主要负责公司产品售前售后处理，回答客户问题！ 月工资5000-7000

安能物流白市驿营业部，招收一名客服专员，性格和蔼可亲，遇事冷静，心细。需要会一定得电脑基本知识， 负责开单，处理出发货异常，处理问题，接电话，，早上9.30上班，晚上下班时间不固定，一般在7-8点左右，周末耍一天，

岗位职责：线上回复客户咨询，整理并记录复杂问题，第一时间向上级汇报，工作内容轻松，易于掌握 8小时标准工时，每周工作五天，轮休安排 综合月薪4000-6000

纯接听客服，根据用户问题按既定流程进行反馈处理。 二、任职要求： 1、年龄18-38岁，性别不限 2、中专及以上学历，条件优异者可适度放宽标准 三、工作时间： 1、实行轮班制度，每月休息6-7天 2、薪资范围4-7K 该岗位后续发展空间广阔，有意向者请尽快联系，安排入职事宜。

石桥铺，大学城，南坪均有办公职场，可就近选择 【招聘要求】：20-40岁，能听懂重庆话，高中以上学历 【工作内容】：负责用户的外呼满意度回访以及移动业务推销办理（无销售业绩的考核） 【工作时间】：早九晚六点半不加班，周末月休7天(双双单)，法定节假日正常放假 【薪资待遇】：试用期无责保底3000+提成，综合工资4000-7000，无需办卡，所有设备均由公司提供 【晋升机会】：客服-组长/培训/质检-主管-经理-总监，每三个月会有一次晋升，全部由公司内部晋升 【其他福利】： 1、五险，工龄奖（每月100-300），季度奖金，优秀员工奖金，带薪年假，每月团建活动，入职周年礼品，每周三下午茶，节日礼品，生日礼品 2、进阶培训，管理培训，让员工赚钱的同时也能有更好的学习机会和发展空间

公司氛围融洽，工作节奏轻松，无需加班处理客户事务！ 岗位职责： 主要通过短信和电话形式，提醒平台逾期用户及时还款，操作简单，工作压力小 任职要求： 1：熟练操作电脑； 2：普通话清晰流畅； 3：具备良好的学习意识与团队协作精神； 薪资福利： 无责任底薪4500元+提成+绩效奖金，综合收入8-20K，缴纳五险，享有生日福利、节日福利； 依法享受国家法定节假日及婚假、产假、年假等带薪假期； 定期组织团建活动、节日庆典，团队氛围温馨活跃； 上班时间： 9:00-18:00，午休两小时； 入职即享企业文化培训，每季度有调薪及晋升机会； 完善的晋升体系： 专业路径：初级→中级→高级→资深； 管理路径：专员→组长→主管→经理；

岗位职责： 1.落实消费者权益保护相关机制、制度及工作计划的具体要求； 2.统筹开展业务部门消费者权益保护工作的检查与监督，实施日常管理； 3.组织开展业务团队服务意识提升及服务技能培训工作； 4.推动服务活动、服务标准和服务措施在业务端的执行落地，并跟进实施成效与反馈； 5.负责业务条线全渠道客户投诉的日常处理，包含投诉处置、报告撰写、数据分析及档案管理； 6.组织实施消费者权益保护相关的宣传推广工作； 7.协同总部完成各项协同配合任务。 任职要求： 1.****及以下； 2.具备大学本科或以上学位； 3.拥有2年以上金融领域客户投诉处理工作经验； 4.具备1年以上法律相关工作经历，有纠纷调解经验者优先考虑； 5.具备较强的写作与分析能力，能独立完成投诉处理报告及分析材料； 6.具备良好服务意识，善于倾听与沟通，拥有优秀的协调与表达能力。 说明：本岗位为第三方用工形式，表现达标且符合条件者有机会转为正式员工。

岗位职责： 1、负责接听客户报修来电； 2、登记客户基本信息，并准确输入系统； 3、解答客户咨询问题，提供有效支持； 福利待遇： 1、【假期】每月休息6天，实行轮班制，大小周安排（包含国庆、春节等法定节假日） 上班时段：按早班、中班、晚班依次排班 2、【五险】缴纳五险（含医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险） 3、【活动】为缓解员工工作压力、增强团队归属感，定期开展团建活动、茶话会、生日会等 4、【礼品】逢年过节发放节日礼遇，生日当天享专属礼品 5、【晋升通道】横向发展（专业路径）：质检→培训→专家；纵向晋升（管理路径）：储备干部→组长→主管→运营经理，机制公开透明，竞争公平，无导师制教学，全凭个人主动进取 任职要求： 1、不限学历，表达清晰，普通话标准，具备基础电脑操作能力，打字速度不低于35字/分钟 2、遵守公司各项管理制度 3、年龄18-35岁，具备较强责任心，态度积极，情绪稳定，拥有一定应变与抗压能力 4、可接受轮班安排，尤其节假日期间（如国庆、春节）需在岗值班，工作态度踏实认真 5、本岗位不提供食宿，介意者请勿投递 工作时间： 上四天休一天，轮班轮休，工作时间段为6:00-22:00之间排班，每日工作8.5小时，每月轮休6天（通常安排在工作日休息，周末及节假日期间因业务繁忙需正常上班）

