岗位职责： 1、配合完成方案制作，资料归档与管理。 2、负责询价及报价流程，编制报价文件。 3、处理办公室日常行政事务。 4、协同其他部门完成相关协作工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，不限工作经验，应届生亦可报名。 2、具备进取意识，工作主动，踏实细心，责任心强，具有良好的团队协作态度。 3、语言表达清晰，沟通能力较强，做事严谨认真，积极投入。 4、熟练使用电脑及常用办公软件，有会计或物流相关知识者优先考虑。 5、负责工程类资料的汇总与整理。 6、乐于学习，能够在工作中提出优化建议并实践。 欢迎应届毕业生投递！ 工作时间：周一至周五 9:00-18:00

岗位职责： 1.负责到厂物料的接收，包括：物料外包装、型号、批号检验及数量核对，组织装卸及摆放合理位置，填写物料标识及货物卡； 2.负责办理接收物料的检验申请及物料出、入、退库等系统单据审核；与采购、财务等部门联动，确保单据传递准确； 3.负责仓库一切物料和产品的系统录入及审核，保障仓库系统数据数量准确性、及时性、质量安全性； 4.负责仓库一切物料和产品的外表清洁、整齐码放、安全储存，做到：安全、合理、整洁； 5.负责产品、原料、辅料的控制和发放工作，坚持“先进先出”原则，及时审核系统出库单据，变更物料卡记录； 6.实施日清月结制度，负责定期盘点仓库库存物料，确保账实相符，监控库存状态，及时提交异常及呆滞物料情况给相关部门； 7.完成领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1、熟悉电子物料，具有丰富的物料管理经验、懂得不同物料的管理方法； 2、熟练使用计算机办公软件，熟练使用各种搬运工具； 3、诚实肯干，具有较强的责任感； 4、能接受出差。

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资管理及后勤保障工作 2.统筹安排会议接待、车辆调度、食堂及宿舍等基础服务事项 3.协助办理员工入离职手续、档案整理及行政类文件归档 4. 对接物业、保洁、维修等外包服务商，监督服务质量与履约情况 5.执行公司各项行政管理制度，及时响应并协调解决员工后勤需求 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有1-3年行政或后勤相关工作经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 4. 具备基本公文写作能力，能独立完成日常事务性工作 5.服从安排，适应灵活多变的后勤服务场景

本店是做线上销售的，零食酒水百货。 主要工作内容收货上架来单拣货与客户沟通订单问题货架整理库存维护等店内所有问题 职位要求：做事仔细认真动作迅速抗压能力强处事灵活性格开朗服从安排有无工作经验均可 8点-20点14点到凌晨2点

任职要求：具备团队意识，诚实敬业，工作积极主动，有较强责任心；学历不限，食品科学与工程、粮食工程、农学等相关专业优先；具备专业技术职称者优先；具备相关工作经验者优先；熟练掌握粮油储藏知识者优先。 工作地点：崇州市 工作时间： 早上9点-下午5点 双休 如遇加班有调休 薪资待遇：6-12万元/年，购买五险一金，提供食宿，有班车

全程无销售性质 负责处理电商商家相关问题 例如商品上下架、商品物流、营业资质等 办公室坐班，工作简单轻松 五险一金，带薪培训 轻松到手5000+ 大专及以上学历 补贴、激励，福利保障拉满

招聘：库管员 薪资：3000元-4000元 负责来货交货入库，配合仓库协调处理应急问题，关于库管一些杂事有一定的处理应急能力及盘点工作周末休息根据到货情况休息。平时没有货收很清闲。

本公司主营生鲜 鸡蛋品类，主要工作职责:负责管理蛋品及辅材的出、入库管理、盘点及系统录入，部分原料蛋采购等。其他临时工作安排。 任职条件： 1.2年以上库管经验，会电脑有相关食品行业及ERP经验优先。 2.高中以上文化程度 3.年龄在28至45岁之间

沙发软床原材料计划，清点货物

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

威莱克招聘以下岗位：操作工20人，质检员10人，仓库保管员5人，维修电工2人（需持有电工证且有相关经验），污水处理工2人。 要求：执行上级领导安排的工作任务，遵守公司及车间的各项安全规定。基本要求：性别不限，年龄22-37周岁，初中以上学历，具有操作机械设备经验，机械制造业工作2-3年以上，应届毕业生也可考虑，能接受倒班制，工作态度好，有责任心，身体健康，动手能力强。 薪资待遇：基本工资3000元/月，平日加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍，每月发放个人绩效奖金、安全奖金、公司奖金、房租补贴、餐费补贴、倒班津贴等，缴纳五险一金、补充医疗保险（含子女），提供带薪休假、13薪、年终奖、生日福利、节日福利等。目前工作繁忙，周末需加班，早班时间为6:00-18:00，晚班时间为18:00-6:00，综合工资7000-10000元不等。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、包装及发货作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，及时更新系统数据，保证账实相符 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 协同采购、物流及生产部门，保障物料供应及时性与准确性 5. 按要求填写并归档出入库单据，配合完成相关报表统计 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓储现场作业环境 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 4. 有仓库管理或物流相关经验者优先 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，能接受轮班或加班

