岗位职责： 1. 配合销售经理推进销售进程，归集客户信息并统计销售相关数据； 2. 协助经理处理客户发货对接、账务核对等日常事务； 3. 接听客户来电咨询，协调内外部沟通事宜，提高服务响应速度； 4. 熟练运用基础办公软件，如Excel、Word等完成日常工作。 任职要求： 1. 不限学历，掌握基本的办公软件操作技能 2. 工作认真细致，有耐心，具备较强的责任感及团队协作能力 3. 身体状况良好，能胜任快节奏的工作任务，执行力佳 4. 按照规定工作时间（8:00-17:30）出勤，每周单休

工作职责 1. 负责商贸业务相关文件的分类归档及流程跟踪，确保合同、订单等关键资料有序管理。 2. 配合团队完成销售数据与库存情况的收集整理，制作可视化图表辅助决策分析。 3. 负责客户来访接待及商务会议的组织准备，涵盖日程规划、资料筹备和会议纪要汇总。 4. 对接供应商与内部职能部门，推动办公耗材及商贸物资的采购执行与库存更新。

职位详情 不接受居家办公 需具备企业/机构（ToB）销售经验 有面向企业客户面销或陌拜经历者优先 管培生方向 储备管理干部岗位 公司营造开放、包容的成长环境，助力每位员工激发潜能；提供公费旅游机会，外勤人员享有住宿补贴。追求自由、热爱挑战的95后、00后欢迎加入！ 岗位职责： 1. 依据业务部门年度营销规划，落实市场营销策略执行 2. 在经理带领下深入市场，调研产品口碑并提升市场覆盖份额 3. 遵从公司管理要求，达成既定业务指标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识 2. 可独立制定并推进营销方案落地 3. 对市场变化具有敏锐感知力，适应能力强 [薪资待遇]： 1、试用期：底薪6600元+提成+年终奖，月均收入7000-9000元 2、转正后：平均月薪8000元以上，业绩突出者可达10000-30000元；属基层管理岗，收入稳定 3、工作氛围积极向上 4、系统化培训：新员工入职享一对一免费带薪岗前培训，包含企业内训、岗位技能提升、销售与管理类课程（全程无任何费用） 5、员工寝室：公司提供免费住宿（设施齐全），步行至办公区约10分钟 6、节日福利：端午、中秋、生日等节点发放礼金 7、团队活动：每年组织两次及以上员工集体度假旅游，员工生日举办庆祝派对 8、深造机会：年度优秀员工可获1-2次出国或国内进修学习机会 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍配备空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

1、大专及以上学历； 2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3、负责信息系统中数据的录入，以及报表的汇总与归档工作； 4、参与方案编制及报价相关事务； 5、完成领导交办的其他工作任务； 6、具备服务意识，沟通协调能力良好，富有谈判技巧，具有团队合作精神和较强的责任感； 7、理工类专业背景。 8、通过大学英语四级及以上，具备基础英语交流能力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，普通话标准，具备基本的商务礼仪素养

有工作餐，交社保，能够独立完成每天的任务，高中以上学历，电话联系

职位详情 不接受居家办公 需具备企业/机构（ToB）销售经验 有面向企业的面销或陌拜实操经历 管培生方向 储备管理干部岗位 公司打造开放、包容的成长平台，助力每位员工激发潜能；提供公费旅游机会，外勤人员享有住宿补贴，追求自由发展的95后、00后欢迎加入！ 岗位职责： 1. 依据业务部门年度营销规划，落实各项市场营销策略 2. 在经理带领下深入市场一线，调研产品口碑并提升市场覆盖份额 3. 遵守公司管理制度，积极达成既定业务指标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与团队合作意识 2. 可独立制定并推进营销方案执行 3. 对市场变化具有敏锐感知力，能快速响应调整 [薪资待遇]： 1、试用期：底薪6600元+提成+年终奖，月均收入7000-9000元； 2、转正后：平均月薪8000元以上（业绩突出者可达10000-30000元），属基层管理岗，收入稳健； 3、氛围优良的工作环境； 4、系统化培训支持：新员工入职即享一对一免费带薪岗前培训，涵盖企业内训、岗位技能提升、销售与管理类课程（全程无任何费用）； 5、员工宿舍：公司提供免费住宿（设施齐全），步行至办公区约10分钟； 6、节日关怀：端午、中秋、生日等重要节点发放礼金； 7、团队活动：每年组织两次及以上员工集体度假旅行，员工生日举办庆祝聚会； 8、发展深造：每年为表现优异者提供一至两次出国或国内进修学习机会。 员工福利 生日福利 节日礼金 宿舍配备空调 包住宿 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 工作地点在苏州，属于异地招工

