电话客服，无销售性质，工作轻松，易上手。 9-1810-1911-2012:30-21:30 24天排班制，每月休息6天，薪资3800-5500

纯接听官方客服，无外呼且不含销售性质，有固定回复话术 岗位职责：接听用户来电，协助用户查询相关信息，指导用户完成退款操作（不涉及销售，不负责理赔事宜） 公司在竞秀区和莲池区均设有办公场所，可根据住址就近安排入职 岗位福利：缴纳五险，享有生日福利及节日福利 公司提供宿舍

急招！！北国附近抖音售后客服+（管饭） 非电话客服，通过微信与顾客沟通，公司提供精准客户资源及工作手机，无需担心客源问题。 福利待遇：享受法定节假日休假+超长年假+增员奖励+季度奖金+年终奖+月度团建+保险福利+带薪培训 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，中午提供工作餐，日工作时长7.5小时 日常不加班，法定节假日正常休息，享有带薪假期 公司按规定缴纳五险 团队年轻化，工作氛围轻松融洽，赚钱无压力 工作地址：科技产业园，智慧谷可就近分配

保险售后服务专员 每月有固定工资，有服务绩效 年龄25-45岁之间，大专及以上学历 周一到周五坐班5-6小时，不影响接送孩子，周六日休息不耽误照顾孩子 需要有学习力！

工作内容：负责处理平台个人卖家相关事宜，主要涉及物流异常、查验鉴别疑问、规则解读及活动咨询等问题。相比买家客服，卖家客服的服务标准更高，需具备较强的问题解决能力，同时能够妥善应对部分卖家的情绪化反馈。 工作时间及休息：采用每周轮班制，班次包括早8晚5、早9晚6、早10晚7、下午3点至晚12点、下午4点至凌晨1点，每周轮换一次。常规为每周双休，业务高峰期可能调整为单双休或单休。 带薪培训理论周期＋试线周期：培训阶段包含3天理论学习与3天上线试岗。

您好，我司正在招聘，工作地点在保定竞秀区东风街道茂业中心写字楼38 层，薪酬范围3K到9K，25-45周，入职后有导师带，每天工作6小时，双休 招聘岗位 人事助理，售后客服，售后主管，销售精英，销售经理，合伙人，培训讲师，等岗位 入职后老员工带新员工3-6个月 联系方式同

【高薪诚聘】 招聘售后服务专员，年龄25周岁至45周岁，男女不限，大专以上学历，双休， 底薪提成各项奖励 联系电话 地址安国

招聘京东客服 工作内容：主要负责给京东自营购买电脑的老客户打电话做售后服务，客户买电脑的时候没有买售后保修服务，我们给他补个售后服务保修订单就可以了 全天班9:00--18:00不加班午休12.00-13.30 轻松稳定，有想挣钱的[勾引][勾引][勾引] 咨询电话️

【高薪诚聘】 招聘售后服务专员，年龄二十五周岁至四十五周岁，男女不限，大专以上学历，双休， 底薪提成各项奖励 联系电话 地址安国北外环路

主要通过微信文字与客户沟通，负责售后指导及产品介绍，协助客户完成下单，按照标准话术复制回复客户信息，零基础可胜任 9:00-12:0013:30-18:00（提供工作餐）每日工作7.5小时月休6天法定节假日休息 入职即享带薪培训，配备组长一对一指导，提供完整话术支持，公司统一配发手机、微信账号及客户资源 客户均为精准意向客户，无业绩考核压力 薪资结构：底薪4000元+提成12%-20%+单笔订单奖励 每月15日准时发放工资，不拖欠 享受法定节假日+超长年假+年终奖+开单奖金+月度季度团建活动+带薪培训+五险一金 ~团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽，办公环境优越，管理扁平化，工作无忧无压~ 工作地点位于智慧谷科技园及科技产业园两个办公区

诚招：由于工厂扩建，业务拓展，诚招板式家具设计师两名，封边工两名，设计师可测量，对接业主，可出效果图，最好会下单软件，服务主要地址北京市，涿州市区域，有意者联系电话

