，了解行业动态及发展趋势； 3、具备良好的沟通谈判技巧、组织协调能力，能适应高强度工作压力

岗位职责： 1、建立项目采购管理规范；结合公司年度经营规划与目标，统筹制定本部门工作计划，并监督执行与落地； 2、整合采购资源与供应商体系，开展系统化供应商管理工作； 3、定期向部门负责人汇报工作进展与完成情况，依据任务推进节奏及时反馈信息；对未按期完成任务或服务质量不达标的供应商，提出合作延续与否的建议； 4、组织实施供应商资质审核，牵头开展定期绩效评估； 5、负责本部门职责内的采购活动策划与执行； 6、配合推进供应链平台数据库的更新与维护； 7、组织召开跨部门专项会议，协调解决工作中出现的重点问题； 8、协助负责人安排团队成员开展市场调研，不定期走访市场，掌握最新行业动态； 9、根据年度计划、工程节点及上级要求，合理部署部门工作任务； 10、完成上级领导交办的其他事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，采购管理、供应链管理、市场营销等相关专业优先； 2.两年以上商业采购、酒店管理等相关领域工作经验优先； 3.熟悉采购流程及相关法律法规，具备较强的供应商评估和筛选能力； 4.具备出色的谈判与沟通能力，能高效应对采购过程中的各类复杂状况； 5.拥有良好的数据分析水平，对市场变化敏感，可制定具有前瞻性的采购方案； 6.责任心强，具备优良的职业操守和团队协作意识。 岗位福利： 五险一金、全勤奖、餐补、节假日福利、防暑降温补贴、团建活动

1、搭建供应商资源库并持续维护更新 2、开展采购物资的质量与价格核定 3、组织实施本部门的招标相关工作 4、编制招标采购管理规范与标准体系

岗位职责： 1、负责供应商全周期管理，包括供应商开发、招标组织、资质审核、筛选评估及动态调整，维护良好的合作关系并落实追责机制； 2、熟悉按单采购模式，依据公司下达的采购目标制定执行方案，确保物料准时、足量、合格交付，保障生产进度不受影响； 3、市场分析与供应保障：结合市场波动情况，科学制定采购策略，在合理价格区间完成采购任务，维持安全库存水平，确保供应链持续稳定； 4、流程优化与标准化：持续完善采购管理制度，推动采购作业流程化、标准化、规范化运行； 5、主导采购成本管控及财务对账工作，提升采购效益与账务清晰度； 6、推进团队管理与人才梯队建设，提升部门整体专业能力。 任职资格： 1、国家统招大专或以上学历； 2、三年以上制造型企业采购工作经验，具备供应商开发与评审实操经验，具备较强的成本控制意识和质量把控能力，同时拥有三年以上采购管理岗位经历； 3、具备出色的沟通协调、商务谈判、计划统筹、语言表达与信息整合能力，具有良好的市场预判与决策分析能力； 4、责任心强，品行良好，具备较强的抗压能力和职业操守； 5、熟练掌握常用办公软件及ERP系统操作。

岗位职责： 1、负责各大批发市场及产地蔬菜水果的直接采购； 2、负责熟食类产品在本地及外地的采购工作； 3、负责所有供应商的采购关系维护与日常管理； 4、制定并优化商品定价、品类布局及整体商品结构。 任职要求： 1、身体健康，工作态度端正，具备较强的沟通协调能力； 2、大专及以上学历，有零售百货集中采购相关经验者优先，具备大型企业采购背景者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件操作； 4、具备优秀的谈判能力，成本控制意识强，对市场动态反应敏锐； 5、能适应高强度工作，具备良好团队协作精神，可接受频繁出差； 6、了解相关质量管理体系标准，精通采购全流程业务； 7、持有C1驾驶证。

