岗位职责: 1、负责生产线异常问题及客户反馈事项的及时处理； 2、主导制程品质相关文件的编写与维护； 3、实施制程中不合格品的管控措施； 4、参与变更管理流程，包括变更评估及执行效果验证； 5、组织开展现场作业人员与检验人员的质量意识宣导及检验技能训练。 任职要求: 1、本科及以上学历，化工类或理工科相关专业； 2、具备5年以上锂电行业从业经历，其中至少3年在锂电池企业质量部门工作； 3、掌握锂电池生产工艺流程及关键过程控制点，能熟练使用质量管理工具开展数据分析； 4、有客户投诉处理实操经验，熟悉8D方法并应用于客诉与制程异常改善； 5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责 1、主导AC-DC/DC-DC开关电源新产品整体方案设计，包括反激、PFC、LLC、半桥等拓扑结构开发、变压器参数设计、元器件选型、原理图及PCB绘制； 2、负责样机制作与性能验证，解决温升、纹波、动态响应、整机失效、待机功耗过高等硬件问题，提升电源转换效率及高低温工作可靠性； 3、独立承担EMC传导与辐射、静电、浪涌等整改工作，掌握安规间距与绝缘要求，配合完成CCC/CE/UL认证测试及相关问题优化； 4、推动新品NPI阶段导入，协同SMT产线、品质与生产团队，输出BOM清单、工程图纸、测试规范、作业指导文件，处理量产过程中的批量异常； 5、根据客户技术需求制定解决方案，跟踪项目执行进度，积累并完善设计标准，推进氮化镓、数字电源等新型技术落地应用。 任职要求 1、本科及以上学历，电力电子、电气工程、电子信息等相关专业背景； 2、具备3年以上开关电源独立开发并成功量产经验，完整参与过产品从研发到认证再到量产的全过程； 3、熟练掌握各类电源拓扑原理、环路补偿设计、热管理、EMC与安规布局，精通AD或Cadence等EDA工具进行电路板设计； 4、能熟练操作示波器、功率分析仪、高低温试验箱、耐压测试仪等仪器，具备较强的故障定位与分析能力； 5、了解电源产品相关认证规范，有工业类电源、大功率电源或适配器开发经历者优先考虑； 6、实践动手能力突出，表达清晰，具备良好的跨部门协作能力，可高效联动研发与生产解决技术难题。 条件优异者薪资可面议，享有项目奖金与年终绩效奖励 五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、定期技术培训、明确的技术成长晋升路径

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优势：无须经验，工作轻松，管理自由，长白班坐班，不穿无尘服 不是流水线，可带手机，车间环境干净整洁 本厂主要生产书本 书壳制作、包装、装订、母 子索引、贴标签等 岗位：1操机：20/小时，简单操作机器 把书页放到机台上，等待机器操作完整理到托盘即可，简单易操作 2包装：19/小时，负责书本的简单整理和包装 3贴标签：19/小时，进行书页分类、贴标签即可 福利待遇：到点就下班，不加班。厂吃厂住，豪华宿舍2-4人间，环境优美，包吃两顿。 品种丰富多样，营养丰富，符合南北口味 不体检，月工时稳定 综合薪资6000-7000

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【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价280一天，每月工资保底 8000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 280元一天，月薪保底8000+元! 280元一天，月薪保底8000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】，吃饭2小时， ，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 工作内容： 主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位 均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多，每天均有 加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天 ，不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手 续， 涉及工作地点：苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正 做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

马鞍山泉峰招聘岗位： [玫瑰]（1）后处理，20-45 岁。（派遣工，正式工1比1）综合薪资7000-8500 [玫瑰]（2）机加操作工，18-38岁。（正式工，派遣工1比1）综合薪资6500-7000 [玫瑰]（3）压铸机操作工，，20-40岁（派遣工，正式工1比1）7500-9000 机加5部，机加6部都要 正式工，劳务工1比1， [玫瑰]底薪加班费夜班补贴40一晚+各项津贴综合工资。 [庆祝]绩效第一个月没有，第二个月根据产线评定浮动。 [庆祝]上班时间:8:30-20:30两班倒.半个月倒班一次 [庆祝]:厂吃厂住.四人间公寓

岗位职责：负责非标自动化设备的机械设计： 1， 大专及本科以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2， 具有良好的机械制图基础和实际项目经验，能够独立完成设计构想与方案制定。 3， 熟练使用2D绘图及3D建模软件，掌握机械制图国家标准，熟悉尺寸公差、形位公差、表面粗糙度等技术标注规范。 4， 理解机械设计基本原理，知晓常用机械加工方法，可根据客户需求或现场情况独立完成零件图、装配图及工程图纸的设计、绘制与优化调整。 5， 具备较强的抗压能力，能积极应对各类内部与外部提出的技术难题与设计变更要求。 6， 能适应加班安排，对所承担的项目具备高度的责任意识与执行能力。 7， 拥有良好的沟通表达与逻辑思维能力，可准确理解客户意图，并结合实际需求提供切实可行的技术解决方案。