明天加钢筋工，没订活的联系我。

质量检验员 薪资福利:月薪3500~5000，薪资待遇优厚，免费午餐，交五险 工作地址:安新庄村北

车工及保养维修员 薪资福利:月薪5000~6000元，薪资待遇优厚，免费午餐，交五险 工作地址:安新庄村北

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-12k（新人保底4000+绩效提成），Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金 3、发放工资时间 每月15号发工资，从不拖欠 入职当月就缴纳五险一金，当月15号以前入职当月开始交。

【招聘】金牌售后专员 薪资待遇:实习期工资5千+ 工作要求: 男女不限，年龄在25-45岁，大专及以上学历或党员（优先） 工作地点:邵阳市双清区绿城水郡中国人寿 双清区绿城水郡隔壁中国人寿 联系电话️:（微信同号）

1、年龄25-50周岁（男女不限） 2、大专及以上学历，经验不限，优秀者可放宽 3、努力上进，爱学习，务实肯吃苦，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4、主要负责新客户的开发和老客户的售后理赔，，续费，保全，活动告知以及第二次的开发

1、年龄25-50周岁（男女不限） 2、大专及以上学历，经验不限，优秀者可放宽 3、努力上进，爱学习，务实肯吃苦，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和团队协作精神4、主要负责新客户的开发和老客户的售后理赔，，续费，保全，活动告知以及第二次的开发

1、年龄25-50周岁（男女不限） 2、大专及以上学历，经验不限，优秀者可放宽 3、努力上进，爱学习，务实肯吃苦，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和团队协作精神4、主要负责新客户的开发和老客户的售后理赔，，续费，保全，活动告知以及第二次的开发

不含销售性质，不含销售性质，不含销售性质 纯接听客服岗位，负责接听用户来电咨询热线，并完成后续问题跟进处理，无业绩考核指标 每天工作8小时，每月休息6天，月薪3500-4000元（工资按时发放，绝不拖欠），缴纳五险 晋升通道：组员→质检→组长→主管

岗位职责：查阅资料简单话术的电话客服办理业务为主 任职要求：会打字 岗位福利：固定双休法休+带薪+五险+不加班

主要通过微信文字与客户沟通，负责售后指导及产品介绍，协助客户完成下单 按照标准话术复制回复客户信息，操作简单，无需相关经验 9:00-12:0013:30-18:00（含工作餐）每日工作7.5小时，享受法定节假日 入职即享带薪培训，配备组长全程指导，提供话术支持，公司统一配发手机、微信账号及客户资源 客户均为意向客户，无个人业绩考核压力 薪资结构：无责底薪4000元+高提成12%-20%+单笔订单奖励，每月15日准时发放工资，绝不拖欠 享有法定节假日、带薪年假、年终奖金、开单激励、月度及季度团建活动、带薪培训、五险一金等福利 团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽，办公环境优越，管理人性化，工作无压 工作地点位于智慧谷科技产业园两个办公区

不需要打电话！不需要打电话！不需要打电话！重要的事情说三遍！！ 岗位职责： 反应迅速，熟悉在线客服常用话术，负责日常接待、及时解答客户咨询、推动订单顺利完成 任职要求： 1.具备进取心，沟通能力强，抗压能力佳，执行力高，具备良好的客户服务意识。 2.年龄18-26岁，形象良好，着装整洁，性格活泼开朗，待人热情，会基础化妆。 3.语言表达清晰流畅，具备灵活应变的沟通能力。

抖音小店客服，无销售性质。 岗位职责： 1.通过在线聊天工具或电话及时响应客户咨询，解答与产品相关的各类问题； 2.负责客户订单处理，确保信息准确，跟进订单执行情况； 3.协助解决客户在下单及售后环节中的疑问，提升服务体验与满意度； 4.汇总客户意见与建议，配合优化产品及服务流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能耐心、细致地回应客户需求； 2.熟悉电商平台基本操作，有电商客服工作经验者优先考虑； 3.学习能力强，具备较强的问题分析与应对能力，能快速熟悉产品内容； 4.具备团队协作精神，能够适应高效、快节奏的工作模式。

