该岗位享受双休！双休！双休！提供食宿，每周设有幸福班车直达高铁站。 岗位职责： 1、依据公司企划方向，搜集每季流行趋势信息，结合当季流行元素，配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发； 2、承担服装图案设计及配色工作，确保图案在款式上的合理应用，并协助款式设计师完成样衣设计制作； 3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地执行，保障成衣效果充分呈现设计理念。 岗位要求： 1、具备扎实的手绘基础，熟练操作绘图软件，拥有良好的审美素养； 2、了解面辅料特性及相关工艺技术，能运用专业知识开展服装图案创作； 3、具有敏锐的时尚感知力，能够准确捕捉并把握流行趋势动向。

工作职责： 1、主导市场调研工作，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、负责品牌风格定位下的产品设计与开发； 3、统筹团队完成每季面料及辅料的筛选与整合； 4、负责团队日常运作管理及工作任务协调安排； 职位要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备8年以上服装设计领域工作经验，其中5年以上团队管理经历； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，沟通协作能力强，工作积极主动、责任心强； 4、具备独立完成产品开发及整盘货品企划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，机会多，高额提成、周末双休 外地候选人可安排线上视频面试，复审阶段公司承担往返机票/高铁票费用

1、大专及以上学历，服装设计类相关专业； 2、具备3年知名时尚服装品牌设计工作经验，含1年以上团队管理经历； 3、拥有扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力，兼具产品开发及项目管理经验； 4、掌握全面的服装工艺知识，了解生产制作全流程，熟悉各类面辅料性能，熟练使用PS、CDR、AI等设计工具；

工作职责： 1、开展市场分析，掌握国内外时尚潮流趋势及主要品牌最新动态； 2、主导产品策划与设计开发工作； 3、每季面料及辅料的选配与整合； 4、统筹设计团队日常运作，合理安排工作任务并推进执行； 职位要求： 1、大专以上学历，服装设计相关专业； 2、具备5年以上服装设计领域工作经验，其中至少2年带领团队经历； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉流行趋势，拥有良好的协作意识、沟通协调能力及强烈的责任心； 4、可独立完成系列产品开发，并具备整盘货品规划能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，机会多，周末双休 服装设计师、主设计师、设计经理均有招聘，根据能力定薪定岗。 设计薪资结构是：税后底薪+提成

该岗位双休！双休！双休！ 包食宿、每周提供幸福班车直达高铁站。 岗位职责： 1、依据公司企划规划，搜集季度流行资讯，结合当季流行元素，配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发； 2、承担服装图案创意及配色工作，将图案合理应用于服装设计中，协助款式设计师完成样衣制作； 3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地应用，确保成衣效果精准呈现设计理念。 岗位要求： 1、具备扎实的手绘能力，熟练操作绘图软件，拥有良好审美素养； 2、了解面辅料特性及图案制作工艺，能运用专业知识开展服装图案创作； 3、具有敏锐的时尚感知力，能够准确捕捉并把握流行趋势。

1、大专及以上学历，服装设计类相关专业； 2、具备3年知名时尚服装品牌设计工作经验，含1年以上团队管理经历； 3、拥有扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力，熟悉产品开发及管理流程； 4、掌握全面的服装工艺知识，了解生产制作全流程，对面辅料特性有深入认知，熟练使用PS、CDR、AI等设计工具；

岗位职责： 1、统筹市场信息的搜集与整理，开展流行趋势分析，定期对色彩、面料、风格、款式等设计元素进行研究，输出市场动向预测报告； 2、协同设计总监拟定企划策略，带领团队制定产品开发计划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选用），并根据市场反应优化产品架构，提出切实可行的改进方案； 3、全面监督产品研发流程，把握研发方向与关键节点进度，确保开发计划科学合理并按时落地； 4、主导设计团队日常开发事务，管控设计部全年开发节奏，负责图稿审核、样衣评版、定版延展、色彩扩展及产品组合搭配，保障设计在风格、用料、色调上契合品牌调性与流行导向； 5、持续推动爆款新品研发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上服装设计工作经验，3年以上团队管理经历，有童装品牌开发背景者优先； 2、精通PS、CDR、AI等常用设计工具； 3、具备敏锐的时尚洞察力，善于捕捉潮流动态，富有创新意识； 4、掌握扎实的服装工艺知识，熟悉生产流程，了解面料性能与版型特点； 5、熟悉季度性产品策划与开发全流程。 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励机制； 2、培训：除部门内训外，公司设有《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展类培训； 3、食宿安排：公司为员工免费提供食宿，配有自营食堂，环境整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择广泛。临近设有员工公寓，配备独立单间，内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备休闲活动设施，享受员工专属折扣，办公环境轻松自由； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动；

