岗位职责： 1，承担儿童全生命周期保健服务，包括儿童体格与心理发育评估、营养管理指导、早期发展支持、免疫接种实施等核心内容； 2，实施婴幼儿智能发展水平测评，提供定制化早期养育指导，推动儿童潜能全面发展； 3，开展儿童生长发育持续追踪，诊治常见病及多发病，针对体弱儿童（如营养不良、贫血、过敏等情况）制定并执行干预计划，提供专业膳食与营养建议； 4，熟练掌握儿科常见病症的诊疗流程，具备快速识别健康隐患的能力，并能提出科学有效的应对方案； 5，协同单位完成儿童保健档案的建立与维护，定期评估服务成效，优化家庭服务体验。 任职要求： 1 具有高端私立儿童医疗或保健机构从业经历，了解高净值家庭育儿特点及服务规范； 具备扎实的儿科临床功底，可独立处理儿童常见健康状况； 2 核心素质（重点考察）： 热爱儿童健康事业，对儿童有耐心与共情力，乐于参与和见证儿童成长过程； 3 语言表达与沟通能力强，能够顺畅与家长交流，准确解答育儿困惑，传播科学育儿知识，构建稳固的信任关系； 4 历史接诊量充足，能适应市场化运营环境下的工作节奏与服务要求；

全日制本科学历，年龄40以内，主治级以上，一定要卓正、怡禾、知贝、健高、嘉佑等高端医疗机构（循证医疗理念）；最好是网红医生或懂个人IP打造

一、招聘要求 1、临床医学或病理学相关专业背景，具备高级职称； 2、具有病理诊断工作经验，了解分子诊断基本原理，熟练掌握本专业技术方法，熟知行业相关标准与规范； 3、辨色能力正常，无色觉异常或相关病史。 二、岗位职责 1、负责肿瘤样本细胞含量评估，出具病理质控结论； 2、负责IHC及FISH检测结果的判读与报告签发； 3、承担客户技术咨询及判读培训工作； 4、负责病理诊断团队的日常管理与协调； 5、完成上级交办的其他工作任务。

职位描述： 1、开展儿童保健服务（包括儿童体格与心理发育评估、营养指导、早期发展促进、预防接种规划等）。 2、负责婴幼儿智能发育测评及早期教育干预工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测、常见病及多发病的诊疗、体弱儿童干预管理、营养健康咨询等。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗规范。

岗位一：儿保科医生 职位描述： 1、开展儿童保健服务（涵盖儿童体格与心理发育、营养管理、早期发展指导及预防接种规划）； 2、实施婴幼儿智能发育评估与早期养育干预； 3、负责儿童生长发育跟踪、常见病及多发病的诊疗、体弱儿干预、营养指导等工作； 4、掌握儿科常见疾病的临床诊治流程。 理想画像： 优先考虑45岁以下，具备成长潜力，有高端民营医疗机构儿保从业经历，具有儿科临床基础者，职称与学术背景可适当放宽，重点考察对儿保工作的热情程度、与患儿家庭的沟通能力以及患者接诊量情况。除丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑等机构背景外，来自公立医院或其他专业儿科机构的保健医生，若有流量运营意识（如运营个人视频号、打造个人专业品牌等），认同循证医学理念者亦可纳入考虑。 岗位二：儿保科组长（准儿保科主任角色） 职位描述： 未来具备向国际儿童医学中心行政副主任岗位发展的空间。 理想画像： 需为资深儿保专业医生，职业路径应以儿童保健为核心发展方向，非由普通儿科转型者优先，年龄建议不超过50岁，需具备一定的科室管理实践经验。优先考虑有消费型医疗平台工作背景者（如丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑或同类机构），但非强制要求。来自公立医院或其他儿科保健机构的医生，若具备一定公众影响力（如运营视频号、建设个人专业IP等），且认同循证医疗理念者，同样欢迎接洽。

职位描述 1、负责儿童保健服务，包括儿童体格与心理发育指导、营养管理、早期发展促进及预防接种规划。 2、开展婴幼儿智能发育评估与早期养育指导工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测，诊治常见病、多发病，开展体弱儿干预及个性化营养咨询。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗规范。 任职要求： 1、具备主治医师职称，且累计5年以上儿童保健工作经验 2、有高端私立医疗单位从业经历者优先考虑

