后勤保洁员 学历要求：初中；工作经验：无工作经验要求；职业技能等级：无职业技能等级要求。1、负责车间日常卫生维护，包括生产区域毛发清理、酒精喷洒消毒，以及生产过程中即时垃圾的收纳整理，保持车间环境洁净。2、严格执行人员仪容仪表检查，核对进入车间人员的着装、防护装备等是否符合生产规范，从源头把控环境安全。3、承接新员工入车间引导工作，协助完成岗前防护用品、基础工具等物品的发放与核对，确保新员工顺利进入工作状态。 薪资福利:5000-7000元/月 招工人数:2人 工作地址:广州市增城区金沙路4号、9号

岗位职责： 1、负责项目团队的招聘工作及员工入离职相关手续的办理； 2、管理项目人员的考勤数据，确保信息准确及时； 3、协助组织并参与各类培训和会议，准备所需材料，整理并跟进培训或会议记录； 4、处理项目物资的采购申请及领用登记工作； 5、汇总填报项目相关报表与数据，编制各类工作计划与总结报告； 6、完成公司管理层安排的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，有一定组织协调经验； 3、熟练操作常用办公软件，如Office、ERP系统等； 4、责任心强，工作态度严谨认真； 5、能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力。

一、主要岗位职责： 1、统筹医院后勤保障服务体系的建设与优化（涵盖安保、采购、食堂、绿化、物资库房、设备设施、车辆调度、医院宿舍管理等方面）； 2、主导制定并持续完善各项管理制度与标准化工作流程，确保及时修订与落地执行； 3、牵头拟定后勤服务管理目标及运行实施方案，确保医院医疗工作的高效与有序运转； 4、组织重点设施与关键区域的服务保障、环境状况及风险隐患识别评估，并制定相应防控措施； 5、建立并优化各业务模块的质量控制体系，常态化开展质控检查，定期召开质控分析会，推动服务质量持续提升； 6、制定培训规划并组织实施日常内部培训工作； 7、完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 8、配合开展采购招标及相关合同签订事务； 二、职位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有二级医院后勤管理工作经验5年以上，其中担任管理负责人岗位满3年； 3、掌握当前医院后勤管理发展现状及未来发展方向； 4、熟悉后勤服务各环节业务流程以及医院内部相关规章与制度； 5、了解医疗行业后勤服务相关的法律法规，包括国家法律（如消防法）、地方性法规与行政规定（如安全生产法、行业规范等）； 6、素质要求：具备良好的职业道德，坚持原则；责任心强，敬业进取，具备优秀的团队协作精神。

协助主管工作 负责诊所：内部后勤事务/ 后厨服务人员 主要工作：中药煎煮/端茶/开锁车位 具体要求面谈

学校宿舍管理员 岗位职责： 1. 遵守国家法律法规及校方管理规定，负责学生宿舍的日常运行与监督管理； 2. 关心学生生活，及时响应并妥善处理学生的合理诉求及突发紧急事件； 3. 督导宿舍内务整理，定期检查卫生状况，并配合行政人员完成相应的评分记录工作； 4. 学生休息期间进行寝室巡查，确保就寝秩序良好； 5. 维护宿舍安全环境，严禁非本校人员擅自进入；若有家长来访，须核对身份并做好登记； 6. 协助开展校园安全排查，定时检查宿舍设施、门窗、用电设备等，发现隐患及时上报； 7. 严格执行学校的作息制度，按规定时间开启和关闭宿舍出入口； 8. 工作期间保持通讯畅通，遇突发事件能迅速响应并协助校方处置。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，有宿舍管理相关经验者优先考虑。 2. 品行端正，无违法犯罪记录。 3. 具备较强的服务意识和责任感。 4. 具备团队协作能力，能够服从上级工作安排。

岗位职责： 1、负责项目开发相关资料的搜集、分类、整理及归档管理； 2、对接部门与协作单位之间的文件流转，包括合同、报销等材料的接收、传递、登记与存档； 3、汇总并处理项目日常运营数据，定期编制数据分析报告及相关统计报表； 4、配合部门推进项目执行，完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上助理或文职类岗位工作经验； 2、具备良好的服务意识与团队协作精神，沟通顺畅，责任心强； 3、能适应一定工作压力，条理清晰，态度严谨，注重细节； 4、熟练操作各类办公软件，拥有基本的文字撰写与信息整合能力。 福利待遇： 1、工作时间：上午九点至下午六点，每日工作7小时，周末双休，支持弹性上下班，依法享受国家法定节假日； 2、带薪假期：入职满一年可享5天带薪年休假，每月另设带薪病假； 3、五险保障：公司按规定为员工缴纳五项社会保险； 4、交通环境：地处交通便捷区域，办公场所整洁舒适，环境宜人； 5、员工活动：定期组织多样化的团队活动，如下午茶、团建聚餐、生日庆祝、外出旅游等； 6、节日福利：中秋、端午等传统佳节将开展主题活动，并发放现金补贴或实物礼品； 7、充满活力的工作氛围，人性化管理模式，企业稳定且具成长空间，诚邀您的加入！

