岗位职责： ● 主导LCE/LCC座椅发泡部件的结构设计，负责3D建模（CATIA）及设计验证工作； ● 承担发泡材料选型（PU/MDI等），开展结构强度仿真分析与DFMEA评估； ● 响应主机厂技术需求，优化产品设计方案，并协同推进模具开发与量产落地； ● 攻克开发过程中的结构设计难题，保障产品满足客户在性能与成本方面的双重要求。 任职要求： ● 大专及以上学历，高分子材料、机械设计或车辆工程相关专业； ● 具备3年以上座椅发泡件设计工作经验，掌握LCE/LCC产品开发全流程； ● 精通CATIA软件进行三维结构设计，具备独立完成开发任务的能力； ● 了解材料性能及模具构造，有与主机厂协作经历者优先考虑。

【优势】 √ 双休！五险一金，多项津贴+绩效奖励+年终奖 √ 提供食宿（2人间宿舍 + 员工餐厅） √ 企业成立于2016年，专注研发设计、制造与营销于一体的高新技术领域，拥有占地6.3万平方米的现代化产业园区，配套齐全的研发中心、生产车间、员工住宿及餐饮设施 【工作内容】 1. 负责汽车连接器（同轴 / 以太网 / 车载线束）新产品结构方案设计与可行性评估，主导测试规划及开发问题闭环管理 2. 跟进产品认证进程与样品验证，确保性能指标和交付节点符合主机厂及Tier1客户标准 3. 承担APQP资料整合、图纸发布以及ECR/ECN变更流程管控，保障研发流程合规运行 4. 协同处理量产阶段的设计异常，参与客户反馈的技术分析与改进措施落地 【岗位要求】 大专及以上学历，机械或电子类相关专业优先 具备3年以上汽车连接器、线束或车载工业连接器结构设计工作经验 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等2D/3D绘图软件 加分项（满足者优先安排面试） 1. 具备同轴、以太网、VCU/BMS/车灯/48V系统连接器设计背景 2. 熟悉五金模、塑胶模、压铸模生产工艺，了解常规机加工流程 3. 掌握IATF16949质量体系，有APQP/PPAP项目执行经验 【薪资福利】 1. 月薪18-25K（可独立承担研发任务者待遇可议）+ 年终奖1-3个月 | 五险一金 | 食宿全包 | 年度体检 | 带薪年假 | 节日福利 | 生日关怀 2. 工作地点：广州增城区宁西街道新和北路33号 3. 上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 4. 面试流程：HR初面 + 质量经理终面，3日内发放offer，紧急岗位支持快速推进 【为什么选择翼连？】 赛道前景：聚焦智能网联汽车高频高速连接器核心领域，订单稳定，项目资源优质 能力提升：深度参与车载以太网、FAKRA、H-MTD等前沿产品开发，技术迭代快，项目履历价值高 流程清晰：完整实施APQP/PPAP体系，研发流程标准化，职责明确，避免非本职事务干扰 团队文化：研发团队平均年龄30+，由资深技术骨干引领，沟通高效透明，无内耗氛围

岗位职责 1.负责新款自动售货机硬件结构设计、电路方案开发，优化现有售货机货道、控制系统、扫码支付模块、温控系统，解决设备生产及运维过程中的软硬件bug； 2.对接生产车间，输出生产图纸、BOM清单、装配工艺文件，指导车间完成样机试制、样机测试，跟进产品量产落地； 3.负责售货机后台管理系统、小程序下单系统、后台数据统计系统的对接与调试，联动软件团队优化设备后台功能； 4.调研行业自助设备前沿技术，根据市场需求迭代产品款式与功能，适配酒店、校园、商圈、工厂等不同场景定制机型； 5.配合售后技术团队，解决疑难设备故障，沉淀技术方案，完善设备技术手册。 任职要求 1.大专及以上学历，机电一体化、电子信息、自动化、机械设计等相关专业，22-45周岁； 2.熟悉机械结构设计、弱电电路设计，会使用CAD、SolidWorks等绘图软件，了解单片机、嵌入式开发基础； 3.有自助售货机、自助终端设备、无人设备研发设计相关工作经验者优先，熟悉售货机支付系统、货道控制系统者优先录用； 4.具备独立样机调试、问题排查能力，有良好的沟通能力，可对接生产、销售、售后多部门协同工作； 5.做事严谨负责，具备产品迭代思维，能跟进项目全流程研发落地； 6.重点优待人群：重点招录近两年本科毕业未就业理工科应届生，培养储备研发骨干人才。 薪资福利 固定底薪7000-12000+项目研发奖金+产品迭代奖金+年终分红，综合月薪8000-15000元；长白班坐班办公，周末双休，五险一金，享受全岗位通用福利，带薪年假充足，技术岗位晋升通道清晰，可晋升研发主管、研发总监。

