薪资：4-7K，看能力定薪资，早八晚五，月休四天，五险，节假日福利，工作日午餐补贴，员工宿舍 男女不限，25-35岁左右最好，专科以上学历，必须有类似经验 工作内容： ①青岛区域分公司人事工作，负责人事行政管理工作，负责建立完善公司招聘体系、薪酬体系、绩效体系。 ②指导各项目的人员招聘、辞退流程，跟踪对接总经理安排给各项目经理的工作进度，协调各项目人员安排。 ③分公司日常行政工作。

任职资格: 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备招聘相关工作经验，熟练掌握办公软件操作； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通协调能力，能承受一定工作压力； 岗位职责 1、根据各部门招聘需求，开展简历筛选及初步面试安排工作； 2、办理员工劳动合同的签订、续签、变更及解除等相关事宜； 3、统筹管理员工招聘、入职、转正、离职等全流程事务； 4、负责全员人事档案的建立与日常管理工作； 5、维护各类招聘渠道，及时发布并更新网络招聘信息； 6、负责员工考勤数据的统计与日常监管； 7、建立并持续更新人事档案、员工名册，确保个人信息准确完整

此岗位为底薪加高提成模式，工作强度较大，非稳定型且具挑战性，不接受者请慎重投递简历 岗位描述 1、依据公司发展需要，统筹并汇总各部门招聘需求，执行人员招聘任务，维护各类招聘渠道，安排面试邀约，并跟进面试进展； 2、分析行业动态与岗位用人需求，精准匹配推荐候选人，及时汇报招聘进度，逐步完善企业人才储备库； 3、配合上级完成员工入职、转正、离职、调岗等相关手续办理； 4、协助策划并组织企业文化建设活动，包括团队建设、生日会、节日庆祝等各项员工活动； 5、协助处理日常行政事务，如办公用品采购、设备维护等后勤支持工作； 6、参与公司管理制度的优化与制定，提供辅助性支持； 任职资格 形象良好，表达清晰，具备积极进取的工作态度 1.大专及以上学历，无经验可带教 2.熟悉人力资源各模块运作，具备较强的统筹与指导能力

岗位职责： 1.负责公司各职位的招聘工作，统筹并协助各部门开展招聘任务，通过线上平台进行人才搜寻、渠道拓展与候选人挖掘 2.负责招聘账号的日常维护与内容更新 3.完成上级交办的其他相关事务 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源或管理类相关专业优先，综合能力突出者可适当放宽学历要求 2.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，执行高效，情商高，擅长人际交往，积极主动，踏实敬业 3.热衷互联网领域，思维灵活，适应变化快，对待工作认真投入有热情，具备强烈的收入增长意愿 4.熟练使用OFFICE等常用办公软件 5.充满干劲，拥有明确的职业发展方向 公司福利： 1.弹性上班，无需早起，轻松开启每一天！！！ 2.接受零经验入职，新人配备专人指导 3.定期下午茶与团队活动，团队年轻有活力，成长通道广阔 4.提成+奖金组合，表现优异者收入无上限 下午茶00后氛围不用早起