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季面料、辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常事务，协调推进各项工作执行； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、5年以上服装设计领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与流行趋势，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力和强烈的责任心； 4、具备独立完成系列产品开发及整盘货品规划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展空间大，周末双休； 服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘，根据个人能力定岗定薪。 设计类薪资结构为：税后底薪+提成

岗位职责： 1、牵头开展市场信息的搜集与整理，统筹流行趋势调研工作，定期对流行元素如色彩、材质、风格、款式等进行分析研判，并形成周期性的市场预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队推进研发规划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选定），结合市场动态优化产品架构，提出切实可行的执行改进策略； 3、主导产品研发全流程的推进与协调，把握研发方向与整体节奏，确保各阶段计划科学合理并按时落地； 4、统筹设计团队日常开发事务，监督并执行全年开发关键节点管理，涵盖设计稿审核、样衣版型确认、定版后的扩色实施及产品组合搭配等工作，保障设计在款式、色彩、面料等方面契合品牌调性与市场导向； 5、持续推动爆款产品的创新研发，拓展新品类的价值增长空间。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上服装设计岗位实战经验，其中至少3年团队管理经历，有童装品牌设计开发背景者优先； 2、熟练运用PS、CDR、AI等主流设计工具； 3、具备敏锐的时尚感知力，能准确捕捉潮流动向，富有创新意识和独立思考能力； 4、掌握扎实的服装工艺知识，熟悉生产流程，对面料性能与版型结构有深入理解； 5、精通季度性产品策划与开发全流程操作。 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，自有食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，选择性强；临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（每床配席梦思床垫）； 4、社保：依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，同时享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类法定假期； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备休闲活动设施，享受内部员工优惠购货政策，办公氛围轻松自由； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动，增强员工归属感与参与感；

1.负责款式图与制版单的绘制，跟进所设计新款样衣的打样进度，确保样品实现预期设计效果 2.根据品牌定位及目标人群特征进行产品创意构思，制定年度、季度产品开发方案，并提供配套市场推广建议 3.确保季度系列产品整体协调性，统筹面料辅料选用、设计细节处理、工艺标准把控，以及成衣与配饰的搭配呈现 4.撰写并整理产品相关文档，保障信息传递的准确与时效，配合完成内外部协作沟通工作 5.搜集并分析时尚资讯，掌握流行趋势动态，及时应用于产品开发 任职要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业 2.具备敏锐的时尚感知力，视野开阔，对时尚产业及创意领域保持关注与热忱 3.具有良好的沟通协调能力及团队管理意识，工作积极主动，责任心强，踏实严谨，动手能力强

职位详情 福利待遇： 8000-15000＋五险＋工作餐＋加班补助＋全勤奖 岗位要求： 有非标自动化设计相关经验，能适应公司工作安排，熟悉 sw 和 cad 软件，能独立完成项目 ppt 方案和整体设计，会模拟运作等三维动画，入职需提供身体健康体检报告 工作内容： 1．负责自动化设备制图设计工作，确设计符合项目需求。 收藏 2．运用专业知识，独立完成项目 ppt 方案和整体计，展现项目全貌。 分享 3．熟练运用 sw 和 cad 软件进行相关设计工作，保证设计的精准性。 4．能够进行模拟运作等三维动画制作，为项目提供可视化展示。

招聘服务员一名，工作轻松，包吃住， 有找工作的联系电话:

慈溪电焊工，350元一天，干过钢结构门窗，环保设备安装

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纸样师傅 薪资福利:4000 - 5000元/月，提供餐食 招工人数:1人 工作地址:潮州市绿榕北路凯琪大厦