【岗位职责】 1. 资质与知产管理：统筹公司各类资质的规划、申报、年审与升级工作；协助研发团队完成专利、软著等知识产权的挖掘、申请与维护布局。 2. 奖项与标准申报：负责国家/行业级科技奖项的申报策划与材料撰写；参与并推动企业/行业标准的编制与评审。 3. 资产与流程运维：负责研发中心无人机等高价值设备的资产管理、保险采购及维护流程闭环；统筹研发物料申购及日常行政工作。 4. 项目与文档协助：协助内部研发项目管理；负责技术成果建档、归档；配合研发负责人撰写方案、收集信息及跨部门沟通。 5. 机动支持：积极配合部门工作推进，完成领导交办的其他临时性、协调性事务。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，地理信息、遥感、计算机、机械、电子、自动化等相关专业； 2. 1-3年以上相关工作经验，有高新技术企业/专精特新等资质申报、知识产权管理或科技奖项申报经验者优先； 3. 具备扎实的文案撰写能力，擅长各类申报材料、报告及PPT编制； 4. 具备较强的表达沟通能力与跨部门协调能力，有良好团队合作精神； 5. 严格遵守公司规章制度，重视信息保密，有良好的职业素养与敬业精神；具备较强的抗压能力，能适应研发部门快节奏的工作氛围，乐于配合团队完成各项工作；性格开朗、积极乐观，有良好的团队合作意识。

储备干部负责公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程。 统筹内部各部门协同推进项目交付，同步整理咨询案例与客户数据，完成部门下达的业绩指标并向上汇报业务进展。有咨询经理经验优先。 【岗位职责】 1. 储备干部负责公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程。 2. 完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。 3. 为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 4. 接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历（条件优秀可放宽）。 2. 有上进心，责任感强，心态乐观，态度端正。 3. 有管理经验者优先。 【福利待遇】 1. 初期底薪6600+年终奖+提成，公司每年2-3次调薪机会。 2. 提供住宿。 3. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）。 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。 5. 提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖。 6. 为员工提供公平的发展机会。 【我们能提供的】 1. 公司氛围端（激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围）。 2. 总部支持端（提供专业技能课程培训支持）。 3. 个人成长端（我们采取“传、帮、带”的方式帮助成长，传授知识技能，成为独当一面的人才）。 4. 晋升端（公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台）。 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。 公司地址：越秀区解放南路123号金汇大厦3楼305室

岗位要求： 1、具备研究生及以上学历，光信息科学与技术、通信工程、光电子、应用物理等相关专业背景，热爱技术研发工作； 2、具备一定的英语书面及口语交流能力； 3、未来将主要参与光纤耦合器、光隔离器、波分复用器、光纤合束器、光模块、蝶形激光器及同轴激光器等光无源与有源器件的工艺开发与研发工作。 应届毕业生福利待遇： 购买广州市社保和住房公积金；每日工作7.5小时，实行大小周工作制； 公司免费提供单间住宿，水电费用由薪资中代扣； 餐费补贴15元/天；配备两个食堂，员工自主消费就餐； 设立技术项目奖励机制，依据项目成效发放奖金； 转正后可参与季度绩效奖励； 年底发放年终奖金； 公司另设多项激励政策，包括项目津贴、创新建议奖、知识产权奖励、精细化管理奖励等

广州白云区要司机顶班三天十号开始，回老家，有可能不止三天，260管吃住，九个小时加班30 反正上班都是以高的那台为主，矮那一台就有东西就上，没东西就不上。两个人是轮流开高的那台的，等于是基本上有点像那种上一休一那种感觉，但是钱照样我给你。