负责招聘

不想卷生卷死？想找个能唠能玩、还能帮人圆梦的工作？咱公司人事岗直接开绿灯！每天和年轻小伙伴打交道，干的都是有成就感的事儿，应届生/职场小白都能冲，轻松解锁快乐打工模式！ 你要干的事儿（好玩又有料） 1. 当“人才星探”：刷简历、约面试、带候选人逛公司，把会整活的靠谱搭子挖到团队里，看着优秀的人入职超有成就感！ 2. 做“团队小管家”：帮同事办入职、弄合同、缴社保，解决职场小麻烦，大家一句“谢谢”就能开心一整天！ 3. 搞“快乐氛围组”：配合策划下午茶、团建活动，比如组织剧本杀、野餐，让大家上班像开趴，氛围直接嗨到爆！ 4. 玩“资料整理术”：用Excel做简单报表、整理人事档案，不用搞复杂公式，基础操作就能搞定，轻松又高效！ 我们要找的你（超接地气） 1. 社牛属性拉满：爱唠嗑、不怯场，和候选人、同事聊天像朋友，亲和力直接拉满，服务意识超在线！ 2. Office小能手：会用Word写通知、Excel做表格、PPT搞简单汇报，不用精通，会基础操作就能上手！ 3. 细心又靠谱：核对信息、办手续不马虎，能把小事儿干得明明白白，责任心必须在线！ 4. 小白也欢迎：没人事经验？应届生？完全OK！公司有专人带教，手把手教你，几天就能熟练干活！ 你的神仙待遇（谁看谁心动） -薪资：3k-5k/月（基本工资+绩效)，认真干就有稳定收入，不搞“画饼套路”！ -福利：节日红包、生日惊喜从不落，偶尔还能蹭主播的小福利！ -氛围：全是00后搭子，没官僚主义！日常下午茶管够，还能围观主播直播，上班摸鱼（不是）超快乐！ 工作时间（拒绝内卷） 9:00-18:00，到点就能溜！周末任选一天休息，绝不占用休息时间加班，生活工作两不误！ 速来报到！

岗位职责： 1、负责人员招聘工作，包括简历筛选及面试邀约安排。 2、协助部门主管制定并优化公司人力资源相关制度与流程。 3、办理员工入职、转正、调动、离职等手续，处理社保公积金及员工关系事务。 4、配合开展绩效管理、薪酬核算及培训组织等相关工作。 5、协助部门完成部分包装类设计任务，如制作包装刀版图。 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备1年以上人事工作经验，熟悉招聘模块及劳动关系管理，设计类专业背景，能独立完成包装结构设计。 2、大专及以上学历。 3、有在管理体系完善的企业工作经历者优先考虑。 4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性

1.【客服】20名 年龄23-40周岁 工作时间：早8：00-17：30，五险 工资待遇：底薪+提成，综合工资：6000-10000元 2.【驻厂人事】，（无需工作经验），长白班，8小时， 要求：有c1驾照，会开车，有上进心，反应快，对工作认真负，应届生也可以 年龄：18-28周岁！ 工资：底薪+绩效，综合工资6000-10000，五险 想有进一步发展的联系我，随时来面试

加入年轻活力团队！接受零经验！ 上班时间： 12:00-21:00在岗，无需早起！（17:00-18:00为休息时段）室内办公，无需外勤！ 薪资待遇： 薪酬构成：底薪+提成 综合收入：5000-10000元！ 工作内容： 借助招聘工具、短视频平台及私信渠道，完成人才邀约任务，通过微信沟通对接，实现线上招募、线下面试的全流程操作。 职位要求： 1.大专及以上学历 2.有人力资源招聘、销售等相关经验者优先考虑，无经验亦可培养！ 3.卡点小颜（介意者请慎投！） 福利待遇： 五险、法定节假日、节日福利、定期组织团建活动、带薪岗前培训、清晰的晋升体系； 晋升路径： 经纪人→经纪人组长→经纪人主管→经纪人总监 诚邀您加入有璟传媒大家庭~~~

人力资源专员 岗位职责： 负责招工咨询对接、候选人信息登记与跟进，协助完成招聘全流程。 任职要求： 18-45岁男女不限，沟通表达清晰，有责任心，有无相关经验均可。 薪资福利： 底薪+绩效+优提成+满勤奖，综合4k-8k， 长白班+8小时+节日福利+不定期团建。 工作地点：青岛黄岛区辛安前湾港路

招聘A2集装箱驾驶员多名，黄岛区内固定仓库倒短，多劳多得，服从安排，吃苦耐劳开车有责任心，薪资一万元起，投青岛市正规社保！！！ 高

烟台有5000平百叶窗需要安装有师傅干请联系

黄岛五菱日结工，超级轻松，男女不限，满16周，200/天包含餐补上汽五菱总装车间。主要工作：贴海绵条，装卡扣，打螺丝，偶尔帮忙组装一下，工作轻松自由，很轻松年龄要求：16-40岁 薪资待遇：等于200一天单休，要求最低干满月

