岗位职责: 1.主动通过电话与客户沟通，清晰介绍公司产品及相关服务内容； 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 3.按要求完成既定销售任务，跟进销售全流程进展； 4.收集市场动态信息，并及时向团队进行有效反馈； 5.参与销售方案的规划与持续优化工作。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和人际沟通技巧，善于引导客户需求； 2.热爱销售岗位，目标感强，追求业绩突破； 3.能适应快节奏工作环境，具备抗压能力及协作意识； 4.工作积极主动，有责任感，能自主驱动目标达成； 5.学习能力强，可快速熟悉产品体系并灵活运用。

1：专业不限，综合素质优异者可适度放宽学历要求； 2：具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格乐观积极，思维灵活，具备较强的职业素养； 工作待遇： 1、依法执行劳动法相关规定，足额缴纳五险； 2、享受各类带薪假期：病假、年假、产假、丧假； 3、清晰的晋升通道：专员—组长—副主管—主管—经理—分公司总经理； 4、丰富的团队建设活动：生日聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升专项培训； 5、完善的岗前培训体系：无需行业经验，由专业导师指导，系统化培训助你快速掌握岗位技能； 6、提供舒适宜人的办公环境

任职资格： 1：专业不限，条件优异者学历要求可适当放宽； 2：具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格外向、乐观进取、反应迅速、具备良好的职业操守； 4：普通话流利 工作待遇： 1、依法执行劳动法规，按规定缴纳五险 2、享受带薪假期：含病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训等 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖。综合底薪N+月度绩效奖金+银行奖金，试用期薪资3500及以上，转正综合薪资5000-8000； 【工作时间】上午8:50-下午6:00，午休1.5小时；月休5-6天。 【福利待遇】五险、团队建设活动、优秀员工奖励性旅游； 【培训提升】提供系统化入职带薪培训 【工作氛围】管理扁平化，无办公室政治

现公司 抖店售后客服专员2名 年龄18-26岁 熟练使用键盘，具备打字能力，试用期结束后签订正式劳动合同。 工作内容：负责抖音店铺售后工作台的日常运营与售后事务处理。 工作要求：能熟练操作电脑键盘，具备良好的沟通表达能力，做事细心、性格沉稳。 试岗期7天，试用期1个月 主要工作职责包括： 了解并掌握公司产品及服务信息， 1.为顾客提供售后咨询支持，妥善处理客户投诉，跟进并解决服务或商品相关问题 2.汇总客户反馈的意见与建议，进行归档整理，并及时向上级汇报 工作时间： 早班8:00-16:00 晚班16:00-00:00每10天轮班一次（两班制） 薪资待遇：基本工资+岗位奖金+绩效奖金+提成。 可自由申请调休，也可与对班人员协商倒休，加班按15元/小时计算，综合月收入3000-5000元，每10天享1天休息（若月度未休假则享有额外补贴+奖金），工资每月按时发放。 入职满6个月表现优异者可晋升为主管，享受额外奖励与补贴；工作满1年有机会转岗至店铺运营岗位。 公司团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，无工作压力。 工作节奏适中，按时下班，无需常态化加班。 工作地点：河南省信阳市浉河区荣基广场南4栋111，不接受短期工。

【接受小白！一对一指导！】 工作内容： 无需外出，属于固定坐班类文职客服岗位，不涉及客户自主开发，公司提供资源，主要通过电话联系客户，说明应还金额、还款方式及还款时间等相关信息，同步做好客户信息的记录与更新。工作无销售任务。 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+额外奖金，享有日常福利，综合月收入8k～12k 【工作时间】上午8:50-12:00，下午1:30-6:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、绩效奖金、年假、产假、婚假等齐全假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会，设立业绩激励机制，优秀员工享奖励性旅游，团队氛围轻松活跃 任职要求：性格乐观、态度积极、反应灵敏，具备良好的职业操守

岗位要求：年龄25岁以上，大专及以上学历、条件优秀者可以放宽 岗位职责: 1、对公司已成交客户进行后续服务，做好售后指导和服务工作； 2、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题; 3、与相关部门紧密配合，协调沟通; 4、维护客户关系，并进行后续再开发 工作时间：8.10-11下午大多自己安排工资福利:4000以上

