每天可预支100周六周日也正常预支 临时工薪资：200-230天 可转正（转正薪资待遇：8500+） 男女不限18--45岁（包住） 岗位：分拣、装卸 供包，质控、上下架等 途中有休息 都不查

会用只智能手机即可 主要负责小件货品分拣 时间自由灵活 上班轻松 男女不限 只要愿意做百分百录取

入职有人带教，简单易学，接受零经验! 培训薪资和正常薪资一样!培训不收费! 一、工作内容： 负责山姆线上订单的商品，拣选和拣或者分类分装打包 二、任职要求 男女不限（20-40岁），能踏实稳定工作 三、薪酬福利，一天8小时（班次可自由选择） 时薪白班20元/小时，夜班23元/小时薪资

工作内容：叠纸板，摆保温箱，放冰块等辅助工作 上班时间：16点—3点左右，以工作结束时间为准 薪资：综合薪资5800，月休4天，，18-50岁

银鹭集团招聘搬运工，打包工，上班可以带手机不体检 要求16-55岁，男女不限：长白班包住不包吃，计件工资 随便做到手350/天，稳定长期做月入9000以上。 工作轻松简单，大企业订单稳定 有挣钱欲望的欢迎加入，鸽子勿扰！

快递分拣扫描操作工能接受白夜班能吃苦干活麻利工作时间23:00_5:009:00_13:00 薪资8000+住宿500+餐补500 要求20-45岁男女不限

[庆祝][庆祝]厦门圆通转运中心招聘[庆祝][庆祝][庆祝] 【招聘岗位】分拣、扫描、供件、封包、倒包、装车、卸车等； 【招聘要求】男：23-50周岁（装车25-50周岁），女：23-45周岁，身体健康，无不良履历，能吃苦耐劳，有良好的团队合作意识； 【薪资待遇】6000-11000元/月（包吃包住，带薪年假，高温福利，节假日福利，宿舍免费） 咨询热线：

电商订单分装打包/生产协助兼职工（同安轻工食品园） 一、岗位职责: 负责日常订单的分装打包工作，确保包装牢固、规范，配合团队完成当日打包任务； 协助生产部完成分装打包工作，完成订单生产任务 二、岗位要求: 1、年龄18-45周岁，身体健康，能适应简单体力工作，不抽烟 2、做事认真负责，手脚麻利，有打包相关经验者优先 3、服从工作安排，遵守现场操作规范 三、薪资待遇: 时薪20元起，可以当天现结 四、工作时间: 由生产进度和打包数量决定，一般从下午1点开始 注:有意者可直接电话联系，面试通过后即可上岗

招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工280-320/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 无犯罪记录 【工作时间】:长白班，两班倒自选 每天10-15吃饭休息2小时 食宿:包住有餐补，4~6人间，空调房、独 立洗手间 其他福利:可借支、年终奖、过年值班 奖等。 面试材料：身份证原件或照片

工作轻松，工作内容：冷库捡货，贴标签，要求心细，工作时间20:00-24:00,一小时25，长期兼职，每天4小时

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招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

厦门市翔安区招不锈钢安装 岗位职责： 1.负责不锈钢门窗、护栏、楼梯扶手等制品的现场测量、安装与调试 2.按图纸及施工规范完成不锈钢构件的切割、焊接、打磨与抛光作业 3.配合项目经理进行安装进度协调与质量自检，确保工期与工艺达标 4. 处理安装过程中的技术问题，及时反馈并配合优化施工方案 5. 做好工具设备日常维护及作业区域安全文明施工管理 任职要求： 1.有不锈钢安装相关实操经验，能独立完成常规安装任务 2. 熟悉不锈钢材料特性及常用安装辅材（膨胀螺栓、玻璃胶等）使用方法 3.具备基本识图能力，能理解简易施工图纸与尺寸标注 4.吃苦耐劳，适应工地环境，具备安全意识和团队协作精神 5.持有焊工证、登高证者优先

厦门招聘一名门吊司机，工作单位为中铁隧道局。有意者可报名。

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负责仓库货品分拣、打包、贴快递面单，货品整理，保持库区干净整洁。 要求手脚麻利，干活踏实，服从工作安排，能长期稳定上班。 白班，包吃，薪资4000-6000元，有意者电话联系。

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快递分拣，天天要人，工资日结，男女不限 工资:分拣180，装卸180 上班时间:7:30-19:30或者8:00-20:00 吃饭一个小时

1、负责跨境电商三方仓库（平台仓/第三方海外仓）的国内头程运输、国际段物流、仓储运作、出库跟踪、退货接收、理赔处理及退供等全链路物流运营管理； 2、负责跨境电商三方仓的仓配物流费用核对、结算及报销事务； 3、负责跨境电商物流服务商的全流程管理，包括合作评估、引入筛选、绩效考核及退出机制执行； 4、负责对接跨境仓储配送需求，协调处理运营异常，并制定解决方案与持续优化策略； 5、收集并分析物流相关数据，开展内外部数据诊断，推动店铺核心物流指标提升； 任职要求： 1、具备跨境电商仓储物流从业经历，物流相关专业背景优先考虑； 2、拥有大型海外仓物流运营实操经验者优先； 3、具备较强的数据洞察力与逻辑分析能力； 4、了解跨境物流领域相关法规与合规要求； 5、5年以上同岗位工作经验，能使用英语进行口语交流，具备读写能力者优先

