岗位职责：1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进，提升可靠性、可制造性与成本竞争力 5.配合项目需求开展力学仿真、公差分析或材料选型等专业技术支持工作 任职要求：1. 机械类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上）2. 具备机械设计相关工作经验，有3年以上非标设备/自动化设备设计经验者优先） 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件，掌握GD&T、机械制图国家标准4.熟悉常用金属/非金属材料特性、加工工艺（机加、钣金、注塑等）及表面处理方式5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能适应阶段性项目出差或现场调试

机械设计工程师

1整机的机械系统设计，包括运动机构设计，固定结构设计，输送机，液压系统，电器等 2.会熟练使用Solidwork,por/Auto CAD等3D机械图 2.有非标液压系统设计设备整机独立设计经验者优先

•负责无人机零部件、模具的结构设计、工艺编制与图纸绘制； •负责机械加工工艺规划、刀具选型、加工方案优化，保障加工精度； •跟进模具加工、零部件生产过程，解决加工过程中的技术问题； •配合生产团队完成模具调试、试产，优化模具设计与加工效率； •编制机械加工、模具设计技术文档，管控产品质量与生产成本。 任职要求 •本科及以上学历，机械设计制造、模具设计、机械加工等相关专业； •1年以上机械加工工艺设计、模具设计相关工作经验； •熟练使用SolidWorks、UG、AutoCAD等设计软件，熟悉机加工设备操作原理； •了解复合材料模具、无人机零部件加工工艺，有相关项目经验者优先。

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、三维建模、运动仿真及样机测试支持 3.与生产、采购、质量等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题，推动BOM编制与DFMEA分析 4. 对现有产品进行技术改进与降本优化，提升可靠性与可维护性 5.编制设计文档、技术规范及验收标准，配合完成项目评审与知识产权申报 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限（根据实际需求可填写：本科及以上/大专及以上等） 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限（或按需填写：1-3年/3-5年等） 3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件，掌握GD&T、公差配合及常用材料工艺知识 4.具备良好的逻辑思维与沟通协作能力，责任心强，能适应跨部门项目推进节奏 5.持有机械工程师职称、PMP认证或有非标自动化设计经验者优先

招机械设计工程师房车设计

熟练应用CAD Sw软件，

非标机械生产制造要有基础，电工，焊工，钣金工，车工，铣床工，机械设计

岗位职责： 1.依据项目任务书，分析并明确用户需求，拆解对应的技术实现要求； 2.主导或参与新产品技术方案的拟定及前期可行性验证工作； 3.承担硬件系统的设计、开发与调试任务，涵盖原理图设计、PCB布局布线、电路调测及嵌入式程序编写； 4.撰写完整且符合规范的研发过程文档和技术测试报告； 5.为生产环节提供技术支持，负责产品硬件的优化升级与日常维护。 任职资格： 1.本科及以上学历，测控技术、仪器仪表、自动化等相关专业，具备3年以上仪器仪表或自动化类产品研发经验； 2.具备扎实的专业理论基础和较强的分析、设计、调试能力，对仪器类产品的开发有浓厚兴趣； 3.熟练掌握原理图与PCB设计工具软件； 4.熟悉单片机及嵌入式MCU应用，掌握外围驱动电路设计，精通C语言及嵌入式软件开发； 5.有温度、压力等物理参数检测控制经验，或具备PID控制算法开发背景者优先考虑； 6.具备良好的工程设计习惯和规范的文档撰写能力； 7.身体健康，工作认真负责，具备较强的心理承受能力； 8.具有钻研精神、团队协作意识和职业敬业态度； 9.有大型企业或规模以上公司从业经历者优先。

岗位职责： 1.负责公司辅材产品的研发设计、完成整体方案设计，包括方案设计、夹具设计、零件图、BOM清单等； 2.能独立完成标准件的选型和设计参数的计算。对有关机械、图文资料的收集、整理、归档、图面标注，BOM整理； 3.指导工厂安装、调试； 4.与第三方检测机构对接，负责产品的检测报告，专利等； 5.对接公司各部门技术上的支撑工作； 6.能适应出差！能适应出差！能适应出差！ 岗位要求： 1、熟悉非标产品，熟悉变电站辅材产品研发设计经验； 2、有项目经验；机械制造专业，本科及以上学历； 3、5年以上相关设计工作经历；能独立完成小型机械、机构设计任务； 4、熟悉机械原理；熟悉机械加工工艺；精通计算机辅助设计； 5、熟悉SolidWorks、AUTOCAD等制图软件。

招聘长期工 2 名，拉小铁丝小管，活简单，19元一个小时，一天9至10个小时，工资！，可以预支生活费，地址王山头，来的速联系我

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台州黄岩·九峰公园内餐厅急招每个岗位多名福利待遇底薪+全勤+分成+绩效+分红+年终奖包食宿（空调/热水器）月休4天+法定节假日招聘岗位及薪资·楼面主管5500-6500·切配打荷4500-6000·粉面工4500-5500·仓管4500-5500·楼面领班/收银/预定员4500-5000·迎宾员4200-5000·传菜员4200-4500·洗碗工4000-4500·学徒帮厨3500-4000要求团队精神｜做事麻利｜有经验优先台州黄岩区九峰路255号九峰公园内