岗位职责： 1、按时接听客户电话，针对不同类型的来电提供对应的服务支持与问题解决方案； 2、具备扎实的专业知识和优秀的沟通技巧，能够在与客户互动中准确理解需求并有效处理问题； 3、如实登记每次通话的详细信息，包括通话日期、时间、来电人资料，并进行分类归档； 4、结合日常工作中遇到的问题及实际操作经验，持续优化服务流程； 5、主动参与团队内外的各项活动，充分发挥个人优势，为团队发展提供建议和支持； 6、配合完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄18-38岁，高中及以上学历，普通话表达清晰标准； 2、具备良好的职业素养和强烈的责任意识； 3、性格乐观开朗，保持积极进取的工作态度； 4、思维严谨、行动主动、决策果断，能适应一定工作压力； 5、具备较强的协作能力和服务导向意识； 免费住宿

高薪业务专员火热招募中！零经验可入职，带你轻松实现万元月薪目标！ 岗位亮点： 首月无责保底4000元+高额提成+奖金，综合收入轻松破万，能力越强回报越高！ 公司提供高质量客户资源，无需外出跑业务，办公室内完成高还款率订单！ 带薪培训快速上岗，资深导师全程指导，新人也能迅速成单！ 晋升机制公开透明，凭实力定岗位，发展空间广阔！ 工作内容： 完成专业培训后，通过高效沟通处理客户逾期账款（金额从几百至几十万元不等，回款率高，成单便捷）； 协助客户完成还款流程，操作简单，上手快； 采用团队协作模式，氛围融洽，业绩更有保障！ 我们希望你： 年龄20-40岁，学历高中及以上（能力突出者条件可适当放宽）； 具备良好表达能力，思维敏捷，有客服或销售经验者优先； 掌握基础电脑操作，具备团队合作意识； 个人征信状况良好，无不良信用记录。 超赞福利： •五险+带薪年假+法定节假日； •新人专属福利+节日礼品+定期团建活动； •免费技能培训，助力个人快速成长； •婚假、产假等法定福利全面覆盖！ 工作时间： 9:00-18:00，午休1.5小时，平衡工作与生活！ 加入我们，摆脱低薪困扰，开启高收入新篇章！ 只要你敢拼敢闯，这里就是你的财富起航地！

岗位要求：年龄25岁以上，大专及以上学历、条件优秀者可以放宽 岗位职责： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 收藏 4、维护客户关系，并开发新客户 工作时间：下午大多自己安排 分享 工资福利：3000以上 岗位正在招聘中，欢迎直接投递、

1.负责公司产品的市场推广，包括但不限于银行收款码等，按推广件数获取提成，并享有长期持续提成权益 2.可独立开展工作，无需固定坐班，无需打卡，不涉及电话营销 3.公司初期提供免费专业培训，配备专人指导并分享实战经验，具备陌生拜访经验者优先考虑

来一位开钮门现金

平桥区西亚城招聘洗碗工1名工资3000加200全勤奖要求手脚麻利干活干净服从管理

有师傅没找一个罗山县城干活

  招聘洗碗工2800服务员底薪3800+满勤200厨房杂工2500吧员3500。

60小挖机搞到年底，农田挖沟，要技术好的工资9000或50-小时，何（二把刀勿扰）

招聘主播。播半身裙配毛衣。要求两年以上直播经验，年龄28~40岁。身高1米6以上。体重110斤以上， 招聘两名，打单，打包，处理售后一名， 薪资侍遇，面议 招聘，打包快递叠衣服1名 男女都可以，熟练工，有工作经验 工资：面议 地址，元和村 电话：（）要求手脚麻利 打酱油的勿扰

招聘售后客服老师，要求简单会使用办公软件及手机修图。时间自由，无需天天坐班，薪资3000-5000元，有美容健康行业经验者优先。欢迎面谈！

家电售后信息员，需有经验。

负责处理用户的售后问题，并告知结果! 大专及以上学历，男女不限，有相关经验者优先 综合薪资4k－7K

接受出差 工资待遇：5000-13000 由于不同岗位，不同薪资，需要面谈，表现好可以做管理，工作比较自由，待遇人优，偶尔出差，提成不封顶，想挑战崭新的白己可以咨询!可兼职或全职。 市场跟单4名，勤快，细心，有责任心，售后维护2名，要细心，有耐心。 年龄25岁以上，人品第一，能力第二有经验者优先。没经验者可以手把手教。 上班时间：上午9点30到下午6点，周末休