岗位职责： 1、参与制定公司自有品牌鲜食工厂年度产品开发规划，组织推进新产品信息的搜集、调研与筛选工作； 2、依据公司及客户需求，独立开展新品研发工作，涵盖产品构思、配方设计、样品试制、中试验证至量产落地的全流程； 3、对现有产品的配方、生产工艺及成本结构进行优化，并推动落地执行； 4、能够独立承担产品项目或带领团队完成项目研发任务； 5、指导生产工厂开展菜品改良及新品种开发工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品类相关专业，年龄30-45岁，具备8年以上食品研发工作经验，有鲜食便当爆款产品/即食餐品/多品类餐食成功研发案例者优先； 2、热爱产品研发，具备良好的味觉判断能力、主流口味认知及市场洞察力； 3、抗压能力强，可同时统筹多项工作任务并高效推进，富有创新精神，敢于突破与自我挑战。

【岗位职责】 1、负责本单位成本管控，统筹物流成本预算编制与执行监督； 2、负责本单位质量管理，监管供应链仓储环节，保障库存准确性、安全性与运作效率，开展物流服务商的考核与管理； 3、负责本单位新项目实施及变更节点控制，制定运输规划与物流执行方案； 4、负责本单位培训体系搭建、人才梯队建设及企业文化推行，统筹团队人员配置与协作管理； 5、负责本单位运营优化与创新推进，识别并解决物流运行中的各类问题，持续提升物流作业效能。 【任职要求】 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），物流管理相关专业优先考虑； 2、具备5年以上物流仓储领域工作经验，拥有标准化管理体系实践经验，有3年以上大型物流企业、新能源或先进制造行业工作背景者优先；累计5年物流从业经历，3年以上团队管理经验，精通物流各环节运作流程； 3、性格开朗，积极主动，以身作则，具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰、逻辑性强； 4、具备出色的组织协调能力，能有效推动跨部门及外部合作方协同作业； 5、具备学习意识与开放心态，执行力强，善于应对挑战并解决复杂问题； 6、熟练掌握常用物流管理系统及软件操作，具备较强的数据分析与信息处理能力； 7、能够适应全国范围内的出差安排。

小时工、正式工 同步招聘中 翔安、同安、集美、湖里 小时工28元/小时 正式工7500元-8500元 岗位要求 -年龄18-45岁,身体健康 -能接受两班倒,踏实肯干、服从安排 -有无经验均可,简单易学 工作内容 电子产品组装、检测、包装，工作轻松易上手 薪资福利 -小时工28元/小时 正式工7500元-8500元多 劳多得 -包吃包住，宿舍有空调、热水器、洗衣机 -每月准时发薪,节日福利、岗位补贴齐全

岗位职责： 1、参与规划公司自有品牌鲜食工厂年度产品开发方案，组织推进新产品信息的搜集、市场调研与初步筛选； 2、依据公司需求及客户标准，独立主导新品研发全流程，涵盖产品构思、配方设计、样品调试、中试验证至量产落地； 3、持续优化现有产品的配方结构、生产工艺及成本控制，并推动实际落地执行； 4、能够独立承担或带领团队完成产品研发项目； 5、协助并指导生产工厂开展菜品改良与新品种开发工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品类相关专业，年龄30-45岁，具备8年以上食品研发工作经验，曾主导鲜食便当爆款产品/即食餐品/多品类产品的成功研发； 2、热衷产品创新，具备良好的味觉判断力和市场洞察力，符合主流消费趋势； 3、具备较强抗压能力，可同时协调多项任务并高效推进，富有创新精神与自我突破意识。

任职要求： 1、1990-2000年出生，性格开朗有亲和力 2、具备一年以上销售工作经验，需持有全日制大专及以上学历 工作岗位情况： 1、储备期月薪6825元，无责任底薪7480元，转正后享受提成上不封顶，请放心加入，机会真实有效，只要你有信心愿意尝试，完全没问题！ 2、每周日固定休息 3、工作模式为电销结合面销，通过电话筛选意向客户并安排上门拜访，同时维护现有客户资源；入职即缴纳医社保，满3个月后 岗位福利：不定期提供下午茶、现金奖励及额外激励，临近年底冲刺阶段奖励更加丰富~

可预支高工价的小时工操作工 福利待遇： 1、月薪6000-7000，按小时计算薪酬。 2、每周可预支工资，另有餐费补助。 3、工作轻松，主要是辅助性工作，操作简单易上手。 要求： 年龄20-50周岁 2、身体健康，能适应经常加班。 3、吃苦耐劳，心态稳定，有团队协作精神 4、有货架厂，家具厂工作经验者优先。

听从主管的安排，

板式家具工厂普工

岗位职责： 1. 全面负责物流运输团队的日常管理与车辆调度，确保货物准时、安全送达 2. 统筹仓库出入库作业、库存盘点及货位优化，提升仓储运作效率 3. 实时跟踪在途货物状态，协调承运方与客户，及时处理异常情况 4. 完成运费核算、对账及物流成本分析，协助优化运输方案 5. 落实安全管理规范，监督驾驶员及仓管人员合规操作，防范作业风险 任职要求： 1. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力 2. 熟练使用Excel等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3. 熟悉厦门岛内交通路网，有物流调度或叉车操作经验者优先 4. 持有叉车证或驾驶证者优先考虑 5. 高中以上学历，有3年以上运输或仓储现场管理经验