一、岗位职责 1. 负责内勤团队（订单、客服、单证等）的日常管理、排班调度、技能培训及绩效考核，提升团队人效。 2. 主导内勤业务流程（SOP）的制定、优化与监督执行，建立异常处理机制，确保销售、仓库、财务三方协作顺畅。 3. 统筹全渠道销售订单审核与分发，监控订单履行全流程（从接单到签收），协调物流资源，优化发货成本与时效。 4. 建立库存预警机制，协同仓库进行定期盘点与货品调配，重点监控近效期产品与呆滞库存，降低库存风险。 5. 严格遵循GSP规范，负责客户及供应商的首营资料审核、归档与动态更新，确保资质合法有效。 6. 建立资质效期预警系统，定期清理过期资料，确保业务开展符合药监/市监局监管要求，规避合规风险。 7. 主导月度对账工作，审核开票申请，跟踪应收账款回款进度，协助财务识别坏账风险。 8. 规范退换货流程，严格审核退货原因及实物状态，防止资产流失。 9. 建立客户投诉快速响应机制，重大客诉亲自介入处理，提升客户满意度。 10. 深度分析销售、库存及运营数据（如订单满足率、发货及时率、退货率），输出经营分析报告，为管理层提供决策依据。

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

岗位说明： 1. 本岗位为文职类工作，不涉及销售任务 2. 工作时间 8:30-12:00，13:30-18:00，每月休息4天，可协商调整 3. 无责任底薪3000-3200元，另享绩效工资 4. 要求责任心强，能熟练操作常用办公软件 5. 因业务扩展新增岗位，招聘人数1人 6. 主要职责包括：货物出入库管理、货品整理、数据录入与统计、收银作业及客户来访接待 请仔细阅读岗位信息，符合条件者安排面谈

自己家的店服务工作招人!拒绝中介! 1。工作时间:早10晚7，提供充足的休闲时间 空闲时间可以聊聊天刷刷手机。2。工作态度认真 无需特定经验，3。提供优质得住宿条件 4。工资待遇:首月工资7000~8000元，根据个 人能力和工作表现调整， 5。工资支付方式灵活，接受预支工资，保证人 走账清。 任职要求: 1。年龄要求18~45岁，无案底，无不良嗜好。2。 有责任心者优先，能够适应此份工作。 3。工作态度认真,能够适应灵活的工作时间。4。 接受日结工，短期工，长期工，寒暑假工。

1.有CIC2驾照即可。2.年龄21-62岁，能够懂得使用导 航，按着导航开车。3要能吃苦耐劳。 薪资诗遇及福利 1.每单流水60-80之间不等，多劳多得模式。 2.用心跑，每月纯收入在11000-15000元上下不等工作地点以及工作时间 1.工作地点：面试的时候来下公司即可，后期跑车不用来公司报道打卡。 2.工作时间：自己安排，不需按时上下班。 郑重声明 本公司都是营运车辆！！可上高速！不限域 运证件齐全!司机不用承担风险！车辆维修保养。 保险公司安排！车辆一人一台车24小时归司机 保管，不用每天归还公司。 温馨提醒：司机师傅出门打工都不容易，一定要擦眼睛，找一个靠谱的公司，本公司是公司直招司机，会把合同条款写的清清楚楚，没有隐藏套路，不存在乱收费等现象 让司机师傅们可以安安心心开车踏踏实实赚钱.