工地杂工，搞卫生

广州市增城区招贴砖

广州市天河区招空调冷冻水管焊接师傅，要有焊工证，接盘管机水管的

招油漆工9000-11000，生熟手不限，包吃住，可预支。年龄19-45岁。

【岗位职责】 1. 进行产品技术迭代分析； 2. 根据产品发展及市场发展，分析检测技术的发展要求； 3. 负责组织解决新研发项目及现有产品的检测体系搭建，并进行应用性能评价； 4. 根据产品应用方向及客户需求，灵活调整现有体系。 【岗位要求】 1. 研究生及以上学历，材料、化工类相关专业背景； 2. 有相关新材料、化工等行业检测分析及研发经验者优先； 3. 工作地点：常州，前期需要到山东东营（集团总部）实习3-6个月。

招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：满足166.64小时以后的算加班，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

招聘：生管/生产助理（五险一金+包吃）薪资：5000~7000元/月岗位职责1、负责制定并执行生产计划，监督生产进度以确保订单按时交付；2、协调各部门资源，处理生产过程中的异常情况及紧急插单需求；3、配合部门主管处理临时交待的事项。【职位要求】1、3-5年生产管理相关经验；2、熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据统计与分析能力；3、中专及以上学历，机械/机电类专业优先；4、具有跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力；5、工作严谨细致，具备高度的责任心和抗压能力，认同公司企业文化；周末单休制，能适应白班工作　　（薪资5000-7000，加班另算）

番禺食品厂诚聘普工 临时工/正式工可自选，人性化管理，包吃包住 —————— 薪资待遇： 临时工：23-24元/小时（视部门而定），加班多，订单充足，月均收入6500-7500元 正式工：底薪2500+加班费+补贴+绩效+奖金+全勤=月均收入6800-8000元/月（折算25-27元/时），买社保 —————— 工作内容：主要从事食品（月饼/饺子/糖果/饼干/腊味）的包装，打包贴标签等，易学易懂，手工活，生熟手均可，无需经验 —————— 工作时间：企业订单稳定，每天工作10-11小时，月休3-4天 —————— 食宿条件：包吃（菜品选择多，有湘菜/粤菜可以自主选择） 包住（宿舍配有空调，独立卫生间，WiFi，热水器，洗衣机） —————— 工作要求：男女均可，年龄18~45岁，持有第二代有效身份证 —————— 工资发放：每月15号发上月工资，辞职提前5-7天申请，人走账清 ————— 工作地址：广州市番禺区南村 ————— 报名方式：直接投递简历或者打电话（报名成功后，请按要求预约的时间直接到厂与我联系即可，谢谢） 备注：切勿到工厂以外或地铁站等其他地方集合，避免上当受骗。

双休包食宿，东莞虎门威远上班 岗位职责： 1、负责追踪材料领域的前沿动态，分析面辅料发展趋势，定期参与面料展会，掌握国内外市场流行方向、新型面料动向及新工艺新技术，收集新款面料样品，洞察行业演变方向，指导面料开发路径。依据调研成果开展面料设计与开发工作，完成产品面料的精准定位，确保面料成功转化并应用于品牌实际生产中。 2、熟练掌握原材料及面料专业知识，熟悉面料生产全流程，对印染、绣花、水洗、后整理等二次加工工艺具备一定认知，了解品牌品质规范，推动原材料积累与迭代升级。明确核心战略面料与经典延续面料，制定并落实面料优化升级方案。整合创新资源，搭建创新资源数据库，助力创新项目实施；协助构建并维护材料信息库。 3、主导创新性面料的研发设计，促进跨部门间创新信息的交流、对齐与研讨，支持商品创新进程，助力业务增长；定期与设计师对接产品风格与面料需求，准确解析开发要求，科学规划面料开发策略，筛选适配供应商。 4、建立和完善材料技术标准体系，为新品牌建设、采购及供应商协作提供技术支持；配合完成材料开发样衣制作与风险评估；统筹面料研发环节的组织协调，开展品质、成本及供应商综合评估，处理异常问题，快速响应业务变化并提供有效解决方案。 5、具备高效的跨部门、跨职能沟通协作能力，及时解决产品研发过程中的各类问题。 任职要求： 学　　历：大专及以上学历 专　　业：纺织、材料、染整等相关专业（条件优异者可适度放宽） 工作经验：3年以上面料开发相关经验，具备新产品推广及运营管理工作背景（有UR、太平鸟等服装品牌女装面料开发经验者优先） 专业能力：具备一线面料研发能力、生产管理能力、质量管理能力及计划统筹能力 通用能力：具备良好的沟通协调与谈判技巧，责任心强，抗压能力佳，具备较强的组织规划与问题解决能力 薪资福利： 1、薪资范围10k-15k，购买五险，设有年终奖 2、公司配有食堂，供应粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三提供水果 3、公司提供免费电梯公寓，房型含单间、套房，配备阳台、空调、饮用水，享有水电免费额度 4、每月提供服装类、专业类培训学习资源