【岗位职责】 公司提供已筛选的潜在客户名单，通过电话沟通，为客户推荐流量套餐、宽带等相关增值业务，介绍产品优势并解答疑问。 【工作时间】 8:50-18:30，每周双休单休轮换，法定节假日正常休息 【薪资待遇】 1、新人保底3000元，综合收入3000-4000元，转正后综合收入4000-7000元 2、享有工龄奖（每月100-300元），缴纳五险 3、享受国家法定节假日带薪休假，季度奖金、优秀员工奖励及节日福利等多项福利 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性别不限，工作认真负责，性格积极乐观，表达清晰流畅，无需相关经验，入职前统一安排培训 2、完善的晋升通道：客服—组长（或质检、培训、投诉、行政岗）—主管—运营经理；晋升均从内部员工中选拔，发展空间广阔 【工作地址】 石桥铺华宇名都广场

根据公司要求 为客户提供咨询服务 解答客户疑问 记录客户问题

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新开生产线，批量招聘，经验不限，18-45岁，能适应站岗和夜班。 工厂是生产太阳能光伏组件，岗位主要负责在流水线上进行组件的组装、串焊、叠层等工作，辅助机器操作； 工资：17元/小时，每天计薪11小时，夜班10元/晚。月综合工资4500元左右， 上班时间：8:30-20:30/20:30-8:30；12小时制，两班倒，每月倒班1次 伙食：提供工作餐 住宿：提供4人间宿舍，配空调、热水器，水电费平摊 通勤：宿舍到厂区有班车接送 体检：

家装石材，岩板加工厂。诚聘加工师傅一名。要求：会使用红外线桥切，能独立完成下挂边粘边，独立使用磨边机。

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岗位职责: 1、通过热线解答客户咨询，提供专业的服务支持: 2、负责处理客户的售后问题，确保客户满意度; 维护客户关系，建立长期合作信任。3、 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、熟练使用电脑及手机; 3、能够灵活安排工作时间; 4、有责任心，能够处理多任务并保持高效率

岗位职责: 1、通过热线解答客户咨询，提供专业的服务支持: 2、负责处理客户的售后问题，确保客户满意度; 维护客户关系，建立长期合作信任。3、 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、熟练使用电脑及手机; 3、能够灵活安排工作时间; 4、有责任心，能够处理多任务并保持高效率

岗位职责: 1、通过热线解答客户咨询，提供专业的服务支持: 2、负责处理客户的售后问题，确保客户满意度; 维护客户关系，建立长期合作信任。3、 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、熟练使用电脑及手机; 3、能够灵活安排工作时间; 4、有责任心，能够处理多任务并保持高效率

岗位职责: 1、通过热线解答客户咨询，提供专业的服务支持: 2、负责处理客户的售后问题，确保客户满意度; 维护客户关系，建立长期合作信任。3、 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、熟练使用电脑及安卓手机; 3、能够灵活安排工作时间; 4、有责任心，能够处理多任务并保持高效率

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

主要职责:通过备案电话、企微等方式与客户沟通，提醒客户及时处理产品，维护客户良好使用习惯，记录调解过程中的所有信息，确保数据的准确性和完整性。 任职要求: 1、18-38岁，有良好的沟通能力和解决问题的能力。 2、有电话客服/销售经验优先 薪资待遇：底薪3800+提成，综合薪资6000-10000元/月，专业的培训和发展机会 上班时间：早就晚六（忙时会有加班，最晚加班到7点结束）每周单休，中午休息一个小时，入职。

客服5000+五险一金朝九晚六月结缴纳五险一金 工作内容: 主要负责审核系统后台数据，配合主管完成日常事务 不涉及销售任务，无需外出 任职资格: 具备基础打字能力，对输入速度无硬性要求 工作认真踏实，态度积极端正 薪资待遇: 1、无责任底薪5000+月度奖金+年终奖金，入职满三个月员工平均月薪达8000以上，收入与绩效挂钩，上不封顶 2、团队成员以95后及00后为主，办公环境舒适，氛围轻松，同事间沟通顺畅，关系和谐 3、工作时间：8:50-12:00，14:00-18:00，享受法定节假日正常休假安排 4、接受实习生，可签署三方实习协议并提供盖章服务 福利包含生日礼金、节日礼品、通讯补贴、免费WiFi、定期团建、聚餐活动、零食供应及下午茶

工作内容: 1.负责通过电话形式为用户提供咨询服务； 2.负责处理用户使用过程中的问题，为用户提供专业的技术解决方案； 3.负责与用户建立良好沟通关系，提升用户满意度； 工作要求： 1、大专及以上学历 薪资福利： 1、综合薪资5-7K 2、入职购买社保 3、定期体检、不定期团建、节假日员工福利 工作时间： 8小时工作制，月休8天

