一级建造师
1.5-3万元/月
一级建造师5-10年大专及以上市政工程构筑物工程国内派遣水利工程经验一级注册建造师施工单位房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验机电工程工业建筑市政工程经验构筑物工程经验
一级建造师/高级工程师
薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成过以下工程业绩中的至少2类，全程参与比例不低于70%，满足4项中任意2项即可：
1.完成地上12层及以上民用建筑项目1项，
或地上8至11层民用建筑项目2项。
2.完成高度50米以上构筑物项目1项，
或高度35至50米（不含）构筑物项目2项。
3.完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项，
或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4.完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，
或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。
说明：以上四类业绩满足其中两类即可。
施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），通常正规报建项目可在系统中查询到相关备案信息。
若平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
项目经理
项目经理岗位职责
1、具备暖通设计、净化及除湿工程相关的专业能力。
2、细致审阅施工图纸，全面掌握各施工节点，准确理解设计要求。
3、熟知国家颁布的通风与空调工程施工质量验收相关标准。
4、参与审查施工单位提交的施工组织方案与技术措施。
5、负责工程量的核算与复核工作，确保数据准确无误。
6、主持工程建设日常事务，落实施工过程记录，编制或审核各类工程报告。
7、监督材料现场堆放与保管，及时提报材料补给需求。
8、参与通风与空调系统的竣工验收流程。
9、加强施工现场用电管理与安全管控，保障作业用电及人员安全。
10、常驻工地现场，掌握施工进展，协调各方人员，快速处理施工中出现的技术问题；重大问题及时上报。
11、重要事项坚持事前请示、事后反馈的工作原则。
加分项
具有工程施工或装修装饰领域工作经验者优先
一级建造师
1.5-1.6万元/月
一级建造师5-10年大专及以上构筑物工程工业建筑工业建筑经验国内派遣一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验构筑物工程经验
一级建造师/高级工程师
薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主导完成本类工程业绩不少于2类，全过程参与比例不低于70%，满足以下4项中任意2项即可：
1.承建过地上12层及以上民用建筑1项，
或地上8至11层民用建筑2项。
2.完成高度50米以上构筑物工程1项，
或35至50米（不含）构筑物工程2项。
3.主持建筑面积6万平方米以上项目1项，
或5万平方米以上项目2项。
4.实施钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，
或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）、钢结构单跨21至24米（不含）的项目2项。
说明：上述四类业绩中，满足两类即可。
相关施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），正规报建项目通常可在项目备案系统中查询到对应信息。
若平台无法查证，可补充提供材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
现场经理
8000-10000元/月
项目经理
从事建筑行业3年以上，爱岗敬业，无不良嗜好，作风优良，思想健康，在大型地产项目部工作过，有独特施工管理经验，参加过精装修楼盘现场管理，熟悉甲方，监理，以及上级主管部应变检查。对地暖施工非常全面熟悉。会CAD，对建筑工程材料报检流程熟悉，有较强的文字功底，及灵会贯通的沟通能力，执行力强，能很好完成上级主管部门安排的各项工作。欢迎有志之士加入我们。试用期2个月（试用期工资6000/月），转正后8000-10000元。以上工资均包含社保。非南通本地人员提供住宿。
家装项目主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
1、负责完善公司各项制度与流程，拟定并落实工程部的发展目标及工作计划。
2、组织并协调项目班组推进施工工作，确保工程质量与进度；严控施工工艺及验收规范，预防常见质量问题，做好隐蔽工程的检查与验收。
3、配合总经理达成公司下达的项目管理指标。
4、负责与甲方、监理等单位的沟通对接，开展商务协商及相关事务处理。
5、及时解决项目实施过程中出现的各类问题。
6、负责项目团队的搭建及整体施工进度的把控与管理。
7、全面监督各项目部的质量与安全管理工作。
8、主导项目进度款的催收，并协助完成工程决算相关事宜。
9、熟练使用电脑，具备制表及PPT制作能力。
10、负责市场材料价格信息的采集与动态更新。
一级机电市政房建
1.8-1.9万元/月
一级建造师1-3年学历不限市政工程机电工程其他市政工程经验一级注册建造师房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验建设单位
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理，保障施工质量与工期推进；
2、统筹项目组成员工作安排，及时解决施工过程中的技术难题；
3、对接客户进行需求确认，确保项目执行符合要求并妥善处理相关事务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书；
2、具备较强的项目统筹能力及团队协作意识；
3、能高效应对工程建设中各类突发问题与实际挑战。
保安1-2人月结
北区学校招聘保安一名 要求55岁以下 有保安证 上12歇12 上24歇24 月薪2500 联系电话 沈
招聘一名高速公路隧道一级建造师，有实际工作经验。工资面议。联系人电话：
1.5-2万元/月
一级建造师10年以上学历不限
招聘一名高速公路工程师（隧道优先），江西戈阳县南丰高速公路，要有实际工作经验。工资面议。
联系人电话：
联系人：马先生
一级建造师大专及以上
需一级建造师-负责土建工程施工管理，包括测量，放线及施工进度控制
-使用CAD/AUTOCAD绘制图纸，掌握广联达等工程软件操作
-协助项目现场协调与安全管理[职位要求]
-大专学历，6年相关工作经验-熟悉房建，市政或水利工程优先
-持有一级建造师(市政/房建)，安全员C证等相关证书
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
【岗位职责】
1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。
