处理电商订单，无销售 年龄20-35周岁，大专及以上学历 上班时间：10:00-19:00。月休6-8天，排班轮休，五险 综合薪资4000-8000/月

职位:泰康之家养老顾问 [岗位要求] 1.年龄：24-45岁，具备大专及以上学历 2.渴望在事业上实现突破，追求高收入的发展型人才 [福利待遇] 1.合同明确保障年薪12万起（达成考核指标即可兑现） 2.薪酬构成：出勤津贴+项目提成（涵盖养老产品、入住服务、口腔诊疗、殡葬墓地等多类佣金）+月度业绩激励奖金+团队管理补贴（晋升为主管及以上职级可享），首年平均收入达15-20万，上不封顶。设有专属HWP奖励机制，提成越高，对应补贴越优厚。 3.提供系统化专业培训，助力快速适应并高效开展工作，包括新人训练班、集中特训营、BAC销售能力提升课程等 4.享有国内外荣誉旅游机会，体验多元文化，如迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地 *对于来自同行业MDRT级别的优秀人才，可提前申领10万元专项引进奖励 [工作内容] 1.组织客户实地参访泰康旗下实体项目，涵盖养老社区、医疗机构、口腔门诊及文旅度假地等 2.根据客户需求，定制个性化的养老与医疗健康规划方案 [工作时间] 周一至周五上午9:00-11:00，周末双休，法定节假日完整休息。工作安排灵活，每月仅需完成18天出勤打卡，兼顾家庭与现有事业，实现协同发展 [客户资源] 公司提供一定量的客户名单用于后续跟进开发，拓客方式多样不限；同时配备全面培训体系，注重能力培养，真正做到“授人以渔” 泰康人寿隶属于泰康集团，为世界五百强企业成员，在全国35个城市布局42个自建自营养老社区，投资建设五大高端医院、商业纪念园、高端口腔连锁机构、京山农场康养基地、三亚海棠湾度假酒店等实体项目 依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体商业模式，融合保险保障与实体医养服务，构建超越传统寿险的全生命周期服务体系，致力于为客户打造涵盖健康、养老、医疗、财富管理与传承的一站式综合解决方案

工作职责 1.负责线上商户咨询接待，细致回应客户在产品使用及售后服务方面的疑问与需求，致力于优化商户使用体验； 2.结合公司战略推进现有商户移动支付应用普及及设备安装的主动沟通与落实； 3.主动学习产品迭代与优化内容，提升问题响应效率与解决能力； 4.高标准完成每月各项考核指标，并积极配合上级交办的其他工作任务； 任职资格 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上客户服务或售后相关工作经验，有天猫、京东等电商平台在线客服经历者优先考虑； 3.学习能力突出，具备良好的沟通协调能力，性格开朗，服务意识强； 4.有耐心，亲和力佳；

新人无责保底4500，8h工作制，到点就走，无加班情况。哈喽~遇见就是缘分，点进来看看吧~双休!不销售!不加班!带薪培训!不外出!办公室办公! [薪资待遇] 无责保底4500，综合底薪+绩效，综合薪资5500~7000。[工作内容] 办公室坐班，不用外出，在线维护抖音商家和客户的投诉问题，非常简单!无任何销售性质，接受小白 [上班时间]早十晚七 8小时工作制双休，从不加班。 [岗位福利] 1、带薪婚假、产假、病假等; 2、五险福利:购买五险，入职满半年增加商业医疗保险(公司购买，员工无需自付) 3、员工关怀:办公室零食、每周下午茶、生日会、七节福利、礼贺、 4、团建活动:户外拓展活动、年会盛典、部门文化活动、春节开门红包 5、工会活动:电竞、插花、手工DIY、篮球、羽毛球、王者荣耀应有尽有

负责接打电话，无需销售，日常处理对接卫浴售后，月休四天工作时间八点半到五点半月薪4千加餐补医保要求会电脑简单客服话术

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；晚班11：00-20：00，排班排休 工作内容主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇； 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

