小厂轻松自由 不用上流水•你年龄放宽到16-55岁 -面试入职当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、新资待遇： 小时工28/小时 综合工资约 7500元 •l5GO •。。 厂区正式工底薪2660+加班费＋夜班补贴+绩效＋岗位补贴 +全勤+产能奖+旺季有额外的激进奖，综合薪资 7000-7500元，缴纳五险一金。 长白班/两班倒都有夜班补贴30/晚 3、10号发薪，如遇节假日提前发放！ 政策好 待遇高 订单稳定 长期有保障！ 厂内包食宿，可预支工资。 每天8:00-20:00/休息2小时 每天工作10小时，每周休1天，加班自愿。 住宿4-6人间，有空调、WIFI、洗衣机等，菜品丰富。 二、招聘要求和工作时间： 1、年龄16-55 岁，男女不限，经验不限。 2、 三、招聘岗位： 1、组装、包装、打包、贴标签、扫码、检测，品检，质检、物料、等岗位； （工序简单易学，教一下就会） 2、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、

一、薪资待遇: 假日，提前发放; 1、长期正式工:7000-8000，每月十号发薪，遇节 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福 利待遇; 二、上班时间: 2、小时工:308一天，至少做一个月，吃住都包。 正常班8小时08:00-17:00 加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15 分钟，吃饭休息时间一个半小时)。 2.加班费:平时加班1.5倍工资，周六末全天双倍，节假日，提前发放;利待遇; 1、长期正式工:7000-8000，每月十号发薪，遇节 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福 二、上班时间: 2、小时工:308一天，至少做一个月，吃住都包。 正常班8小时08:00-17:00分钟，吃饭休息时间一个半小时)。假日全天三倍。3.做六休一，月休四天。 加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15 2.加班费:平时加班1.5倍工资，周六末全天双倍，节 三、工作内容:之类的，工作简单易学，教一下就会管，分拣，搬运，维修等。字，能好好上班。五、福利待遇: 主要做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线，鼠标，键盘 有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓 四、工作要求:18-45周岁，身体健康，认识字会写 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全;2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺等

岗位职责： 1、严格执行作业指导书，通过巡检、过检等，确保焊接产品符合质量标准； 2、及时报告异常情况，处理质量问题； 3、主动配合领导同事完成质量控制、分析、改进工作。 任职要求： 1、具有高中及以上学历证书； 2、身体健康，能适应车间生产环境、节奏； 3、工作认真负责，具有制造业巡检经验者优先； 4、服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性； 5、能接受白班/中班或加班安排。

杭州红点机械设备有限公司（REDDOT EQUIPMENT）是一家新兴的物流仓储设备和工业化解决产品出口的外贸前沿企业，公司致力于海外市场的拓展和销售。产品包括叉车，电动仓储车辆，物流装备等，远销欧洲，美洲，东南亚并在很多国家和地区建立了代理商网。 公司官网 岗位职责： 1.负责公司机械零部件的品控管理和出货检验。 2.负责供应商工厂验货 任职要求： 1. 高中及以上文化水平； 2、具有三年以上相关零部件加工及检验工作经验； 3、有责任心，有团队意识。工作踏实，吃苦耐劳 4. 一年以上驾驶执照,会开叉车优先 真诚邀请有梦想的你加入我们共同成长！ 福利待遇： 基本年薪6-8万+年终奖+五险一金+带薪年假+法定节假日（工作地点在下城区新天地） 工作地址下城区新天地世嘉君座 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、带薪年假、

1.负责供应商生产期间的品质控制、监督、修正生产期间出现的错误. 2.负责宠物用品产品的初期、中期、尾期的现场验货;及时记录验货过程中发现的问题并沟通汇报给对应的采购,出具符合要求的验货报告. 3.协同售后部门根据对应的售后产品质检做分拣. 4.负责质量数据的统计和分析.定期输出质量报告,为业务决策提供依据. 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.会开车,有1年以上的质检相关工作经验优先考虑; 3.能够适应短期出差,服从管理

长白班， 中午12.00-9.00 服装质检，活轻松 每天日结 ，16-50 不包吃扣半个小时吃饭时间 20一个小时 ，21一个小时，现在直接过去上班，男的也要，男女比率一半一半