帮人有福内蒙鄂尔多斯＆银川冷链物流公司招库管及司机各一名工作时间8-10小时，月休4天贴标签，工资60000-8000打底，符合条件的上五险，包吃住。要求48-58岁左右，男女不限.身体健康，无慢性病。无不良嗜好有经验者优先非诚勿扰

波形护栏板工厂招聘保管任职要求：1.有一年以上仓库保管相关工作经验，熟手优先；2.有波形护栏/交通设施行业仓库经验优先；3.工作认真细心，有责任心，服从安排；4.会基础电脑表格操作。薪资待遇：工资面议，工作稳定。工作地点：冠县东外环电话

我司招聘仓管员一名，有仓管工作经验，接受加班，月工资：6.5-7.5K，地址：金凤凰金兴路8号，联系：张小姐

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销初审工作 3.接待来访人员，维护前台形象，协调内外部沟通联络 4. 管理公司固定资产台账，定期盘点并更新信息 5.配合人力资源部门完成员工入职、离职等基础支持工作 任职要求： 1. 学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4.工作细致负责，有较强执行力和多任务协调能力 5. 有行政或助理类岗位实习经验者优先

岗位职责 1、负责酒店SPA到店高端客户接待、咨询引导、全程服务跟进，维护客情关系，保障客户体验与口碑； 2、完成门店月度、季度业绩目标，负责理疗项目、养生套餐、会员储值及定制项目销售，挖掘客户需求，提升业绩转化； 3、负责会员建档、分级维护、定期回访，线上线下维护老客，提升会员复购、储值及活跃度； 4、配合门店节日活动、营销套餐落地推广，引流拓客，积累高端客户资源； 5、日常登记接待、销售台账数据，定期复盘业绩，优化服务与销售方式，按时提交门店报表； 6、配合理疗师做好服务衔接，根据客户身体情况及需求，定制专属养生方案。 任职要求 1、22–38岁，形象气质佳，谈吐得体，会基础英语口语交流，亲和力强； 2、1年以上酒店、SPA、养生馆顾问/销售经验，熟悉项目及会员销售模式，有高端客群经验优先； 3、擅长沟通、客情维护与谈单转化，有销售思维、服务意识，抗压能力强，接受业绩考核； 4、工作认真稳定、积极自律，能接受晚班，热爱大健康养生行业，团队配合度高； 5、懂养生基础知识、有高端酒店经验、会私域运营者优先录取。 薪资福利 薪资：底薪 + 高额提成 + 业绩奖励 + 节日福利，多劳多得、上不封顶，前三个月享受最低保障薪资 福利：带薪培训、法定节假日、员工宿舍、定期团建、带薪年假 福利加码：免费专业技能培训、员工内部项目折扣、免费健身游泳 晋升：前台顾问 → 行政助理 → 门店店长，全部内部优先晋升 工作优势 高端星级酒店内办公，环境优雅、客户素质高、氛围轻松，无通宵夜班 工作时间 营业时间12:00到00:00，弹性轮班，月休6天，排班稳定

负责办公室日常工作

1.主要负责师傅的招聘， 2.人员管理和日常的订单派单，有售后相关业务经验的投递，谢谢 3.备件管理，厂家政策的宣贯和落地， 4.完成区域的相关指标

人事行政专员： 岗位职责: 1、负责公司销售类、运营类、产品类等业务及职能部门的人才招聘，开展人才搜寻与到岗交付工作； 2、关注各业务团队人员结构配置的合理性，及时提出优化建议； 3、主导招聘流程推进，熟练运用面试技巧，准确评估候选人与岗位的匹配程度； 4、熟悉招聘全周期管理，包括岗位发布、候选人邀约、面试安排、背景调查、入职办理及试用期跟进； 5、参与薪酬数据核算及相关人力成本分析工作； 6、搭建员工沟通机制，负责人事全流程手续办理，含入职、转正、调动、离职，合同签署及续签，维护员工关系与福利体系； 7、协助处理日常行政事务支持工作； 8、高效完成各部门人员补充目标，保障人力供给及时性。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备招聘、薪酬管理或员工关系实际操作经验者优先考虑； 2、1年以上招聘工作经验，掌握系统的面试评估方法与技巧； 3、工作踏实细致，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力； 4、性格积极外向，自我驱动力强，有零售行业招聘经历或猎头背景者优先。