工作职责： 1、负责售后技术支持工作，通过Email、chat、电话等形式及时响应并解决客户反馈的问题，积极与研发反馈产品问题和客户需求建议； 2、协助编写产品售后知识文档及其他技术服务资料； 3、研究产品使用，熟练掌握产品各项功能，提高客户满意度。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，计算机、通信、电子类、英语等相关专业，有安防行业海外技术支持工作经验者优先； 2、CET-6级或TEM-4级及以上，良好的英语听说读写能力； 3、具有较强的客户服务意识、问题分析解决能力、沟通表达能力、抗压能力，积极主动，擅长团队合作。 工作时间：9点30-18点30月休8天

对接商品售后跟投诉

有需要了解的直接投递简历 没有任何销售性质!!! 工作内容：处理售后工单 工作时间：早十晚七，月休6-8天 薪资待遇：试用期保底4k+ 任职要求：大专及以上学历

上班时间（全年排班制，节假日需值班）：9:00-21:00，每月16天班制； 入职即办理五险； 1．通过线上、电话等渠道及时处理客户与商家的各类问题，搭建双方顺畅沟通桥梁，优化服务体验； 2．掌握平台用卡流程及售后政策，熟知运营商相关操作规范，确保高效应对双甲方需求（须通过部门月度技能测试及日常质量检查）； 3．5分钟内响应大客户及易企销渠道群信息，1小时内完成供应商群及内部的消息回复与处理（确保无遗漏）； 4．对个人及部门相关数据进行归集、统计与分类整理； 5．将平台蛋糕类订单信息精准传递至对应供应商； 6．完成上级主管安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1．年龄*****，具备售后或投诉类客服岗位经验者优先考虑； 2．思维敏捷，可多线操作聊天对话，服务耐心细致，打字速度不少于60字/分钟； 3．熟练使用电脑设备，精通在线沟通工具及400电话服务流程（熟练运用excel表格）； 4．具备良好沟通能力、倾听意识，服务主动性高，富有学习进取心和团队协作精神，责任心强； 5．拥有电商、银行、移动、电信等行业客服工作经验者优先录用。

杨总在湖北武汉招聘B2司机，工作地点为江夏，每辆车配备两名司机，负责单边九公里短途运输，月薪为每人7000元，。

1、使用短视频剪辑等软件，能完成视频剪辑的能力 剪辑效率高; 2、工作认真细致，具有良好的沟通，善于表达自己的想法; 3、有抖音/快手平台食品或教育类图书、百货日化类目剪辑经验优先 4、工作细心，责任心强，勤奋上进，具有团队合作精神与良好的沟通能力。 5、懂得自己再抖音上关注优质素材，找爆款文案以及爆款视频，会使用Ai工具的优先 6、需精通剪映、Ps、Pr等软件 7、有电商带货视频作品的优先

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

水果湖门店现对外招聘导购1人，负责休闲散称零食的理货售卖工作，薪资2500++销售提成，年龄50岁以内，身体健康，善于沟通，有意者请联系：王女士

招聘：家电 从湖北省武汉市汉南区到江西省南昌市南昌县 距离414.85 耗时5小时11分钟 截止时间2026- 23:59:00

岗位职责: 1.负责保单后续服务相关工作的处理与跟进 2.为客户提供专业支持，保障客户体验与满意度 3.协助客户解决在保险产品使用中出现的各类问题 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2.能够快速响应客户咨询，确保问题得到及时处理 3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进任务完成 上班时间8：30-12：0014：30-16：30

入职即购买五险一金！ 经验不限！非销售岗！！！办公室固定工位办公！ 【岗位职责】： 通过电脑完成信息登记，维护系统内失信客户数据动态，并跟进账单处理进展，及时发出提醒。 【薪资制度】： 试用期4000-5000元，转正后5000-10000元，享受下午茶福利，工作时间朝九晚六，不强制加班（法定节假日正常休假），享带薪年假！ 【工作环境】： 甲级写字楼办公环境，配备独立工位，每个办公区均设有冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲吧台等设施。 【岗位要求】： 年龄20-40岁，中专及以上学历，无经验要求，专业不限。 【晋升空间】： 专员→组长→项目主管→项目经理 【福利待遇】： 试用期1-3个月，晋升机会多，定期组织下午茶、生日会，节日发放礼品慰问，缴纳五险一金，享受带薪年休假

