职位详情
岗位职责:
1. 负责公司各岗位人才的招聘引进,配合主管完成团队组建工作;
2. 办理员工入职、离职手续,以及劳动合同的签署、续签、中止和解除等流程;
3. 维护员工名册信息,并及时进行数据更新与管理;
4. 协助上级开展人力资源相关事务的执行与落实;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备两年以上人力资源相关工作经验;
2. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作;
3. 具备良好的计划性、沟通协调能力及较强的执行力;
1. 负责公司各岗位人才的招聘引进,配合主管完成团队组建工作;
2. 办理员工入职、离职手续,以及劳动合同的签署、续签、中止和解除等流程;
3. 维护员工名册信息,并及时进行数据更新与管理;
4. 协助上级开展人力资源相关事务的执行与落实;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备两年以上人力资源相关工作经验;
2. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作;
3. 具备良好的计划性、沟通协调能力及较强的执行力;
2025-12-16 06:44
IP属地:山东青岛
职位福利
大专1-3年考勤管理不接受居家办公五险一金及其他福利管理招聘与配置人力资源/管理类专业

哈尔滨膏珍堂抚顺中医门诊有限公司
1000-9999人

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