1.负责日常办公制度维护、管理； 2.负责办公室各部门后勤工作； 3.负责办理员工的入职、离职、用工、退工等手续；并及时处理员工社保公积金手续； 4.负责劳动合同管理和档案管理工作； 5.负责考勤及工资绩效的核算 6.完成领导交办的其他工作事项。 职位要求： 1．专科毕业，具有至少2年及以上的相关行政相关工作经验； 2．熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 3．熟练使用office办公软件； 4．具有良好的职业道德和协作精神，有较强的领悟能力、保密意识；工作细心，对数据敏感，有良好的执行力、抗压力、沟通能力和团队协作能力。 5.年龄32+，管理类或汉语言文学类专业优先，形象气质好，情商稍微高一点，有办公室行政或领导助理经验，有一定文字功底。

【此为销售业务岗，非文职类岗位，只招2026年应届本科/硕士毕业生】 职责描述：本岗位属于营销储备方向，旨在为公司未来中高层管理岗位培养人才，提供清晰的职业发展路径与广阔的晋升机会！ 1、需在公司内部各职能部门轮岗学习，实现综合能力提升。深入理解公司运营模式，掌握各类销售渠道运作、品牌策划与推广、营销策略设计、数据解读、财务报表及经营状况分析等内容。 2、系统学习公司全系品牌与产品线知识、市场营销方案及品牌传播策略，承担销售与利润指标；掌握多渠道运营技巧并付诸实践，依据不同渠道特点开展客户拓展与经销商维护，全面锻炼商业思维，助力战略目标达成。 任职要求： 1、【2026届统招】本科或硕士学历应届毕业生，专业不限，市场营销及相关管理类专业优先考虑； 2、具有良好的团队合作意识与服务观念，积极进取、自信乐观，具备较强的执行能力和学习适应力； 3、有志于投身快消品领域，适应变化，能接受出差或市内工作调配者优先； 4、性格活泼外向，乐于人际交往，具备一定的沟通表达能力。 福利： 1、带薪假期：享受国家法定节假日、年休假、公司福利假、婚假、产假、独生子女护理假等； 2、六险一金；（签订劳动合同前由公司购买意外保险） 3、员工关怀：提供结婚礼金、生日福利、住院及工伤慰问金、生育补贴等； 4、其他福利：重要节日（元旦春节、劳动节及端午节、国庆节及中秋节）福利发放，高温补贴、餐费补助、年度健康体检； 5、文娱活动：组织集体旅游、拓展训练、文体联谊、团队建设等活动

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 月结！！！ 每到周六、周日以及法定节假日需到岗兼职文员岗位，须到公司现场办公，自带电脑优先，表现优异者后期有机会转为正式员工！ 工作要求：25、26届在校实习生 工作内容：负责与业务员对接业绩数据，进行统计整理，核查是否满足推广标准，监督是否存在违规或作弊行为等，无需外出、无销售任务、不涉及电话沟通 工作时间：9:00-17:30，偶尔需加班约一小时，享有加班补贴 薪资待遇：100元/天+加班费，节假日期间按双倍日薪计算

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传达指令并跟进任务执行进度 4.管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5.完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与信息整合能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

早8点半—晚5点半，月休4天，年终带薪长假，底薪+提成+社保 综合薪资 6-9k 1.快速，准确进行 童装库房整理，配货，送货 2.会基础手机，电脑操作 3.老板，同事都很好相处 4.有服装，库房相关经验优先 5.完成老板交代的其他事项

工作周期：2025-08-28~2025-09-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:00-19:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-21 计数兼职 工作地址：春熙路IFS一号办公楼楼 【福利】 1.日薪150元，薪资月结并打卡发放，每月1号准时到账； 2.入职提供岗前培训。 【工作内容】 1.根据门店调研视频，统计线下门店的客流量与订单数据； 2.纯文职岗位，无需外出，不涉及电话沟通。 【工作要求】 1.大专及以上学历，接受在校实习生；年龄18—27岁； 2.能熟练操作电脑，具备基础Excel使用能力； 3.工作细致、有耐心、具备责任心； 4.可连续出勤者优先（8/28-9/10），每周至少到岗5天； 5.需自备笔记本电脑