有责任心，认识字，工资5000包吃住

【岗位职责】 1. 心细，有激情，从事过跟单业务，能熟练使用办公软件。 2. 协调跨部门合作，快速解决销售端订单落实问题。 【岗位要求】 1. 大专以上文化； 2. 2年以上跟单工作经验； 3. 能熟练使用办公软件；

【主营业务】 生产化妆品，罐装包装 折盒子、贴标签、 质检等简单工作，坐班轻松易上手！ 【薪资待遇】 夜班18元/小时白班16元/小时 ️每天工作11-12.5个小时 ️夜班16元/小时+20元/晚补贴 约18元/小时 月薪5200-6500/月 ，每月15日发薪。 一周后每周可以借支300～500，。 【招聘要求】  16-45岁，男女不限，文化不限，身体健康。 【吃住情况】 包吃包住，公寓宿舍(周围租房单间300-400元)周边有游乐市场、有夜市、应有尽有。 【工作时间】 白班: 8:00-21:00左右 夜班:20:00-8:00

汽车零件分拣：打螺丝：流水线作业：入库：打包：扫描出货长白班岗位职责： 待遇如下：前120小时24元/小时满120小时后25/小时。有食宿：岗位职责： 1.负责汽车零部件的精准分拣与分类整理 2.按工艺要求完成流水线上的打螺丝等装配作业 3.规范执行产品入库、打包及扫描出货等仓储物流操作 4.严格遵守长白班工作制度，确保生产任务按时保质完成 5.配合现场管理，做好设备点检与5S现场维护 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，适应流水线节奏 2. 身体健康，无传染性疾病，能胜任重复性操作工作 3.工作认真细致，责任心强，服从班组长安排 4. 有制造业普工经验者优先，无经验可带薪培训 5.接受食宿统一安排，遵守厂区安全与劳动纪律

26元/时[玫瑰]番禺化龙广汽荻原汽配厂 先入职上班工作适应以后再体检，普工体检费290元职业病体检（没钱的可以先垫付再从工资扣） 岗位有 ：普工[握手]叉车[握手]焊工 [红包] 所有小时工的工资正常发放，还多五大节气<五一 端午 中秋 元旦 春节>送礼品送福利[强][红包] 上班可以带手机 普通工衣 [强]包吃一个工作餐，上下班免费厂车接送 包住宿，扣水电费。面试合格当天安排宿舍[强] 包吃一餐工作餐，工作两班倒 商业险70元/每月 叉车工：18-40 2、普工 18-40 3，焊工 全：20-45岁以下 焊工：35元/小时 两班倒 温馨提示：面试要持有CO2焊工证，要持有国家官网查询认可的焊工证。才能进厂试工[握手] [玫瑰]中班每天补12元，夜班每晚补贴17元。 [玫瑰]高温补贴150元/月(6-10月) 个别岗位高温补贴300元/月 [红包]普工： 发薪按满月周期计算 第一个月满月周期24元/小时 第二个月满月周期25元/小时 第三个月满月周期26元/小时 满3个月月周期以后都是发26元/小时 注意[红包]员工首月没达到月周期只发22元/小时 面试条件:带身份证原件，不要穿短裤拖鞋，和案底