圣凯洛系统门窗 招聘接单文员 岗位职责： 负责与经销商对接，处理订单事宜，核对产品尺寸，整理报价信息，并完成系统录入下单 任职要求： 具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel，工作细致认真，有责任心，能沉稳处理日常事务，无经验者可提供带薪培训，是否具备门窗行业背景不限 薪资：底薪+绩效+全勤奖，办公环境干净整洁，标准坐班制 工作地点：江阴南闸 提供稳定待遇，寻求长期稳定工作的欢迎来电咨询

工作描述： 1、负责所辖区域内各社区资产的清查与激活，推进片区场地招商任务，全面推动社区场地资源的有效利用与价值提升。 2、完成资源管理系统中的操作流程，包括招商信息录入、进度跟踪及项目闭环管理。 3、主导日常招商合同的发起、签署及回款跟进，统筹项目合同与相关请示文件的审核与审批。 4、承担管辖区域内的日常运营管理工作，包括数据汇总、报表整理及相关事务协调推进。 任职要求： 1、不限性别，年龄在20至35岁之间。 2、全日制本科学历，需可在学信网验证。 3、具备市场营销或客户服务等相关行业经验者优先录用。

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现在过去，日常保洁四小时，到手120。

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本公司业务扩建 岗位1：招聘长白班办公室文员10名[烟花][烟花] 欢迎有梦想，想挣钱的朋友 薪资待遇：[好的][好的] 底薪3500+高额提成，综合工资5000——8500 招聘条件：年龄18－32周岁能力优秀者可放宽[抱拳][抱拳] 上班时间：9:00～18：30 领导优秀亲和，同事关系融洽。月入过万不是梦，重要的是你要行动起来[加油][加油] 快来加入我们的大家庭吧 有意向联系我

直招文员 任职要求: 会运用Excel等办公软件，细心靠谱，稳定性强！ 联系电话：

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线上视频分发180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

线上视频分发180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

教育背景：通常要求大专及以上学历，机械、自动化、工业工程等相关工科专业背景为佳。 ·工作经验：拥有3-5年及以上的一线生产工作经验，并有班组长或类似基层管理经验。 ·专业知识：精通车间的生产工艺、设备操作和产品技术知识。 ·核心能力： ·管理能力：出色的组织、协调、计划和指挥能力。 ·解决问题的能力：能够快速应对生产中的突发状况，决策果断。 ·沟通能力：善于与上级、下属及平行部门（如质检、仓库、采购）进行有效沟通。 ·团队领导力：能够激励和带领团队，具备培养下属的能力。 ·成本与质量意识：对数字敏感，有强烈的降本增效和追求质量的意识。 ·抗压能力：能够承受来自产量、质量和交货期的多重压力。

制定生产排程，跟进生产项目执行， 把控生产进度，协调生产环节事宜

PE工作内容（需有PCB相关经验）： 1. 负责PCB生产流程中异常问题的处理，优化制程以降低报废率，提升良品产出； 2. 制程信息化参数的调试与持续完善； 3. 新设备的评估、安装、试产及量产导入，以及新产品原材料规格的验证与导入； 4. 推进设备自动化连线运行优化，提升自动化作业效率 任职要求： 1. 具备PCB工艺相关工作经验； 2. 能适应加班，具备吃苦耐劳精神 职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、节日福利、带薪年假