1.薪资福利：无责底薪3800+提成+奖金，综合收入5000-8000，享受带薪培训、带薪休假及创新抽奖活动 2.每日工作8小时，上午8:30-下午5:30，法定节假日正常休息 3.不限性别，年龄要求20-50岁，踏实肯干、积极进取，具备较强抗压能力 4.项目发展稳定，薪酬发放准时，团队氛围融洽

工作内容： 1.通过微信、电话等方式与客户保持顺畅沟通：（无需外出，客户资源由公司提供） 2.向客户提供专业的咨询服务。 3.整理客户资料，持续维护客户关系。 上班时间8:30-17:30，周末双休，法定节假日休息，五险+带薪年假+节日礼金+生日福利。 为每一位有能力的员工提供公平的晋升机会。

职位详情 通过电话与商户沟通，达成合作并签约成交，协助商家提升店铺业绩 后期店铺运营由专业团队全权负责，无需操心 项目稳定，业务简单，全程有人带教 新老员工能力差距小，无需经验积累，只要肯努力，新人同样可成为销售冠军 任职要求： 1.具备电销或销售经验者优先 2.性格外向，沟通表达能力强，学习能力突出 晋升机制：每三个月进行晋升考评 晋升路径：销售主管→销售经理→销售总监 工作时间： 上午8:30～12:00，下午13:30～18:00 每周日单休 薪资范围：基本月收入6000～15000元 福利待遇： 业绩奖金+节日礼品+带薪培训+不定期团建+下午茶+广阔晋升空间+惊喜奖金

1.熟悉信用卡业务运作流程、相关规章制度及客户服务标准，掌握客户服务专业知识，能精准回应客户疑问并妥善处理各类复杂情况。 2.具备团队管理经验，能够统筹客服团队的招聘、培训、绩效考核与人员发展，有效调动团队积极性，提升整体工作效率。 3.拥有良好的沟通与协调技巧，可与技术、运营、质检等内部部门及外部客户顺畅对接，整合资源推动项目顺利实施。 4.能够制定清晰的项目实施方案，明确流程规范，跟踪执行进度，保障项目任务按时保质完成。 5.擅长客服数据的采集与分析，如满意度、响应时效、投诉频率等，依据数据分析结果优化服务策略与决策。 6.面对突发事件或客户投诉时反应迅速，具备较强的应急处置能力，及时采取有效措施减少业务影响。 7.具有成本管控意识，合理配置人力、技术及运营资源，科学控制项目支出，提升项目运行效益。 8.能识别项目推进中的潜在风险，提前制定应对预案，降低风险发生概率及其负面影响。 9.定期向上级汇报项目进展，保持跨部门信息畅通，协同推进项目目标达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有信用卡客服团队管理背景，3年以上BPO项目管理经验，主导完成至少一项中大型项目交付。 2、具备团队组织与跨部门协调能力，善于沟通协作。 3、具备问题洞察与分析能力，能快速定位问题并提出有效解决方案。 4、抗压能力强，能带领团队达成高质量交付成果。 5、熟练使用Office等办公软件，支持高效文档整理与工作汇报。

工作内容： 负责处理平台个人卖家相关问题，主要包括物流异常、查验鉴别疑问、规则解读咨询以及活动参与指导等。相较于买家客服，卖家客服的服务标准更高，需具备更强的沟通能力，并能妥善应对部分卖家的情绪化反馈。 工作时间及休息： 采用倒班制，每周轮换一次班次，常规班次包括早8点至晚5点、早9点至晚6点、早10点至晚7点，以及下午3点至晚12点、下午4点至凌晨1点。 每周固定双休，业务高峰期可能调整为单双休或单休安排。 带薪培训理论周期＋试线周期： 培训期包含3天理论学习与3天试线实操。

和信钣金配件（） 招聘⬇⬇⬇ 二保电焊工 激光学徒工 打磨杂工若干名 薪资面议，有工作餐， ✓要求踏实肯干，要长期工，有经验者优先。 联系电话：