【杭州汽车三方检验】 住宿四人间，长白班质检 周周预支！ 工价️️22/时，每天️️️242/天 20～40岁，包吃包住 上六休一，加班多，综合7000以上 可以带手机，车间环境好 外观检验，机械外检经验有优先 住宿4人间，包吃两餐 要会26个英文字母 工作地方：杭州 有体检单就可以，到了立刻安排住宿️ ️未满三个月前5天同工同酬

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1，负责彩票的检验。

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企业优势： 长白班岗+爆高工资 小件电商+回血首选 多劳多得+吃苦才来 工作内容： 主要做化妆品、女性衣服，包包等等小件物品的质检岗位的简单工作。服装质检QC，长白班。 招聘要求： 男女不限，年龄18-45岁，必须会电脑，有QC经验，会打字，无纹身，不是希音系统黑名单，培训1-3天，入职满1个月安排体检（常规体检） 薪资待遇： 熟手：计件制，一件0.6-0.8毛(月产能达1300单以上有产能奖励，最高奖800元)，综合收入8000-15000元/月。 工作时间： 长白班8/9点-20/21点 吃住情况： 每个月25号发薪 园区食堂丰俭由人 免费宿舍，水电平摊 外宿补贴出勤10/天补贴 不出勤没有  按照计件结算

岗位职责： 检查汽车零部件是否磕碰、划伤、有没有毛边、毛刺、色差等 任职要求： 18-40岁，男女不限 其他： 白夜班倒班，8-10小时，20号月结工资

主要营业: 生产苹果数据线，独立岗位 【打包，组装，质检】 不是流水线，做事轻松 招聘要求： 18-45岁，身体健康 不接受纹身，查案底 薪资待遇： 质检岗位21/小时 普工岗位20/小时 每天可以日结200 包吃包住，空调车间

岗位内容： 1、遵守公司规章制度，服从上级领导安排； 2、负责公司生产产品品质控制，按要求进行首检工作； 3、准确记录产品品质状况，及时完成工序首件记录表； 4、及时准确地对制程产品品质状态进行标识； 5、针对产品进行全面的品质监控，检测和测量，并记录数据和结果; 6、主要有检验的产品冲压，焊接，压铆，成型，包装等； 6、及时完成上级交办事项； 任职要求： 1. 年龄20—42周岁，中专以上学历； 2. 具备扎实的QC基础知识和较强的质量意识，能够发现和解决问题; 3. 熟练掌握各种质检工具和方法，具备严谨的工作态度和责任心; 4. 具备卓越的沟通和团队合作能力，能够有效地与其他部门协作; 5. 具有快速学习、适应和自我管理的能力; 6. 有五金冲压行业检验经验优佳。 7. 能接受白夜班的在投简历。

大专及以上学历，食品、化工、生物等相关专业，能适应倒班工作（有夜班）。 工作内容为按百事标准对生产环节进行质量管理与控制，生产线日常巡检和制程过程检验等。 福利介绍：基本工资+绩效奖金+加班费，年终奖、年节福利金、旺季特别激励等。免费工作餐，年度体检，入职就缴纳杭州社保医保及住房公积金。无住宿。 工作日下午1点到4点前可面试。

【岗位职责】 1. 产品设计与开发：负责公司电商内衣（文胸、内裤、家居服、打底等）的款式设计、面料选择、版型规划及色彩搭配，确保设计风格符合目标人群审美。 2. 趋势转化与落地：结合电商流行趋势、竞品爆款及买手/企划反馈，将概念转化为可量产的设计图稿（包括工艺单、面辅料BOM表）。 3. 跟进打样与审版：与纸样师、工艺师及供应链工厂紧密配合，跟进头版、复版及大货生产，解决版型、工艺、舒适度等问题，确保最终成品符合设计意图及成本控制。 4. 面料与工艺创新：持续挖掘适合内衣的新面料（如无痕、冰丝、蕾丝、环保面料），探索新工艺，提升产品穿着体验和视觉质感。 5. 视觉与营销配合：配合运营和视觉团队，提供产品拍摄的搭配指导、模特造型建议，以及卖点提炼的设计支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，服装设计、内衣设计相关专业； 2. 3年以上内衣/贴身衣物设计经验，熟悉内衣结构（罩杯、钢圈、无痕工艺）及面辅料特性，有电商快反经验者优先； 3. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件，能独立完成工艺单和款式图； 4. 有较强的审美能力和创新能力，能够精准捕捉电商爆款元素，兼顾设计美感与商业转化； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应电商行业的节奏变化。