职位描述： 1、参与拟定并优化公司人力资源管理制度、管理规范及业务流程； 2、依据企业经营发展需要，组织实施人员招聘与配置工作； 3、负责各类内部及外部报表的数据统计与复核，确保信息真实准确，并按规定时间报送相关部门或上级单位； 4、统筹开展员工年度绩效考评工作，收集整理考核数据，建立并维护绩效档案； 5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作； 6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定，以及商业保险等相关事务； 7、完成上级交办的其他人力资源相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上人力岗位经验者优先考虑； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，执行力强。

负责生产资料的整理，归档保管 生产报表统计，数据汇总，日常文件编辑 车间发货资料整理，单据对接，部门日常行政辅助工作 熟练使用办公软件，完成领导交办的其他工作

岗位职责： 1.负责档案的整理、归档与保管工作 2.确保档案资料的完整性与安全性 3.回访老客户，邀请参加活动 4.更新客户最新状态 任职要求 25岁-50岁 大专及以上学历 能接受认同服务行业 薪资待遇 底薪3000加绩效奖金 月工资4000-8000 工作时间 8.30-16.30 中午休息两小时 周末双休，节假日正常放 工作福利 免费体检 免费外地旅游 免费本地活动团建

招聘：开平主机手 薪资：7000-9000元 岗位名称：开平主机手（开平机主机手） 岗位职责： 负责开平机设备的日常操作、运行监控及维护保养，确保设备稳定高效运转； 按照工艺要求调整设备参数，控制材料平整度、厚度及表面质量，保证产品符合标准； 监测生产过程中的异常情况，及时处理常见故障并上报重大问题； 配合班组长完成生产任务安排，做好交接班记录与现场5S管理； 协助进行设备点检、润滑、清洁等预防性维护工作，延长设备使用寿命； 严格执行安全生产规范，落实各项安全措施，杜绝安全事故。 任职要求： 年龄25-45岁，初中及以上学历，有机械类或金属加工行业工作经验者优先； 熟悉开平机结构原理及操作流程，具备2年以上相关设备操作经验； 具备基本的设备故障识别与简单处理能力，能独立完成日常作业； 工作认真负责，责任心强，具备良好的团队协作意识和执行力； 能适应倒班制，身体健康，无不良嗜好。

精酿馆经理助理招聘 工作轻松无压力，不用卖酒、无业绩要求，主要协助打理店内日常事务～ 工作内容 1. 协助经理处理店内日常行政、人员对接、简单台账整理 2. 负责店内资料、酒水信息、活动文案的简单整理记录 3. 配合接待、环境维护、日常事务协助 4. 无销售任务、无业绩考核，工作氛围轻松 工作时间 21:00 — 凌晨01:00 每天工作4小时，能接受晚班优先 薪资待遇 - 无责底薪：4000元/月 - 另有店内业务提成 - 无压力、不加班、时间自由 任职要求 性格开朗好沟通，细心靠谱 2. 能稳定长期做，服从安排 3. 会基础手机/电脑操作即可 4. 有无经验均可，上手简单

机械、电气类专业毕业。踏实上进，具备良好沟通能力，能适应1-3个月车间实习，考核通过后可向技术和管理岗位发展。

1. 协助总经理开展日常行政管理工作，保障办公系统高效运转。 2. 统筹各部门间的工作对接，确保总经理决策顺利实施。 3. 负责会议安排及相关通知的发布与传达。 4. 跟进总经理部署的各项任务，推动工作按时保质完成。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能同时处理多项事务并保证工作质量。 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及外部人员协作交流。 3. 工作责任心强，执行力突出，具备独立分析和解决问题的能力。