正常上下班 不销售不外出 无业绩考核 岗位职责:主要负责已经使用的客户跟进，了解客户使用的情况。有问题帮助解决，需要更换，做好信息资料登记。。 岗位要求: 1、接受无经验，小白，应届生(公司都会重点培养) 2、会简单电脑打字，沟通良好 3、22—36岁，中专及以上 薪资待遇:无责底薪3500()+提成+奖励(综合5000+老员工1万上下) 工作时间:9-12,1.30-6，午休12-1.30，周末可双休或三休，所有节假日正常放假，过年30天+带薪

核心工作内容​​ ​​社群运营与增长​​ 负责微信社群的搭建、日常维护及用户互动，策划裂变活动提升用户量； 通过抽奖、拼团、限时优惠等方式提高社群活跃度，推动转化下单。 ​​多平台引流推广​​ 在小红书、大众点评等平台发布活动内容，吸引精准用户； 熟悉平台规则，优化推广效果。 ​​小程序运营​​ 推广公司小程序，，提升用户留存和复购率。 ​​

15号准时发工资!!! 职位说明: 不外出，不地推，无业务压力 公司氛围轻松活跃，团队富有朝气，同事间协作融洽 提供免费带薪培训（由资深员工一对一辅导）定期组织员工团建聚餐 岗位职责： 注意！！非销售类客服岗位！ 主要负责线上审核客户资料，及时回复客户咨询，解答相关业务问题 按标准流程给予客户答复并协助处理需求，对有意向的客户进行邀约到店 后续对接由专业销售团队完成，无需跟进成交 任职要求： 1、年龄20-40岁 2、遵守公司管理制度 3、具备基本沟通能力与学习意愿 薪资待遇： 底薪3500+绩效提成，综合收入6000-8000元 入职即购买五险 上班时间： 上午9:10-12:00 下午1:30-17:30（按时下班，无需加班） 周末双休，法定节假日正常休假！

处理用户投诉问题 35岁，大专及以上学历，有客服经验即可 综合薪资5000-8000+五险一金

无责任底薪，月保底4500（含500元住房补贴），提供话补餐补，包住宿，不限学历，团队氛围融洽，工作节奏轻松，不内卷，下班后无需对接客户！ 福利待遇： 1、薪酬结构：基础工资3000元/月+全勤奖＋高额提成＋多项奖金；转正后综合收入7k-13k 2、员工福利：缴纳五险，享有餐补、话补、生日福利、节日福利，依法享受国家法定节假日及各类带薪休假，每月组织团建活动与节日主题活动，工作氛围温馨活跃 3、办公环境舒适，同事关系简单和谐，沟通顺畅 岗位职责： 账龄涵盖长短期，可自主选择项目，以电话催收为主 1.通过电话与逾期客户联系，沟通还款事宜，协助制定并落实还款计划，回款即享提成 2.零经验也可报名，入职安排带薪培训，配备资深组长一对一指导，全程帮扶直至独立上岗 任职要求： 1.不限学历； 2.具备良好沟通能力，普通话标准，踏实肯干，抗压能力强，执行力强，工作认真负责； 3.有客服、销售或相关从业经历者优先考虑 工作时间： 早9:00-晚6:30，午休1.3小时 每周上六天，休息一天，每月休息5-6天 无需加班

岗位要求： 1.不限性别，年龄******，大专及以上学历，学信网可查 2.普通话标准，具备良好的沟通能力，能准确识别客户投诉风险并提前应对 3.通勤时长控制在1.5小时以内，或愿意在公司周边安排住宿 4.能适应轮班安排，每日工作时间为9:00至22:00之间选取连续8小时，21点后下班可享30元交通补贴 工作内容： 1.负责接听客服热线，及时响应客户咨询，准确记录客户问题与投诉信息，并依据服务流程给予专业反馈 2.结合公司产品与资源，依托客服平台开展电话回访及产品推介服务 薪资待遇： 基本工资（2200–3100）根据岗位星级评定确定+星级津贴500（转正后享受）+绩效奖金1400+餐补18元/天

基本职责 1、负责处理贷后客户的投诉事宜，及时与客户沟通协调，妥善解决客户问题，优化服务体验。 2、具备撰写监管报送材料的能力，能够深入分析事件根源，识别潜在风险，并提出切实可行的改进建议。 3、定期开展客户投诉数据的整理与分析，识别共性问题及发展趋势，为管理决策和策略调整提供数据依据。 4、结合实际工作情况，针对现有客诉流程提出合理化优化建议，持续推动投诉处理机制的完善，提升处理效率与服务质量。 任职要求 1、全日制大专及以上学历，具有一年及以上客户服务或投诉处理相关工作经验。 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力。 3、抗压能力强，工作认真负责，具有较强的责任意识。 4、学习能力强，熟练操作Office办公软件，具备优秀的书面写作能力。