小厂轻松自由 不用上流水•你年龄放宽到16-50岁 -面试入职当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、新资待遇： 小时工28/小时 综合工资约 7500元 •l5GO •。。 厂区正式工底薪2660+加班费＋夜班补贴+绩效＋岗位补贴 +全勤+产能奖+旺季有额外的激进奖，综合薪资 7000-7500元，缴纳五险一金。 长白班/两班倒都有夜班补贴30/晚 3、10号发薪，如遇节假日提前发放！ 政策好 待遇高 订单稳定 长期有保障！ 厂内包食宿，可预支工资。 每天8:00-20:00/休息2小时 每天工作10小时，每周休1天，加班自愿。 住宿4-6人间，有空调、WIFI、洗衣机等，菜品丰富。 二、招聘要求和工作时间： 1、年龄16-50 岁，男女不限，经验不限。 2、 三、招聘岗位： 1、组装、包装、打包、贴标签、扫码、检测，品检，质检、物料、等岗位； （工序简单易学，教一下就会） 2、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、

工作内容： 1、负责小型剪线机机箱的安装与组装工作； 2、熟练使用电动螺丝刀等常用工具进行紧固作业； 3、完成上级安排的其他相关装配任务。 任职要求： 1、动手能力强，做事细心严谨，有责任心； 2、熟悉电动螺丝刀等手动工具的操作，能看懂简单装配示意图； 3、（优选条件）具备电子焊接经验者优先录用。

杭州富阳电器 招聘简章 工厂简介 专业生产家电核心部件，主要生产空调、冰箱、洗衣机内部小电机，订单稳定，待遇优厚。 急招岗位 【生产操作工】（50名） 工作内容： - 操作工生产，生产小电机 - 产品组装、质量检测 - 生产线其他相关工作 任职要求： - 年龄：18-46周岁，男女不限 - 身体健康，能适应倒班工作 - 吃苦耐劳，服从管理 工作优势： - 坐班工作 - 不用长期站立 - 恒温车间 - 冬暖夏凉，工作舒适 - 可带手机 - 工作便利 工作时间 - 工作时间： 两班倒，12小时/班 - 工作环境： 恒温车间，坐班为主 - 夜班补贴： 20元/班 薪资待遇分两种 - 综合薪资： 6000-9000元/月 - 计件制，多劳多得 - 计时计件， 工资发放： - 发放时间：次月30日发放上月工资 - 遇节假工作日则延迟发放 吃饭待遇 - 免费工作餐 - 公司提供工作餐，不上班也可以拿饭卡用餐 - 菜品丰富，营养均衡 住宿条件 - 酒店式公寓 - 双人间–夫妻房 - 4-6人间，环境舒适 - 设施齐全，拎包入住 名额有限，报名从速！有意者请电话咨询！ 周一早上8点面试，携带身份证原件

公司主营贴牌业务，为国内中大型品牌、区域连锁品牌及部分线上渠道供货，核心品类为连衣裙（目标年龄25-40岁），现诚邀具备成熟设计经验的人才加入，有意向成为项目合伙人的候选人优先考虑。 岗位职责： 1.精通连衣裙类产品的设计开发，具备按季节独立完成新品企划的能力； 2.可自主甄选新款所需的面辅料资源，拥有稳定的面料供应商渠道，并能独立完成打样所需物料的筹备工作； 3.具备成本核算与控制意识，熟悉服装版型结构与工艺实现； 4.关注时尚潮流动态，精准理解品牌定位与风格调性，设计以市场需求和客户偏好为核心导向。 任职要求： 1.服装设计或相关专业，全日制大专及以上学历，具备5年以上品牌女装或贴牌企业主力设计师/设计小组负责人经验； 2.能独立主导季度主题系列产品的开发与整合（每季3-4个系列）； 3.擅长极简风、通勤风、休闲风等多场景连衣裙品类创新，对服装美学有个人见解与敏锐感知； 4.具备良好的责任意识与团队协作能力； 5.有成功打造热销款经验者优先录用。 工作地点：临平云尚工园 作息安排：单休，周日休息，请认真阅读岗位信息后再进行沟通！