岗位职责： 1、负责供应商全周期管理，包括供应商开发、招标组织、审核评估、筛选淘汰及沟通协调与责任追溯； 2、熟悉订单式采购运作流程，依据公司下达的采购任务制定执行方案，确保物料按时按质按量交付，保障生产顺利进行； 3、市场分析与预判：结合市场动态，制定科学合理的采购策略，在最佳时机完成采购，确保库存安全与供应链稳定； 4、流程优化与制度建设：持续完善采购管理制度，推动采购工作标准化、流程化、规范化运行； 5、承担采购成本管控及财务账目对接相关工作； 6、推进团队建设，落实部门人员培训与能力提升。 任职资格： 1、统招大专及以上学历； 2、具有三年以上生产型企业采购工作经验，具备供应商开发、评估等实操经验，具备良好的成本控制意识和质量把控能力，同时拥有三年以上采购管理经验； 3、具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、计划统筹能力、语言表达能力及信息收集分析能力，具备较强的市场预判与决策判断力； 4、责任心强，品行良好，具备较强的抗压能力； 5、熟练掌握办公软件及ERP系统操作。

石家庄市藁城区 丘头 东宽亭村附近工地小工/杂工 找个临时工 按小时结算 每个小时25 干不了一天 干完就结 工作轻松 帮忙拿东西递东西 要附近村的 太远的就算了 手机不离手的不要联系 有休息的时间 中介勿扰 不要中介…

今天平安大街和平路需要一个自带小推车小工，日工8个小时230元，

五层线明天找加班搬片一人

石家庄市桥西区招电工、装筒灯走线，一天的活

找二把刀瓦工或小工，两人现在，胜利大街7420。

【岗位职责】 1. 成本核算与报价分析 ◦ 能够依据产品设计图纸，独立完成钣金件的成本测算（涵盖材料、加工、表面处理、人工及合理利润等） ◦ 拆解并分析供应商报价构成，评估其合理性，为价格谈判提供数据支持 ◦ 构建钣金件成本计算模型，持续完善和提升核算效率与准确性 2. 供应商开发与管理 ◦ 开拓青岛及周边区域优质钣金加工厂，建立长期稳定的供应体系 ◦ 对潜在合作方开展资质审查、实地考察及样品测试验证 ◦ 定期对在合作供应商进行综合考核（质量表现、交付准时率、成本水平、服务响应） 3. 采购执行与交付保障 ◦ 主导钣金类物料的询价、比价、议价、订单下达、进度追踪、对账结算及付款流程 ◦ 跟进生产排程，确保订单按时交付，及时应对和解决交付异常情况 ◦ 联动技术与品质团队，协同处理来料质量问题 4. 成本控制与优化 ◦ 制定年度降本目标，通过商务谈判、方案优化、批量整合等方式实现成本节约 ◦ 跟踪钢材等原材料市场价格变化，动态调整采购节奏与策略 ◦ 推动供应商改进生产工艺，协助降低整体制造成本 【任职要求】 1. 大专及以上学历，机械、材料、供应链等相关工科专业优先 2. 具备3年以上钣金件采购工作经验，有智能装备、家电或汽车零部件行业经历者优先 3. 熟练识图并进行成本核算，掌握钣金工艺流程（如激光切割、折弯、焊接、喷涂等） 4. 在青岛及周边地区拥有丰富的钣金加工企业资源，熟悉本地产业配套情况

岗位职责： 1、开展供应商的开发与评估，管控采购成本，执行询价、比价、议价流程；全面负责采购价格、商务条件及合同条款的对接与维护； 2、结合市场动态，制定物料的备货策略、采购下单安排、物料拉动计划及库存使用规划； 3、协同生产相关部门，收集并分析需求信息，整合供应商报价，提供合理的采购实施方案； 4、定期完成采购数据统计与分析，对供应商的协作水平、成本效益等进行评价与考核； 5、配合财务部门完成对账操作及相关票据处理工作。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧； 2、具备强烈的团队合作意识、团队搭建经验以及高度的责任心与集体荣誉感； 3、拥有一定的管理统筹和项目策划能力； 4、人际交往能力突出； 5、有新产品选型及采购开发经验者优先考虑。 公司福利： 薪酬福利：五险一金、周末双休、全勤奖、餐补、提供住宿、带薪年假、节日福利，上班时间：8：30-12：00，13：30-18：00 薪资待遇：面议