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时反馈结果 3.主动回访客户使用情况，收集意见建议并推动服务质量提升 4.协助完善售后流程标准，参与常见问题知识库的更新与维护 5.配合相关部门协调处理重大投诉，确保客户满意度维持在较高水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听并有效安抚客户情绪 2.有基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件和客服系统 3.工作认真负责，具备较强的问题分析和协调解决能力 4.有1年以上售后服务相关工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受轮班安排，能适应快节奏工作环境

【需持有大专及以上毕业证】 公司直招~直招~直招~入职当日签署劳动合同，全部为正式编制员工，无试岗期，准时下班不加班~ 任职要求： 1、年龄符合要求，大专及以上学历，具备基本电脑操作能力 2、表达清晰顺畅，具备服务意识，工作地点固定在办公室，无需外勤 3、工作内容：依照标准流程响应客户咨询，非销售类岗位 【工作时间】 每日工作8小时，上五休二，每月休息8天 【薪资福利】 1、月收入：4000~5500+ 2、福利待遇：节日礼品、生日礼金、带薪年假，晋升机会多，免费培训支持，电商大促期间盲盒抽奖等惊喜活动 3、公司设有专用就餐区域——配备微波炉、冰箱等便利设施 4、发薪时间：每月15日，如遇节假日或周末则提前发放 【晋升机制】 晋升通道：横向与纵向发展并行（可晋升为运营专员、组长、主管、质检、中控、培训师、后勤等岗位，均从基层员工中择优选拔） 欢迎随时联系我了解详情

招募医保宣传网格员 现面向社会公开招聘医保宣传网格员15名 要求：年龄25—50岁，大专及以上学历，有金融、教育、财务、销售等相关工作经验者优先考虑 福利待遇：综合月薪3000—6000元，享受法定节假日，配备团体保险，提供不定期团建旅游机会，转正后薪资待遇进一步提升 工作时间：上午8:20—11:30，下午14:00—16:30 联系电话***********

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理及报表统计工作 5.处理简单投诉与售后问题，必要时转交相关部门协调解决 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.熟练使用基础办公软件，打字速度较快，适应长时间电脑操作 3.性格耐心细致，能承受一定工作压力，具备较强的责任心 4.有客服相关经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.工作地点在本地，能够稳定长期发展

岗位职责： 1.负责客户咨询的整理与分类。 2.为客户解答疑问，提供专业且清晰的服务说明。 3.快速响应客户需求，消除疑虑，协助客户了解公司服务流程，并邀请客户到公司实地参观考察。 任职要求： 具备主动提升个人综合能力的意愿，充满热情，性格积极外向，有较强的收入目标驱动力。 岗位福利： 1.工作时间：9:00-18:00（中午休息1小时），每周休一天 2.提供带薪岗前培训，享有较长带薪年假 3.拥有公开透明的晋升通道，表现优异者可进入管理岗位 4.薪酬结构：底薪4000元+提成（每单3000元以上）+开单奖励+月度绩效奖金+节日礼品+公司组织旅游及团队建设活动；上手快，办公室固定办公，工作环境舒适，团队氛围融洽 行业经验： 具备各类销售工作经验者优先考虑

【岗位职责】 （1）通过催收系统开展逾期客户的电话沟通与催缴工作； （2）达成规定比例的逾期客户回款指标； （3）在现有催收系统及通话过程中，主动收集并整理客户相关信息； （4）结合催收过程中的客户反馈，识别并评估其潜在风险状况； （5）确保所有催收操作符合相关法律法规及合规要求； （6）配合团队成员共同应对催收中遇到的复杂或棘手客户情况； （7）完成上级安排的其他相关工作任务。 【基础任职资格】 （1）大专及以上学历（含非全日制），专业不限； （2）具备2年以上催收领域工作经验，有银行或消费金融行业背景者优先； （3）掌握电话催收基本流程，具备催收岗位所需的职业素养； （4）具备良好的语言沟通与书面记录能力，具有较强的合规意识； （5）身体健康，无影响工作的疾病，能适应高强度、重复性工作节奏； （6）具备良好的团队合作精神，性格稳重踏实，工作细致认真，保持持续高效的工作状态； （7）责任心强，积极投入工作，作风严谨，认可本岗位的工作意义与价值。

