厂里做实木家具、做木门

老兵匠餐车与商业空间制造厂 主营：摆摊餐车 · 外摆摊位 · 商业小屋 招聘木工师傅，主要制作餐车和小屋的木作部分。要求会量尺、开料、拼装、打磨和安装，能够按尺寸独立完成制作。有家具、木屋或装修木作经验优先。详细招聘信息： 老兵匠餐车因生产需要，现招聘木工师傅，主要负责木作制作与安装。 工作内容： 按尺寸要求完成量尺、放样、开料和裁切。 制作、安装餐车、木屋的木板、门窗、柜台等木作部件。 完成拼装、打磨、收口及成品细节调整。 配合装配人员完成餐车组装。 任职要求： 有木工实际操作经验，能够独立完成常见木作。 熟练使用木工工具，能看懂尺寸图或根据样品制作。 做工细致，重视尺寸准确、拼接整齐和成品质量。 有家具制作、木屋制作或装修木作经验优先；会电焊者加分。 岗位条件： 薪资：收入6000—9000元，根据手艺和实际出勤确定，正常工资与加班工资分别核算。 地点：成都双流区西航港龙港地铁附近 时间：上午8:30—12:00，下午13:30—18:00。 休息：每周休1天。 食宿：不包吃住。 感兴趣请在平台联系，简单介绍之前做过的木工活，有作品照片可以一起发来

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

全屋定制工厂三到五年以上经验，懂门、墙、柜一体混油工艺，能看懂图纸，服从管理安排，做事认真负责。

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本厂专业从事卫生间隔断生产，加工，安装，销售为一体现诚聘熟练工40-50岁1-2名，能吃苦耐劳，有责任心，能独立操作

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执行校长:3人 全职，底薪5000，所有个人新签业绩的9％提成，续费业绩的2-5%提成，外加管理提成。要求三年以上教育培训行业校长或者副校长工作经验 试用期4000 主要职责：负责校区整体运营，人员招聘，培训和考核管理 ********************************************* 课程顾问主管:5人 全职，底薪4500，外加800-2000到访体验奖，所有个人新签业绩的9％提成，外加管理提成。要求五年以上教育培训行业课程顾问工作经验或者两年以上营销主管工作经验 试用期底薪80% 3600元 主管主要职责：负责课程顾问招聘，培训和管理 ********************************************* 管培生/高级课程顾问：20人，全职，无责底薪3500，试用期底薪80% 2800元，所有新签业绩的9％的提成 一、岗位职责： 1、市场调研、品牌宣传、户外推广、招生引流，地推宣传等工作。 2、参与各类课程学习、销售课程、带领团队积极完成公司规定业绩任务。 3、负责挖掘新老客户、长期做好信息整理，分类，邀约，维系、跟踪、服务成交等工作。 4、负责市场策划分析，配合举办各类招生活动。增强市场品牌影响力。 5、优化销售流程、创新招生方式、塑造良好教学口碑。 6、负责团队组建和招聘选才、专业培训、心态文化建设，团队管理和人才绩效考核。 7、配合领导处理校区日常事务和重大紧急事件及维系社会公共关系 做好渠道引流开发。 8、加强部门沟通和衔接，参与课程培训，并做好部门间的工作配合和任务执行。 9、做好团队打造，市场招生，部门配合，专业培训，校区管理。提升团队战斗力和凝聚力。 10，负责线上宣传，异业合作，户外活动，亲子教学活动等，引导试听，促使成交。 二、岗位要求： 1，大专及以上学历，热爱教育行业； 2，熟悉相关初高中升学政策者优先； 3，具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力，有一定销售技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力； 4，具有一定的撰写能力，市场预判、分析和开发能力，了解客户心理； 5，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。 6，本岗位接受应届生，提供带薪培训 三、薪酬、福利、工作时间： 1.薪酬：底薪+提成+奖金，月薪5k-12k元之间，优秀者月薪均在15k元以上。 2.工作规律：星期一全天，星期二上午休假，星期二下午13:30~18:30，星期三~星期五上午9:30—下午18:30，周末上午8:20—下午5:30，每周工作44小时。 3.员工福利：社保，公积金，全勤奖，餐补，交通补，工龄工资，法定年假，法定休假，节日礼品，人才推荐奖，生日礼品，节日问候，团队聚餐，带薪培训，婚假丧假产假，护理假，季度奖，年终奖，带薪年假等。 4.试用期综合月薪5k以上，转正后综合月薪6-15k以上 四、培训机制： 1.公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目：①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等），由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 五、岗位晋升： 1，管理方向：课程顾问—咨询主管—咨询校长—区域咨询经理—城市总监 2，专业方向：课程顾问—中级课程顾问—高级课程顾问—资深课程顾问 企业经营项目： 文化类（语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理） 艺术类（音乐（器乐类）、书法、美术） 托管类（幼儿托管，小学托管，高端晚辅） 幼小衔接（阅读、写作、识字、拼音、思维数学、基础算术、英语) 培训对象：5-18岁（幼儿，小学，初中，高中） 班级形式：一对一，班课（2--4人班，10-25人班） 收费方式：按时计费，短期为主（不跨年） 办学资质：双证经营（营业执照，办学许可证、合法招生，合规上课） 办学理念：成为家长心目中信得过的教育培训学校！ 教学目标：让学生成长，让家长放心，让社会满意！ 经营理念：做最贴近老百姓的教育，用实力做有良心的教育！ 公企业文化：积极向上，简单轻松，工资准时发放，一切以业绩为导向！

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工作内容： 1负责所辖区域饲料产品的市场拓展与客户维护，依托自有客户 / 渠道资源高效完成个人销售目标； 2开发规模养殖场、饲料经销商、养殖合作社等核心客户，深度对接需求，洽谈合作并签订订单； 3跟进订单全流程，协调发货、跟进货款回收，维护长期客情，提升客户复购率； 4跟踪国内粮食市场价格走势、政策变化及产区动态，研判市场行情，定期反馈市场信息，配合优化销售策略。 职位要求： 任职要求： 1年龄 25-35 周岁，大专及以上学历，粮食工程、食品科学、经济贸易、市场营销等相关专业优先； 2自带饲料行业客户资源或养殖终端、经销商渠道资源，具备快速开单能力，有 3年以上饲料销售经验者优先； 3能接受不定期省内 / 跨省出差，适应外勤跑业务的工作节奏，可独立负责区域市场开拓； 4具备良好的沟通谈判能力、市场洞察力和抗压能力，目标感强，以结果为导向； 5持有 C1 及以上驾照，能自驾开展业务者优先考虑。

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岗位职责： 1、全原木的家具制作，也有榫卯结构家具独立制作生产，可根据自己擅长的选择木工岗位； 2、按时按量完成生产任务，纯计件，鼓励加班，订单充足。 3、有送餐也有餐补，有住宿。 4、每月15号-20号准时发工资，。 任职资格： 1、25-55岁，初中以上学历； 2、会做家具，有相关经验； 工作时间：根据生产规定

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岗位职责： 【工作内容】 负责产品的包装，分装、质检、贴码等岗位,都是手上的简单工作，上手快， 【工资】 28元一小时，每月7号发工资，综合薪资6000-8000 【上班时间】 早上8.30-下午17.30，上六休一，节假日正常放假 【体检要求】 统一测血压，检查有无传染性疾病，保证每一位工友的人生安全 【年龄限制】 16岁到45岁以内 【报名方式】 直接与我取得联系报名