职位描述： 1、开展儿童保健服务（包括儿童体格与心理发育、营养指导、早期发展促进、免疫规划实施）。 2、负责婴幼儿智能发育评估及早期养育指导工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测、常见病及多发病的诊疗、体弱儿童干预、营养健康咨询等。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗常规

机构介绍： 台湾上市企业全资设立的整形医院，首期投入1亿台币，汇聚医疗水平位居亚洲前列、全台第三的台湾资深医师团队作为核心力量，引进顶尖医疗设备，与台湾知名敏盛医院、台大医院、长庚医院及国泰医院构建24小时实时医疗协作机制，联合国内整形权威专家，提供高品质个性化整形定制服务。 岗位要求： 1. 具备皮肤科执业资质，为主治或主诊级别 2. 熟悉皮肤光电类及微整形项目操作，注射经验有限者可安排专项培训 3. 能配合集团在所属区域内的月度出差计划（约半月时间） 其他： 提供住宿，缴纳五险一金。每月休息6天。工作时间9:00-18:00，需服从总部跨区域工作调度安排。 每半年进行一次薪酬评估调整

订单暴增，紧急招聘！！！ 1、生产储干5人：大专以上学历，薪资5-9K元/月，适应倒班，有生产管理经验，愿意从基层做起； 2、芯材车间操作工30名：适应倒班，20-50岁，男女不限，薪资6-12K元/月 3、封装车间操作工30名：适应倒班，20-50岁，男女不限，薪资5-9K元/月； 4、折边普工20名：适应倒班，20-50岁，男女不限，前2个月保底4800元元/月，个人计件，多劳多得，综合薪资5-10K元/月。 公司福利：五险一金、职工医疗互助金、包吃住（生产一线）、学历补贴，住宿（凭结婚证可提供夫妻房，宿舍配置wifi、空调、热水器、床铺、衣柜）、生日福利、节日福利，子女上大学补助（5000 元）

长白班食品厂包吃包住招聘7000元~9000元 做食品品,包装，品检，贴标签无需工作经验. 包吃包住有夫妻房 综合薪资:7000元-8000元 【招聘要求】 男女不限18周岁-50周岁. 宿舍:有空调，衣柜,洗衣机WIFI,阳台,独立卫生间。 上班：工作轻松，无需工作经验，带上身份证即可

厦门市集美区招土建杂工 每天9小时 工资月结 劳务打卡 长期的来 短期的勿扰

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井号17元/小时日结厦门宾馆西餐11：00~21：30中餐17：00~21：30备注：具体下班时间以现场为准，有可能存在加班或者提前下班。要求：17-55周岁，穿纯黑色鞋子，黑裤子，指甲不要太长，不要染发待遇：17元/小时，包吃，现结。首次报名：姓名+电话+身份证正面照片地址：思明区一中站（3.17.19.21路公交）电话：（）

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厦门项目钳工调试40电工大工40包吃包住，有空调简单电话面试每个月15号发工资广东深圳项目电工大工47中工34包住不包吃，每周可预支1000不用面试直接上班每月25号发工资长期项目，可以一直干厦门项目钳工调试40电工大工40包吃包住，有空调简单电话面试每个月15号发工资广东深圳项目电工大工47中工34包住不包吃，每周可预支1000不用面试直接上班每月25号发工资长期项目，可以一直干联系:（）