工作内容 1.利用公司提供的精准客户资源推动二次成交，全程无需外出拓展，无需自行开发客户； 2.公司统一配备全部办公设备，不使用个人手机及微信账号，工作与生活完全分离； 3.入职即享系统化带薪培训，资深员工一对一指导，操作简单易上手，无业绩考核压力，无通话时长和次数限制！！！ 任职要求： 1.年龄18-45岁，学历不限； 2.普通话流利，具备基本沟通表达能力； 3.能熟练操作常用电脑办公软件； 4.是否有工作经验均可，应届毕业生亦欢迎加入！ 福利体系： 1.底薪7400元+高比例提成（2-20%）+绩效+奖金，无全勤奖设置，月综合收入8000-15000元，提供住宿，缴纳五险一金； 2.工作时间9:30-18:30（含2小时午休），不加班、不安排夜班，无需外出，享受国家法定节假日正常休息； 3.晋升仅限内部选拔：客户代表-组长-储备主管-主管-部门经理-区域副总； 4.定期发放购物卡，每周提供下午茶，每月组织团队建设活动。

岗位职责： 1、负责处理二线客服团队内部升级及外部合作渠道转交的复杂客户投诉，确保问题得到妥善解决； 2、主动识别客户核心诉求，有效安抚客户情绪，防范潜在风险，减少外部投诉发生； 3、跟进已处理投诉客户的反馈情况，验证解决方案成效，并针对常见投诉类型优化处置流程，推动标准化执行； 4、具备较强的风险识别能力，能敏锐察觉异常案例中的潜在问题，并及时向主管汇报。 岗位要求： 1、具备2年以上客户投诉、消费者权益保护等相关工作经验，有互联网金融、信用卡中心从业背景者优先，熟悉黑灰产应对者更佳； 2、沟通协调能力强，执行力高，抗压性好，具备良好的团队协作意识； 3、掌握呼叫中心投诉管理运作体系，熟悉相关流程与机制。

岗位职责： 1、负责公司官方线上店铺的客服接待工作（天猫、抖音、唯品会、京东、得物等平台的线上店铺），负责售前售后的接待咨询处理【详细店铺可以天猫搜范琦珠宝】 2、利用在线沟通技巧，了解客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案，维护品牌形象，给与客户良好的网络购物体验 3、洞察用户需求行为，做用户流程改善，用户体验设计，给与客户更好的购物体验 任职要求 1、大专及以上学历，有售前售后客服经验。优秀应届生学生会干部可考虑 2、熟悉各平台网购用户购物习惯，具备良好的客户服务意识。 3、具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力 4、性格外向活跃，了解范琦 部门岗位晋级路线： 初级-中级-高级-私域用户运营 初级-中级-高级-组长-主管-经理 初级-中级-高级-质检/培训/机器人训练师 【综合薪资】5500-6000（初级客服） 【工作时间】 早班8:00--16:00 晚班16:00-24:00晚班下班打车，早晚班天数差不多，一周换一次班 【薪资】：基本薪资2800（职级不同定薪不同）+绩效1400+早晚班补贴360+全勤50+提成（800-1500），综合【5500-7000】面试定职级，不同职级薪酬略有差异 【绩效说明】：95%的人绩效是100%甚至更高，只有排名末尾的5%，拿9折绩效 【月休】月休固定6天+法定天数，排班排休，法定节假日排班薪资3倍，入职当月交五险一金，周周下午茶活动