2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。
3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。
4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。
【任职要求】
1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。
2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。
3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。
4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。
2.按照国家规定缴纳五险一金。
3.提供年度体检、带薪年假等福利。
4.提供专业的技能培训和职业发展机会。
装饰工程现场管理负责人
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上国内派遣施工单位一级注册建造师驾驶证
一、岗位职责：
1.全面统筹项目在进度、质量、安全及成本等方面的管理工作，保障各项建设目标如期达成。
2.成本管控：合理调配资源，强化成本管理，提升项目的整体经济效益。
3.现场调度：组织协调各专业施工团队，及时处理施工过程中的技术难题与现场冲突。
4.对接业主、监理与设计单位：定期汇报工程进展情况，配合监理工作，推动项目有序实施。
5.工程验收与结算：牵头开展竣工验收，确保工程质量达标；办理工程结算、款项回收及相关流程手续。
6.应急处置：快速识别并有效应对施工过程中出现的突发状况，保障工程平稳推进。
二、岗位要求：
1.本科及以上学历，建筑类相关专业，具有一级或二级建造师资格或中、高级专业技术职称者优先；
2.具备3-5年工程施工管理经验，熟悉现场作业流程及管理重点，能独立处理施工中的技术与质量问题；
3.具备良好的计划执行能力、组织协调能力及应急反应能力；
4.沟通协作能力强，责任心强，具备吃苦耐劳的工作态度和敬业精神。
工程装饰现场负责人，项目经理40岁以下
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
本公司主要业务，酒店，KTV，宴会酒店，台球厅，商场超市，因业务发展现需要一名管理经验丰富的现场管理人员负责现场全面工作，年龄30-40之间具备外出条件有意向直接联系
家装工程管理专员
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专及以上住宅小区别墅豪宅
岗位职责：
1、主要负责施工现场的质量监管与进度把控，及时沟通并处理客户反馈的问题，做好协调与解决工作。
2、统筹安排施工人员进场作业，优化施工流程，保障项目按期交付。
任职要求：
1、年龄20-30岁，大专及以上学历
2、持有C1或以上驾驶证
3、具备吃苦耐劳精神，工作积极主动，执行力强，拥有良好的语言表达、沟通及组织协调能力，服务意识强，责任心和进取心突出
福利：缴纳五险
法定节假日
节日福利
带薪培训
综合收入7000-12000元
风电项目负责人
1.4-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上机电工程国内派遣施工单位机电工程经验
工作内容
1、统筹风电项目的整体策划与实施，确保项目按时交付。
2、带领项目团队，整合各类资源，推动项目高效运转。
3、跟踪项目进展，及时处理实施过程中的各类问题，保障工程品质与进度。
项目地点主要分布在东北、新疆、内蒙、西南等区域，以风电吊装类项目为主。
需具备风电项目相关从业经历。
自带施工团队者可优先考虑。
招聘项目经理、项目负责人
3-5万元/月
项目经理3-5年中专及以上
一级建造师/高级工程师
薪资可谈，按月发薪，缴纳社保，极限提成，年终奖金，双休，江苏省内竣工项目优先考虑。
主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与度不低于70%，以下业绩4选2：
1.地上12层以上民用建筑工程1项，
或者地上8-11层民用建筑工程2项。
2.高度50米以上的构筑物工程1项，
或者高度35-50米（不含）的构筑物工程2项。
3.建筑面积6万平方米以上工程1项，
或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
4.钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上的建筑工程1项，
或者钢筋混凝土结构单跨18-21米（不含）或钢结构单跨21-24米（不含）的建筑工程2项。
说明：上述4类业绩中，只要满足2类即可。
在施工合同（备案合同或者建设系统四库一平台、）中要体现出该人员是项目经理(建造师)，一般只要是正规项目、报建项目等都能查询到相关项目经理信息（项目备案信息可查询）。
如上述平台无法查询到，可提供相应材料补录：施工许可证，中标通知书，施工合同，竣工验收报告，施工图纸
家装项目负责人
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专及以上施工单位其他家装现场项目施工房屋建筑房屋建筑经验驾
就近分配工地，无需到公司坐班
岗位职责：
1、主要负责施工现场的质量与进度监管，及时沟通并处理客户反馈的问题，做好协调与解决工作。
2、统筹安排施工人员进场作业，优化施工流程，保障工程按期完成。
任职要求（房建、土建方向均可，经验不限）：
1、年龄25-30岁，大专学历；
2、持有C1驾驶证。
福利待遇：
缴纳五险、法定节假日休息、节日福利、带薪培训
综合月收入8000-13000元
招聘项目经理、项目负责人
3-5万元/月
项目经理3-5年中专及以上
一级建造师/高级工程师
薪资可谈，按月发薪，缴纳社保，极限提成，年终奖金，双休，江苏省内竣工项目优先考虑。
主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与度不低于70%，以下业绩4选2：
1.地上12层以上民用建筑工程1项，
或者地上8-11层民用建筑工程2项。
2.高度50米以上的构筑物工程1项，
或者高度35-50米（不含）的构筑物工程2项。
3.建筑面积6万平方米以上工程1项，
或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
4.钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上的建筑工程1项，
或者钢筋混凝土结构单跨18-21米（不含）或钢结构单跨21-24米（不含）的建筑工程2项。
说明：上述4类业绩中，只要满足2类即可。
在施工合同（备案合同或者建设系统四库一平台、）中要体现出该人员是项目经理(建造师)，一般只要是正规项目、报建项目等都能查询到相关项目经理信息（项目备案信息可查询）。
如上述平台无法查询到，可提供相应材料补录：施工许可证，中标通知书，施工合同，竣工验收报告，施工图纸
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