龙华仓管 仓库日常盘点，出入库存管理，拉板车，有无经验均可。要会26字母！18-25岁，不用体检。 面试要求:不可以穿带铁衣服，不可以穿拖鞋短裤，库区要过安检门 20元/小时，工期8月30号，每月15号发工资 提供吃住，厂区有食堂，自费吃饭，，水电费平摊。

招聘仓库管理员一名。薪资可面议。工作地址位于深圳市龙岗区坪地街道教育北路49号麻沙旭达高新产业园6栋3楼。

负责公司仓库所有物资的入库、出库、盘点、保管、整理等全流程管理工作，严格执行仓库管理制度，保障库存物资账实相符、摆放规范、存储安全，高效配合公司生产、销售及物料流转需求，维持仓库日常运营有序、高效运转。 1. 物资入库管理：负责原材料、辅料、成品、零配件等所有入库物资的验收工作，核对物资型号、规格、数量、质量、批次、单据信息，确保与采购单、送货单一致；验收无误后及时办理入库手续，录入仓储系统，规范张贴物料标识，分类定点摆放，杜绝错收、漏收、多收问题。 2. 物资出库管理：根据生产领料单、销售发货单、出库单等有效单据，严格核对物资信息，准确、快速完成物资拣货、备货、复核、出库工作；严格遵守出库流程，无合规单据不予出库，出库后及时更新系统库存，登记台账，确保出库数据真实可查。 3. 库存日常管理：负责仓库区域的日常整理、整洁清扫与物资规整，按照分区、分类、先进先出的原则摆放物资，做到堆放整齐、标识清晰、通道畅通；定期检查库存物资状态，排查受潮、破损、过期、锈蚀、损坏等问题，及时上报异常并做好隔离处理，保障物资存储完好。 4. 盘点对账工作：每日核对出入库台账与系统数据，做到日清日结；定期完成日盘、周盘、月盘及年度盘点工作，精准统计库存数量，整理盘点报表，核对账、物、系统数据一致性；针对盘盈、盘亏、库存差异问题，及时排查原因、做好记录并上报领导，配合完成差异处理。 5. 单据与数据管理：妥善保管采购入库单、领料单、出库单、盘点表等所有仓储单据，分类归档、留存备查；精准录入、更新仓储系统数据，保证库存数据实时、准确，定期提交库存报表、出入库汇总表等相关数据报表。 6. 仓库安全管理：严格遵守仓库消防安全、安全生产管理制度，定期检查消防器材、照明、货架、门窗等设施设备状态；严禁违规堆放、违规操作，做好防火、防潮、防盗、防损工作，杜绝仓库安全隐患；管控仓库人员、物料进出，维护仓库安全秩序。 7. 配合协作工作：积极配合采购、生产、销售、财务等相关部门的工作，及时反馈物料库存不足、物料异常、到货延迟等问题；配合财务部门完成库存核算、成本核对工作，协助完成仓库整改、物资调配、库存优化等专项工作。 8. 制度落地执行：严格遵守公司及仓储部各项规章制度，执行标准化仓储作业流程，主动优化日常仓储工作细节，提升仓库作业效率与库存管理水平。 任职要求 1. 学历年龄：高中及以上学历，20-45岁，身体健康，能适应仓库基础劳作，无不良从业记录。 2. 工作经验：有1年及以上仓库管理相关工作经验，熟悉仓库出入库流程、盘点流程及物料管理规范，有制造业、贸易等行业仓管经验者优先。 3. 技能要求：熟练使用电脑及Office办公软件，会操作仓储ERP、进销存系统者优先；能精准核对数据、整理单据，具备基础台账制作能力。

长白班企业佳士招聘啦！正式工！不限周三招聘:入职后购买五险一金。长白班加班稳定，订单多。月收入6000～6500元。每月号准时发工资。长白班！长白班！长白班！长白班一不限一正式工招聘岗位1.仓管员2.调试员以上岗位有相关工作经验者优先。（熟手）薪资待遇：底薪2520元全勤绩效300元/月加班费(平常加班1.5倍、周末加班2倍、节假日加班3倍)+岗位津贴（50-500元/月）工龄奖年终奖福利待遇：除法定五险一金、带薪年休假、婚假、计划生育假等福利外，还提供以下特色福利：1、免费住宿：4-6人间，配备有电梯、洗衣机、WiFi、空调、热水（水电费平摊）等生活设施。2、就餐补贴：餐补240元/月（8元/天），在公司食堂就餐可享受，。3、厂区配套：健身房、羽毛球场、乒乓球室、篮球场、KTV房等免费使用。4、其他福利：年终奖、优秀员工奖、节日礼品、生日礼金、年度体检。注：持有3个月内健康证或6个月内体检报告不需再体检。集合时间:下午1点20前厂门口集合。