嘉兴市海宁市招装修木工、石膏板吊顶

台州市三门县招振捣工/打大棒、砌砖/石

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM表编制 2. 参与产品开发全流程，完成方案设计、样机验证与优化改进 3. 配合生产、工艺及采购部门解决设计相关技术问题 4. 对接客户需求，提供技术支持与设计方案说明 5. 持续优化设计标准与规范，提升设计效率与质量 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

招：本公司专业生产包装自动化设备：机械设计工程师 月薪8000/12000

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制 2. 参与产品开发全流程，配合完成样机试制与测试验证 3. 编写设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 4. 协同生产、工艺、质量部门解决制造与装配中的技术问题 5. 持续优化设计方案，提升产品可靠性、可制造性与成本竞争力 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金 支持线上面试

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决设计相关技术问题，保障项目进度 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性与成本竞争力 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

招：本公司专业生产包装自动化设备：机械设计工程师 月薪8000/12000

1.生产管理:按车间计划分配人、设备，安排日任务，保质保量按时完成指标。2.现场管控:监督生产，执行工艺标准，排查异常、解决物料设备问题，保障顺畅。3.质量把控:落实质检要求，规范操作降不良率，反馈并协助整改质量问题。4.人员管理:负责员工考勤、监督与技能指导，组织培训，提升班组操作水平。5.安全与5S管理:执行安全制度、排查隐患，推进5S管理，保持现场整洁。6.数据统计与汇报:记录生产数据，按时提交报表，向主管汇报生产、质量、人员情况。 7.团队建设:协调员工关系，营造良好氛围，配合绩效评优，调动员工积极性。

岗位职责： 1.制定并执行设备维护保养规程，搭建覆盖采购、安装、调试、运行到报废全生命周期的设备档案管理体系。 2.落实每日设备巡查机制，通过运行状态实时监控，提前识别隐患，预防突发故障。 3.主导设备故障排查与修复工作，深入分析故障根源，并提出优化改进的技术方案。 4.编写设备操作规范及维修技术文档，组织操作人员安全操作培训，确保符合ISO标准及安全生产要求。 5.组建和管理设备维保团队，实施技术人员能力矩阵评估，制定针对性技能提升计划。 6.建立设备突发事件应急响应机制，开展年度消防联动演习，达成重大安全事故零目标。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业优先； 2.具备食品行业生产设备维修经验者优先； 3.持有电工证、中级消控证等资格证书者优先； 4.具备良好的问题分析、沟通协调及突发事件应对能力

会看图，会用卡尺，千分尺工作8小时，加班另算

1.精通uG、铸造行业6年以上工作经验; 2.水平线、覆膜砂、树脂砂模具的设计出图. 3.有模具部门管理经验优先: 4.全面负责模具车间工作事务安排。

工作职责与职位要求 一、工作职责： 1、在生产一线参加锻炼，学习原料知识、工艺流程、机器设备操作、品质管理、等知识； 2、在车间老师傅的协助下，共同完成生产车间的专项改善项目； 3、根据实习表现，结合个人意向及特长，安排在生产管理、工艺技术、设备维修、品质等方向见习；见习合格后正式负责基层管理（线长）、工艺技术改善（技术员）、品质管理（助理工程师）等工作。 二、职位要求： 1、高中及以上学历，机电工程类相关专业; 2、愿意从基层做起，吃苦耐劳，服从安排，抗压能力强； 3、有良好的服务意识，愿意跟企业共同成长。 三、培养模式： 顶岗实习+一对一辅导 四、职业通道： 1、生产管理类 储备干部一见习线长一车间主任一生产厂长； 2、工艺、设备类 储备干部—见习技术员/机电维修—工艺工程师/设备工程师—科长;

1.直属企业上级管理,工作执行过程中受管理上级监督与协调,直接对上级负责; 2.参照人事组织架构，合理编制各部门人员配置及人事规划,直接考核和罢免所属人员之工作技能及日常事务处理; 4.定时实施绩效考核,上对公司高层负责,下对每位员工负责，对公司该部门的一切事务负全责； 5、根据生产指令单、计划及控制各部门的生产进度，合理进行人员工作调度，确实做好发现问题、解决问题、预防问题之事务管理； 6、节约成本，减少浪费，严格控制现场产品质量，树立正确的品质观念、控制重修、杜绝报废，全面实施＂人人品检＂之自主检查； 7、确实做好生产车间机器设备的维护和保养工作之教导和监督管理，杜绝意外事故发生； 8、认真做好生产现场人员纪律，环境卫生，物品摆放，确实贯彻执行目视管理和推行现场7S管理。塑造一个整齐清洁的工作场所，提升生产效率及品质； 9.直接单位之全面事务工作管理之考核控制与协调,以及上级交待的临时性工作之执行; 10、教育、培训与考核所属人员工作技能，工作态度等日常考核。 11、.统筹下属交办事项.检视工作效率； 12、有关文件,报表之审阅批示; 13、制定月、周生产计划表，提前做好产前准备工作,控制生产进度； 14、适应性之教育培训,储备人才; 15、做好本部门协调管理工作，管理好生产工（番禺生产工），确保部门纪律、秩序正常及人员稳定； 16、做好本部门安全教育、安全操作、安全预防管理工作，确保部门安全生产； 17、定期或不定期召开生产例会及其他会议，提高员工职业素养和工作技能；