岗位职责: 1.通过电话细致回应客户咨询，妥善处理客户提出的问题与需求； 2.准确记录客户反馈信息，及时追踪并协同解决相关事宜； 3.持续维护客户关系，提高客户满意度及忠诚度。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和优质的服务意识； 2.工作认真负责，能有效应对客户的建议与投诉； 3.熟练操作办公软件，具备快速录入与处理数据的能力； 4.具有团队协作精神，能与同事保持良好沟通与配合。

售前售后岗位同步招聘 【岗位职责】 1、售前工作：通过阿里旺旺在淘宝、天猫平台及时回复客户咨询，解答疑问， 2、售后工作：处理售中各类问题，如物流查询、包裹追踪、客户投诉等事宜 【任职资格】 1、能熟练操作电脑，具备较快的打字速度， 2、了解淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作流程 【薪资待遇】 每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制采用排班轮休，依据每月实际周日数量统筹安排，节假日累计调休，每月10日准时发放薪资。班次分为早班：8:00-16:30和晚班：15:30-00:00，每周轮换一次。 1、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节长假等； 2、团队活动：定期组织聚餐，节日福利发放，年度集体旅游； 3、办公福利：公司配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费不限量供应； 4、晋升机制：晋升仅依据个人能力，不设资历门槛，能力强晋升机会多，管理岗位空缺较大

岗位职责: 1.通过电话细致回应客户咨询，妥善处理客户需求及问题； 2.准确记录客户反馈信息，及时追踪并协同解决相关事项； 3.持续维护客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.工作认真负责，能有效应对客户意见与投诉； 3.熟悉常用办公软件操作，具备快速数据录入与处理能力； 4.具有团队协作精神，能与同事保持良好沟通与配合。

【岗位优势】 我们的优势： 1.无责底薪3000-4500：市场上不少岗位宣称无责任底薪，实则绑定高额绩效难以达成。我们承诺真实无责保障底薪，按工作等级划分区间。你只需按公司要求完成学习流程即可享受。 2.每日分配意向客户资源：不同于多数公司仅提供陌生名单让新人盲目拨打，我们的客户均为主动了解公司品牌及产品后留下联系方式的精准意向用户，实现当日对接、高效转化。 我们拥有优质资源，无需出差，因此对团队成员有更高期待： 1.我们只欢迎能自主努力、渴望收入增长的伙伴。若需他人监督才能行动，建议不必投递简历。 2.我们只接纳追求高薪的目标型人才。若月薪七八千即感满足，此岗位不适合你。 3.不设经验门槛，但需具备销售潜质与积极进取的心态。 【待遇福利】 1.无责底薪5000+10%~15%提成+奖金 初级畜牧师:3000底薪 中级畜牧师：4000底薪 高级畜牧师：4300底薪 专家畜牧师：4600底薪 畜牧师总监：5000底薪 30%的销售人员在半年内可晋升至畜牧师总监！ 薪资上不封顶，能力决定收入高度！！！可在首页查看员工实际收入记录！！！ 2.设立新人奖、伯乐奖，奖励金额500-800元不等 3.法定节假日带薪休假，在享有个人节日福利的同时，父母还可额外获得一份节日关怀 4.提供医院出具的相关证明后，孕期员工可享受为期三个月的双休及1.5倍薪资待遇；有子女的员工可申请公司推行的“宝妈政策”，享受人性化支持 5.若本人或直系亲属（父母、配偶、子女）住院，公司可提供最高1000元的慰问金 【公司简介】 河南牧一草堂主要运营畜牧专家网（http://www.xumuzhuanjia.com/）及相关移动互联网产品，依托“农牧行业+互联网”开放平台，深度开发以农资产品和动物保护医药商品交易为核心业务板块，并自主研发生产自主品牌，处于行业领先位置。随着企业快速发展，目前已在河南省设立12家分公司，产品覆盖全国市场，赢得客户广泛认可。 当前公司正处于快速扩张阶段，急需大量人才加入。入职满五年以上的员工均已实现郑州买房买车，只要你愿意拼搏，同样可以做到！！！拒绝短期务工者！