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，建立稳定高效的采购供应体系 2.主导采购计划制定与执行，统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进 3.优化采购成本与库存结构，推动降本增效，定期输出采购分析报告 4.协同质量、生产、仓储等部门，确保采购物资及时性、合规性与品质达标 5.建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关工作经验，熟悉采购全流程及行业供应链特点 2.具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力 3. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力 4.熟练使用办公软件系统，有制造业/工程类行业经验者优先 5. 最低学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判，优化采购流程，确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库，定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门，保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势，提出降本增效方案并推动落地 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件，具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位职责 负责每日报表录入、工资计算及表格审核等相关工作 上午8点至下午6点，工作内容轻松稳定 岗位要求 年龄要求：30至37岁 思维敏捷，具备良好沟通能力 执行力强，责任心高 学历要求：高中或大专及以上

不加班！不加班！朝九晚六准点下班，拒绝无效内卷！ 薪资诱人：试用期保底4500-6500元，转正后保底5000-8000元，人均收入超6500元，每月18号准时发薪！ 食宿全包：无需担忧租房与用餐，单位统一安排，每月节省一大笔生活开销！ 稳定发展：总部直通晋升通道，职业路径清晰，长期成长有保障，告别频繁跳槽！ 福利齐全：提供带薪培训，全程教学确保掌握，享受带薪休假，新人也能快速适应！ 工作职责：负责提醒支付宝逾期用户及时还款，流程简洁，沟通自然，无业绩高压！

工作内容： 1、负责日常办公室文员相关事务处理 2、配合采购专员进行数据整理及采购合同的辅助工作 3、协助运营主管完成数据提取、社群信息回复以及运营资料归档管理 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，应届生需本科起点，公司提供一对一带教培养 2、具备1-3年相关工作经验者优先考虑 福利： 1、每月休息4-5天（可调休周末）、五险、团建旅游、团队聚餐 2、薪资范围4000-6000元 3、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00

岗位职责： 制度建设：建立完善行政管理制度、流程与执行标准，并推进实施与日常监督。 资源统筹：整合集团及下属公司行政资源配置，负责办公、差旅、物业等预算控制与成本管理。 事务管理：组织会议安排、重要接待任务，管理办公场所、资产及设备运行，监管保洁、安保等外包服务履约情况。 跨部门协作：联动各部门开展行政支持工作，应对突发事件（如安全、后勤应急），保障管理层高效决策。 团队管理：带领行政团队完成目标规划与绩效考核，落实企业文化建设与员工关怀活动组织。 任职要求： 学历经验：本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 核心能力： 具备制度搭建、流程梳理及多区域资源整合能力； 拥有大型会务执行、高规格接待及突发情况应对经验； 出色的人际沟通与团队领导力，擅长推动跨部门协同运作。 职业素养：工作细致负责，保密意识强；能承受工作压力，适应高强度多任务并行节奏；精通各类办公软件及信息化管理系统。

采购岗 双休、五险，无责底薪4000+，公司氛围好，人员结构简单 一、岗位职责： 1、负责日常销售订单采购工作，日常订单询价、比价、下单安排发货等； 2、维护供应商关系，负责客户订单管理，销售订单的收集、整理； 3、配合销售员询报价、跟踪订单进度、处理发货、退单等环节； 4、负责平台的销售订单处理工作，对接确保采购流程的顺畅执行； 5、分析市场趋势，优化平台上架产品，增强产品竞争力； 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验 2、具备一定的采购知识和技能； 3、有过推广、运营工作经验的优先； 4、有较强的学习能力，吃苦耐劳，有韧性，抗压能力强。 三、福利待遇： 1、周末双休、法定节假日休， 上班时间（夏季）：8:30-12:0014:00-18:00； 上班时间（冬季）：8:30-12:0013:30-17:30； 2、五险，季度奖金，全勤奖，工龄奖，带薪年假，节日福利，定期体检，团建聚餐、年终奖；