岗位职责： 1.负责商品打包、扫码录入及打钉等流水线操作工作 2.按标准流程完成当日计件任务，确保作业准确高效 3.服从现场管理安排，配合完成班次内各项生产协作 4.保持工位整洁，遵守安全生产与操作规范 5.积极参与岗前培训，快速掌握岗位技能要求 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，男女不限，暑假工亦可报名 2.身体健康，能适应长白班（早8点至晚8点）工作节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础识字与数字计算能力 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 工作地点位于溧水直播基地，禄口、周岗、铜山周边优先

井号南京溧水欣旺达（电话面试）钳工大工37，中工34电工大工42，中工37包住不包吃，工期1个月，锂电项目，现场复线报名

周一面试[红包]京东物流仓库[玫瑰]直签正式工[烟花]溧水柘塘[玫瑰]栖霞龙潭[烟花]都可以安排[玫瑰]7月底统一搬到禄口招聘要求年龄：25-50周岁，25-48岁[玫瑰]要求：认识26个英文字母，吃苦耐劳，服从安排岗位（多岗任选）[]叉车岗：电叉司机[福]分拣岗：分拣工[烟花]装卸岗：装卸工薪资（到手，底薪+绩效+补贴）[玫瑰]装卸：7500-8500元/月[玫瑰]分拣：6500-7500元/月[玫瑰]叉车：6000-7000元/月福利（全职工）入职即缴商业保险-班次：长夜班（18:00-6:00）-吃住：提供住宿（水电均摊）-补贴：食宿补贴300+全勤奖50+夜班补贴5块/天-其他：高温/防寒/工龄补贴、年终奖、节日福利、上班可带手机[玫瑰]地址：溧水区京东亚洲一号1期2号门栖霞区金港路4号-[庆祝]面试时间：每日9:00/13:00携带：身份证、行李（可当天安排住宿）[红包]:打卡20天1000。

南京市溧水区招氩弧焊工，不锈钢5毫米厚的板，拍片合格率97%以上。车间活，要求双证。

养鸡场机械维修工电工，要求能吃苦耐劳，可以住场

招现场管理，月薪7000-8000，试用期一个月 岗位职责： 1. 负责运输任务实时跟进，确保车辆、人员、货物高效协同 2. 现场管理装卸作业，合理安排装卸工班次与分工，保障作业安全与进度 3. 协助完成装卸货操作，能适应现场作业环境 4. 会使用电脑 5. 服从公司安排 任职要求： 1. 学历不限，熟练操作电脑办公软件 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有物流、车队或现场管理经验者优先 4. 服从安排，执行力强，具备团队协作意识 联系电话：（微信同号）

台商独资企业，注册资本1.3亿美元。 要求;大专毕业生、民办本科毕业生。 工作岗位如下： 1. 生产制造管理：负责质量管理及协助课长进行课内生产制造管理；参与新设备、新制程的承接；生产管理、成本管理、质量管理；落实课长待办事项。 2. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 3. 品质管理：跟进现场产品检测及异常处理；查核现场生产作业流程；产品异常处理及改善。 4. SMT工程：PCB/SMT自动化设备调试维护；制程异常处理，工艺改善；新设备的调试与维护。 5. 三机储备干部：负责操作机器，调试机器，保养机器。 （根据你的专业以及个人经验来安排岗位，需要线下面试定岗） 薪资待遇： 1.到手5-8k。基本工资2960(包含全勤200，绩效150，底薪2640)公司购买五险一金，并享受公司技术储干的福利待遇【岗位加给+学历补贴+技能津贴+技术加给+季度奖+年终奖+住宿补贴+结婚礼金+带薪事假、病假、年假等】 2.转正三个月后，晋升技术员/管理岗，底薪上调，技术员工资【一级300，二级500，三级800，四级1200，五级2000】 3.晋升通道：储备干部-技术员（3个月）-中高层管理（6-9个月）-助理工程师（2年内）-工程师-高级工程师-课长-经理-往上 注： 大专储备干部，公司提供定期带薪培训，岗位晋升培训及免费考证（电工证，工程师证，英语等级证等）， 集团为您量身搭建好职业发展平台，作为公司核心管理和技术骨干培养！ 注:2610指的是正常工作日的五天八小时，一个月中有21.75个正常工作日 各种福利加给（500-2000）（各部门不同）

包吃包住！！ 人事直招！！ 职位详情 储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理，及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护，制程异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25，节假日加班三倍45.38！ 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁，身体健康，无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒，夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证，(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住，依法缴纳五险一金，上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:

薪资明细（同工同酬） 底薪 2900 + 加班费 + 绩效 + 车补 150 首月 5500-6200，次月稳定 6500 起，综合 5500-9000 全年 13 薪，夫妻同做年薪可达 16 万 ++