负责注塑仓库日常收货、发货管理工作，及报表录入、实物单据、系统核对以保证物、账、卡一致。 负责注塑仓库日常盘点，确保系统、实物、标签一致，货物安全 5S 管理及区域工作维护。 按照采购入库通知收料、根据生产订单发放物料，打送货单。 有2年以上注塑厂经验 负责月底盘点工作，领导交代的其他工作 工资面议

招聘 ： 招聘叉车库管一名，需要有叉车证，年龄45岁以下，长白班，月薪7000，买社保，需要有上货架经验。有需要可以过来试车！ 地址：平湖街道白泥坑远丰路3号嘉宝冷库，仕煌实业发展有限公司 联系人：赵生，

要求：1、，年龄18~45岁，身体健康、视力良好、服从管理，持有效二代身份证。 2、学历初中或高中以上，有良好的沟通能力， 有仓库管理，会一定的电脑操作知识，耐心、细心。 工作内容：1、协助采购完成订单对货、出货备货、整理仓库。 2、外出给客户送货。 工资待遇：1、工资面谈。 2、外宿补贴。 3、购买五险。

招聘服装仓库管理员，薪资为5000元以上每月。岗位职责包括：负责服装厂仓库收发货全流程，核对面料、辅料的品类、数量、质量，确保出入库精准。熟练使用电脑录入库存数据，需操作Excel及仓储管理系统，定期清点面料辅料库存，更新台账并反馈异常。需外出寻找服装面料、辅料供应商，协助跟单对接样品、比价及物料调货。协助整理仓库物料分区，按面料（如棉、麻、化纤等）、辅料（纽扣、拉链等）分类管理，保障仓储有序。

招聘仓库管理员。薪资为每月5500元以上。负责出入库全流程管理，包括出入库单的审核、制作、核对，确保货物信息准确无误，同步做好出入库登记，保障流程规范顺畅。负责仓库定期盘点工作，对照出库单、出入库台账核对库存实物，排查账实差异，及时上报盘点结果，协助查明差异原因并完成相关账务调整，确保盘点数据准确、流程规范。协助负责金蝶系统进销存信息录入，重点更新出库相关数据，建立并动态更新项目信息、商务资料管理台账，保证相关数据规范、准确、可追溯。协助处理投标文件相关工作，配合完成资料收集、编制、打印、装订等环节，确保投标工作有序推进。协助做好合同及各类商务文件的整理、归档、保管与跨部门对接，配合建立标准化文件管理流程。协助搜集、整理对外推广素材，支撑市场与业务推广工作。协助响应客户报价咨询，配合完成商务报价相关工作。完成领导交办的其他商务相关辅助工作。

岗位职责： 1. 负责物资的接收、发放及日常管理 2. 协助部门完成物资盘点及库存记录工作 3. 配合完成部门其他后勤相关事务 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

新进员工福利奖励，等你来拿 工龄奖励500－1000元 超产奖励1000元 岗位津贴:1000 全勤奖300 绩效奖1000 入职奖励3000 月收入7000-8000 招聘岗位：包装，检测，质检，贴标签，插件等等小时工： 30元小时。（计时薪资）工资待遇：7000-8600工时稳定（包吃包住） 工作模式：坐着上班，白班，简单的包装手工活，无需经验。 工作工衣：普通工衣，不需要穿防尘服。招聘年龄：16岁-45 岁 住宿环境：空调车间，空调宿舍，水电费平摊，包吃包住，推荐有奖励工作轻松简单

深圳龙岗区招聘调试工价45元，包吃住，出差工期1个月，1个调试过包Mylar膜2、4个售后调试的电芯3、调试pack线的2个先在深圳搞一个星期熟悉设备然后出差安徽山东福建出差车费实报实销。有夜班的话补贴50/一晚

招不锈钢安装

招小工大姐，室内装修扫地 吸尘 做保护 收垃圾等杂活，做事踏实 ，190一天，9个小时

岗位职责： 1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5. 整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator或Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4. 学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5. 沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