广州美的集团直聘组装员 综合薪资:5500-7000 美的冰箱工厂人事部直聘 (直签美的正式工合同) 带行李当天过来安排宿舍，宿舍环境好，空调、热水器、洗衣机、免费的wifi 工作内容: 1、岗位要求:男女不限 2、每月15号发放上月薪资 3、综合计时，2680的底薪，加班23.1一个小时，法定3倍， 4、薪资结构:底薪+加班费+餐票补贴 ＋夜班补贴＋工龄工资+绩效+技能补贴+年终奖 5、免费4人间，餐补20元/天 夜班20一晚上，夜宵免费，水电均摊，公寓配备免费WI-FI、3-4人间 上床下桌 席梦思 空调、洗衣房、娱乐室以及篮球、羽毛球等体育设施与器材; 6、工龄工资:50-350元/月，350元/月封顶; 7、年终奖:3000-7000元，根据入职月数、职级发放; 8、慰问金:50-100元(中国传统假节日，如端午、中秋、春节等); 9、下午茶:每天下午免费供应面包、饮料、水果 10、文化活动:公司每月举办各类员工活动并提供丰厚物质奖励。 职位要求:身体健康，勤劳做事。公用餐厅工作时间:根据生产安排。 不定时招，有意向提前联系

广州番禺南村利口福食品厂： 月综合工资5000-9000 （周一至周五每天面试） 限18-49岁 安排部门如下： 速冻部门（包子饺子汤圆春卷） 腊味部门（长白班，内包和外包都招） 基本工资18元（包含车间绩效全勤)夜班补贴2元/小时+岗位补贴0-300元+稳岗补贴（速冻、西点部门）+超产奖（速冻虾饺岗位坐班） 速冻、西点部门稳岗标准如下️ 干满2个月从第三个月奖励0.5元/小时 干满4个月从第五个月奖励1元/小时 干满6个月从第七个月奖励1.5元/小时 在职一直有 速冻部门虾饺岗位（坐班）新增超产奖： 每分钟包5个饺子（月收入6000-7000左右） 每分钟包6个饺子（月收入7000-8000左右） 每分钟包7个饺子（月收入8000-9000左右） 二，工作时间： 有效工‬作时间每天10-11小左时‬右，2班倒，站班为主，无尘服，恒温车间，月休3-4天，工期要求做到年底工厂大生产结束，也可长期做 公司免费包吃（3餐+晚班‬夜宵）。一流伙食标准，配有‬水果、酸奶、凉茶。 面试当天安排宿舍，水电费平摊， 出勤满七天可借支，每个月22号发放上个月工资， 三，入职所需资料： (1) 身证份‬复印2张； (2) 1寸照片2张。 (3)，厂里统一安排体检。

岗位职责 1、负责食品生产现场设备的调试、重大故障维修及技术改造，包含设备基础信息管理、维修记录、改进报告等文档的编制与归档，定期进行资料整理与维护； 2、承担设备的安装、日常保养与维护工作，快速准确判断并处理设备故障，确保生产连续性，贯彻预防性维护理念；对各类机械设备及设施的异常状况及时响应并妥善处置，同步完成相关记录； 3、管辖范围涵盖外围系统如空压机、配电室、水冷空调、弱电系统、废水处理设施；车间内设备包括真空滚揉机、真空包装机等自动化装备的运维、优化及升级； 4、完成上级交办的临时任务，参与组织部分安全培训工作。 岗位要求 1、具备相关专业背景，3-8年工作经验，年龄45岁以下； 2、熟悉食品机械运行原理，掌握机械与电气控制理论，具备扎实的实操维修与改善能力；熟练操作Office办公软件及AutoCAD/SOLIDWORKS绘图工具； 3、具备良好沟通协调能力，富有团队协作意识，能承受一定工作压力，踏实肯干。 工作时间： 正常出勤，早9点至晚18点（需接受弹性工作安排及突发事件应急响应），每周工作六天，固定周日休息。 福利待遇： 1、入职首月即办理广州五险一金； 2、提供免费住宿（双人间公寓），工作餐全包； 3、工作满一年享5天带薪年假，thereafter每年递增1天，并设有工龄奖励； 4、每月定期组织下午茶、员工生日会，供应日常零食； 5、享受国家法定节假日休假，节日礼包及专项福利活动； 6、公司及部门定期开展聚餐、团建、美食品鉴实训等活动。 我们拥有优越的办公环境，舒适宜人，配备完善多元的职业发展通道、系统全面的培训体系、稳定广阔的成长平台，实施导师带教机制，由经验丰富的资深员工全程指导，助力新人快速上手、顺利融入团队。我们致力于构建真正属于优秀人才的发展舞台，汇聚有志之士，成就卓越自我！欢迎积极投递简历，开启您的精彩职业生涯！