青岛市黄岛区弱电工招聘 薪资待遇：300元/天， 年龄要求：45岁以下 资质要求：持有电工操作证 工作时间：多数长白班7:00-19:00，特殊情况会有加班夜班情况。 食宿情况：管三餐，租房200-300左右每月 任职要求：至少干满30天以上 工作内容：接配电箱、维修线路 工作地点：青岛市黄岛区茂山路

青岛市胶州市招工地小工/杂工，协助我干活，工资十天一结账，非诚勿扰。

如果你干骑手招聘一年以上、有招聘能力、有面试交付能力，又想在这个行业长期发展，咱们可以一起合作。 合作方式和本公司一起开招聘面试门店，让你自己的老板。 公司扶持和背书： 提成骑手资源，每日给你的门店引流5-10人来面试。 公司提供稳定的租车平台，让你用车无忧，一条龙服务。 公司资源部提供包括（某团、某饿了、山姆、盒马、快递员等全岗位的资源，负责把求职者安排到位。 公司提供招聘软件和新媒体平台的培训指导包括（某泡某8等平台的软件使用和某音某手某红书的引流） 门店老板可自行组件自己的团队，总公司不做任何干预。 【合作要求】 1：诚实守信，做事踏实、有原则性、有执行力、学习力，想在配送招聘行业干大干强者。 2:有自己的亲戚老表团队，能带动自己的团队，有战斗力 3:熟悉各大招聘平台的使用。 【分成待遇】 1.门店70%的收入所得分成。 欢迎诚心想在骑手招聘行业发展的老板来聊

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本公司是一家人力资源公司，专注于人才代招，适用各个行业各个领域，公司会安排招聘任务由大家去完成，底薪3500500满勤2000完成任务奖金，（当月完成1500个交换奖励500，完成2000个奖励1000元，当月完成2500个奖励1500，当月完成3000个奖励2000元）。双休不加班。上班时间早10晚5！！！节假日正常休息

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【莱西市起点互娱网络传媒招聘】人事岗位无责底薪提成综合薪资6-8k工作时间6小时11.30-17.30月休4-6天工作内容负:责接待招聘面试人员.负责岗前培训工作不限学历.需要对直播行业有一定认知有自己的招聘渠道和能力.形象气质佳.亲和力强娱乐主播岗位底薪提成，综合6-8k月休4天工作时间5.5小时上班时间可适合宝妈接送孩子不耽误下班.可jian职可全职可接受新手小白.应届生.工作时间自由.该岗位可适合宝妈接送孩子无需经验无需颜值才艺！有化妆师包妆造.摄影师拍摄.运营1v1协助免费培训.无任何违约金培训费！！运营岗位底薪提成月综合6k以上，表现优秀者有额外奖金工作时间6-8小时.可提供宿舍.交通便利.包住单人单间.工作环境干净新手小白可接受.有老运营一带一娱乐主播运营.负责协助主播开播流程.维护主播的直播间.负责主播日常工作流程年龄22-30周岁.性格开朗情商要高！！擅长与人交谈有亲和力和团队意识联系:地址:莱西市重庆中路电影院对面西100米路南

