岗位职责： 1、协助搭建并优化样衣组生产作业标准化流程，统筹日常任务分配，协调与其他部门之间的沟通与协作； 2、根据样品开发及成衣生产需求，制定月度、周度及每日生产排程计划； 3、组织拟定样衣质量控制标准与打样工艺规范，持续改进样衣制作工艺，并指导样衣工完成样衣制作； 4、牵头落实样衣组生产现场6S管理，推动安全消防、防盗、环境卫生等相关宣传与监督工作； 5、组织安排生产设备的检查、调试、维护与保养，保障设备正常运行，同时维护生产秩序，确保生产资料的保密性； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，服装设计或纺织类相关专业优先考虑； 2、熟练掌握OFFICE办公软件操作； 3、精通户外休闲类服装版型与工艺技术，了解各类风格产品的制衣流程，具备良好的审美素养、理解力与判断能力； 4、熟悉服装全流程生产管理，掌握大货生产工艺实现方法，了解印绣花工艺及其品质控制要点，熟知版型与工艺流行趋势、物料耗用及工价核算知识，具备较强的沟通、协调、谈判与管理能力； 5、具备大货生产质量评估与判断能力；

岗位职责： 1、参与新款产前会议，掌握工艺技术及生产标准，完成大货首件试制； 2、分解生产款式的工序与工时，规划流水线布局，核定各工序的技术等级要求； 3、跟踪关键生产环节，对有特殊工艺要求、质量波动大或不良率高的工序进行重点监控； 4、管控小组的生产产出与作业效率； 5、监督小组产品质量，及时识别并处理生产过程中的异常情况； 6、指导组员提升缝制技能与操作规范； 7、落实所辖区域的6S现场管理要求； 8、统筹小组人员的招聘、面试、日常带教、培训实施及绩效考核工作。 任职要求： 1、具备五年以上中高端时装或运动时尚类服装车缝实操经验，三年以上车缝组长管理经验； 2、精通服装缝纫流程，熟悉设备性能，可独立完成及指导各类缝制作业； 3、熟练掌握工序拆分方法与生产排程安排，熟知服装行业质量标准与生产工艺规范； 4、具备较强的现场管理能力，能有效协调人员、设备、物料等生产要素； 5、具备优秀的组织领导力、沟通协调能力与执行力，工作认真负责，富有团队责任感。

化妆品车间班长招聘 岗位职责 1.负责产线日常运作管理，依据生产计划科学调配人员与任务，保障生产流程高效运行，确保按时达成生产目标。 2.监督班组成员作业执行，组织员工开展生产工艺、质量把控、安全生产等方面的培训，提升团队整体作业水平与效率。 3.协调处理生产过程中的技术难题，快速响应并解决生产与品质异常问题，跟进闭环情况并向上级反馈；参与制定及落实生产优化方案，推动流程持续改善。 4.落实车间安全管理，严格执行安全操作规范，组织安全教育与应急演练；确保现场环境符合公司标准及相关法规要求，持续推进6S管理落地。 5.准确记录生产数据，每日完成生产日报及其他相关文档填报，及时汇报实际生产进展；负责产线人员的日常培训与管理，完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.具备2年以上化妆品生产车间工作经验，其中至少1年担任班组长管理职务，熟悉化妆品生产工艺与质量控制要点，有护肤或彩妆品类生产背景者优先考虑。 2.具备较强的团队带领能力，能有效调动员工积极性，责任心强，具备良好的问题分析与处理能力。 3.拥有出色的沟通协调能力，可妥善应对现场突发状况，具备扎实的组织管理能力与实际管理经验。 4.中专及以上学历，机电、化工等相关专业优先；了解化妆品工厂生产流程及卫生管理规范，具有较强的品质意识与现场管控能力。

1、依据生产计划，合理调配并组织本班组人员高效完成各项生产任务。 2、带领班组成员严格执行相关工艺规程及作业指导书，确保产品品质满足或优于客户要求。 3、落实生产过程中产品质量的自主检查与抽样检验工作。 4、及时上报并妥善处理生产中出现的品质、生产及设备异常情况。 5、负责生产设备的日常管理、定期保养与维护，保障设备正常运行。 6、开展班组各项生产指标的数据统计与分析工作。 7、加强班组建设，通过班组例会等多种形式对成员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训，提升团队综合素养。 任职要求： 1、具有中专、高中或同等及以上学历。 2、具备2年以上食品行业相关工作经验。 3、掌握班组管理的基本方法与技能。 4、工作踏实肯干，责任心强，执行力高。 面试乘车路线：可乘坐往返同集路的公交车至轻工食品园站下车→换乘食品园公交专线至美禾三站下车即达。