1、严格遵守并落实GMP法规要求及EHS各项管理规定，杜绝任何违反GMP的行为，确保不发生EHS相关事故。 2、承担原辅料、包装材料、微生物、中间体、成品及相关样品的检测工作，完整、准确记录检验过程中产生的原始数据、仪器使用日志、设备维护情况、溶液配制信息等，并在规定周期内完成检验任务。 3、负责本岗位所涉设备、仪器、仪表的日常维护、保养与清洁工作，完成检验方法的转移、确认与验证任务，确保按时执行到位。 4、参与OOS/OOT及偏差事件的调查分析，积极采取措施防止同类问题重复出现。 5、落实实验室5S管理要求，维持实验区域整洁、有序、规范的工作环境。 职位要求： 本科学历，药学、制药工程、药物分析、生物制药等相关专业； 通过大学英语四级及以上者优先； 具备良好的责任心与执行力，拥有较强的团队协作意识及沟通协调能力； 善于自主学习新知识，能够主动识别问题并提出解决方案，具备较好的时间规划能力。 提供双人间免费住宿、免费通勤班车、福利性食堂、五险一金、年终奖金、补充医疗保险、周末双休、晋升机会、节日福利、20天带薪年假等； 职位亮点：健全的晋升机制、系统的培训支持。 应届毕业生可申领杭州市政府提供的就业补贴与生活补贴。

岗位职责： 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2. 按照生产计划和仓储要求，准确完成货物出入库交接与登记 3. 协同叉车司机、仓管员等完成物料周转，保障生产线物料供应及时 4. 定期整理作业区域，保持通道畅通、现场整洁，符合6S管理要求 5. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违规作业 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及倒班安排 2. 无学历限制，具备基本识字算数能力，能简单填写单据 3. 无不良记录，服从管理，具备良好的团队协作意识 4. 有工厂普工或搬运相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 年龄18-55周岁，（部分岗位需登高或重物搬运）

【岗位要求】 1. 熟悉小单快反模式。 2. 女装设计经验丰富，熟悉中大童女童设计者优先。 3. 风格参考：休闲、甜辣、潮酷。 【岗位职责】 1. 市场与趋势研究：深入研究国内外女童的流行趋势、色彩、搭配、图案及工艺。 2. 产品企划与设计：根据公司品牌定位和产品策略，独立完成每季男童系列的产品企划和设计开发。负责设计图稿的绘制，包括款式图、印花图案等，清晰表达设计理念。 3. 面辅料开发：熟悉各类针梭织面料特性，参与面料、辅料的筛选、开发与测试工作。 4. 打样与跟进：与版师、工艺师及供应商紧密沟通，准确编写工艺制单，跟进样衣的打样与制作。对样衣进行评审、修改和确认，确保设计创意完美落地，并符合儿童穿着舒适性与安全标准。 5. 成本控制：在设计过程中具备成本意识，在预算范围内优化设计方案。 6. 团队协作：对外与商品、销售、生产等团队高效协作，对内配合设计经理工作执行，提升女童销售业绩。

双休，入职五险一金 【岗位职责】 1. 负责鞋类产品设计开发，根据欧美市场趋势、消费者需求及竞品分析，完成鞋款设计规划； 2. 独立完成鞋款设计工作，包括鞋型、配色、材质搭配、细节设计及效果呈现； 3. 输出产品设计稿、效果图及开发相关资料，配合供应链完成样品开发； 4. 跟进打样、修改及量产过程，解决开发过程中的设计问题； 5. 根据市场反馈、销售数据及用户评价，对现有产品进行优化升级； 6. 持续关注鞋类行业趋势，为产品创新提供设计方案。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，鞋类设计、工业设计、产品设计等相关专业优先； 2. 3年以上鞋类设计相关工作经验，有完整鞋款开发经验； 3. 具备独立鞋款设计能力，能够完成鞋型设计、配色方案、材质搭配及设计稿输出； 4. 具备市场敏感度，关注欧美鞋类消费趋势，有竞品分析及产品优化经验，能够结合用户需求进行商业化设计； 5. 熟练使用Illustrator、Photoshop等设计软件，具备良好的审美能力、沟通能力及供应链协作能力。