【注意】 沟通之前，请务必仔细阅读如下内容，能解决你的一些初步疑惑，也同时避免耽误彼此的时间，希望你理解，也祝你顺利，谢谢~ 【我们是谁】 猎将·猎头公司是经政府工商行政管理部门依法成立具有独立法人资格的企业，并根据人力资源和社会保障局要求办理“人力资源服务许可证”的猎头公司。发展多年，是中高端人才招聘平台《猎聘网》，智联招聘旗下高端猎头平台《智联卓聘》，前程无忧旗下高端猎头平台《无忧猎头》，以及《BOSS直聘》，《猎·上·网》等主流招聘平台优秀猎企合作伙伴； 2023年度·猎聘网·金牌猎头榜全国Top； 2022年度·猎聘网·猎企榜全国Top10； 2022年度·BOSS直聘·金牌猎头榜全国Top； 2022年度·猎聘网·“非凡Hunter”全国提名奖； 2021年度·猎聘网·“非凡Hunter”全国Top10； 2021年度·猎聘网·猎企榜全国Top10； 2021年度·BOSS直聘·金牌猎头榜全国Top10； …… 坐落于国家中心城市郑州市二七区二七广场地铁口向西300米正弘凯宾城2号写字楼，专注于中高端人才猎头业务，以“事事有反馈，件件有着落”为企业文化，以“成人达己”为理念，以“让职场人更成功”为使命，致力于成为“中国领先的线上猎头服务机构”。 【模式宗旨】 我们是自由工作模式的倡导者，先行者，实践者，我们倡导“最大限度按照自己的工作节奏去工作”，摒弃无效的内卷。但我们不认为工作内容和工作要求会有所降低，只是完成这些工作，过程中的形式不作限制，对结果负责。 公司已有7年+此模式运营经验，业务流程已跑通多遍，成功穿越多个周期，顾问成长与收入稳步提升，全流程培训，相信能与你带来更多的收获，期待与你的沟通，合作共赢，一同成长。 【职位情况】 岗位职责 1、评估项目/企业需求，进行职位分析，深入理解及定位，制定项目可行性方案，和企业方保持好良好合作关系； 2、通过相应渠道收集/筛选与企业需求相匹配的候选人，同时通过有效沟通，加强对企业和职业经理人的了解； 3、负责中高端职位全流程管控，包括但不限于职位访谈，候选人寻访，推荐，面试，谈薪，offer，背调，入职管理及后续跟进等； 4、持续改善工作绩效和工作方法，提升服务质量和客户体验。 任职要求 1、专科及以上学历，年龄不限，有猎头/人力资源HR招聘/销售工作经验/想从事猎头工作者优先，优秀应届生可谈； 2、相关行业经验，熟悉招聘渠道，良好的责任感，沟通能力，抗压能力和自我驱动力，对人力资源招聘领域充满兴趣热情； 3、职业化程度高，工作态度端正，逻辑思维清晰，关注细节，主动性强，结果导向； 4、良好的团队协作意识，善于不断总结、分析、改进工作方法，提升自我认知； 【你的挑战】 1、自律：自律是必不可少的，但也不用过于担心，因为我们是一个有7年+此模式运营的团队，你身边有小伙伴，有工作氛围，同时也会有工作要求和管理，手把手带教。 2、经济压力：短期内有经济压力的伙伴慎做。不过，根据我们以往经验测算，后续回款一单的分成，平均到每个月的薪资要远远高于正常能获取的基本薪资。同时这个模式也筛选掉一些意愿度不强烈的伙伴，避免耽误彼此的时间。 3、成单周期：订单大部分来自相关主流招聘平台订单，包括猎聘网，智联卓聘，无忧猎头，BOSS直聘，猎上网等。根据过往小伙伴产出情况，一般成单周期在1-3个月不等。订单的过保时间有5天/30天/90天，可根据自身情况选择。 【你将拥有】 1、工作时间/地点自主安排：可以是喝着咖啡的星巴克，可以是你旅途的路上，或者你想办公的任何地方，完全释放天性，拒绝内卷，遵从自己内心的声音，……。 2、Nice的社交圈：伙伴们彼此间相互协助，相互分享，相互成长，简单自由，摒弃孤单和枯燥。 3、猎头全流程培训：包括企业方职位访谈，候选人寻访，推荐，面试，谈薪，offer，背调，入职管理及后续跟进等各个维度专业培训，同时培训后也有习题测试，让你成为超能360顾问。 4、优越现场办公工位：公司提供现场办公工位，可根据自身情况，选择是否需要来司现场办公。 5、智囊团：日常工作问题，可以在智囊团随时沟通，经典案例也会写入公司案例库，以备后来的同学能够快速成长。 6、不定期团建：日常团建活动，丰富伙伴们的业余生活，同时也增进彼此感情，工作生活两不误。 7、免费注册相关平台账号：公司提供相关平台招聘账号用于工作需要，或相关资质（人力资源服务许可证）用于线下猎头业务签署。 8、节日福利：端午佳节，中秋佳节，新春佳节等节日福利邮寄，别家企业有的咱也要有，别家企业没有的，咱也要有。 9、日常奖励：日常工作奖励，特定节日红包奖励，小礼品等，如感恩节，女生节等等。图个开心就好，想挣钱，还得靠回款单。 10、协议合同签订：包括分成比例，相关制度标准等。 11、法务团队：公司合作的有外部法务团队，有任何法务问题，可随时为你保驾护航。 12、早九晚六+双休+法定节假日：必须是标配。 【希望与你达成的共识】 1、绝·对自由是因为绝·对自律。 2、悲观者永远正确，积极者才能成功。 3、努力工作是为了更好地兼顾生活和家庭。 4、坚信付出与收获永远成正比，没有不劳而获。 5、所有的知识和技能均已齐备，伸手即来，只等亲启。 6、自由工作模式有不确定性，亦有自主性，更能发挥最大潜力。 7、我们有信心和底气，更有条件和能力，让你安心且愉快地工作和生活。