一、生产进度与计划执行 1.1根据生产计划与出货安排，统筹后整环节（专机、大烫、包装、装箱）任务分配，跟进各工序进展，保障产品准时交付； 1.2监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录工作，及时追踪异常数据并反馈处理。 二、品质控制 2.1严格执行制单要求，督导小组成员规范操作，确保产品质量达标； 2.2明确产品整烫标准，向烫工说明该款产品的操作手法及注意事项，协助完成首五件烫前样确认； 2.3对包装人员进行每款产品包装要求的培训，并监督执行落实情况； 2.4对大烫、包装等关键工序实施过程检查，及时识别并纠正质量偏差，降低返修与翻箱频率； 2.5抽查成品组装状态，核对成品件数、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致，外箱贴数准确无误； 2.6按照客户验厂规范（如验针房无金属管控等），落实相关管理措施，每日执行《QIP检查清单》确保符合客户审核标准。 三、团队管理 3.1统筹后整班组人员安排与任务分工，优化人力配置，提升作业效率； 3.2对后整员工开展岗位操作指导与技能培训，增强技能熟练度与质量责任意识； 3.3实施正向激励机制，调动组员积极性，打造积极协作的工作环境； 3.4主动关注员工状态，提供必要支持与帮助，稳定团队情绪，降低人员流动； 3.5协调处理员工间的工作分歧与问题，维护团队内部和谐与稳定性。 四、安全管理与6S执行

【任职要求】 1、年龄20-50岁，能熟练识读CAD图纸； 2、依据图纸完成产品装配及点焊作业，熟悉抛光、打磨、等离子切割、拉伸等相关辅助工艺； 3、本岗位为产品类装配工作，非机械设备组装 福利待遇： 福利部分： 1）入职即办理社保及商业保险； 2）公司免费提供住宿（标准为两人一间，配备空调、热水器，独立卫生间，水电限额内免费使用，超出部分自理）；免费提供午餐，可享受福利性晚餐（如未加班，用餐需自付5元/餐）； 3）工龄工资逐年递增50-100元/年（累计满20年封顶）； 4）每年5月至9月供应防暑饮品，并发放高温补贴； 5）年度组织全员健康体检； 6）享受国家法定节假日；端午、中秋节日发放礼品；每年举办全厂中秋博饼、聚餐及年终尾牙活动； 7）春节享受最长12天带薪休假； 8）在职满一年未满两年者，春节返乡报销单程交通费；满两年及以上者，报销往返车票；享有年终奖金

岗位职责: 1.负责碳纤维预型、成型、精细及涂装环节的现场组织与协调，保障生产流程的准确性与高效性。 2.组织并督导现场作业人员按时按质完成生产任务，持续提升人均产出水平。 3.确保生产设备稳定运行，提升设备使用效率。 4.快速响应并处理生产过程中出现的异常情况，保障生产过程受控。 5.落实现场6S管理要求，维护整洁有序的作业环境。 任职要求： 1.年龄25-40岁，具备中专或高中及以上学历。 2.有扎实的现场管理实践经验。 3.关注细节，质量意识强，能有效保证产品品质。 4.具备良好的团队协作能力，可与相关部门顺畅沟通配合。 5.抗压能力强，沟通与协调能力良好，工作认真负责。 上班时间：早上8点至晚上8点，无法接受者请勿投递。

岗位职责： 1.根据日常加工计划合理排班； 2.员工管理、技能培训； 3.协助负责人改善优化加工流程，降低成本提高能效，提升整体质量； 基本需求 1.对蔬果标准化有1年以上经验，有零售生鲜管理经验的优先； 2.有熟练操作和管理PC类清洗、加工和包装经验； 3.有较强团队管理能力和沟通协调能力，较强执行推进能力； 4.责任心强，学习能力较好。 具备以下者优先 1，从事食品加工生产管理1年以上； 2，熟悉生鲜加工；

