全盛别墅装饰，是麦丰装饰集团旗下的大宅设计品牌，现为杭城别墅装修市场占有率前三，拥有50余位专注大宅设计的专业设计师，设计实力位居行业前列。配备行业独有的西溪六空大宅全案3000方硬装展厅及滨江总部2万方展示空间，具备强有力的项目落地支持体系，同时实行业内极具激励性的业绩考核与提成机制 1、负责量房、输出创意设计方案，协助客户邀约与后续回访工作 2、协同设计团队完成设计合同签署及施工转化流程 3、企业专注于别墅整体装修，综合实力行业领先 4、每月定期组织内部优秀案例交流与分享 5、达成个人及部门既定任务目标 6、主要服务产品涵盖大平层、叠拼、联排、合院等高端住宅类型 7、推行行业内独具优势的一口价施工、闭口合同运营模式 8、提供高额设计费保底及高比例分成机制，施工类产品提成比例居行业前列

岗位职责: 1. 与客户进行有效沟通，确保设计意图准确传递并获得客户确认； 2. 负责项目整体设计布局，保证方案满足客户需求及行业规范要求； 3. 对设计图纸进行深化完善，保障施工阶段的精准落地； 4. 持续跟进项目进展，确保最终呈现效果与设计目标一致。 任职要求： 1. 具备扎实的设计功底和良好的沟通能力，能准确把握并响应客户需求； 2. 熟练操作各类专业设计工具，具备高效完成设计工作的能力； 3. 拥有团队协作意识，能够与团队成员协同配合推进项目； 4. 熟悉室内设计领域相关动态，关注并学习前沿设计理念与趋势。

1:方案设计 负责深化设计方案产出全套施工图和效果图！独立完成概念方案设计，包括设计理念阐述.平面规划.动线分析.风格定位及情绪板制作！ 2:项目管理和执行 对整个项目进行全程跟踪管理，确保项目按计划预算质量要求推进！ 3:成本预算控制 根据设计方案，编制准确主材软装，合理选材，保证效果的同时控制成本！跟踪项目费用，确保项目支出在预算范围内！ 4:客户关系与业务支持 维护良好的客户关系，提供专业，及时沟通！协助团队进行潜在客户的洽谈，提供专业设计咨询！

全杭州可就近安排，了解我们公司发展无需多言，业内公认最具潜力的家装企业之一。不清楚我们情况的欢迎直接联系沟通，同属行业同仁，公司优势与未来规划均可详谈，一切以数据为依据 一、福利待遇 1、高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励 2、晋升路径：设计师-设计经理-事业部负责人-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享14天带薪年假+员工国内外带薪旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期下午茶及聚餐； 4、公司提供定期组织的内外部专业培训，涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多个维度 5、工作时间9:00–17:30，中午休息两小时 二、岗位职责： 1、与客户高效沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、根据客户特点制定洽谈策略，洞察客户需求，推动签约达成； 3、负责创意方案创作，独立完成项目前期对接、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用与客户确认； 5、全程跟进装修项目，监督实施过程，确保设计落地效果，提高客户满意度 三、岗位要求： 1、环境艺术设计、室内设计、室内装饰等相关专业背景； 2、具备2年以上相关工作经验，有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先； 3、掌握装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场协调能力； 4、热爱室内设计事业，具备高度责任心和职业素养

岗位职责: 1.与客户深入交流，精准把握需求，提供定制化家庭装修设计解决方案； 2.独立承担设计项目从构思、方案制定到施工图绘制的全流程工作； 3.负责软装材料的挑选、成本核算，以及与供应方的对接与协调； 4.对设计项目落地过程进行全程跟踪与技术指导，保障设计成果有效呈现； 5.参与项目洽谈环节，推动合同签署及后续执行顺利开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉并响应客户需求； 2.拥有扎实的设计功底和创意思维，可独立完成整体设计方案； 3.熟练操作相关设计工具，如CAD等软件； 4.热爱家装设计领域，具备良好的美学素养与流行趋势感知力； 5.工作认真负责，抗压能力强，确保项目按时高质量交付。