【福利待遇】 1.早8点半上班，下午5点半下班，午休1小时。 2.缴纳五险一金。 3.实行大小周工作制，享受法定节假日。 4.每周四提供下午茶点。 5.节假日享有相应福利，员工可享结婚生育补贴、大病慰问金，另设父母生日假期。 6.定期组织旅游、团队建设活动及专业能力培训。 7.公司团队以90后、00后为主，氛围轻松，人际关系简单融洽，茶水间免费供应咖啡，畅饮不限量。 【岗位职责】 1.负责公司业务人员的招聘筛选及岗前培训工作； 2.负责业务团队的绩效分析，推动晋升与优化淘汰机制； 3.整理业务谈判所需资料，协助安排展会参展、客户拜访及签证申办事宜； 4.结合公司经营数据，协同财务部门开展市场情况分析； 5.完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1.统招大专及以上学历，具备5年以上人力资源相关工作经验，熟悉HRBP模式； 2.工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通亲和力； 3.熟练操作计算机，精通Office等常用办公软件； 4.具备较强的执行能力，能高效落实各项工作任务。

我们需要的是热情！我们要的是干劲！不怕你经验少，就怕你不拼，只要有一颗进取的心，就能实现心中的目标。 想改变现状、追求高收入的看过来，年入百万并非遥不可及！ 高提成，高收益！成单即收获！你的付出终将成就更好的自己！ 薪资福利： 1，底薪+绩效+奖金+最高30%提成！！新人首月综合到手1w+。 2，入职缴纳五险，享节假日福利、生日福利、年终奖 3，广阔的发展平台，只要你敢拼、想赚钱，这里就欢迎你！ 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过线上方式与客户沟通对接。 2、按要求将相关信息录入系统； 3、对获取的数据进行整理与分类； 4、无需外出跑动，客户由公司提供，全程在办公室内完成工作 5、审核企业客户资质是否满足银行准入条件，电话邀约并解答客户售前售后问题。 职位要求： 1.有销售或电话客服工作经验者优先 2.普通话流利，条理清楚，表达清晰 3.******性别不限

工作职责 1、跟进已发生的送装服务流程，梳理其中存在的问题点； 2、收集客户对送装服务的期望与需求，整理并反馈，作为公司后续服务优化的方向参考； 3、回应客户提出的各类疑问，包括购买、质量、物流等方面（非主动询问，但客户主动反馈需记录）； 4、汇总客户对公司各项服务的建议，并提交至相关部门，推动改进措施落地； 任职要求 1.高中及以上学历； 2.具备1年相关工作经验，有电话沟通或客服岗位经验者优先，表现优异者可适当放宽条件； 3.具备良好的语言表达能力，沟通自然流畅，富有亲和力； 4.性格积极乐观，思维敏捷，学习能力和应变能力突出； 5.具备较强的客户服务意识和团队协作精神，能适应灵活的工作安排； 6.熟练操作EXCEL等常用办公软件。 岗位关键考核指标 有效通话率、回访电话质量、日常作业表现、任务完成率 工作时间：8:30-17:30，单休 试用期3个月，薪资固定3000元，转正后实行底薪加绩效，综合收入4000-5000元，每月10日发放上月工资。工作氛围融洽，提供2-4人间宿舍，免费三餐，入职即缴五险一金，享有年度旅游、年度体检、年终奖金、月度团建及丰富的节日活动，节假日按国家规定执行，支持调休！ 办公地址：青岛市胶州市金桑大厦源氏木语