岗位职责： • 图纸辅助与校对：配合资深工程师完成2D工程图的绘制、尺寸标注及审核工作，运用CAD、SolidWorks等工具将3D模型转化为施工图纸，确保图面规范、尺寸无误，版本统一。 • 结构件验证与测试：负责打印件与机加工件的到货检验与初步测试，协助开展样件组装、精度检测及功能验证，及时发现并反馈装配过程中的干涉或结构问题，支持设计方案改进。 • 设备结构装配：参与FDM 3D打印设备（如机架、导轨、挤出系统等核心组件）的整机装配与调试，协助实施机械精度调整（如XYZ轴对准、皮带张力调节），提升实操技能积累。 • BOM与文档管理：协助维护物料清单（BOM），有序归档零部件图纸、检验资料及装配指导文件，保障研发资料完整、流程可追溯。 • 现场问题支持：在生产或研发环节中，协助处理基础性机械装配异常，协同工程师完成试模、试印后的结构优化试验及相关数据记录。 任职要求： • 学历专业：大专及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化、自动化等相关专业背景，2025届或2026届毕业生。 • 技能基础：熟练掌握AutoCAD；熟悉SolidWorks、UG、ProE等三维设计软件之一者优先考虑。 • 学习能力：对3D打印技术、数控加工工艺、运动控制系统等领域有较强兴趣，具备快速学习和应用新知识的能力。 • 职业素养：做事认真细致，动手实践能力突出，思维条理清晰，具有良好的团队协作精神和执行能力。 加分项： • 熟悉FDM 3D打印工作原理，了解丝杆、导轨、轴承等传动元件特性者优先。 • 具备扎实的机械原理、公差配合（GD&T）以及材料力学基础知识者优先。 • 参与过大学生机械创新竞赛、工业实训项目或拥有相关实习经验者优先。

工作职责： 1. 生产管理：依据车间生产计划，科学调配班组人员与设备资源，组织每日生产任务实施，确保生产目标保质、保量、准时达成。 2. 现场管控：监督班组作业全过程，严格执行工艺规范与操作流程，及时发现并处理生产异常，协调解决物料供应、设备故障等问题，保障生产运行顺畅。 3. 质量把控：主导落实产品质量检验要求，指导员工规范作业，减少不合格品产生；对生产过程中出现的质量问题迅速反馈并协助整改落实。 4. 人员管理：负责班组成员的日常考勤、工作监督与技能辅导，组织开展岗前培训及岗位实操训练，持续提升团队整体操作能力。 5. 安全与5S管理：贯彻执行安全生产制度，定期进行安全巡查，排除潜在风险；推进班组区域5S管理，维持现场整洁、有序。 6. 数据统计与汇报：准确记录班组产量、工时使用、物料消耗等生产数据，按时提交各类报表；定期向车间主管汇报生产进度、质量情况及人员状态。 7. 团队建设：协调组内人员关系，营造积极进取的工作氛围；配合上级完成绩效评估与评优工作，激发员工工作热情。 任职要求： 1. 高中及以上学历，机械制造、电子技术、工业工程等相关专业优先，具备生产相关领域的基础知识。 2. 具备3-5年以上生产一线岗位工作经验，熟悉生产流程、设备操作及工艺要求；有3年以上基层管理或带班经历者优先考虑。 3. 掌握5S管理、精益生产等基本管理工具，能够合理规划工位布局、统筹人员安排，确保现场高效运转。 4. 熟悉产品质检标准与流程，具备质量问题识别能力，能推动过程改进，有效降低不良率。 5. 严格遵守安全管理制度，具备现场安全风险辨识能力，可组织员工开展安全教育和应急演练，预防事故发生。 6. 具备基础计算机操作能力，熟练使用办公软件完成数据录入、报表填写等工作。 7. 身体健康，能适应生产车间的工作环境。 8. 认同公司企业文化与核心价值观，具有较强的责任意识和职业素养。

根据客户图纸画三维钣金展开

岗位职责: 1、依据生产部经理发布的生产任务，合理规划各工种当日生产安排，保障生产流程顺畅有序； 2、核对工艺单样衣的后道工序技术规范与标准，并将各环节技术要点准确传达至对应操作人员； 3、实时检查各工序执行情况是否符合工艺规定，发现问题立即处理整改，杜绝不合格产品入库； 4、每日准确统计各工序计件完成量，登记完毕后提交生产部经理进行汇总； 5、与仓库对接成品入库数量，确保数据真实无误； 6、协助生产经理高效开展车间各项生产管理事务； 任职要求: 1、具备两年以上相关领域工作经验，性别不限，年龄需满28周岁以上； 2、熟练掌握后道处理、包装等生产工艺流程； 3、为人正直，工作态度严谨，具有较强的组织协调与管理能力。