新人保底8000元以上~ [岗位条件]:年满18-50周岁，符合大众 [工作时间]:8小时工作制，月出勤26天，工作自由实际跑单时长8小时左右,其它时间可休息~ [薪资待遇]:单价4.5-7元/单，可预支工资，综合薪资8000-12000元。 日均单量75+，多劳多得上不封顶 [福利政策]:公司可提供车辆、有住宿，有装备，车补300元，宿舍配有空调，热水器，周边设施齐全,新员工入职安排老骑手带领熟悉区域跑单 配送范围:站点为中心3公里范围内的区域，配送生鲜果蔬及生活日用品。 【晋升空间】 送餐员—组长—站长--区域督导--城市经理

招中烫临工一名 计时 现在有空能来的 土华270总站正对面

广州市黄埔区招加固植筋打孔工人

急招!急招!0费用入职，当天面试办理入职看车间安排宿舍!企业最真实的工价，签订厂区合同 过来见到招聘的本人，到公司与本人当面沟通小伙伴们出来都是挣钱的，真心换真心!1：临时工，300/天包吃住!2：长期工：7000/月 3：不押工资，离职提前7-15天即可! 4：一天正常8个小时，加班2个小时一天工作10小时5，免费包吃：一日三餐，衣食无忧 6，免费包住：4-6人间6-8人间宿舍公寓楼7，当天可安排吃住，第二天直接上班8，身体健康， 鲜衣怒马，烈焰繁华!加油干吧，老表!温馨提示： 目前厂区小时工名额有限，先到先得，有意向者及时联系我报名!!!

高薪招聘快递员后勤，没有面包车，工资8000+ 自带面包车，工资1W+ 包吃包住+宿舍有空调热水器， 年龄：25岁-40岁

常见股权分配雷区：均分:50%:50%，谁都是老大，而谁都说了不算 博弈:49%:49%:2%大股东掏空心思捆绑小股东掌握绝对控制 独大:95%:3%:2%绝对的领导对绝对的劳累，合伙人暗度陈仓另谋出路 分散:大股东统而不治，小股东分散不团结，极易招遇野蛮人入侵三人合伙公司必须避免 35%：18%：18%：29%（博弈型），公司控制权分散，决策成本高！ 三人以上合伙公司股权设计必须避免 95%:2%:2%:1%(创始人吃独食)或均分股权 基本的股权设计原则如何做？是老大相对控股还是让创始人具有一票否决权？ 针对公司高管、核心骨干、业务精英、后勤部门应该如何分钱？用什么激励法效果最好？具体应该如何操作？ 《华一世纪股权激励整体解决总裁班》980元两天，全国每月开课150场，每场限50人，每月8000位学员火热报名中4月16-17 成都 4月18-19 广州 青岛 哈尔滨 4月21-22 上海 长沙 4月22-23 北京 4月23-24 深圳 4月25-26 深圳 4月28-29 东莞 杭州 苏州学习】：提前报名尊享 咨询电话：曾老师 【报名参加回复】：8+城市

岗位职责： 1、负责企业出入口的安全值守，严格执行出入登记制度； 2、对进出人员、车辆进行核查与引导，确保通行秩序； 3、定时开展周边区域巡查，及时发现并排除安全隐患； 4、配合处理突发安全事件，保障企业财产与人员安全； 任职要求： 1、具备较强的责任意识和安全防范意识； 2、能有效执行指令，服从工作安排； 3、具备良好的沟通能力和基本应急处置能力； 4、遵守纪律，工作踏实；

（非第三方招聘，非代招）（园区配备员工宿舍和餐厅） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事务 无需外出跑业务，纯文职类办公室后勤岗位 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、年龄19至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正； 2、公司重视实际能力，具备中专或高中及以上学历即可； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 入职前3个月享受双休，法定节假日全部休息，每年享有5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可达万元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 每月设有多种形式的员工激励计划（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位名称：五金店员；货运司机（五金行业）；仓库管理员（五金行业）。 岗位要求：1. 年龄在18岁至30岁之间；2. 具有开车经验；3. 能适应工作安排，具有较强抗压能力。 薪资待遇：试用期三个月，月薪6000元；提供食宿；满1年享13薪。

办公室招聘文员 岗位职责: 1.负责网络招聘工作的执行与管理 2.通过各种在线渠道发布招聘信息 3.筛选简历，协助组织面试 待遇:包吃两餐 底薪2300到3300＋项目高额提成＋包吃2餐阿姨做饭＋各种下午茶生日会福利＋节假日正常放＋豪华年终奖 月综合6500-10300不封顶 上班时间：10:00-20:00。含休息时间。周六休息。但业绩达标有早下班＆带薪双休福利！ 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与候选人进 行互动 2.对网络招聘流程有一定的了解，能够适应快节 奏的工作环境 3.积极主动，愿意学习新知识，不断提升自己的 工作效率 4.年龄17-30周岁男女不限 【岗位福利】 1.每周下午茶文化，每月员工聚餐或旅游团建，各类奖金！ 2.有无工作经验皆可，前期有免费培训有老人带