【上班时间】 早九晚五点半，中午休息一个半小时，月休六天，固定大小周，法定节假日按规定休假。 【薪资待遇】 无责底薪3000+绩效500-1500+高额提成每单150-300+奖励+五险 平均月薪6K~12K，表现优异者可月入2W-3W 团队氛围轻松和谐，晋升通道畅通（能力决定收入，月入过万并非难事） 【工作内容】 1、依托公司提供的高质量客户资源，进行电话或线上邀约客户到店； 2、定期跟进回访，维护老客户关系，及时响应咨询，推动复购成交； 3、工作地点固定，室内办公，无需外出拓展，客户资源由公司统一支持。 【公司优势】 1、配备专业谈单人员协助完成签单，减轻邀约后续压力！ 2、客户资源精准度高，数量稳定有保障！ 3、整体成交率行业领先，签单成功率高达70%！ 4、收益不设上限，顶尖员工月收入可达2-3万，平台稳定且具备长期发展潜力！ 【任职要求】 1.不限年龄，优秀者可适当放宽条件，性别不限，学历不限； 2.性格积极乐观，普通话标准，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.自我驱动力强，学习意愿高，渴望提升收入，零经验可带教； 4.有销售或客户服务经历者优先考虑。 【福利待遇】 1.晋升机制：专员—组长—主管—合伙人（凭实力说话，收入破万很现实） 2.常态化组织团建活动、聚餐、旅游，节日及生日均有礼品发放； 3.享有年终分红、年终奖金等多项激励福利； 办公环境充满活力，团队成员以年轻群体为主，诚邀同样阳光进取的你加入，共同开拓事业版图；大平台赋能，助你实现职业成长与人脉积累！

岗位内容： 我们从事民事经济纠纷案件的诉前调解工作（即在当事人准备向法院提起诉讼前，征询是否愿意先行调解），本岗位为人民诉前调解客服岗，工作内容简单，节奏平稳，压力较小。 工作时间： 9:00-18:30（下午3点与5点各休息15分钟），月休6天，节假日按规定正常休假 薪资待遇： 无责任底薪3500元+高额提成+奖金+日度现金激励+多项月度叠加激励政策～轻松实现月薪过万 （新人首月收入约6000元，第二个月可达7000元左右，三个月后稳定月入破万） 任职要求： 1.欢迎零经验及应届毕业生加入（薪资标准不因经验而降低），有电话销售或客服背景者优先考虑 2.具备良好的沟通表达能力、团队协作意识和执行力 3.性格积极乐观，有事业心和进取精神，渴望挑战高收入目标 岗位福利： 1.行政班制，无需加班 2.缴纳五险 3.享受带薪病假、婚假、丧假及法定节假日 4.节日福利发放，不定期组织下午茶，办公区提供免费零食饮料，定期开展小组团建活动 5.公司统一配备办公设备，工作不涉及个人隐私信息 团队氛围轻松融洽，管理人性化，追求收入增长的伙伴欢迎加入~

团队聚餐朝九晚六周末休带薪年假企业直招！非中介岗位 岗位描述：负责后台日常事务处理，办公室固定工位，无需外勤 工作时间：按时下班，周末双休，法定节假日正常休息，带薪年假充足，工作与生活界限清晰，互不干扰，便于兼顾个人安排 员工福利：五险一金，生日关怀活动，带薪年假，生育慰问金，婚假待遇，法定假期全享 求职朋友欢迎投递简历，回复迅速 福利待遇 生日礼遇节日津贴通讯补助提供Wi-Fi团建活动茶歇零食员工出游带薪年假

1、岗位内容： 我们面向民事经济类诉讼案件开展诉前调解工作（即在正式提起诉讼前，询问当事人是否愿意先行调解），本岗位为人民诉前调解服务中的客服支持岗，工作性质较为轻松，整体节奏平缓，无明显工作压力。 2、工作时间： 上午9:00-12:00，中午含一个半小时用餐及休息时间（可自带便携小躺椅用于午休） 下午13:30-18:30，期间设有两次15分钟休息时段，分别安排在15:00与17:00 每日工作节奏舒适，时间安排合理，工作效率高，不涉及加班情况 3、薪资待遇： 无责任底薪3500元+高额提成+绩效奖金+日度现金激励+每月多重叠加奖励机制，综合收入轻松突破万元 新员工首月平均收入约6000元，次月可达7000元左右，入职三个月后月收入稳定过万 提成比例行业领先，另享五险保障、生日庆祝活动及节日福利 初级调解员：3700元底薪+提成 中级调解员：4000元底薪+提成 高级调解员：4300元底薪+提成 4、每月组织生日会，提供下午茶点，依法缴纳社保，享受带薪法定节假日