岗位职责： 1、依据公司产品战略及业务发展需要，研发防护服所需的面辅料（包括阻燃服、防静电服、防电弧服、抗熔融金属飞溅防护服、防化服、屏蔽服及职业用高可视性警示服），保障产品供应，并与供应商建立稳定高效的合作关系，推动新品快速导入市场。 2、主导防护服新产品的开发工作，涵盖产品需求制定、市场可行性评估、样品打样验证、专利申请、产品认证办理、定价策略拟定及上市推广等全流程事务； 3、提炼新产品核心功能与优势，面向公司内部团队、经销商及终端用户开展产品知识培训，并提供售前售后技术咨询与支持； 4、配合完成产品线相关的其他协同任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，主修服装工程、纺织工程、材料科学等相关专业，优秀应届硕士毕业生亦可考虑； 2、具备良好的产品运营意识、产品规划能力以及供应商开发与管理能力，有MRO行业背景者优先，具有市场、外贸或采购相关工作经验或实习经历者优先； 3、具备较强的沟通协调能力、商务谈判技巧及市场开拓能力； 4、执行力强，诚实守信，作风严谨，富有团队协作精神和创新进取意识。

【岗位职责】 1. 市场与选品分析：定期进行类目市场调研与趋势跟踪，挖掘潜力品类。 2. 产品企划与立项：输出产品企划案（用户痛点、功能卖点、价格定位、预估利润）。 3. 样品开发与评审：对接供应商进行打样、测试、修改确认，组织内部评审。 4. 项目管理与进度追踪：建立项目时间表，跟进研发、采购、质检、设计节点。 5. 量产导入与交付：协调供应链保障物料齐套，监督试产、首件确认、批量交付。 6. 上市支持：整理产品卖点、说明书要点、培训资料，支持营销拍摄与上新。 7. 数据复盘与优化：追踪产品销售数据、用户反馈与退货原因，形成优化建议。 8. 资料管理与版本规范：建立项目台账、命名标准与版本留样，确保可追溯。 【岗位要求】 1. 3年以上电商或品牌方产品开发经验，有跨品类操作经验（3C、小家电、生活用品等）；能独立推进新品从立项到量产。 2. 了解成本结构与价格带策略，有 ROI、毛利率意识；懂得平衡功能、外观与预算。 3. 能把控项目节奏，协调设计、采购、质检、工厂等多方资源，确保按节点完成。 4. 良好的跨部门沟通协作能力。 【薪资待遇】 薪资：8-13k，优秀可谈

【岗位职责】 1. 负责产品策略调研和产品线规划；通过对市场需求的分析和竞争对手产品策略研究，规划公司产品全面发展策略。 2. 负责定期对自身产品、行业新型技术、新型功能进行分析、评估。 3. 负责对产品进行行业竞争优劣势等数据分析，对客户及市场需求进行研究。 4. 负责输出市场调查报告、行业方案书、企划应用方案等文档。 【岗位要求】 1. 电子信息工程、计算机等相关专业优先。 2. 1年以上相关工作经验，有产品策划工作优先。 3. 熟练使用Office软件，具备较强PPT制作能力。 4. 对市场及行业发展趋势敏感，有较强的信息分析、提炼能力。 5. 沟通能力强、逻辑清晰，富有责任心和团队合作精神。 6. 有音视频、广播、会议等行业经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 品类规划：洞察乐器市场趋势与用户需求，制定品类开发策略，搭建完善的产品矩阵。 2. 新品开发：独立完成选品、供应商开发、打样、样品确认到上架全流程，保障产品核心竞争力与盈利目标。 3. 供应链管理：开发并维护优质乐器工厂资源，持续优化成本、品质与交期，建立稳定高效的供应链体系。 4. 产品迭代：跟踪销售数据、竞品动态与用户反馈，推动产品升级优化，延长生命周期，提升市场份额。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上乐器类目产品开发经验，熟悉跨境电商优先。 2. 具备独立选品及新品从0到1落地能力，有成功爆款或盈利新品案例。 3. 熟悉乐器生产工艺、质检标准及相关认证要求，能把控产品品质。 4. 认同精铺或精品模式，具备Amazon、eBay、独立站等跨境平台经验优先。 5. 结果导向、执行力强，能高效推进多项目并行。