岗位职责： 制度建设：建立和完善行政管理制度、流程与执行标准，推进实施并跟踪落实效果。 资源统筹：整合集团及下属公司行政资源配置，负责预算控制与成本管理（涵盖办公支出、差旅费用、物业管理等）。 事务管理：主导会议组织安排、重要客户接待工作，统筹办公场所、资产及设备的日常管理，监督外包服务运营（如保洁、安保等）。 跨部门协作：联动各部门推进工作衔接，高效应对突发性行政事件（安全预警、后勤应急等），为管理层提供行政支持。 团队管理：带领行政团队完成目标，设定绩效考核指标，推动企业文化的落地与员工关怀活动开展。 任职要求： 学历经验：本科及以上学历，行政管理或相关专业背景； 核心能力： 具备行政体系搭建与流程优化能力，擅长多区域资源调配与协同； 拥有大型会务策划、高规格接待及突发事件处置经验； 出色的人际沟通与组织协调能力，能有效促进跨部门合作。 职业素养：工作认真负责，恪守保密原则；抗压性强，适应高强度多任务并行工作节奏；熟练操作各类办公软件及信息化管理系统。

岗位职责： 1.负责公司所需各类物资的采购执行，涵盖市场调研、供应商甄选及采购方案的拟定。 2.与供应商开展价格协商，控制采购成本的同时保障物资品质达标。 3.跟踪采购订单执行进度，确保货物按时到货，并妥善处理供应过程中出现的突发问题。 4.持续维护供应商合作关系，定期实施评估工作，推动供应链体系不断优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与商务谈判能力，能有效协调和管理供应商资源。 2.熟知采购作业流程，可独立承担采购任务，具备较强的市场判断与分析能力。 3.熟练操作办公软件及采购相关管理系统，提升工作执行效率。 4.工作认真细致，责任心强，能在高强度工作环境下保持高效输出，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、负责下游客户计划的编制与汇总工作； 2、准确把握客户需求，保持高效顺畅的沟通； 3、协调解决客户跟进中出现的各项异常情况。 任职要求： 1、具备国家统招本科及以上学历； 2、优先考虑正定、新乐、藁城及周边地区居住者。

【岗位职责】： 1. 负责公司招聘工作的具体实施与流程优化，涵盖招聘信息的发布、简历筛选、面试安排及入职手续协调等环节。 2. 运用多种渠道（如社交平台、招聘渠道、内部推荐等）主动挖掘并吸引合适候选人。 3. 配合制定并落实招聘方案，确保满足企业各阶段的人才需求。 4. 汇总并分析招聘相关数据，为招聘决策提供支持。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑。 2. 具备至少半年招聘岗位实操经验。 3. 熟悉常用招聘工具与渠道，拥有良好的沟通技巧和问题处理能力。 4. 具备抗压能力，能适应节奏较快且动态变化的工作环境。 【福利待遇】： 1. 缴纳五险，包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 2. 提供员工成长支持，包括专业技能提升培训与领导力培养项目。 3. 定期组织团队活动，促进团队协作与凝聚力提升。

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展方向，参与公司系统化管理培训项目。 2. 负责石家庄地区饮品市场的开发与销售任务达成，规划并推进区域销售方案的实施。 3. 巩固现有经销商、商超、便利店、餐饮等渠道合作，积极拓展新客户，完善渠道网络与终端渗透。参与客户对接与协调，洞察市场动态，助力公司业务扩展。 4. 搭建并带领区域销售团队，组织实施人员培训、绩效评估与激励机制，建设高绩效执行队伍。 任职要求： 1. 本科及以上学历，有销售经验者优先，亦欢迎无经验但有潜力的应届生。 2. 具备较强的沟通协作能力、统筹规划与执行能力。 3. 对销售工作及未来管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业骨干的职业追求。 4. 持有驾驶证，具备驾驶能力。