【工作内容】 - 负责物业管理费、水电费等相关费用的收缴及登记工作； - 为业主提供高效优质的服务，解答各类咨询，处理日常事务性工作； - 协助维持前台接待秩序，确保办公环境干净整洁、井然有序； - 按要求完成上级交付的其他相关工作任务。 【任职要求】 - 具备良好的沟通技巧与责任意识，服务态度积极主动； - 有1-3年相近岗位工作经验，愿意接受岗位培训； - 性格乐观向上，能够适应轮班制工作安排； - 掌握基础电脑操作，具备基本的文字录入与处理能力； - 需兼顾两个物业项目的相关工作职责。

年龄要求:25岁~50岁。 工作氛围好，工作强度不大。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度游，月薪平均不低于8000。 上班时间:（周一至周五）9:00-18:00，其余跟国家法定节假日一致。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度游，月薪平均不低于8000。

招聘经理助理岗位： 工作内容：辅助经理完成各项工作如招聘，电话沟通客户，帮助新员工培训入职手续，记录团队人员出勤，工作量，奖励发放等。 收入4-5K，要求大专以上，25-50岁，欢迎自荐或推荐。 地址：广州黄埔万科黄埔仓T1 栋1楼 联系：李经理

岗位职责： 1. 负责棋牌室前台收银工作，准确高效完成现金及移动支付结算 2. 为顾客提供倒茶送水、引导入座等基础服务，提升客户体验 3. 统筹安排麻将房、台球桌等场地预订与调度，确保资源合理使用 4. 协助维护营业区域秩序与环境卫生，营造整洁舒适的休闲氛围 5. 妥善处理顾客咨询、建议及简单投诉，及时向上级反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 能适应两班倒工作制（早班11:30-21:30；晚班17:30-03:30） 3. 工作细致耐心，具备基本的计算与应变能力 4. 有前台、餐饮或休闲娱乐行业服务经验者优先 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

后勤!后勤!后勤! 一家仓库，拿了就走，简单易上手，老员工带新员工。 学历不限，身体健康，全职周结，每天工作8小时。 兼职日结，时间自由安排。就近安排。 接受临时工，小时工，钟点工，夜班兼职，周末兼职，长期兼职，长期全职。

招文员一名，年龄在45岁以下，会电脑，帮跟进一下工作进度，及跟进出的单

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位实习/工作经验者优先

岗位职责： 1、普通职员岗位，配合上级完成日常性、基础性工作任务，无需过多经验要求； 2、负责公司各类文档、资料的整理、编辑及数据统计相关工作； 3、协助开展项目信息的搜集、数量化分析、调研汇总等工作； 4、参与咨询类项目的材料准备与信息填报事务； 5、协助部门主管处理日常辅助性工作； 6、完成领导交办的其他临时性、事务性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，学习能力突出，计算机相关专业优先（特别优秀者可适度放宽条件）； 2、熟练使用办公软件，熟悉互联网各类应用平台，具备良好的数据整理、分析与挖掘能力； 3、思维灵活，沟通表达出色，具备较强团队协作精神，积极乐观、责任心强、诚实守信，工作主动性强，能适应较高强度的工作节奏； 4、需保证连续3个月以上的实习周期，工作日每日出勤8小时，大三、大四学生优先，实习期间表现优异者毕业后有机会优先录用为正式员工； 5、本岗位为人才储备培养岗，实习期结束后通过考核确定正式岗位方向，公司环境轻松，交通便利，管理扁平化、人性化，期待你的加入~~

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-17:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-20 岗位职责： 1、负责档案资料的分类、数据录入、装订归档、扫描处理及图像校正等基础性操作工作； 2、配合项目推进节奏，协助上级完成相关辅助性事务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限，计算机或文秘类专业优先考虑； 2、具备基本的电脑操作能力，熟练使用键盘与鼠标； 3、学习能力强，具备良好的沟通与理解能力； 4、做事细心踏实，责任心强，具有团队意识，能承受一定工作压力，自律性好； 5、对参与公司项目管理工作有积极意愿者优先录用。 工作时间：周一至周五08:30-12:00，13:00-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行休假安排。 注：工作地点位于广州天河、越秀、荔湾、白云区，将结合住址情况就近分配工作区域。