岗位职责： 1、主导部门项目的设计方案，统筹把控效果图与施工图的深化成果，负责项目最终验收工作； 2、具备全案设计能力，负责所分配项目的各节点推进，协同总监完成各阶段任务，对接需求并提供优化建议； 3、配合总监完成硬装主材选型及空间色彩搭配，监督把控效果图呈现效果； 4、定期与总监汇报设计方案进展，同步与客户保持顺畅沟通，确保方案顺利确认； 5、有效应对施工过程中出现的设计问题，及时调整并完善设计方案，保障落地效果。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，室内设计或建筑类相关专业； 2、5年以上方案设计领域工作经验，熟悉展厅、住宅、售楼处等各类空间设计； 3、具备出色的设计策划能力，富有创意与空间想象力，手绘表达能力扎实； 4、可独立完成整体项目策划与单体设计，设计理念前卫、勇于创新； 5、精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、SU等专业设计软件操作； 6、性格积极乐观，能适应高强度工作节奏，具备良好的沟通能力、责任意识及团队协作精神。

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化的家庭装修设计解决方案； 2. 独立负责从初步构思、方案制定到施工图绘制的全流程设计工作； 3. 负责软装材料的挑选、成本核算，以及与供应方的对接与协调； 4. 对项目落地过程进行跟踪管理，确保设计方案的有效执行； 5. 参与项目洽谈环节，推动合同签署及后续工作的有序开展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与谈判水平，能精准捕捉客户需求； 2. 拥有扎实的设计功底和创意思维，可独立承担设计任务； 3. 熟练操作相关设计工具，如CAD等软件； 4. 热爱家居装饰设计领域，具备良好的艺术鉴赏力与流行趋势敏感度； 5. 工作认真负责，抗压能力强，能保障项目按时高质量完成。

工装设计图深化，现场配合，材料工艺把控，有建筑相关专业证书优先考虑

岗位职责: 1. 结合客户实际需求，提供专属的家居装修设计解决方案； 2. 全程跟进设计项目，完成方案策划、施工图绘制及现场技术交底工作； 3. 与客户保持顺畅交流，确保设计理念准确传递并落地执行； 4. 对设计流程进行持续跟踪，保障项目按计划节点推进； 5. 及时处理施工过程中的设计相关问题，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及协作意识，能精准响应客户需求； 2. 熟悉使用AutoCAD、SketchUp等专业设计工具； 3. 能够独立主导设计项目，具备独立输出完整设计方案的能力； 4. 关注家装设计行业动态，准确捕捉潮流趋势与客户审美偏好； 5. 具备较强的项目统筹能力，可有效把控进度与成果质量。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop、酷家乐等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

杭州市拱墅区招通风安装/维修

杭州市萧山区招木门安装、门窗安装/塞缝

[岗位要求] 1.年龄：21-60 2.三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入500-600元，综合月收入8000-15000元 我们提供车辆，您只需专心开车可周结可日结，双休，时间自由 点击下方--（免费聊）后交换电话详细沟通哦！

杭州拱墅招外墙漆/真石漆

白班18元/夜班22/小时 周结1000/周结1000元 杭州拱墅区《海兴电力》 18-45岁，初中学历 不体检 包吃住 坐班 吃住厂内 能接受夜班 不上班也可免费吃饭 厂内免费住宿6人间 独立卫生间、设施齐全 18元/小时+夜班补贴40元 综合工资6200+(岗补+绩效+夜班补贴) 管理人性化，可带手机 上班时间8:00-20:00 岗位：成品组装包装打螺丝，Dip插件，焊锡，测试，smt操机，后检 注意: 1.面试时带上行李可当天分宿舍，有纹身不接受，不接受，切勿穿拖鞋，短裤 2.自备3张复印件，2张白底一寸照片（住宿需要身份证原件） 3.面试成功后。

兼职设计师不用坐班

做订制家具空间效果图！

找专业室内装修，店面装修设计师，主要洽谈客户，安点拿提成，工资不上线，能者多劳，工作时间自由，有兴趣的打电话

设计现场量尺画图交底管理。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5. 配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成整套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多项目并行 4. 具备基础建筑装饰规范知识，了解常用主辅材特性与施工工艺 5. 学历不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