坐班工作不加班，收入更高！提成比例优厚！零基础可快速上手！ 【职位详情】： 根据客户意向进行沟通并邀约到公司面谈； 公司提供精准客户资源，主要负责审核客户资格，完成邀约工作，后续由销售经理跟进业务对接。 [薪资待遇]： 1.缴纳五险，每月休息6天，含两个双休日！！法定节假日均享带薪休假！！ 2.薪资结构：底薪4500元＋高比例提成，月入过万较轻松。欢迎新人加入，只要愿意尝试即可快速成长。 3.工作时间：上午9:00-12:00，中午12:00-13:30午休，下午13:30-18:00 【岗位要求】： 1、不限年龄，不限性别，具备基本的分析与判断能力，有良好的服务意识，作风正派； 2、诚实守信，能吃苦，性格积极乐观，责任心强，具备较强的表达能力、沟通技巧及团队合作精神

岗位职责： 1.招聘：深入了解公司业务发展需求，结合业务规划制定招聘策略，执行完整的招聘流程，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约、初步面试评估、背景核查及后续跟进与反馈； 2.劳动关系：负责员工入职、离职、调动、转正等相关手续办理，管理员工人事档案，确保资料完整、准确，并及时维护和更新人事信息管理系统； 3.员工关系处理：在发生劳动争议时，代表公司与员工进行有效沟通，发挥桥梁作用，全面了解员工诉求，妥善协调并解决相关问题； 4.薪酬核算：依据公司绩效管理制度，完成业务岗位人员的薪酬与绩效数据计算工作； 5.完成领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，人力资源管理或管理类相关专业优先考虑； 2.具备1年以上大规模招聘工作经验者优先，有互联网金融行业从业背景者优先； 3.具备良好的沟通协调能力，工作细致耐心，积极主动，具备一定的抗压能力； 4.熟练掌握Excel、Word、PPT等办公软件操作，具备基础的数据分析能力； 工作时间：8:30-18:00周末双休，入职即缴纳五险一金 员工福利： 交通补助 生日福利 节日福利 高温补贴 通讯补贴 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游

黄岛区永旺梦乐城自助餐正在招聘跨年夜兼职，工作地点在山东青岛黄岛区，工作时间为17:00至23:00左右，薪酬为120元。

行业相关经验者优先，不招无经验人员~~~~ 岗位职责: 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源体系的制度建设； 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的签订、变更及更新手续； 3、落实人力资源各项实际操作流程，推动各项规章制度执行，并配合其他部门完成相关工作； 4、整理并掌握劳动用工相关的政策法规信息； 5、按照招聘流程开展工作，协调处理员工招聘、入职、离职、调动、晋升等人事手续； 6、参与组织新员工入职培训及业务技能培训，实施培训计划，对接外部培训资源，并跟进培训效果与反馈； 7、负责员工薪资核算及年度工资总额申报，办理社会保险等相关事项； 8、协助构建良好的员工关系，促进员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工活动 加入我们: 员工福利 生日福利 通讯补贴 有无线网 员工旅游 带薪年假 全勤奖 工龄奖 底薪加提成

1.负责项目涉及的行业研究工作（以互联网、高科技、消费品领域为主），包括信息搜集、资料分析及报告撰写； 2.协助完成投标文件编制、数据整理与分析，提供专业支持，参与企业内部访谈、调研执行、问题诊断与分析； 3.审核项目方案内容，确保成果输出的专业性与高质量交付。 任职资格： 1.重点高校本科及以上学历，专业不限，人力资源管理、管理学、统计学、金融学、经济学、英语等相关专业优先； 任职资格： 1.本科学历； 2.具备丰富的客户资源和积极进取的工作态度； 3.有较强的责任意识和团队协作能力，能适应较高强度的工作压力。