教育背景：医学、免疫学或生物学博士，临床医学（MD）背景优先； 经验：5年以上细胞治疗（CAR-T/TCR-T/TILs）临床开发经验，了解实体瘤治疗中的关键难点。 技能： · 熟悉免疫治疗领域相关法规要求（如FDA 21 CFR Part 312）； · 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关不良反应管理（如CRS、ICANS）。 职责： 1、临床开发战略 · 牵头TCR-T细胞治疗项目的临床研发规划，涵盖从IND申报至I-III期临床试验的方案设计与实施； · 编制临床研究方案（Protocol）、研究者手册（IB）及其他核心临床文件，确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。 2、医学科学与技术支持 · 提供TCR-T方向的医学专业支持，参与靶点选择、TCR序列优化及临床前成果向临床转化的研究工作； · 联合科研部门攻关TCR特异性识别、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术议题。 3、跨部门协作 · 与研发团队协同推进候选产品医学依据的验证工作； · 对接CMC团队，保障临床用样本生产工艺符合GMP规范。 4、监管合规与申报 · 主导或参与监管沟通会议（如Pre-IND），确保临床研究遵循GCP/ICH指导原则； · 审阅临床数据（含安全性与疗效指标），为BLA/NDA注册申报提供医学支持。 5、临床运营与数据管理 · 监管CRO执行临床试验操作，确保数据完整性及受试者安全； · 负责医学监查工作，及时分析AE/SAE并推动研究方案优化调整。 6、学术领导与行业洞察 · 关注TCR-T治疗领域的最新动态（如新型靶点、联合用药策略），为公司研发路径提供建议； · 代表企业参与学术交流活动，展示研究成果，提升行业学术影响力。

教育背景：医学、免疫学或生物学博士，临床医学（MD）背景优先； 经验：5年以上细胞治疗（CAR-T/TCR-T/TILs）领域临床开发经历，具备实体瘤治疗相关挑战的深刻理解。 技能： · 熟悉免疫治疗相关法规体系（如FDA 21 CFR Part 312）； · 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关毒性应对策略（如CRS、ICANS）。 职责： 1、临床开发战略 · 牵头TCR-T细胞治疗产品的整体临床研发路径规划，涵盖从IND申报至I-III期临床试验的设计与实施； · 编制临床研究方案（Protocol）、研究者手册（IB）及其他核心临床文件，确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。 2、医学科学与技术支持 · 提供TCR-T方向的专业医学支持，参与靶点识别、TCR结构优化及临床前成果向临床转化的研究指导； · 联合科研团队攻关TCR特异性判定、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术难题。 3、跨部门协作 · 与研发部门协同推进候选产品医学假设的验证工作； · 对接CMC团队，保障临床样品生产工艺符合GMP规范要求。 4、监管合规与申报 · 主导或参与监管沟通（如Pre-IND会议），确保临床项目遵循GCP/ICH指导原则； · 审阅临床数据（包括安全性与有效性指标），为BLA/NDA注册申报提供医学支持。 5、临床运营与数据管理 · 监管CRO执行临床试验进程，确保数据完整性及受试者安全； · 负责医学监查工作，及时分析AE/SAE事件并推动研究方案优化调整。 6、学术领导与行业洞察 · 持续关注TCR-T前沿动态（如新型靶点发现、联合治疗模式），为公司研发策略提供专业建议； · 代表企业参与学术交流活动，展示研究成果，提升在行业内的专业影响力。

教育背景：医学、免疫学或生物学博士，临床医学（MD）背景者优先； 经验：5年以上细胞治疗（CAR-T/TCR-T/TILs）领域临床开发经历，具备实体瘤治疗相关挑战的深入理解。 技能： · 熟悉免疫治疗相关法规体系（如FDA 21 CFR Part 312）； · 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关毒性管理策略（如CRS、ICANS）。 职责： 1、临床开发战略 · 牵头TCR-T细胞治疗产品的整体临床开发路径规划，涵盖IND申报至I-III期临床试验的设计与实施； · 编制临床研究方案（Protocol）、研究者手册（IB）及其他核心临床文件，确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。 2、医学科学与技术支持 · 提供TCR-T领域的医学专业支持，参与靶点选择、TCR序列优化及临床前成果向临床转化的研究指导； · 联合科研团队攻关TCR特异性识别、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术难题。 3、跨部门协作 · 与研发部门协同推进候选产品医学假设的验证工作； · 对接CMC团队，保障临床用样品生产工艺符合GMP规范要求。 4、监管合规与申报 · 主导或参与监管沟通会议（如Pre-IND），确保临床研究遵循GCP/ICH指导原则； · 审阅临床数据（包括安全性与疗效指标），为BLA/NDA申报提供医学支持。 5、临床运营与数据管理 · 监管CRO执行临床试验操作，确保数据完整性与受试者安全； · 负责医学监查工作，及时评估AE/SAE事件并推动方案优化调整。 6、学术引领与行业洞察 · 持续关注TCR-T前沿动态（如新型靶点发现、联合治疗策略），为内部研发提供方向建议； · 代表企业参与学术交流活动，展示研究成果，提升公司在行业内的专业影响力。