工作地点：可根据你的位置就近分配门店 部分门店可提供住宿 1.月平均收入可达8000~14000元，众多销售人员月收入可达15000-50000元 2.月度季度年度激励活动：员工大会，奖励优秀员工，多样化礼品和现金 3.完善的培训体系，师傅带教，让你快速开单成长 工作内容： 1.负责接待上门及线上客户的咨询，为客户提供专业的房产相关服务 2.根据公司现行渠道开发客源与房源 3.根据客户的需求，为客户匹配合适的房源，及时带看并促成成交，工作板块包括新房楼盘，二手房买卖，豪宅销售，房屋租赁及房产融资交易（面试时可根据具体情况选择板块）

【薪资待遇】 1、无责底薪4k.补贴1k，有行业经验优先，高提成20%左右，五险 2、完善福利及丰厚提成（，高提成)； 3、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)； 【岗位职责】 1.以网络、电话拜访的方式与客户沟通，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务； 2.根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源和介绍沟通； 3.为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订； 4.为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 【职位要求】 1.有强烈成功渴望(谁都渴望成功、但你渴望的度有多强)，不服输者或（有创业经验） 2.有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折（工作业绩突出者）； 3.不甘于平庸、平凡者； 4.学历：有行业经验者学历可放宽；语言：普通话良好； 5.有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心.具有强烈的团队精神； 6.表达能力、沟通能力良好，身心健康，积极乐观，诚信可靠。

[上班地点]:全杭州门店+就近安排:[工作亮点]: 1)基础3000，提成45-65%。 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源。. 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink 5)【不开单也有业绩!]比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台-收入高低看业绩。能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让!

工作时间： 9：00--17：30，周末双休+节假日法休（不加班） 工作内容： 注：只做写字楼租赁业务，不做住宅！ 1.收集、发布房源等信息，实地拍摄房源图片和视频； 2.整理房源资料，维护房源信息系统，确保信息及时更新无误； 3.完成日常基础工作，例如合同准备、带看、协助谈判及签约等； 4.学习房产交易流程及行业知识，快速成长。 职位要求： 1.需有行业相关或者销售相关经验，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 2.接受外勤，会拍照，能用手机或相机拍摄高质量房源照片； 3.对销售行业有基本了解，善于沟通，耐心细致，有责任心，执行力强； 4.工作积极主动，能适应外出跟拍、带看、协助签约等工作场景； 5.熟练使用微信、Office、Word等基础办公软件； 薪资待遇： 无责底薪4K+提成，业务能力强，细节可面谈。

上班时间：8:45-18:30；月休5天 一、薪资 入职无责底薪 2000-5000元+高提成20%-60%+团队奖+五险一金，月平均收入8000～12000元，众多销售人员月收入在10000元-20000元； 二、福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假 三、工作内容： 1.负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产租赁相关咨询服务； 2.根据公司现行渠道开发客户与房源； 3.客户来源有：门店、官网、商业网、介绍等，日常负责接待客户，并带客户看房； 4.后期维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。 5、签约、售后等 年龄19周岁以上40周岁以下 四、有无工作经验均可，本人是部门经理，面试者有任何问题可以与本人直接联系，电话加V都可以

岗位职责： 1.结合品牌定位与季度主题，配合企划及设计团队制定服装系列搭配方案，提出色彩、面料与款式的组合建议； 2.针对单品设计多样化搭配方式，增强产品间的搭配灵活性，提升连带销售机会； 3.负责线下门店橱窗及陈列区域的服饰搭配，塑造统一且具吸引力的品牌视觉形象； 4.编写穿搭指导内容，为终端销售团队或顾客提供日常着装建议； 5.关注市场流行趋势、竞争对手动向及消费者喜好，持续优化搭配策略，并依据销售数据调整滞销款搭配以提升转化效果； 6.推动门店陈列与搭配标准的执行落地，确保方案在终端的一致性呈现； 职位要求： 1.本科及以上学历，具备1-3年女装搭配、造型或买手相关工作经验，了解服装行业基本运作流程； 2.对时尚潮流有敏锐洞察力，熟悉女装不同风格类型（如通勤、休闲、轻奢等）； 3.具备出色的审美素养与色彩运用能力，能兼顾品牌风格与市场需求； 4.拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，抗压能力强，适应快节奏工作环境； 加分项： 具备时尚博主、KOL协作经验或自媒体运营背景，具备一定英语能力