招【仓助】一、要求：1、有用过类似聚水潭erp系统2、有仓库工作的经验3、男女不限，年龄38岁以下4、能接受加班，有加班费5、能接受后期根据公司需求调班二、工作时间：9:00-11:30。12:30-18:00三、待遇：1、试用期一个月3860转正后：41602、月休：2天，自行调休电话：陈女士工作地点：榜头镇泉山社区紫檀中街766号(象塘路口红绿灯附近)

6.22新津怡宝正式工招聘叉车工继续，其他岗位暂停岗位一:叉车工（80%长白班）20—45岁，需要有叉车证，平叉高叉电叉岗位二：仓管（长白班）暂停面试男女不限，25-45岁。要有相关经验，[红包]工资：试用期5000/月—6000元/月，转正6000—6500元/月。8点-20点，月休4天，月薪制岗位三：普工[红包]工资:试用期4500/月，转正4690-4890/月。招聘要求：18—50岁，男女不限上班时间：两班倒，8点—20点，20点—8点------------------------------食宿：包住宿，四人间，有空调、要热水器。吃饭有食堂，餐补10元/天。免费办理健康证，面试当天安排宿舍面试时间：下午13.30------------------------------。

招仓库出货员一名，负责管理和出货，仓库小，货不多，简简单单的！

包吃吃住 有工龄奖 全勤奖 年终奖 春节车费补贴

1、从事过制造企业相关库管经验3年以上； 2、熟悉金蝶ERP系统，有操作经验优先考虑； 3、持有叉车证，会开叉车； 4、能适应加班； 5、25-35 岁之间； 6、中专以上学历。 5k基本薪资，周六加班费1K，6天工作制，每天8小时，有宿舍：一个房间，水电费平摊，缴纳安徽社保

招聘快递分拣员2名，男女不限，年龄18-45周岁（年龄不符勿扰），身体健康，视力良好。 工作时间：早上5点-9点半，中午14点-15点半，6点-9点，包吃包住，薪资面议 工作内容:卸车 招聘快递员，负责固定区域内的收派工作，计件工资多劳多得，

岗位职责 1.了解空运/海运一条龙操作流程，包括装箱、报关，跟踪货物，对单，制单等; 2、核对提单/文件的制作;熟悉中国各港口出货的操作, 3、对于手里的操作单子的情况，做到心中有数，灵活处理应对; 任职要求: 1、英语能力OK，灵活处理事情，良好的关系，有效解决客户问题，逻辑清晰; 2、具有相关经验者优先考虑;懂泰语优先； 3、能吃苦耐劳，服务意识强，有责任心，沟通表达能力、应变能力强; 4、能够承受工作上的压力;

岗位职责： 1. 全面负责站点的日常操作管理，确保进出港快件能在时效内完成分拣工作 2. 统筹调度人员与运力资源，优化车线与班次安排 3. 监督服务质量与客户满意度，及时处理异常问题 4. 落实安全管理制度，定期开展人员培训、设备检查与风险排查 5. 完成业绩指标统计分析，向上级提交运营报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备快递、物流网点或同城即时配送团队管理经验者优先 2. 熟悉快递业务流程及操作，具备基础数据分析能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与应急处理能力 4. 能适应早晚班轮值及一线现场管理工作节奏 5. 学历不限，有相关行业从业经历者可适当放宽条件

打包一点小玩具，轻松自由

招聘仓库管理人员。岗位要求包括：具有仓库管理经验，能够熟练使用相关仓储管理软件，具备良好的物资管理能力和团队协作能力。薪资待遇为浮动底薪加提成，缴纳社保，发放奖金，多劳多得，上不封顶。提供特殊岗位补助100至1000元。可自愿住宿。。

任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，灵活排班 2. 持有有效身份证件，具有做过分拣员资格者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违章历史 5. 学历不限，有同城配送、快递快运等相关经验者优先

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:22-24元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6000-7000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

工作内容，电商，衣服，鞋子，拣货，打包，盘点，补货，理货，上架，等异常处理录入电脑， 地铁5号线，铁路公园C出口 早上:9-21点左右 公交站，海运中心 上班地点：南山区前海湾保税区

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:22-24元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6000-7000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

招聘仓管员、生产线管理专员、仓库协调员。岗位要求：负责仓库日常管理，包括收料、备料、退料、入库、出库等。具备ERP系统操作经验，能够熟练进行相关操作。具有仓库管理经验，能够适应产线加班要求。年龄18至45岁，学历至少高中。薪资待遇：底薪+岗位+绩效+加班费，综合月薪为6000至6500元。