招聘结构性心脏病相关岗位人员。岗位要求专业为内科学，心血管内科学方向，专业代码为100201。招聘人数为2人。招聘有效期截止至12月31日。

1. 承担患者接诊任务，需持有医师资格证，内科方向优先 2. 完成初步病情评估，实施基础诊疗措施 3. 配合处理疑难病例的诊疗工作 4. 积极参与医疗团队协同作业 须具备执业医师资质，掌握规范诊疗程序，沟通能力良好，富有团队合作意识。期待您的加入！

厦门时代翻包， 岗位:翻包， 工作要求:18-53周岁 ，（男女不限） 长期工：工价白班 20 元/H，夜班 21 元/H，提供住宿，不包吃。 需求，10人 每个月月底发工资，离职需提前7天申请，自备劳保鞋。马甲 面试时间：随时

有会包粽子的吗？需要包50斤米的粽子。工钱要多少？有的联系我。

新厂[烟花]鸿晟达电子 23日周二下午面试 面试需要自带一支笔 主要是生产手机配件，不穿无尘服，坐班，工作简单轻松，普工主要是摆盘，手工活， （要求:18-40岁，初中文化）。 看自动机台，坐班。上班轻松，没有任何工作压力。 可以先看车间，在决定做不做。基本上都是手工活。人性化管理。 普工 正式工，男女不限，餐补600元/月，包住，入职购买五险一金，月综合工资5500-6500元/月。 同步招聘岗位有，生管计划专员、运营主管、运营主管、摆盘品检员 上班地址：海沧宝晨工业园区 13：30到厂门口

厦门招聘暑假临时工，人数为数名，男女不限。薪资为计时17元每小时。联系人陈姐。地址为福建省厦门市集美区侨英街道英瑶路300号五楼福建厦门。

正式工包吃 【保底工资】底薪2380+满勤0-250+交通补贴0-120元/月+夜班补贴20/天 【绩效补贴】绩效0-300+岗位补贴0-2500 【高额加班费】平时加班21.42/小时，周末28.56/小时，节假日42.84/小时 【优享待遇】包吃+房补300/月 公司简介: 电子厂，生产连接线！主要从事焊锡，注塑，电测，外观，包装，组装等作业. 应聘要求: ①手指灵活，适合手工作业； ②识字，会说普通话； ③能接受两班倒；

同安大量招聘长期日结工 20-46岁，男女不限，长白班 上下架19元/小时，大件20元/小时 装柜22元/小时 上班时间8:00-18:00左右，9:00-19:00左右 工时稳定、长期有活，长白班 满三天，后每天结完。剩余部分次月15号发放。 15天后可申请转长期（有餐补房补） 工资会高很多能做长期的来

厦门本地电子厂招聘上班地址厦门岛内外都有分厂就近安排 包装工260一天包吃住，人走账清，主要生产手机电脑蓝牙耳机等电子产品，上班每周可以每天可预支800~1200，，岗位比较轻松坐班，可带手机，，名额有限，先到先得，有意私聊或电话联系微信同步 上班地址在厦门跨境电商物流园E栋

十二夏天招人啦！岗位1：普工/机台操作工薪资：综合薪资+加班费：5000-7000元/月45周岁以下岗位2：仓库搬运薪资：综合薪资+加班费：5000-6000元/月要求：男女不限，45周岁以下福利：五险/月休4天/包吃/社医保/宿舍（预计八月份可安排）上班地点：翔安区新圩镇新达路5号联系电话：（号）

企业招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清286／天】 【人走账清286／天】 【人走账清286／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:286/天 286/天x26=7436/月【保底7436】 286/天x28=8008/月【最高8008】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁,无门槛,来100%入职，面试通过需要体检 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止，南北菜系都有 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 工作地址：浙江杭州 有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回复求职咨询

集美ioi商场招聘领班1名60岁以下有相关经验优先可缴纳医社保薪资面议潘