1.产前准备 1.1负责首件产品的制作，开展工艺评估、工序分解及风险预判，并将首件送交品控主管审核； 1.2负责提前确认上线款物料数量及其与《工艺说明书》的匹配情况，防止批量返工或停工待料； 1.3负责每款产品上线前的人机配置安排。 2.货期管理 2.1组织执行每日生产计划，确保日产量目标按时达成； 2.2跟踪员工每日计件收入情况，对效率偏低人员实施专项培训与辅导； 2.3监控小组各工序的平衡性，发现产线积压时及时调配资源解决。 3.质量管理 3.1巡查各工序作业执行情况，监督员工按标准操作流程作业，优化不顺畅环节； 3.2抽检各工序在制品质量，针对异常问题或不良品进行根源分析，并指导员工改进； 3.3对组内检验发现的不合格品，追溯相关工序并指导责任人提升操作水平； 3.4汇总后整返回的不良品，组织返修作业。 4.人员管理 4.1组织开展小组成员在生产工艺、质量管控等方面的技能培训，提升整体操作能力； 4.2实施有效激励措施，营造积极向上的工作氛围； 4.3主动关心员工状态，提供必要支持，增强团队稳定性，降低流失率； 4.4及时处理员工间的工作矛盾与问题，维护团队协作和谐。 5.安全管理、6S管理、晨会管理等 任职要求： 1、三年以上中高端时装、运动时尚类服装或羽绒服行业同岗位工作经验 2、具备较强的质量意识和责任心

【岗位职责】 1.负责电气控制柜的接线作业，依据电气图纸进行元器件安装与线路连接，熟练操作剥线钳、压线钳、手电钻等常用电工工具 2.按照生产主管的安排，完成车间内的装配任务及相关日常事务 3.主要从事低压柜的二次回路接线、一次接线以及铜排安装等工作 4.完成上级交办的其他工作任务 【任职资格】 1.具备高中及以上学历 2.能够识读电气原理图，熟悉常用电气元件，掌握各类电气接线工具的操作技能 3.有高低压开关柜配线工作经验者优先考虑 【福利待遇】 1、缴交社医保（五险）、商业保险； 2、免费住宿和午餐，提供早晚餐； 3、晚上加班提供免费工作餐，同时另外给予夜宵补贴8-12元； 4、年度免费健康体检； 5、每年有博饼、尾牙宴等活动； 6、每年增加工龄工资（封顶20年）、享受高温补贴等福利待遇； 7、年终公司发放年终奖； 8、按公司规定，春节给予车费报销； 9、按公司规定，给予的其它奖金和福利； 10、依员工的工作表现，不定期的给予加薪。

厦门思明招工地小工/工人1个，坐着旋小螺母，轻松活，8小时日结240/天，需要做5天左右。

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思睿观通科技招聘 作业员、学徒（圆刀、平刀、分切） 贴合分条机长1人 圆刀机长7人 平刀机长8人 厂长助理1人 PE工程师1人 冲压技术员1人 NC加工技术员1人 欢迎推荐，自荐，谢谢！ 早八晚五周末双休，五险一金、免费住宿、免费工作餐、绩效奖、优秀员工奖、全勤奖、无尘服补贴、夜班补贴、年终奖...... 地址：太仓市沙溪镇大木桥路668号 电话：(同号)

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一、岗位职责 1.负责生产场站各类生产数据的实时采集与汇总整理； 2.负责将采集的生产数据准确、高效地录入至生产管理系统中； 3.负责生产调度指令的接收与传达执行； 4.负责生产调度过程中各类信息的传递及沟通协调工作； 5.负责对生产数据进行日常监控与基础性分析； 6.负责落实上级交办的任务，并及时反馈执行结果，等待后续指示； 7.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，石油工程、机械工程、能源化学工程等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上石油天然气行业相关工作经验； 3.熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 4.遵守管理规定，安全意识强，品行良好，作风严谨。

岗位职责: 1.熟悉生产流程与技术规范，保障生产作业按企业标准执行。 2.参与现场运营管理，把控生产环节，确保产品品质达标。 3.协助制定及优化生产计划，推动生产目标顺利达成。 4.积极融入团队协作，统筹协调生产线各项任务推进。 5.主动提出改进方案，提升生产效率与作业方法。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与带队能力，能有效推进生产任务完成。 2.拥有良好沟通技巧和团队意识，可高效解决生产中的协同问题。 3.熟知生产工艺流程，具备提出可行性优化建议的能力。 4.工作责任心强，能在高强度环境下保持稳定高效输出。 5.乐于学习新技能，持续提升自身能力与团队整体效能。 岗位福利:包吃包住，月休四天，薪资面议

涨价了！涨价了！！！ 明天继续面试 奉贤区大型美的电器厂 2026年-期间 注塑车间25.5元/H；其他车间24.5元/H 大量招收社会工，寒假工 做到厂里放假年底工资结清！ 明天12.20面试，带上身份证 普工 16-45岁，会算数，能识字，头脑灵活，可以上夜班的， 2、车间统计 ，25-35岁，会用电脑做表格，会简单表格公式；能上夜班，有过车间盘点统计的相关经验，能服从领导安排（要能做到过年的）； 4、SMT操作员 男女不限，必须有SMT车间生产经验，能上夜班（要能做到过年的）； 5、加急！ 注塑车间组长 1人 男女都可以，30-40岁；有过注塑车间操机经验，管理经验者优先；能吃苦，可以上夜班；有责任心，头脑灵活，能处理各种紧急情况。 有转正的机会，具体看试用期表现； 主要生产美的空调，冰箱，小配件 可现场参观车间岗位 月综合工时，350-400小时 月综合工资 9000以上 12小时两班倒 每个夜班补助30元 免费工作餐，提供厂外宿舍10元/天水电平摊 联系电话:

具备一二次柱上断路器、环网柜、环网箱生产管理经验，熟悉国网/南网生产标准

任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子或材料相关专业； 2、10年以上工作经验，其中医疗器械行业同岗位工作经历不少于3年； 3、熟悉生产现场运作，乐于投身生产一线管理，具备数字化车间建设背景者优先考虑； 4、品行端正、勤奋踏实，拥有出色的现场管控能力，能主动识别问题并推动有效解决； 5、精通ISO13485质量管理体系，能够将体系标准融入日常管理实践； 6、具备良好的英语听说读写能力者优先。 岗位描述： 1、协助生产经理推进生产部门整体运营，组织并监督团队成员全面履行本部门各项职责； 2、主导生产部ISO13485体系的落实与优化，建立常态化自查整改机制，确保合规运行； 3、跟进生产计划实施情况，及时处理或上报执行中的异常，保障生产任务按时交付； 4、统筹管理安全生产、现场秩序、员工劳动保护、环保措施及各车间“6S”执行工作； 5、持续推动生产效率与制造水平提升，逐步构建规范化、科学化的生产管理模式。

灌口深青锁芯厂 长白班坐班小时工 男女不限18-50周岁，小时工17元/小时 免费包住！厂区宿舍，4个人/间 宿舍环境好，食堂伙食好，免费包吃午餐晚餐5元/餐 坐着上班不是流水线， 月薪5500元－6500元左右 工轻作‬松简单每月25号工发‬资 有空调。可以带看‬车间

坑内长白班坐班 主要做‮芯锁‬的组装包装 男女不限18-45周岁 小时工17元/小时，夜班补贴20元/晚 免‮包费‬住！厂‮宿区‬舍，4个人/间 宿舍‮境环‬好，食‮伙堂‬食好，包吃午餐晚餐5元/餐 晚餐需‮自要‬己先充 不穿‮尘无‬服坐‮上着‬班不是‮水流‬线 月薪5500元－6500元左右 工轻作‬松简单每月25号工发‬资 有空调。可以带看‬车间厂区内4人宿间‬舍 面试带好身份证‮要不‬穿拖鞋‮裤短‬裙子背心

熟练焊锡工：22元/时（本月赶货的时候22，平时20） smt贴片小时工：21元/时 测试小时工：19元/时 AOI检验：19元/时（目视检查，初中学历就可以，不需要会电脑） 年龄：18-45岁男女不限 坐着上班可以带手机，不体检，不穿无法服，穿普通工衣 工作内容：焊锡电脑测试组装包装插件 上班时间8:00-20:00。近期要配合加班到22:00 每月15号发工资，不限银行卡

【综合薪资】普工22/￥，焊锡26/￥ 【主要从事】注塑，电测，外观，包装等作业. 【应聘要求】 1.手指灵活，适合手工作业； 2.能适应两班倒

岗位自选： 组装包装折线，打端子品管物料焊锡等不穿无尘服坐班不做流水线可带手机 普工：22元小时 绩效100-300+岗位补贴200-500 综合月薪6000-7000元月 工资日结 焊锡：26元/小时 绩效100-1000+岗位补贴最高900综合月薪8000-9000元/月 18-40岁男女不限 能接受两班倒，可以安排长白班免费包吃住，不住宿房补600元 每天下班结150元 其余每个月10号结清，做到年底人走账清

同安区集美区翔安区湖里区海沧区 主要生产电视机，手机壳，数据线，手机摄像头这些 年龄16周岁—53周岁 不卡纹身花臂不卡不卡案底不卡 正式工7K-8K 小时工28小时，吃住0费用， 入职还有新人奖励 安排坐着上班，每个月10号发工资包吃包住，上六休一，月休四天不压工资;不扣工资;不拖欠工资 住宿有独立卫生间、WiFi、空调，热水器，洗衣机俱全 工作内容 组装、包装、贴标签、质检、全是手工活，新员工入职有新人入职奖励

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

【综合薪资】普工22/￥，焊锡26/￥ 【主要从事】注塑，电测，外观，包装等作业. 【应聘要求】 1.手指灵活，适合手工作业； 2.能适应两班倒