热爱房地产，追求高薪，实现收入突破 【你的工作】 1、入职后快速熟悉门店所在区域环境，包括周边小区、商业设施、街道布局及配套资源； 2、在门店内通过电话与客户沟通，精准推荐手中优质房源信息； 3、持续积累并维护客户与房源资源，保持日常联系，建立长期信任关系； 4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排实地看房，并对房屋优劣势进行专业分析； 5、组织客户、业主三方会面洽谈，推动交易达成，顺利收取服务佣金； 6、为客户提供全流程贴心服务，保障交易顺畅完成。 —————————————————————————————— 【任职要求】 1、年龄22-45岁，学历不限，有相关经验者条件可适当放宽； 2、欢迎无经验者加入（公司提供带薪系统培训），具备行业经验者可直接定级入职； 3、不限户籍、性别、专业背景； 4、性格积极乐观，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 5、对房地产行业充满热情，敢于挑战高收入目标，勇于突破自我； 6、具备较强抗压能力，能在逆境中坚持成长，直面困难与挫折； 7、应届毕业生优先考虑。 —————————————————————————————— 【薪资待遇】 1、薪酬结构：缴纳五险，底薪4000-5000元，提成比例20%-50%； 2、带薪培训：提供免费且系统的专业培训，全面提升综合能力； 3、晋升机制：依据个人能力定岗定级，每月开放晋升机会，所有管理岗位均从内部选拔； 4、业务模式：涵盖买卖、租赁、新房等多元业务，收益多样化，倡导合作共赢； 5、资源共享：公司搭建统一资源平台，配备“黄金搭档”协作模式，助力高效展业； 6、就近分配：杭州市区设有100家门店，根据住址就近安排工作地点。

1.找出租房装修需求客户，2.对接量房洽谈跟进，3.成交提成4%-8%，3.任何行业人员都可以做精装业务员可当额外收益合作

杭州市富阳区招门窗维修

【选择杭州链家的十大理由】 1. 平台大，资源多，发展空间广阔； 2. 面向高端客群，提升个人能力，拓宽眼界格局； 3. 团队氛围融洽，工作环境轻松愉悦； 4. 拥有清晰的行程管理体系，规范行为流程，助力成长，更易成功； 5. 实行合伙人机制，为自己事业拼搏奋斗； 6. 红黄线规则杜绝恶性竞争，降低内部消耗； 7. 移动端功能强大，录音系统、即时查看等工具提升作业效率； 8. 房源管理系统界面简洁，匹配精准，带看效率高； 9. 培训体系完善多样，员工成长速度快； 10. 后勤支持专业高效，工作无忧无后顾之忧。 【你的工作】 1、入职后先熟悉门店周边区域情况，掌握小区、街道、商业配套等基本信息； 2、在门店通过电话与客户交流，将优质房源精准推荐给潜在客户； 3、持续积累客户与房源资源，保持日常联系，维护良好关系； 4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排看房并进行房屋优劣势讲解； 5、组织客户与房东三方会谈，推动交易达成，完成佣金收取； 6、为客户提供全流程高品质服务体验。 【任职要求】 1、年龄20-45岁 2、不限经验（公司提供带薪培训），有行业背景者可直接定级入职； 3、户籍、性别、专业均不限 4、性格积极开朗，能承受压力，具备团队协作意识； 5、热爱房产行业，敢于挑战高收入，实现自我突破； 6、具备良好心理韧性，能在困境、挫折和艰苦环境中坚持前行； 7、应届生优先考虑。 【薪资待遇】 1、薪酬水平远超同行！高比例提成+保障薪资3000元-5000元+带薪年假，月均收入8000-12000元； 2、福利不断：五险+苹果手机+各类现金激励+节日礼品+国内旅游/海外旅游等； 3、带薪培训：公司提供免费且系统的培训课程，全面提升综合能力； 4、晋升机制：依据个人能力定岗，每月开放晋升机会。所有管理岗位均由内部员工选拔：经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理…… 5、业务模式：多元发展，创富路径丰富。打破传统业务界限，员工可自主开展买卖、租赁及新房业务； 6、资源共享、协同作战：依托公司资源平台，“黄金搭档”模式助你快速成长、高效签单； 7、就近分配：全市350家门店覆盖杭州各城区，可根据住址就近安排工作地点； 面试地址：杭州市上城区平涛弄23号链家地产 工作地址：全杭州350多家门店就近安排。上城区、下城区、西湖区、江干区、滨江区、余杭区均有布点。