不问背景，不看文凭，有实力就敢拼。 有机遇有舞台，就看你愿不愿意来。 我们寻找志趣相投的人，出色且坚定的人。 你想要的不仅是一份职业，而是一番事业。 冲击高收入，我们期待你的到来！ 双休！

岗位职责: 1.为客户提供电商平台内的咨询解答与操作指导服务； 2.及时关注并处理客户的各类需求与疑问； 3.维护客户满意度，保障服务过程达到质量规范； 4.汇总并分析客户意见，助力优化服务流程与产品体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2.熟悉计算机操作及常用互联网应用工具； 3.有较强的责任感和自主学习意愿； 4.能够与团队成员及不同部门高效协作。

任职资格： 1、专业不限，综合素质优异者可适当放宽学历要求； 2、具备出色的沟通技巧和语言表达能力； 3、性格外向、乐观进取、反应迅速，拥有良好的职业操守； 工作待遇： 1、依法执行劳动法规，按规定缴纳五险； 2、享受带薪休假：含病假、年假、产假、丧假等； 3、清晰晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、丰富团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、晋升培训等； 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖；试用期薪资5000+，转正后综合收入7000-12000； 【工作时间】上午8:50-下午6:00，午休1.5小时；每月休息5-6天。 【福利待遇】五险、团建活动、季度晋升机会、业绩激励机制、优秀员工奖励旅游； 【培训提升】系统化带薪入职培训、专人指导、专业培训团队支持、定期行业经验分享； 【工作氛围】扁平化管理，无办公室政治，定期组织团队活动及兴趣俱乐部；

不是奶茶店哈，形容词！！！挣钱多多机会多多~~~ 招聘我是认真的，比谈对象都上心，请认真对待我的面试邀请 我相信你实力不凡，如果对现状感到无趣，不如我们聊聊新可能 薪资待遇：试用期薪资4000-5000，转正6000-8600，上不封顶 要求：性别不限，普通话标准清晰 工作内容：室内办公，电脑操作，无需外勤 作息时间：早九晚六 1、公司提供系统化的新员工培训； 2、缴纳五险，享有年终奖金，带薪年休假 3、组织国内外旅游，定期团建，下午茶点，生日庆祝，节日福利礼品 4、双晋升通道：可参与星级评定， 也可向管理方向发展 优势一：每年多次晋升机会，从专员到组长、主管、项目经理至分公司负责人 优势二：绝不拖欠工资，每月15日准时发放

【工作职责】 1、我们的客服无需外呼电话，只需在轻松愉快的氛围中，通过在线聊天与客户暖心交流，帮助客户解决购物流程中的各类疑问； 2、主要处理客户常见问题，包括物流查询、退换货申请及退款相关事宜； 3、定期复盘客户反馈内容，注重与客户进行价值层面的互动，而非仅聚焦价格沟通，深入挖掘客户需求，助力产品优化与服务升级，宝贝，你说对吧； 【任职资格】 1、若能熟练操作电脑，打字速度快，那可太棒了，键盘敲击声一定清脆动听； 2、熟悉天猫、淘宝、京东平台规则及后台操作流程者优先考虑； 3、优秀的你自然具备良好的沟通技巧与亲和力，声音甜美更佳； 4、班次安排包含早班与晚班：早班8:00-16:30，晚班15:30-24:00，每1-2周轮岗一次。公司提供早晚班车接送服务； 【薪资待遇】 1、试用期为1个月，综合月收入3500-5000元，表现优异者可提前转正并获得职级晋升机会； 2、休假制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节长假； 3、团队定期组织聚餐，节日发放福利礼品，年度安排集体旅游； 4、五险保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险齐全； 【发展空间】 晋升路径：具备丰富经验的员工，有机会晋升为团队管理者，进入公司核心管理梯队，成为业务引领者；

带薪休假，晋升机会多，每月团队聚餐活动，领导亲切好相处，工作氛围轻松融洽，同事多为95后、00后，年轻有活力，无业绩考核压力。 薪资结构：无责任底薪+岗位提成+各类奖励 综合收入8-12k，每月15日准时发薪！ 工作时间：上午9点至下午6点，每日均有奖励发放，无需试岗，直接入职，无需试岗，无需试岗。