年后诚聘以下岗位，欢迎来电咨询: 1、441高车拉链1名； 2、打样师傅1名（需拉链铝框能独立完成） 3、仓管1名（对物料及成品熟悉） 4.包吃住，宿舍环境好，有夫妻宿舍。 5.品质QC2名； 6.一线普工多名，熟手优先，不会可学。 地址:东莞市企石镇宏发科技园，轻上箱包有限公司（订单稳定，工资准时）。 联系电话:。

公司发展年后招聘职位：1. 化验室打样员 、年龄不超40岁，熟悉涤、棉、锦针织打样工艺；2. 染色车间对色主管 熟悉涤、棉、锦针织染色工艺、思路清晰、调色水平好、学习能力强、年龄不超过45岁（超龄勿扰）；3. 品管 熟悉针织面料要求、踏实肯干有责任心、学习能力强、年龄不超过40岁。工作地点：南通海安。待遇面谈。联系电话：

版师 需外贸全品类服装经验 薪资福利:待遇1.2万以上，详情面聊 招工人数:1名

版师，1 工作地址:百杰纳母婴用品有限公司 7000-8000元 3年以上工作经验，使用ET软件

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样衣工男女不限，30-40岁，三年以上相关工作经验薪资福利:7K-10K/月，住房补贴、春节放假往返车贴、节假日发放节日礼品；公司提供免费中晚餐，公司提供免费米饭；每年公司开展优秀员工激励评选和多形式的团建活动；对具特别贡献的员工，公司提供免费的专业知识技能培训，创造多渠道的晋升通道，多形式的物质奖励和精神鼓励招工人数:2名工作地址:宁波慈溪市匡堰镇老国道五丰道口大蜜书

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缝纫工男女不限，18-50岁，工作踏实，吃苦耐劳薪资福利:7K-12K/月，住房补贴、春节放假往返车贴、节假日发放节日礼品；公司提供免费中晚餐，公司提供免费米饭；每年公司开展优秀员工激励评选和多形式的团建活动；对具特别贡献的员工，公司提供免费的专业知识技能培训，创造多渠道的晋升通道，多形式的物质奖励和精神鼓励招工人数:40名工作地址:宁波慈溪市匡堰镇老国道五丰道口大蜜书

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季面料、辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常工作，协调推进各项任务执行； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备3年以上男童或女童装设计及相关管理岗位工作经验； 3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与潮流趋势，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力和强烈的责任心； 4、具备独立完成产品开发及整盘货品企划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台发展空间大，团队氛围融洽，周末双休 此岗位薪酬结构为底薪+提成奖金（每年发放两次现金提成） 经理底薪：20-35K

车缝组长年龄30-45，三年以上相关工作经验薪资福利:8K-12K/月，住房补贴、春节放假往返车贴、节假日发放节日礼品；公司提供免费中晚餐，公司提供免费米饭；每年公司开展优秀员工激励评选和多形式的团建活动；对具特别贡献的员工，公司提供免费的专业知识技能培训，创造多渠道的晋升通道，多形式的物质奖励和精神鼓励招工人数:2名工作地址:宁波慈溪市匡堰镇老国道五丰道口大蜜书

缝纫工学徒男女不限，18-35岁，工作踏实，吃苦耐劳薪资福利:首月保底4500，住房补贴、春节放假往返车贴、节假日发放节日礼品；公司提供免费中晚餐，公司提供免费米饭；每年公司开展优秀员工激励评选和多形式的团建活动；对具特别贡献的员工，公司提供免费的专业知识技能培训，创造多渠道的晋升通道，多形式的物质奖励和精神鼓励招工人数:若干工作地址:宁波慈溪市匡堰镇老国道五丰道口大蜜书

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剪线工 薪资福利:1.实行计件制，多劳多得，6000 - 13000元。2.免费提供工作餐。3.产能绩效奖金10%。4.全勤奖200元/月。5.新进人员前三个月有补贴。6.介绍熟练缝纫工，。7.工龄奖。 招工人数:1名 工作地址:浙江省宁波市慈溪市龙山镇规划路18号二楼