包吃包住！！ 人事直招！！ 职位详情 储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理，及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护，制程异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25，节假日加班三倍45.38！ 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁，身体健康，无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒，夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证，(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住，依法缴纳五险一金，上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:

韩乐坊附近 招挑扇贝边 工人 计件，40一块， 早上7点到下午5点，时间灵活 可日结

1、周一至周六上午11.00-13.00之间面试 2、错过面试的朋友，请不要担心，也不用浪费钱去住宿旅馆，我们会给你安排住宿，第二天再面试入职。 3、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职 4、面试入职之后，可直接凭厂牌去饭堂免费就餐 18-45周岁，免费工作餐，免费体检，免费住宿！工作简单易学！人性化管理！ 薪资待遇 工作不累，车间干净整洁有空调，管理人性化，有事好请假好离职 也可以直接做正式工（正式工按照底薪+加班费+岗位津贴+绩效津贴+满勤奖等来计算综合工资） 福利待遇 1、住宿：4人间，配备空调、电视、洗衣机、Wifi、24小时热水供应 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛等，供员工自助选择 3、休假：员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 各区域皆有分厂，可直接投简历就近安排

岗位职责： 1. 依据产品需求，协同项目负责人（或独立承担）制定材料研究方案，并开展可行性评估； 2. 推进金属材料的应用分析工作并落实执行； 3. 对材料供应商的金属实验能力进行审核与认证； 4. 负责与材料供应商的技术对接及沟通协调； 5. 参与构建产品性能测试平台 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金属材料工程相关专业； 2. 掌握常用钢、铝材料的基本特性和性能指标； 3. 熟悉金属材料的加工工艺流程及技术要点

高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高福利】包吃包住，外地过来缴纳五险一金 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在扬州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点是在江苏扬州

日结️️252元/天 工作轻松+工作环境好 工时稳定+公寓式住宿 自动化车间，空调恒温，工作简单易操作，主要产品为电池，电池车间需穿分体无尘服 招聘要求：男女不限，18-35周岁，初中及以上学历（有照片就行），查案底，纹身穿短袖看不到就行，烟疤没事 薪资待遇：，按实际折算小时折算点对点打卡，， 吃住环境：每天免费吃住2餐，餐补28元/天，吃超自己承担，免费公寓式住宿4人间，水电均摊，入职安排住宿

职责描述： 1、承担产品量产阶段工艺技术（涵盖前中后工序）的支持工作：制定项目工艺规范、操作手册、质量控制节点等工艺管理文档； 2、执行工艺纪律检查流程。参与企业内部对生产人员、质检人员工艺执行情况的核查，针对违规操作及时提出整改意见； 3、主导客户反馈中与工艺相关的质量问题分析，并落实客户审核中不符合项的整改措施； 4、编制产品工艺路径表、工艺卡片、工艺图纸及相关管理类工艺文件。工艺路径表需明确产品零部件制造全过程的工序安排。所有自制零部件须配套过程卡，关键环节需配备作业指导书。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程师岗位需具备3年以上锂电领域工作经验，表现优异的25届材料/电化学/化学工程专业应届毕业生亦可考虑； 2、掌握锂电池电芯制造工艺、电池工作原理及机械基础知识； 3、了解8D/6Sigma等工程问题解决方法； 4、熟练运用概率统计、SPC、PFMEA、QC七大工具等相关质量分析方法。

工艺资深工程师 职责描述： 1、现场问题的分析及改善，提升良品率； 2、现场工艺文件更新； 3、产线工艺优化，提升生产效率； 4、新线体进场后的工艺验证及输出工艺文件，集成标准化； 5、工艺试验的设计及跟进，进行实验总结。 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、有5年以上锂电电芯/PIE/ NPI经验，具备产线问题分析和工艺改善经验； 3、主导过3个以上工艺改善项目，如良率提升/降低报废/系统防错等； 4、具备客户审核准备和问题及时关闭经验； 5、具备拉线统筹和团队管理以及业绩管理经验； 6、具有良好的现场数据统计,minitab 数据分析能力，以及良好的PPT报告总结能力。

1.应届毕业生也可，有工作经验者优先 2.初中及以上文化 3.学习能力强

水果分拣·包装工+车间储备管理 招聘 【工作内容】水果分选挑拣、装箱包装、车间日常整理；储备管理后期负责班组排班、现场管理等 【薪资待遇】 时薪17.5元/小时，综合月薪5000–7000元 包吃包住，包吃两餐，水电费平摊 工资准时发放，不拖欠 长白班上班，不用熬夜 每月休息4天 【任职要求】 年龄20–53周岁，有无经验都可上手，岗位操作简单，入职统一培训；做事踏实认真，服从安排；表现优异可晋升组长、车间管理 【额外福利】节假日发放福利，内部晋升通道稳定 联系电话：

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1.负责后道工序的现场管控及生产调度； 2.按照既定计划高效执行，确保任务按时保质完成； 3.科学调配人员配置，提升团队作业效率。 任职要求： 具备1-3年现场管理相关工作经验。